Psicología de Grupos (Unidades 3, 4 y 5)
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Título del Test:![]() Psicología de Grupos (Unidades 3, 4 y 5) Descripción: Tests de repaso |




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McDougall, uno de los fundadores de la psicología social, desarrolló la noción de la mente grupal. Verdadero. Falso. La cohesión social es sinónimo de la cohesión de tarea. Verdadero. Falso. El grupo en ciencias sociales es un «sistema cerrado». Verdadero. Falso. La cultura grupal proporciona una percepción común a todos los miembros del grupo. Verdadero. Falso. Le Bon realizó diferentes trabajos sobre los rasgos de las naciones y el comportamiento y la psicología de las masas. Verdadero. Falso. En psicología de los grupos, la «estructura» hace referencia a la coordinación y distribución de los elementos que componen el grupo. Verdadero. Falso. La conducta intergrupal es el comportamiento social por excelencia. Verdadero. Falso. La Amenaza realista ocurre cuando se percibe que el exogrupo posee unos valores y costumbres contrarios o muy diferentes a los del endogrupo. Verdadero. Falso. El Poder coercitivo representa el poder que recibe una persona como resultado de su puesto en la jerarquía formal de la organización. Verdadero. Falso. Víctor Vroom y Philip Yetton desarrollaron el modelo de participación del líder, que relaciona el comportamiento del líder y la participación en la toma de decisiones. Verdadero. Falso. Desde la perspectiva de la psicología de los grupos, la conducta social por excelencia es la conducta ... intergrupal. adaptativa. individual. intragrupal. ... desarrolló la teoría de la categorización social del yo en los años ochenta como continuación de la teoría de la identidad social de Tajfel. Karl Allport. Muzafer Sherif. John Turner. Salomon Asch. El grado de incertidumbre sobre las expectativas que componen el rol de la persona focal es ... el conflicto de roles. la ambigüedad del rol. la disonancia cognitiva. el efecto de halo. Al hablar de la estructura grupal, Wilke y Van Knippenberg resaltan la función de ... cambio y de la reestructuración. actividad y de la inactividad. separación y la de integración. centralidad y de la socialización. El investigador que lideró los estudios de Hawthorne (Hawthorne Studies) en Western Electric es ... Charles Darwin. kurt Lewin. Elton Mayo. Las cualidades de la voz (el tono, el timbre,... de la voz), la sonrisa, los bostezos, las risas, el ritmo y velocidad del habla, pausas en las frases durante la conversación constituyen las conductas ... proxémicas. paralingüísticas. kinésicas. normalizadas. Cuando un individuo decide llevar a cabo conductas que no están incluidas en su rol, hablamos en este caso de ... conductas extrarrol. conductas de rol. conductas irracionales. conductas compuestas. El espacio en el que interactuamos con los amigos y conocidos más cercanos es la ... distancia íntima. distancia personal. distancia intergrupal. distancia social. La Teoría de la identidad social se basa sobre la triada formada de manera secuencial por. la grupalidad, cohesión e identidad. el prejuicio, estereotipo y discriminación. la composición, el status y la convergencia. la categorización, la identificación y la comparación. Kurt Lewin considera la estructura del grupo como un ... campo vacío. campo dinámico. campo estático. Campo cerrado. Desde la perspectiva de la psicología de los grupos, la conducta social por excelencia es la conducta ... intragrupal. individual. adaptativa. intergrupal. La discriminación, prejuicios y estereotipos tienen un punto de partida común que es ... neutralidad. división. cohesión. categorización. La teoría que estipula la incompatibilidad o incoherencia entre actitudes y conducta que produce un estado psicológico de desequilibrio es la teoría de ... chivo expiatorio. despersonalización social. categorización del yo. disonancia cognitiva. La expressión de «imágenes en nuestras cabezas» de Walter Lippman hace referencia al concepto de ... prejuicio. estereotipo. disonancia. discriminación. En la comunicación, el emisor es ... el transgresor del mensaje. el creador del mensaje. el receptor del mensaje. el intermediario del mensaje. El autor que estudió la pandilla de Norton en un barrio popular de Boston en Estados Unidos es... William Whyte. William Clinton. William Stuart. William Smith. La teoría según la cual los líderes tienen unas características propias que los distinguen de los