Reales Ordenanzas para las FAS

¿Cuál es el principio fundamental que debe guiar la conducta de todo miembro de la Armada?. Obtener reconocimiento personal dentro del servicio. Cumplir órdenes solo cuando resulten convenientes. Servir a España con honor, lealtad y espíritu de sacrificio. Priorizar la vida civil sobre las obligaciones militares.

Según este artículo, ¿Qué debe prevalecer siempre sobre el interés personal?. La comodidad propia. La opinión del grupo. El beneficio económico. El deber y el servicio a la Patria.

¿Qué conjunto de valores se considera esencial para la convivencia y eficacia dentro de la Armada?. Competitividad, ambición y liderazgo. Autoridad, iniciativa y prestigio. Independencia, rapidez y discreción. Disciplina, lealtad y compañerismo.

¿Qué se exige respecto a la conducta del personal militar fuera del servicio?. Que sea privada y sin relevancia institucional. Que se limite únicamente al ámbito profesional. Que sea ejemplar, ya que representa a la Armada ante la sociedad. Que solo responda a normas civiles.

El militar debe actuar conforme a principios de: Interés personal y discrecionalidad. Objetividad, integridad y honradez. Superioridad y privilegio. Exclusivamente obediencia.

El militar tiene el deber de: Saludar únicamente a sus superiores. Defender solo a su unidad. Prestar juramento o promesa ante la Bandera de España. Portar siempre el uniforme en público.

Las características básicas del comportamiento del militar son: Disciplina, jerarquía y unidad. Rapidez, fuerza y estrategia. Valor, honor y compañerismo. Obediencia, silencio y eficacia.

La autoridad en la jerarquía militar implica: Solo dar órdenes sin responsabilidad. Derecho y deber de tomar decisiones y hacer cumplir órdenes. Actuar sin limitaciones legales. Delegar siempre las decisiones.

El comportamiento basado en lealtad y compañerismo, orientado a cumplir solidariamente las misiones con los demás miembros de las Fuerzas Armadas, corresponde al principio de: Dignidad de la persona. Unidad de las Fuerzas Armadas. Espíritu militar. Derechos fundamentales.

Indica cuál de las siguientes afirmaciones es correcta según la normativa: El militar puede imponer medidas que afecten a la dignidad si son disciplinarias. La dignidad personal puede limitarse en operaciones. Ningún militar será sometido ni someterá a otros a medidas que menoscaben la dignidad. La dignidad solo se protege en tiempo de paz.

Señala la opción que refleja mejor la obligación del militar en materia de igualdad: Aplicar normas de igualdad solo cuando lo ordene el mando. Velar por la igualdad efectiva entre mujeres, hombres y prevenir la violencia de género. Limitarse a no discriminar en el trato personal. Actuar solo ante denuncias formales.

Una prueba de desidia e ineptitud para la carrera de las armas es: Adelantarse voluntariamente al cumplimiento del deber. Contentarse con hacer solo lo preciso del deber sin iniciativa propia. Mantener el honor y espíritu militar. Cumplir puntualmente las obligaciones.

¿Según el Artículo 15, el militar debe?. Actuar según su criterio personal en cada situación. Dar primacía a los principios éticos, convirtiéndolos en norma de vida para contribuir a la fortaleza de las Fuerzas Armadas como garantía de paz y seguridad. Priorizar únicamente la eficacia operativa. Cumplir órdenes sin cuestionar su contenido moral.

¿Según el Artículo 16, el cumplimiento del deber debe estar impulsado por?: El deseo de ascenso profesional. El temor a una sanción disciplinaria. La obligación legal establecida por la normativa vigente. El sentimiento del honor inspirado en las Reales Ordenanzas, cumpliendo con exactitud sus deberes y obligaciones.

¿Según el Artículo 17, el militar nunca ha de faltar a?: La disciplina, el valor, la prontitud en la obediencia y la exactitud en el servicio como virtudes fundamentales que deben estar siempre presentes en su conducta. La obediencia únicamente en situaciones de combate. La iniciativa personal por encima de la disciplina. La búsqueda de reconocimiento público.

