PAC 1 ra1 itinerario

¿Cuál es uno de los aspectos clave en el análisis del sector productivo?. La experiencia laboral de los empleados. La tecnología y su adopción en el sector. El número de trabajadores en una empresa. El tipo de liderazgo en la dirección de la empresa.

Indica el subsector que no forma parte del sector productivo: Agrícola. Turismo. Servicios. Todos los anteriores forman parte del sector productivo.

¿Qué elemento es parte de las competencias TÉCNICAS de un perfil profesional?. Capacidad de trabajo en equipo. Conocimientos en programación. Habilidades de comunicación. Adaptabilidad al cambio.

¿Cuál de los siguientes NO es un componente del perfil profesional?. Experiencia laboral. Formación académica. Nacionalidad. Habilidades blandas.

¿Qué se entiende por "yacimientos de ocupación"?. Indica la mejor definición. Las nuevas oportunidades de empleo para satisfacer necesidades sociales. La búsqueda de empleos nuevos. La posibilidad de crear ocupación con el fin de satisfacer necesidades sociales nuevas a las que el mercado de trabajo debe responder. La posibilidad de crear ocupación en oficios clásicos para no perder la capacidad productiva de un país.

¿Cuál de los siguientes sectores presenta una mejor oportunidad laboral debido al envejecimiento de la población?. Comercio de proximidad. Atención a la infancia. Servicios a domicilio. Turismo rural.

¿Qué institución regula en España la oferta pública de empleo (OPE)?. Ministerio de Economía. Empresas privadas. Administraciones públicas. Cámaras de Comercio.

¿Cuál de las siguientes opciones describe correctamente las capacidades transversales que las empresas valoran en el mundo laboral?. Habilidades relacionadas únicamente con el uso de tecnología avanzada. Capacidades que son comunes a cualquier persona y aplicables a diferentes trabajos, como la iniciativa y el trabajo en equipo. Conocimientos técnicos específicos de un sector en particular. Características heredadas que no se pueden desarrollar con el tiempo.

¿Cuál de las siguientes afirmaciones describe con mayor precisión el propósito fundamental del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales (CNCP) dentro del Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional en España?. Establecer y organizar las cualificaciones profesionales relevantes para el sistema productivo, identificando las competencias requeridas para el ejercicio profesional, y servir de base para la elaboración de certificados y títulos de profesionalidad. Regular la formación continua de los trabajadores en función de las necesidades del mercado laboral europeo, proporcionando acceso a programas universitarios. Seleccionar y evaluar la competencia laboral de los empleados en el sector privado, determinando su nivel de experiencia en función de estándares internacionales. Gestionar exclusivamente la formación profesional para desempleados, garantizando la inserción laboral en empresas del ámbito público y privado.

¿Cuántas familias profesionales conforman el Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales (CNCP)?. 15. 20. 26. 30.