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Personalidad Tema 2: Parte 2 (Maria Jayme)

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Título del Test:
Personalidad Tema 2: Parte 2 (Maria Jayme)

Descripción:
Psicologia ub segundo año

Fecha de Creación: 2025/11/02

Categoría: Otros

Número Preguntas: 20

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¿Cuál es la premisa fundamental de la "Hipótesis Léxica" en la que se basan modelos como el de Cattell?. Los aspectos relevantes de la personalidad están registrados en el lenguaje común. La personalidad se define por 16 factores fuente que predicen la conducta. La estructura de la personalidad se basa en disposiciones biológicas, no en el lenguaje. La personalidad solo puede medirse objetivamente con pruebas de laboratorio (Datos T).

¿Qué característica define mejor un "rasgo" (trait) para R.B. Cattell?. Es una característica observable que diferencia a las personas. Es una disposición estable con un claro valor predictivo de la conducta. Es una disposición cardinal o central que explica toda la conducta. Es una unidad de análisis identificada solo mediante autoinformes (Datos Q).

En el método de Cattell, ¿qué caracteriza a los "Datos T"?. Son observaciones de la conducta de la persona en su vida cotidiana. Son autoinformes donde la persona se describe a sí misma. Son pruebas objetivas donde la persona ignora qué aspecto se evalúa. Son los datos obtenidos del análisis léxico de los diccionarios.

¿Cuál es la diferencia principal entre "Rasgos Superficiales" y "Rasgos Fuente"?. Los superficiales son la causa biológica y los fuente son la conducta observada. Los superficiales provienen de Datos L y los fuente solo de Datos T. Los superficiales son conductas que covarían; los fuente son la causa subyacente. Los superficiales son 16 factores y los fuente son 5 factores más amplios.

Según Cattell, ¿cómo explican la motivación los rasgos dinámicos?. Los Ergis (necesidades innatas) se satisfacen a través de los Sentiments (canales aprendidos). Los Sentiments (intereses) son la energía biológica que activa a los Ergis (canales). El Autosentiment es el único Ergio que determina toda la conducta. Los Ergis y los Sentiments son rasgos fuente idénticos a los 16 factores primarios.

¿Qué característica conceptual clave define a los 16 Factores Primarios (16PF)?. Son rasgos fuente bipolares; la puntuación sitúa a la persona en un continuo. Son rasgos superficiales que agrupan conductas sin una causa común. Son rasgos unipolares que miden la cantidad de una sola cualidad (ej. "más" o "menos" afable). Son los mismos factores que se obtuvieron con los Datos T de laboratorio.

¿Qué método usó Cattell para estimar la heredabilidad de los 16 factores?. El Análisis de variancia abstracta múltiple (AVAM), comparando la similitud entre diferentes tipos de parientes. El Análisis factorial de Datos Q, asumiendo que las respuestas honestas reflejan la genética. El análisis de Ergis y Sentiments, para ver qué motivaciones eran innatas. La Hipótesis Léxica, buscando los rasgos en diccionarios de diferentes culturas.

¿Cuál fue la principal razón conceptual por la que Cattell identificó los factores de segundo orden (como Ansiedad o Extraversión)?. Para demostrar que los 16 factores primarios eran totalmente independientes entre sí. Porque los 16 factores primarios no eran totalmente independientes y podían ser agrupados en dimensiones más amplias. Para crear un modelo con solo 3 factores que coincidiera exactamente con el de Eysenck. Para reemplazar los 16 factores primarios, ya que los 5 factores de segundo orden tenían mayor capacidad predictiva.

¿Qué diferencia metodológica fundamental existe entre el modelo de Cattell y el de Eysenck?. Cattell usó un método inductivo (partiendo de los datos léxicos) y Eysenck uno deductivo (partiendo de la teoría). Cattell usó un método deductivo (partiendo de la teoría) y Eysenck uno inductivo (partiendo de los datos léxicos). Cattell solo confió en los Datos Q (cuestionarios), mientras que Eysenck usó las tres fuentes de datos (L, Q y T). Cattell se centró en 3 superfactores, mientras que Eysenck se centró en 16 factores primarios.