¿Según los Artículos 18 y 19, el militar debe?. Buscar el favor de sus superiores para progresar profesionalmente. Evitar situaciones de riesgo innecesario. Propiciar que la justicia impere en las Fuerzas Armadas y ejercer su profesión con dedicación y espíritu de sacrificio, subordinando la ambición profesional a la satisfacción del deber cumplido y mostrando amor al servicio incluso en ocasiones de mayor riesgo y fatiga. Priorizar su bienestar personal sobre cualquier otra consideración.

¿Cuál es el objetivo principal de la formación continua del militar?. Mejorar su imagen pública ante la sociedad. contribuir a la eficacia de las Fuerzas Armadas. Obtener ascensos más rápidamente.

¿Por qué debe el militar buscar el máximo nivel de competencia profesional?. Para competir con otros ejércitos extranjeros. Para evitar ser destinado a misiones de riesgo. Para adaptarse a diferentes misiones y escenarios. Para reducir su carga de trabajo.

¿Qué implica la acción conjunta dentro de las Fuerzas Armadas?. Que cada ejército actúe de forma independiente. Integrar las capacidades específicas de cada ejército para una misión común. Que todos los militares reciban la misma información. Que se eliminen las diferencias entre los ejércitos.

Según el artículo 20 sobre La disponibilidad para el servicio del militar implica que: Se limite al horario establecido. Dependa del tipo de misión asignada. Esté siempre disponible y actúe con diligencia y puntualidad según su destino y las circunstancias. Se active solo en situaciones.

Según el artículo 21 de la tradición militar, los miembros de las Fuerzas Armadas: Deben conocer la historia militar española. Participan en actos conmemorativos oficiales. Son herederos de la tradición militar española y honran a quienes dieron su vida por España. Mantienen vivas las tradiciones únicamente en actos solemnes.

Según el artículo 22 del prestigio de las Fuerzas Armadas. El militar tiene el deber de: Mantener su prestigio personal. Cumplir órdenes con eficacia. Velar por el prestigio de las Fuerzas Armadas y contribuir a la preparación y cohesión de su unidad. Priorizar la eficacia operativa.

De acuerdo con el artículo 23 de historial y tradiciones, el militar debe: Respetar las tradiciones militares. Conservar los símbolos de la unidad. Conservar y transmitir el historial, tradiciones y símbolos de su unidad para fomentar la unidad. Mantener el recuerdo histórico de las Fuerzas Armadas.

Según el artículo 24, el militar tiene como función: Desempeña funciones operativas. Realiza funciones técnicas y administrativas. Ejerce funciones operativas, técnicas, logísticas y administrativas, pudiendo apoyar al mando y ejercer funciones docentes. Actúa únicamente bajo órdenes.

¿Qué se busca al exigir que el militar defienda la decisión de su jefe como propia?. Evitar que el militar exprese opiniones personales. Garantizar la correcta ejecución y cohesión dentro de la unidad. Aumentar la autoridad del jefe. Reducir el tiempo de planificación.

El militar debe mostrar respeto y cortesía en sus relaciones con: Únicamente al Gobierno de la Nación. Las autoridades del Gobierno, de las Comunidades Autónomas, de los poderes legislativo y judicial y demás Administraciones Públicas. Solo de las autoridades judiciales. Exclusivamente de autoridades militares.

Cuando se integre en ejércitos u órganos de defensa de otros países: Solo deberá obedecer las normas del país extranjero. No se aplicarán las Reales Ordenanzas. Le serán de aplicación las Reales Ordenanzas. Actuará únicamente según sus propios criterios.

En sus relaciones con la población civil el militar debe: Mantener siempre distancia y evitar el contacto. Fomentar la relación, ser cortés y evitar molestias innecesarias. Priorizar sus actividades sin tener en cuenta la población. Limitarse a actuar solo cuando reciba órdenes diarias.

Sobre asuntos del servicio debe: Comentarlos libremente. Publicarlos si no son importantes. Guardar discreción. Compartirlos con cualquier compañero.

El militar en conflicto u operación deberá ajustarse a: Los principios generales de disciplina y jerarquía. Las normas nacionales que regulen cada tipo de misión. Su propio criterio profesional basado en la experiencia. Las normas aplicables de los tratados internacionales en los que España sea parte, relativas al Derecho Internacional Humanitario.

