OPE ENFERMERÍA - Teorías de la motivación y algo más.

¿Quién es el autor de la "Teoría de las Necesidades"?: Herzberg. Locke. Maslow. Stancey Adams.

¿Quién es el autor de la "Teoría del factor dual"?: Herzberg. Locke. McGregor. Stancey Adams.

Identifica los dos tipos de factores (centrados en el ámbito laboral) que valora la "Teoría del factor dual" de Herzberg: Proyectivos. Higiénicos. Motivadores. Sociales.

Relaciona, correctamente, según la "Teoría del factor dual" de Herzberg: Factores Higiénicos. Factores Motivadores.

¿Qué 'teoría de la motivación' define 3 tipos de la misma: logro, poder y afiliación?: McClelland. Locke. McGregor. Stancey Adams.

¿Quién es el autor de la "Teoría del comportamiento"?: McClelland. Locke. McGregor. Stancey Adams.

Une, adecuadamente, según el desarrollo de la "Teoría del comportamiento" de McGregor: Teoría X. Teoría Y. Teoría Z.

¿Quién es el autor de la "Teoría de las expectativas"?: Vroom (completada por Porter-Lawler). Locke. Alderfer. Stancey Adams.

¿Qué 'teoría de la motivación' define 3 tipos básicos de la misma: de existencia, de relación y de crecimiento (teoría ERC)?: Festinger. Locke. Alderfer. Stancey Adams.

Elige el "tipo de motivación" no incluida en la 'teoría de McClelland': Logro. Poder. Afiliación. Relación.

Elige el "tipo de motivación" no incluida en la 'teoría ERC de Alderfer': De existencia. De relación. De crecimiento. De pertenencia.

¿Quién es el autor de la "Teoría de la fijación de metas"?: Vroom (completada por Porter-Lawler). Locke. Alderfer. Stancey Adams.

Para que la "fijación de metas" sea realmente útil, según la teoría de Locke, estas deber ser... Escoge la opción FALSA. Específicas. Fáciles. Desafiantes. Posibles de lograr.

¿Quién es el autor de la "Teoría de la equidad"?: Vroom (completada por Porter-Lawler). Locke. Alderfer. Stancey Adams.

¿Quién es el autor de la "Teoría de la disonancia cognitiva"?: Festinger. Locke. Alderfer. Stancey Adams.

Definición de una 'teoría de la motivación': "Cuando el sujeto percibe una tensión entre sus creencias y sus conductas, se ponen en marcha diferentes actuaciones para recuperar el equilibrio". Teoría ERC. Teoría de las expectativas. Teoría de la equidad. Teoría de la disonancia cognitiva.

Definición de una 'teoría de la motivación': "Los individuos comparan sus recompensas y el producto de su trabajo con los demás, y evalúan si son justas, reaccionando con el fin de eliminar cualquier injusticia". Teoría ERC. Teoría de las expectativas. Teoría de la equidad. Teoría de la disonancia cognitiva.

Definición de una 'teoría de la motivación': "La conducta es el resultado de elecciones entre alternativas, y estas elecciones, están basadas en creencias y aptitudes". Teoría de fijación de metas. Teoría de las expectativas. Teoría de la equidad. Teoría de la disonancia cognitiva.

Definición de una 'teoría de la motivación': "La intención de alcanzar la meta, es la fuente básica de motivación". Teoría de fijación de metas. Teoría de las expectativas. Teoría de la equidad. Teoría de la disonancia cognitiva.

¿Qué autora relacionada con el campo de la enfermería, definió la CULTURA como "una dimensión de vital importancia para el personal de enfermería en su quehacer habitual"?: Gordon. Leininger. Sendler. Peplau.

¿Según qué autor/a, la "hospitalización genera en los pacientes, diferentes miedos y motivos de estrés"?: Fitzpatrick. Leininger. Lipowsky. Barnard.

¿Qué autor/a es el creador/a del término 'indefensión aprendida'?: Fitzpatrick. Benner. Meleis. Seligman.

Diferencia estos conceptos, de origen anglosajón, tan similares en su origen: Disease. Illness. Sickness.

'Padre' de la "Teoría del estrés": Seyle. Caplan. Lazarus. Cooper.

¿Cuál de los siguientes NO es un tipo de "mobbing"?: Ascendente. Descendente. Horizontal. Jerárquico.

¿Cuál de los siguientes NO es un tipo de "mobbing"?: Ascendente. Descendente. Horizontal. Diagonal.

La 'Escala de Holmes-Rahe' reúne 43 acontecimientos vitales a los que se otorga una puntuación en función de "lo estresantes" que son para la persona que los experimenta. Entre los 10 primeros, reúnen 4 aspectos relacionados con: El trabajo. La enfermedad. El matrimonio. La cárcel.