Preguntas iniciales general EMPLEABILIDAD I

El derecho del trabajo es: El conjunto de normas privadas que regulan a todo tipo de trabajos. El conjunto de normas nacionales que regulan el trabajo voluntario, por cuenta ajena, dependiente, remunerado y de carácter personal. El conjunto de normas que regulan el trabajo voluntario, por cuenta ajena, dependiente, no remunerado y de carácter personal. El conjunto de normas que regulan el trabajo voluntario, por cuenta ajena, dependiente, remunerado y de carácter personal.

Los convenios colectivos: No son fuente del derecho en ningún caso. Ninguna de las anteriores es correcta. Son fuente exclusiva del derecho del trabajo. Solo son fuente de derechos en caso de conflicto laboral.

Al periodo de tiempo durante el cual el trabajador está obligado a desarrollar su prestación laboral para el empresario se le conoce como: Jornada de descanso. Jornada laboral. Jornada de sufrimiento. Periodo de práctica.

Señala cuál de estas circunstancias NO supone un permiso retribuido: Cumpleaños personal. Traslado de domicilio habitual. Matrimonio o inscripción como pareja de hecho. Nacimiento de un hijo.

La duración máxima de la prestación por desempleo (el paro) es: 6 meses, para los que se debe haber cotizado más de 72 meses durante los últimos 6 años. 12 meses, para los que se debe haber cotizado más de 72 meses durante los últimos 6 años. 18 meses, para los que se debe haber cotizado más de 72 meses durante los últimos 6 años. 24 meses, para los que se debe haber cotizado más de 72 meses durante los últimos 6 años.

¿Una enfermedad contraída por un trabajador por motivo de la realización de su trabajo se considera como accidente de trabajo?. Sí, en todos los casos. Sí, siempre que esa enfermedad haya sido contraída dentro del centro habitual de trabajo. No, en ningún caso. Sí, siempre que se demuestre que la causa de la misma fue exclusivamente la ejecución de la tarea.

¿Qué son los agentes biológicos?. Son seres vivos o estructuras biológicas que pueden ocasionar infecciones alergia o toxicidad a los seres humanos. Ninguna de las anteriores es correcta. Son miembros del Ministerio de Medioambiente. Son seres vivos o estructuras biológicas inocuas para el ser humano.

El objetivo de proporcionar confort en el trabajo y evitar los daños físicos en el trabajador por un mal empleo de la maquinaria, por un esfuerzo excesivo, por el sedentarismo … entra dentro del espectro de: La ergonomía. La seguridad en el trabajo. La medicina laboral. La higiene industrial.

¿Qué NO se debe hacer ante una situación de emergencia?. Evacuación. Activar la alarma. Gritar y perder los nervios. ntervención de los equipos de emergencia.

Una quemadura que afecta únicamente a la epidermis, produciendo piel irritada y enrojecimiento intenso se denomina: Quemadura de tercer grado. Quemadura de primer grado. Quemadura de segundo grado. Quemadura de cuarto grado.