Las reglas de comportamiento específicas deben: Servir de guía en todas las operaciones, aunque estén reguladas para cada tipo de ellas. Aplicarse solo al tipo de operación para el que fueron previstas. Complementar las órdenes dictadas por el mando. Servir como orientación principal únicamente en operaciones de combate.

Se considerarán acciones distinguidas aquellas que: Supongan un mérito relevante en la misión y reflejen cualidades sobresalientes. Se limiten al cumplimiento correcto de las órdenes recibidas. Solo destaquen por la iniciativa demostrada en combate. Implican un comportamiento excepcional pero no necesariamente humanitario.

En caso de conflicto armado, el militar deberá: Actuar con disciplina y atención al cumplimiento del objetivo. Cumplir la misión con firmeza, sin atención especial a otros factores. Priorizar la eficacia operativa sobre cualquier otra consideración. Actuar con inquebrantable voluntad de vencer, concentrando su atención y esfuerzo en el cumplimiento de la misión de su unidad con plena entrega, sacrificio y energía.

¿Qué considera el militar como elementos básicos para mantener las condiciones psicofísicas necesarias para el ejercicio profesional?. La alimentación y el descanso. La educación física y las prácticas deportivas. La disciplina y la obediencia. El adiestramiento técnico y táctico.

¿Cómo debe tratarse al militar retirado según el artículo 41?. Con neutralidad institucional. Con cortesía exclusivamente reglamentaria. Con respeto y consideración por su dedicación y servicios prestados. Conforme a las normas civiles vigentes.

Para hacer uso de las armas, el militar deberá atenerse estrictamente a: Su criterio profesional y experiencia. La normativa vigente, órdenes recibidas y reglas de enfrentamiento. Las circunstancias personales del momento. Las instrucciones verbales de cualquier superior.

Según el artículo 43, el militar debe asegurar especialmente: La reposición inmediata del material dañado. El uso exclusivo del material asignado. El aprovechamiento de los recursos y el cumplimiento de las medidas de seguridad y medioambientales. La supervisión del material únicamente en operaciones.

¿Qué garantiza la adhesión racional del militar a las reglas de la disciplina?. El respeto a la jerarquía exclusivamente. La rectitud de la conducta individual y colectiva. La eficacia operativa únicamente. El cumplimiento voluntario de las órdenes.

¿Qué tipo de órdenes debe obedecer un militar a un subordinado?. Órdenes de carácter personal. Recomendaciones informales. Mandatos relativos al servicio, dentro de sus atribuciones. Sugerencias opcionales.

¿De quién debe cumplir también las instrucciones un militar además de las militares?. De cualquier ciudadano. De organismos privados. De mandos extranjeros sin relación. De autoridades y superiores civiles, de los que dependa jerárquicamente.

¿Qué debe hacer el militar ante una situación imprevista?. Esperar nuevas órdenes. Actuar solo según su criterio personal. Detener la misión. Tomar una decisión coherente con los propósitos, y la unidad de doctrina.

¿Cuándo no está obligado un militar a obedecer una orden?. Cuando no esté de acuerdo. Cuando no le convenga. Cuando tenga dudas leves. Cuando implique actos constitutivos de delito, contra la Constitución o personas protegidas.

¿Qué establece el Artículo 55 sobre la responsabilidad en el ejercicio del mando militar?. Que el mando puede desentenderse de su responsabilidad si lo considera oportuno. Que la responsabilidad en el ejercicio del mando no es renunciable ni puede ser compartida. Que el mando puede ordenar actos contrarios a la ley en situaciones especiales. Que la responsabilidad solo corresponde a los subordinados.

El mando militar debe ser consciente de su responsabilidad para evitar. Faltas leves disciplinarias dentro de la unidad. Retrasos en el cumplimiento de órdenes administrativas. La comisión de delitos como genocidio, lesa humanidad y delitos contra personas y bienes protegidos en conflicto armado. Desacuerdos entre subordinados.

El mando debe: Cumplir la misión sin tener en cuenta los riesgos asumidos por sus subordinados. Considerar la vida de sus subordinados como un valor esencial y proteger su seguridad durante la misión. Exigir a sus subordinados asumir cualquier riesgo sin limitaciones. Priorizar siempre el resultado operativo por encima de la protección del personal.

