PEF MF 0973 GRABACIÓN DE DATOS TEMAS 1 Y 2 RAG IV PARTE

¿Cuáles son los factores a tener en cuenta a la hora de acondicionar el espacio de trabajo?. División del espacio y adecuación de recursos. Condiciones ambientales y del puesto de trabajo. Todas las respuestas son correctas.

Se estima que la temperatura sea de ----- en invierno y unos ------ en verano, en el espacio de trabajo. 21ºC y 24ºC. 24ºC y 27ºC. Una media de 30º C.

El rojo es un buen color para el entorno de trabajo. Verdadero. Falso.

Algunas de las herramientas a utilizar en el proceso de grabación de datos son: Equipo informático, reproductor de audio y material de oficina. Atrios para documentos, escanografía y auriculares. Todas son correctas.

Actividades a realizar en el proceso de grabación de datos son: Organización del trabajo, acopio de documentos para su grabación y proceso de grabación. Revisión de la grabación, retiradas de los documentos ya grabados y recogida del puesto de trabajo. Ninguna es incorrecta.

¿ En qué formato debe ser grabado el documento original?. Archivo digital. Archivo manual. Archivo convencional.

¿A qué debemos recurrir para evitar la monotonía?. Metas. Distribución temporal. Alternancia de tareas.

El ordenador es la herramienta principal para un grabador de datos. Como tal debe permitir realizar el trabajo, facilitarlo y estar al día. Verdadero. Falso.

¿Qué periféricos deben ser ergonómicos?. El ratón. El teclado. Teclado, ratón y pantalla.

¿Qué ángulo deben tener los brazos en el proceso de grabación de datos?. 45º pegados al cuerpo. 90º separados del cuerpo. 90º pegados al cuerpo.

El buen desempeño provendrá de una buena organización, actitud, aprovechamiento de la riqueza de los compañeros y la orientación a los resultados, la calidad, la ética personal y profesional de cada empleado. Verdadero. Falso.

Las funciones de la empresa son ----- de la documentación, organización, grabación ....... y devolución de la documentación. Adquisición y verificación. Admisión y certificación. Entrada y salida.

¿Cuáles son las actitudes adecuadas y valoradas en las empresas?. Actitud pasiva, proactiva e integradora. Actitud pasiva, proactiva e interrogadora. Actitud positiva, proactiva e integradora.

¿Qué diferencia existe entre equipo y grupo?. El equipo es una organización para conseguir un fin común. Al grupo se pertenece. Ambas son correctas.

¿Qué implica el espíritu de grupo?. Confianza, compromiso, coordinación, comunicación y consentimiento. Confianza, compromiso, coordinación, comunicación y cumplimientos. Confianza, compromiso, cooperación, comunicación y complementariedad.

El trabajo en equipo ocupa cada vez más espacio en los procesos de los organizaciones, ya que mejora la ..... o los resultados. Sinergia. Espíritu de equipo. Retroalimentación.

¿Cuáles son los estándares más comunes con los que se certifica la calidad?. ASO. ISO. ASA.

Se entiende por riesgo laboral. La posibilidad de que un empleado pueda sufrir algún daño derivado de su trabajo. La posibilidad de que un empleado pueda sufrir daño en su vida cotidiana. La posibilidad de que un empleado se lesione en su casa.

Aspectos principales a tener en cuenta por parte de la empresa de cara a la PRL. Formar a los trabajadores, vigilar las condiciones ambientales y comprobar la ergonomía. Adaptar espacios y herramientas para discapacitados y respetar horarios, descansos y vacaciones. Todas las respuestas son correctas.

La ética profesional consiste en... Normas externas que cada trabajador respeta y que guían la actuación en el desempeño de su trabajo, con el objetivo de hacer las cosas de la manera más correcta posible. Normas internas que cada trabajador respeta y que guían la actuación en el desempeño de su trabajo, con el objetivo de hacer las cosas de la manera más correcta posible. Normas internas que cada trabajador respeta y que guían la actuación en el desempeño de su trabajo, con el objetivo de hacer las cosas de la manera más incorrecta posible.