¿Cuál es el objetivo principal de las escalas de control del 16PF, como la "Manipulación de la Imagen" (MI) o la "Infrecuencia" (IN)?. Medir los factores de segundo orden como la Ansiedad o la Dureza. Identificar el nivel de inteligencia y capacidad de lectura del individuo. Evaluar los rasgos dinámicos de la motivación (Ergis y Sentiments). Detectar patrones de respuesta distorsionados, como la deseabilidad social o las respuestas al azar.

¿Cuál es la característica principal de los modelos "Big Five" como taxonomías ateóricas?. Parten de una teoría biológica previa para deducir los factores principales. Surgen del análisis léxico del lenguaje, sin depender de una teoría previa. Son modelos que descartan la existencia de facetas y se centran solo en 5 rasgos. Fueron desarrollados para replicar los 16 factores de Cattell usando Datos T.

¿Cómo se organiza la estructura interna del modelo Big Five de McCrae y Costa?. Propone 5 rasgos amplios (dominios) y cada uno se desglosa en 6 facetas específicas. Propone 6 rasgos amplios (dominios) y cada uno se desglosa en 5 facetas específicas. Propone 16 rasgos fuente que se agrupan para formar 5 factores de segundo orden. Propone 30 rasgos (facetas) que se definen como entidades independientes.

En el modelo Big Five, ¿qué diferencia conceptual existe entre la Extraversión (E) y la Amabilidad (A)?. La Extraversión mide la cantidad de interacciones; la Amabilidad mide la calidad de esas interacciones. La Extraversión mide la organización y la motivación ; la Amabilidad mide la estabilidad emocional. La Extraversión mide la tendencia a la ansiedad ; la Amabilidad mide la curiosidad intelectual. La Extraversión mide la calidad de las interacciones; la Amabilidad mide la cantidad de esas interacciones.

Según los estudios de resonancia magnética sobre el Big Five, un alto Neuroticismo (N+) se asocia con mayor volumen en áreas... del córtex frontal, ligadas al procesamiento de recompensas. cerebrales asociadas al procesamiento de amenazas externas. del córtex frontal, ligadas a la planificación y seguimiento de reglas. que no mostraron una relación significativa con el volumen.

¿Cuál fue la propuesta principal de Eysenck al comparar su modelo P.E.N. con el Big Five?. Que E y N eran idénticos, y que Amabilidad (A) y Responsabilidad (C) eran el polo opuesto de Psicoticismo (P). Que la Apertura (O) era el factor más importante y debía reemplazar al Psicoticismo (P). Que los 5 factores eran correctos, pero que su modelo P.E.N. era la base biológica. Que la Amabilidad (A) era idéntica a la Extraversión (E) en su modelo.

Según las conclusiones de la investigación sobre el Big Five, ¿qué factor ha demostrado tener la mayor heredabilidad?. Neuroticismo (N). Extraversión (E). Amabilidad (A). Apertura a la Experiencia (O).

¿Cuál es una de las críticas fundamentales al modelo Big Five, derivada de su origen léxico?. Que es demasiado biológico y no considera el ambiente. Que podría medir las teorías implícitas de las personas, no la estructura real. Que sus factores no han demostrado ser universales en diferentes culturas. Que el modelo es inestable y cambia significativamente con la edad.

Según Robert Hogan, la evaluación de la personalidad debe centrarse en la reputación y no en la identidad, ¿por qué?. Porque la reputación resume la conducta previa, siendo el mejor predictor de la conducta futura. Porque la identidad es la huella digital que dejamos en los dispositivos electrónicos. Porque la reputación es el modelo predictivo que usan los algoritmos. Porque la identidad solo puede ser evaluada por la propia pareja, no por un test.

En el análisis de personalidad con Big Data, ¿para qué se utiliza la "huella digital" (empremta digital)?. Para medir la reputación de una persona según el modelo de Hogan. Para influir directamente en la propaganda electoral. Para identificar un perfil psicológico estable (actitudes, preferencias) de la persona. Para medir el movimiento del móvil y relacionarlo con el Neuroticismo.

¿Cuál fue el hallazgo principal de Kosinski y Stillwell (2008) al cruzar los "likes" de Facebook con el Big Five?. Que el análisis de 70 "likes" era menos preciso que la descripción de un compañero. Que los algoritmos podían predecir la personalidad con más precisión que los humanos (ej. familia o pareja). Que fue imposible encontrar relaciones entre los "likes" y los factores Responsabilidad y Amabilidad. Que el perfil de los hombres era más introvertido que el de las mujeres.

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