La capacidad para el combate depende en gran medida de: La superioridad numérica y el armamento disponible exclusivamente. La moral de victoria, la motivación y la eficacia de la instrucción y el adiestramiento. La antigüedad de los mandos y la experiencia administrativa. La disponibilidad de recursos logísticos en tiempo de paz.

La condición esencial del que ejerce mando en su capacidad para.... Mandar. Decidir. Iniciativa. Ordenar.

Ejercerá su autoridad con... Firmeza, justicia y equidad. Justicia y equidad. Firmeza y justicia. Equidad y firmeza.

Toma de decisiones. En el ejercicio de su autoridad será prudente en la toma de decisiones, fruto del análisis de la situación y la valoración de la información disponible, y las expresara en órdenes concretas, cuya ejecución debe.... Dirigir y controlar. Coordinar y dirigir. Dirigir, coordinar y controlar. Coordinar y controlar.

Razonamiento de las órdenes para facilitar su compresión y la colaboración consciente y activa de sus........ Subordinados. Mandos. Compañeros. Ninguna es correcta.

El mando debe: Informar solo a los oficiales sobre la organización de la unidad y sus funciones principales. Garantizar que sus subordinados conozcan la organización, funcionamiento y responsabilidades de la unidad desde su incorporación. Limitar la información organizativa a lo estrictamente necesario para evitar confusiones internas. Delegar en recursos humanos la explicación de la estructura y dependencia jerárquica.

Según el artículo 67, el mando debe: Asumir personalmente las funciones clave de sus subordinados para garantizar que se ejecuten correctamente. Permitir que los subordinados intercambien funciones libremente para mejorar la flexibilidad operativa. Velar porque cada subordinado ejerza las funciones que le correspondan, sin invadir competencias ajenas, favoreciendo la eficacia del conjunto. Supervisar únicamente los cometidos más relevantes dejando en segundo plano las tareas administrativas.

Según el artículo 68, el mando debe: Asignar tareas conforme a las necesidades inmediatas del servicio. Valorar principalmente la antigüedad en la distribución de responsabilidades. Atender a las aptitudes y trayectoria profesional, proponiendo mejoras para el rendimiento. Mantener la estructura de puestos sin introducir modificaciones frecuentes.

Según el artículo 69, el mando debe: Mantener relación profesional basada en el cumplimiento de objetivos. Facilitar comunicación formal a través de los cauces reglamentarios. Mantener contacto directo para conocer aptitudes, aspiraciones e intereses profesionales y personales. Delegar la atención individual en los escalones intermedios de mando.

Según el artículo 70, ¿Cuál es el medio principal que debe emplear un superior para motivar a sus subordinados?. La persuasión y el ejemplo. La delegación de responsabilidades. La asignación de recompensas económicas. La imposición estricta de normas.

¿Qué obligación establece el artículo 71 respecto a las peticiones de los subordinados?. Delegar su resolución en otro subordinado. Recibirlas y resolverlas o tramitarlas con el informe correspondiente. Ignorarlas si no son urgentes. Tramitarlas solo si afectan a la unidad.

El artículo 72 señala que fomentar el espíritu de equipo tiene como finalidad principal: Aumentar la cohesión y el rendimiento conjunto. Reducir la carga de trabajo individual. Evitar conflictos con otras unidades. Promover la competitividad interna.

El artículo 74 establece que el superior debe informar a sus subordinados sobre: Información exclusivamente administrativa. Únicamente los proyectos aprobados oficialmente. Actividades, ejercicios, operaciones en curso y planes que puedan afectarles. Solo los ejercicios ya finalizados.

El reconocimiento de los subordinados debe hacerse: De forma general, sin valorar los méritos individuales. En justa proporción a los méritos contraídos. Solo mediante solicitud del interesado. Únicamente de manera privada.

Según el artículo 76, el que ejerce mando debe velar por: La seguridad, prevención de riesgos y condiciones sanitarias. Solo la seguridad durante operaciones de combate. Exclusivamente la disciplina del personal. La alimentación únicamente en misiones en el extranjero.

