Popurrí 2

El delegado territorial tiene las siguientes competencias en el ámbito de su respectiva provincia. Coordinar la acción política de la junta de Castilla y León. Velar por la correcta utilización de los medios materiales adscritos al funcionamiento de la delegación territorial y, en su caso, gestionarlos. Desempeñar la jefatura de personal de la delegación, sin perjuicio de las funciones que en este ámbito correspondan a otros órganos administrativos. Toda la respuestas anteriores son correctas.

Según el artículo 34 de la ley tres/2001, de 3 de julio, son órganos superiores de la administración General de la comunidad de Castilla y León. La junta de Castilla y León, la presidencia, las vicepresidencias en su caso, y las consejerías. La junta de Castilla y León, la presidencia y las consejerías. La junta de Castilla y León, la presidencia, la vicepresidencia, en su caso, y las consejerías y las delegaciones territoriales. La presidencia, la vicepresidencia, en su caso de las consejerías.

Según el artículo 47 del convenio colectivo para el personal laboral de la administración General de la comunidad de Castilla y León y organismos autónomos dependientes de esta, no se considera complementos salariales. El complemento personal derivado de traslados por causa de salud. Complemento de jornada continua. Plus de competencia funcional. Complemento de atención continuada.

Según el artículo 81 del convenio colectivo para el personal laboral de la administración General de la comunidad de Castilla, León y organismos autónomos dependientes de esta con subordinación a las necesidades del servicio, el trabajador podrá solicitar licencias por asuntos propios, cuya duración acumulada no podrá exceder nunca de. Dos meses cada dos años, ni podrá ser inferior a cinco días. Tres meses cada dos años, ni podrá ser inferior a cinco días. Tres meses cada cinco años, ni podrá ser inferior a una semana. Un mes cada año ni podrá ser inferior a cinco días.

La moción de censura deberá ser propuesta por: 50 % procuradores. 60 % procuradores. 15 % procuradores. 25 % procuradores.

La cuestión de confianza se entenderá otorgada cuando vote a favor: La mayoría absoluta de procuradores. La mayoría simple de procuradores. 1/3 de los procuradores. 2/3 de los procuradores.

Personal laboral es aquel que: En virtud del nombramiento desempeña puestos calificados como estables en la relaciones de puestos de trabajo. Mantiene vinculación de carácter permanente por una relación estatutaria. En virtud de contrato laboral, desempeña puestos calificados como estables en la relaciones de puestos de trabajo. Todas las respuestas anteriores son correctas.

El sistema general de selección del personal laboral será: Concurso. Oposición. Concurso oposición. Ninguna respuesta es correcta.

Cual de estos derechos individuales de los empleados públicos ejerce de forma colectiva. A) Libertad de expresión. B)Libertad sindical. C)Ejercicio de huelga. D) Las respuestas b y c son correctas.

Como se denominan los representantes de los trabajadores con funciones específicas en materia de prevención de riesgos en el trabajo. Delegados de personal. Delegados de protección de riesgos. Delegados de riesgos laborales. Delegados de prevención.

Tienen la consideración de personas con discapacidad, aquellas a las que se le haya reconocido una dscapacidad de: Superior al 33 %. Superior al 35 %. Igual o superior al 33 %. Igual o superior al 35 %.

Según la ley 13/2010, del 9 de diciembre, contra la violencia de género, la situación de violencia de género se podrá acreditar por: A) Sentencia firme de cualquier orden jurisdiccional. B) Declaración responsable. C) Informe de la inspección de trabajo y de la Seguridad Social. D) La respuestas a y C son correctas.

Para el desarrollo de sus competencias específicas, los organismos autónomos tienen: Las mismas potestades, Prerrogativas y privilegios que la administración General de la comunidad de Castilla y León. Las mismas potestades, prerrogativas y privilegios que la administración general de la comunidad de Castilla y León, excepto la potestad expropiatoria. Las mismas prerrogativas y privilegios que la administración General de la comunidad de Castilla y León. Las mismas potestades y prerrogativas que la administración General de la comunidad de Castilla y León, excepto la potestad expropiatoria.

Según el artículo 87 del convenio colectivo para el personal laboral de la administración General de la comunidad de Castilla y León y organismos autónomos dependientes de esta, no se considera falta grave. La falta de disciplina en el trabajo o en el respeto, debido a sus superiores, compañeros o subordinados. La desconsideración es con el público en el ejercicio del trabajo. La Netflix, ciencia que pueda causar graves daños en la conservación de los locales, materiales o documentos de los servicios. La publicación o utilización indebida de la documentación o información a que tengan o hayan tenido acceso por razón de su cargo o función.

