Planificación e evaluación de los servicios sociales

La descentralización e intervención de gobiernos locales han llevado la aparición creciente de: Organizaciones internacionales. Planes estratégicos. Redes de voluntariado. Centros de investigación.

¿Quiénes son considerados responsables de la planificación de su desarrollo de la tradición de movilización social?. Políticos. Trabajadores, mujeres y clases oprimidas. Empresarios. Científicos sociales.

El enfoque modelo que parte de análisis de los objetivos formulados en el programa y comprueba si se han alcanzado es el: Modelo de análisis de sistemas. Modelo basado en objetivos conductuales. Modelo de toma de decisiones. Modelo de revisión profesional o acreditación.

El modelo que sostiene que la evaluación ha de estructurarse a partir de las decisiones reales que hay que tomar es el: Modelo de análisis de sistemas. Modelo basado en objetivos conductuales. Modelo de toma de decisiones. Modelo de revisión profesional o acreditación.

La evaluación formativa consiste en: Evaluar al final del proceso. Detectar y corregir fallos durante la planificación puesta en marcha. Emitir un juicio solo externo. Establecer indicadores control.

La evaluación sumativa según el texto, se realiza: Antes de la intervención. Durante la puesta en marcha. Al finalizar el proceso para tomar decisiones sobre convivencia. Por parte de los usuarios.

El pensamiento estratégico es: Proceso mediante el cual una organización define los objetivos y los medios necesarios para la planificación. Herramienta para obtener información, elaborar alternativas y presentar resultados. Proceso mediante el cual una organización define su futuro y lo planteamientos necesarios para alcanzarlo. Proceso mediante el que los usuarios serían los productos que mejor se adaptan a sus demandas.

Entre los escollos, a los que debe enfrentarse una planificación estratégica mal ejecutada se encuentran: No existe una planificación estratégica, mal ejecutada, depende de circunstancias coyunturales. Permite la participación de todos los implicados en el desarrollo de una actividad, desde que se planifica hasta que se ejecuta. La falta de tiempo y previsión de los ejecutantes de la planificación. Los planes a largo plazo son demasiado imprecisos.

¿Cuál es el primer sesgo con mencionado en el texto?. De instrumentación. De selección. De muestra. De análisis.

¿En qué consiste el efecto Hawthorne en evaluación?. Cambiar comportamiento por saberse observado. Competir por obtener mejores resultados. Emitir juicio basados en impresiones generales. Limitar las puntuaciones de un instrumento.

Homo sociales, es un concepto debido a: Kurl Lewing a la Escuela humanista. Maslow, en sus estudios sobre relaciones informales. Elton Mayo, en sus experimentos en la Western Electric Company. La escuela de recursos humanos.

Los métodos que utiliza el modelo de las Constelaciones sistémicas en organizaciones, se utiliza para: Para organizar la informaciones complejas. Modifican las representaciones sociales que los profesionales tienen sobre las relaciones laborales. Para incrementar las relaciones informales dentro y fuera de la empresa. Ninguna es verdadera.

¿Qué tipo de evaluación combina conocimiento global y análisis detallado de aspectos problemáticos?. Interna. Mixta. Diagnóstica. Sumativa.

¿Qué enfoque utiliza la percepción de los sujetos y el evaluador para mejorar la compresión de los destinatarios?. Basado en metas. Estudio de casos o negociación. Toma de decisiones. Análisis de sistemas.

La ética, dentro de la evaluación, se ha consolidado como: Un concepto, jurídicamente indeterminado. Una acción de efectos impredecibles a largo plazo. Una constante, como se recogen los distintos reglamentos de códigos de ontológico. Reglas de comportamiento y de actuación que cambia según lo hace la sociedad.

Entre los requisitos de las ONG del Tercer sector de acción social, se encuentran: Disponer de solvencia económica. Disponer de recursos humanos y financieros. Ser una entidad lucrativa en el ámbito de acción social. Estar reconocidas como Tales en la ley 8/2021.

¿Qué caracteriza a la perspectiva cualitativa según Parlett y Hamilton?. Asimilar la medida numérica. Comprender la totalidad del programa. El control experimental. El análisis de varianza.

¿En qué consiste el enfoque basado en objetivos/metas?. Eliminar resultados. Comprobar si se han alcanzado los objetivos formulado. Analizar ante antecedentes. Incorporar solo datos cualitativas.

El modo anal que los propios profesionales evalúan sus compañeros de profesión, es el: Modelo de análisis de sistemas. Modelo basado en objetivos conductuales. Modelo de toma de decisiones. Modelo de revisión profesional o acreditación.

El modelo en el que no se comunican los objetivos del programa al evaluador es el: Modelo de análisis de sistemas. Modelo basado en objetivos conductuales. Modelos de toma de decisiones. El enfoque que pretende de los objetivos.