El militar al mando de una unidad es el máximo responsable de: Únicamente la instrucción táctica. La administración económica exclusivamente. El buen funcionamiento, preparación y cumplimiento de las órdenes recibidas. Solo la disciplina interna.

El comandante o jefe de unidad, buque o aeronave debe: Ser elegido por votación del personal. Cumplir exactamente la misión encomendada según las órdenes recibidas. Delegar completamente la misión en sus subordinados. Priorizar la representación institucional sobre la misión.

¿Cuáles son las cualidades esenciales del militar en tareas de apoyo al mando?. La iniciativa, el liderazgo y la disciplina. La lealtad, la competencia profesional, la capacidad de trabajo y la discreción. La obediencia, el valor y el sacrificio. La firmeza, la serenidad y el compañerismo.

¿Ante quién será responsable el militar que desempeña tareas de apoyo al mando?. Ante sus subordinados. Ante todos los mandos. Sólo será responsable ante su jefe. Ante el Ministerio de Defensa.

¿Con qué actitudes debe afrontar el militar situaciones de combate?. Con iniciativa y liderazgo. Con rapidez y eficacia. Con valor, abnegación y espíritu de servicio. Con prudencia y serenidad.

¿Cómo hará el militar el uso legítimo de la fuerza?. De forma contundente. Según su criterio personal. De manera inmediata. Hará un uso gradual y proporcionado de la misma.

Según el artículo 85, el militar en conflicto u operación deberá ajustarse a: Los principios generales de disciplina y jerarquía. Las normas nacionales que regulen cada tipo de misión. Su propio criterio profesional basado en la experiencia. Las normas aplicables de los tratados internacionales en los que España sea parte, relativas al Derecho Internacional Humanitario.

Según el artículo 86, las reglas de comportamiento específicas deben: Servir de guía en todas las operaciones, aunque estén reguladas para cada tipo de ellas. Aplicarse solo al tipo de operación para el que fueron previstas. Complementar las órdenes dictadas por el mando. Servir como orientación principal únicamente en operaciones de combate.

Según el artículo 87, se considerarán acciones distinguidas aquellas que: Supongan un mérito relevante en la misión y reflejen cualidades sobresalientes. Se limiten al cumplimiento correcto de las órdenes recibidas. Solo destaquen por la iniciativa demostrada en combate. Implican un comportamiento excepcional pero no necesariamente humanitario.

Según el artículo 88, en caso de conflicto armado, el militar deberá: Actuar con disciplina y atención al cumplimiento del objetivo. Cumplir la misión con firmeza, sin atención especial a otros factores. Priorizar la eficacia operativa sobre cualquier otra consideración. Actuar con inquebrantable voluntad de vencer, concentrando su atención y esfuerzo en el cumplimiento de la misión de su unidad con plena entrega, sacrificio y energía.

Según el artículo 90, el militar que tenga orden de conservar su puesto a toda costa: Podrá abandonarlo si la situación se vuelve desfavorable. Lo conservará únicamente si recibe apoyo suficiente. Lo conservará en cualquier circunstancia. Podrá cederlo si considera que el objetivo ya está cumplido.

Según el artículo 90, el militar que tenga orden de conservar su puesto a toda costa: Podrá abandonarlo si la situación se vuelve desfavorable. Lo conservará únicamente si recibe apoyo suficiente. Lo conservará en cualquier circunstancia. Podrá cederlo si considera que el objetivo ya está cumplido.

El artículo 91 establece que el militar en combate debe: Priorizar el éxito personal si beneficia su carrera. Subordinar su acción inmediata a la finalidad general de las operaciones. Buscar resultados rápidos aunque no estén alineados con el plan general. Actuar con autonomía estratégica sin atender al plan superior.

Según el artículo 92, el mando en combate tiene como deber principal: Delegar todas las decisiones tácticas en sus subordinados. Garantizar únicamente el cumplimiento técnico de la misión. Inspirar valor y serenidad, mantener la disciplina y evitar la desobediencia. Priorizar la rapidez sobre el orden y la disciplina.

¿Qué debe hacer un miembro de las Fuerzas Armadas con los prisioneros según el Artículo 110?. Maltratarlos si es necesario. No someterlos a tortura y tratarlos con respeto. Ignorarlos hasta que sea seguro. Utilizarlos para obtener información a toda costa.