Cuál es de estas instituciones autonómicas son instituciones propias de la comunidad de Castilla y León?. Cortes, junta, Castilla y León, Consejo cuentas y Consejo económico y social. Cortes, Junta de Castilla y León y procurador del común. Cortes, Consejo económico y social, procurador del común y Consejo consultivo. Consejo económico y social, procurador del común Consejo consultivo y Consejo de cuentas.

La junta de Castilla y León está compuesta por. Presidente de la junta, consejeros y direcciones generales. Consejeros, directores generales y secretarios generales. presidente de la junta y vicepresidentes. Ninguna es correcta.

Según el texto refundido de la ley del estatuto básico del empleado público, los empleados públicos se clasifican en: Funcionarios y personal laboral. Funcionarios de carrera, funcionarios, interinos y personal laboral. Funcionarios de carrera, funcionarios, interinos, personal, laboral y personal eventual. Ninguna respuesta es correcta.

Qué se entiende por riesgo laboral?. La posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo. La posibilidad de que un trabajador sufra un accidente. La posibilidad de que un trabajador desarrolla una enfermedad. La posibilidad de que un trabajador sufra un accidente o desarrolle una enfermedad.

Cualquier equipo destinado a ser llevado o sujetado por el trabajador para que le proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar, su seguridad o su salud en el trabajo se denomina. Equipo de riesgos. Equipos de protección individual. Equipo de defensa laboral. Ninguna es correcta.

Como se denomina el órgano paritario y colegiado de participación destinado a la consulta regular y periódica de las actuaciones de la empresa en materia de prevención de riesgos. Comité de seguridad. Comité de salud. Comité de seguridad y salud. Comité de empresa.

Que manifestaciones de violencia hacia la mujer, están incluidas en el ámbito de aplicación de la ley 13/2010, de 9 de diciembre, contra la violencia de género en Castilla y León. Violencia psicológica. Violencia económica. Violencia física. Toda la respuestas anteriores son correctas.

El consejo de dirección de cada consejería, como órgano de deliberación y coordinación, estará compuesto por. El titular de la Secretaría General, que tiene la función de presidente y los titulares de los centros directivos centrales. El titular de la consejería, que tiene la función de presidente, y los titulares de los centros directivos centrales. El titular de la consejería y los titulares de los centros directivos centrales y provinciales. El titular de la consejería, que tiene la función de presidente, y los titulares de los centros, directivos, centrales y provinciales, y todas aquellas otras personas a las que el titular de la consejería convoque expresamente.

Son organismos autónomos de la comunidad de Castilla y León. Ente público regional de la energía de Castilla y León, Consejo de la juventud, de Castilla y León, Instituto tecnológico agrario. Servicio público de empleo de Castilla y León, gerencia regional, de salud y gerencia de servicios sociales. Instituto tecnológico agrario, institución para la competitividad empresarial, agencia para la calidad del sistema universitario de castilla y león. Servicio público de empleo, Consejo de la juventud de Castilla y León, gerencia regional, de salud y gerencia de servicios sociales.

El Secretario General de una consejería no tiene la competencia de: Ostentar la representación de la consejería por orden del consejero. Coordinar, bajo la dirección del consejero, los programas de las direcciones generales y de las entidades vinculadas o dependientes, salvo en aquellos casos que dicha función haya sido atribuida a otro órgano de la consejería. Formular el anteproyecto de presupuesto referente a su consejería. Preparar y presentar a la junta anteproyectos de ley, proyectos de decretos y propuestas de acuerdos relativos a las cuestiones propias de su consejería.

Según el artículo dos del convenio colectivo para el personal laboral de la administración General de la comunidad de Castilla y León y organismos autónomos dependientes de esta, quedan excluidos de su ámbito de aplicación. Profesores de religión. Profesores de inglés del convenio Britist Council. El personal contratado como experto docente por el ECYL, a qué se refiere la orden EYE/604/2005, de 28 de febrero. El personal que presta sus servicios en los servicios centrales y en las gerencias de salud del área de la gerencia regional de salud.

Según el artículo 15 del convenio colectivo para el personal laboral de la administración General de la comunidad de Castilla y León y organismos autónomos dependientes de esta, podrán proveerse por el sistema de libre designación, siempre que así se haga constar en la correspondiente relación de puestos de trabajo, entre otros. Señale la incorrecta. Los conductores del presidente, vicepresidente y consejeros de la junta de Castilla y León. Los periodistas. Los puestos, así declarados en los planes de empleo. Los directores de Hogar.