Más sabe el diablo por viejo que por diablo (Tema 2)

Según Mintzberg, ¿qué son los roles directivos?. Conjunto de normas para dirigir equipos. Conjunto organizado de comportamientos correspondientes a un puesto. Estrategias para aumentar la productividad.

¿Cuál de los siguientes roles pertenece a las relaciones interpersonales?. Empresario. Representante. Monitor.

¿Qué función cumple el rol de Monitor?. Transmitir información hacia el exterior. Recibir y recopilar información interna y externa. Negociar con agentes externos.

El rol de Portavoz se caracteriza por: Transmitir información hacia el interior. Recibir información de subordinados. Comunicar información hacia el exterior.

¿Cuál de los siguientes roles implica tomar decisiones y buscar oportunidades?. Empresario. Negociador. Asignador de recursos.

¿Cuál es una habilidad directiva conceptual?. Capacidad de abstracción y creatividad. Comprensión de las personas y motivación. Desarrollo de actividades específicas del puesto.

¿Qué característica define el cambio organizacional?. Es constante y completamente predecible. Produce incertidumbre y crea amenazas y oportunidades. No afecta a la estructura ni a la tecnología.

La tensión funcional se caracteriza por: Tener un efecto negativo en el rendimiento. No afectar el desempeño. Tener un efecto positivo en el rendimiento.

¿Cuál de las siguientes técnicas de resolución de conflictos busca una solución ventajosa para todos?. Imposición. Elusión. Compromiso y colaboración.

¿Qué diferencia hay entre creatividad e innovación?. La creatividad transforma ideas en productos útiles. La innovación consiste en generar ideas únicas. La creatividad combina ideas y la innovación las convierte en resultados útiles.