demás es la teoría de ... «gran hombre». «mini hombre». «casi hombre». «medio hombre». En el proceso de rumores, cuando un sujeto omite los detalles de una noticia o información que hacen que el relato sea cada vez más coherente, sustituyendo lo extraño por lo familiar; en este caso se trata de la transformación ... simplificadora. acentuadora. racionalizadora. totalitoria. La tendencia a percibir y definir el punto social alrededor del propio grupo, de un «nosotros» que existe y es mejor que «ellos», es ... etnocentrismo. etnocismo. etnocismo. etnología. Los abogados, los médicos, los informáticos, los analistas del mercado, etc., tienen una gran cantidad de ... poder carismático. poder coercitivo. poder experto. poder premiador. El conjunto de las representaciones cognitivas del yo de las que dispone una persona constituye ... autoconcepto. automotivación. autosatisfacción. autoevaluación. En psicología de los Grupos como en marketing, ¿cómo se denomina la estrategia que consiste en ofrecer los regalos o productos que se hacen a una persona o un potencial cliente sin que lo haya solicitado?. la táctica de tira y afloja. la táctica del «rechazo-retirada». la táctica «esto no es todo». la táctica de ganar-ganar. En psicología de los grupos, el ... es la persona que toma la iniciativa de la acción, da ordenes, administra recompensas y castigos, resuelve los conflictos entre los miembros, dirige y motiva a los integrantes del grupo hacia las metas. líder. gerente. encargado. agente. La teoría de la identidad social desarrollada por Henri Tajfel se basa en la noción de ... cohesión. favoritismo endogrupal. elección de los objetivos. individual. El poder que recibe una persona como resultado de su puesto en la jerarquía formal de la organización representa el poder ... premiador. legítimo. carismático. experto. En relación con las normas y la desviación en la conducta, el pionero del modelo del «sistema de créditos» es ... Hollander. Festinger. Lewin. Newcomb. Desde 1922, el periodista Walter Lippman ha ido quien popularizó el concepto de ... estereotipo. grupalidad. prejuicio. discriminación. El autor que formuló el primer modelo general del liderazgo a partir de la contingencia es ... John Turner. Sigmund Freud. Kurt Lewin. Fred Fiedler. Según la teoría de la identidad social, las personas están dispuestas a ser leales y a permanecer en el grupo en la medida en que les proporcione una identidad social... agresiva. positiva. negativa. dominante. Los comportamientos relacionados con la utilización del espacio personal, la conducta territorial humana, la aproximación física entre los sujetos, y la distancia de interacción son las conductas ... gestuales. proxémicas. verbales. genéricas. Cuando algunas personas muestran modificación en algunas de sus conductas como consecuencia de saber que están siendo estudiados por el investigador o grupo de investigadores; eso es conocido como ... efecto Mateo. efecto Centralidad. efecto Halo. efecto Hawthorne. El componente «conducta esperada» es clave en la definición de ... composición. patología. rol. cohesión. Cuando se percibe que el exogrupo amenaza el bienestar y los recursos del propio grupo, estamos ante el caso de una amenaza ... interna. simbólica. realista. combinada. Cuando el líder tiende a poner el acento en el nivel de satisfacción y cohesión grupal en la composición del grupo, en este caso hablamos de composición ... heterogénea. simple. mixta. homogénea. La comunicación verbal puede dividirse en comunicación ... verbal y no verbal. directa y no directa. gestual y expresiva. oral y escrita. Stanley Milgram realizó un experimento relevante sobre ... la comunicación grupal. la prisión de Stanford. la competitividad social. la obediencia a la autoridad. Un concepto clave de la teoría de la categorización del yo es el concepto de ... cohesión. comparación social. despersonalización. despersonalización. La teoría según la cual los líderes tienen unas características propias que los distinguen de los demás es la teoría de ... «medio hombre». «mini hombre». «casi hombre». «gran hombre». La tendencia a percibir y definir el punto social alrededor del propio grupo, de un «nosotros» que existe y es mejor que «ellos», es ... etnocismo. etnografía. etnocentrismo. etnología. ... desarrolló la teoría de la categorización social del yo en los años ochenta como continuación de la teoría de la identidad social de Tajfel. Salomon Asch. Karl Allport. John Turner. Muzafer Sherif. |