PERFECCIONAMIENTO 2025

El Régimen Disciplinario Policial se aplica al personal en actividad, al personal retirado y al dado de baja pero por hechos cometidos mientras se encontraba en actividad. verdadero. falso.

La Policía de Investigaciones (P.D.I.) surgió estrechamente vinculada al nuevo Sistema Penal de la Provincia como una fuerza pensada para acompañar las tareas de investigación que realizan los fiscales y entró en funciones el 10/02/2014. VERDADERO. FALSO.

El personal que se encontrare bajo sumario administrativo no resuelto, donde se investigue su responsabilidad por la eventual comisión de faltas administrativas, no podrá participar del concurso de ascenso. FALSO. VERDADERO.

Comprobada la comisión de una falta de tipo leve, el superior que la constata, deberá informar de inmediato a la Sección Sumarios Administrativos a los fines de que impulse la investigación pertinente. VERDADERO. FALSO.

la Plana Mayor Policial se organizará del modo siguiente: a) Departamento Personal (D-1), b) Departamento Informaciones Policiales (D-2), c) Departamento Operaciones Policiales (D-3), d) Departamento Logística (D-4), e) Departamento Judicial (D-5). VERDADERO. FALSO.

PERMISO: Es una autorización formal dada al personal por autoridad competente mediante la cual exime al empleado de sus obligaciones del servicio por un lapso de hasta dos (4) días por mes y seis (8) días en el año, por cualquier razón atendible a juicio del concedente y no contemplada expresamente (art. 80 de la L.P.P.). verdadero. falso.

Constatada una falta de tipo leve, el superior que la constata cuenta con un plazo de 24 horas (contado desde la constatación de la falta) para citar al empleado a los fines de que realice su descargo. verdadero. falso.

Las medidas de corrección previstas en el Decreto 461/15 son: Apercibimiento simple, Apercibimiento Agravado y Suspensión de Empleo: verdadero. falso.

Un sumario administrativo en trámite en relación a un empleado policial conforme lo connotado en el Artículo 37 inciso a) del RSA, no causa su inhabilitación para el dictado del decreto de ascenso: verdadero. falso.

El recurso a presentar contra las medidas disciplinarias dispuestas contra el personal policial, se rige por lo dispuesto en el Artículo 104 siguientes y concordantes del Reglamento para Sumarios Administrativos (Decreto 4055/77). verdadero. falso.

La enumeración de las faltas administrativas por decreto 461/15 es de carácter enunciativa y no taxativa, es decir, su número puede ampliarse. verdadero. falso.

El personal policial del Escalafón General y del Escalafón Técnico, es el único investido de autoridad policial, según el art. 25 de la L.P.P. Ello implica los siguientes deberes: Defender contra las vías de hecho o riesgo inminente la vida, la libertad, la propiedad, y la integridad de los derechos de los habitantes. Adoptar en cualquier lugar y momento, cuando las circunstancias lo impongan, el procedimiento policial conveniente para prevenir el delito y/o contravención o interrumpir su ejecución. Extorsión. verdadero. falso.

La tramitación de informaciones sumarias y sumarios administrativos, desplegadas a los fines de comprobar la comisión de faltas administrativas por parte del personal policial, se rige por el Reglamento para Sumarios Administrativos (Decreto 4055/77). verdadero. falso.

LICENCIA EXTRAORDINARIA: Art. 84 de la L.P.P: Será facultad del Poder Ejecutivo otorgarla, una sola vez en la carrera policial del personal que hubiere cumplido más de veinticinco (25) años de servicio. verdadero. falso.

A la sanción disciplinaria de suspensión de empleo, luego de la tramitación de un sumario administrativo conforme las previsiones del Artículo 37 inciso a) del RSA, la aplica el Jefe de Unidad Regional. verdadero. falso.