¿Qué principio debe seguir un miembro de las Fuerzas Armadas durante las operaciones, según el Artículo 111?. Atacar solo a los combatientes y no a los civiles. No hacer distinciones entre civiles y soldados. Proteger a la población civil y evitar daños innecesarios. Ignorar los daños a la población civil si son inevitables.

Según el Artículo 112, ¿cómo deben ser protegidas las personas vulnerables como mujeres y niños?. Solo deben ser protegidas en tiempos de paz. Deben ser protegidas contra la explotación y la violencia sexual. No es necesario protegerlas si están en zona segura. Solo deben ser protegidas de los ataques directos.

¿Qué debe hacerse con los bienes culturales y lugares de culto, según el Artículo 113?. Pueden ser atacados si se consideran un obstáculo. Deben ser protegidos y no atacados. Solo se protegen si están en una zona de paz. Se pueden usar como refugios para los combatientes.

Según el Artículo 115, cuál es la finalidad principal de estas funciones?. Asegurar la capacidad operativa y apoyar al personal. Mejorar la imagen institucional en actos públicos y representativos. Incrementar la autonomía individual en cada unidad. Reducir gastos administrativos sin afectar otros ámbitos.

Según Artículo 116, ¿Cómo debe actuar el militar en el desempeño de estas funciones?. Priorizando la rapidez sobre cualquier otro criterio. Con orden, método y resolviendo en plazo. Delegando la mayoría de tareas en subordinados. Actuando sin necesidad de unidad de criterio.

Según el Artículo 117, ¿Que puede provocar un defecto de ejecución en un trabajo técnico?. Retrasos administrativos menores sin consecuencias relevantes. Una simple amonestación interna. Daños graves o fracaso de la misión. Únicamente un aumento del trabajo posterior.

Según el artículo 119, en qué debe basarse la actuación administrativa?. En la imparcialidad y el interés común. En la opinión mayoritaria de la unidad. En criterios personales fundamentados en la experiencia. En intereses corporativos prioritarios.

Según el artículo 105, ¿cómo debe ser la dedicación del militar a su servicio?. El militar dedicará al servicio el tiempo mínimo imprescindible para cumplir su jornada. Su disponibilidad para el servicio será permanente y su dedicación será total, sin que la jornada de trabajo limite el cumplimiento de sus deberes y misiones cuando las necesidades del servicio lo exijan. Solo se dedicará plenamente si las misiones son en el extranjero. La dedicación será de ocho horas diarias según el convenio laboral.

¿Qué establece el artículo 106 respecto a la residencia del militar?. Puede vivir en cualquier lugar del mundo sin informar. El militar tendrá fijada su residencia en el municipio donde tenga su destino, pudiendo ser autorizado a residir en uno distinto por razones justificadas, siempre que se asegure el cumplimiento de sus deberes. Está obligado a vivir dentro del recinto militar de su unidad. La residencia es libre y no afecta al servicio en ningún caso.

Sobre la colaboración con la Justicia (Art. 107), ¿cuál es la obligación del militar?. No debe declarar nunca ante jueces civiles. El militar prestará la máxima colaboración a los órganos de la justicia, facilitando las actuaciones judiciales y compareciendo ante ellos cuando sea citado en el ejercicio de sus funciones o como testigo. Solo colaborará si su jefe directo se lo permite por escrito. La justicia militar es la única con la que debe colaborar.

¿Qué regula el artículo 108 acerca de las actividades públicas?. El militar puede dar mítines políticos siempre que no lleve uniforme. El militar no podrá participar en actividades políticas o sindicales, ni realizar declaraciones públicas que comprometan la neutralidad de las Fuerzas Armadas o afecten a la disciplina. Puede fundar un sindicato militar si tiene muchos años de servicio. Las actividades públicas son libres excepto en horario de guardia.

Según el artículo 109, ¿qué límites tiene la libertad de expresión del militar?. Puede criticar libremente a sus jefes en redes sociales. El militar podrá ejercer su libertad de expresión siempre que no revele información clasificada, no atente contra la neutralidad política ni perjudique el honor de las personas o el prestigio de la Institución. No tiene libertad de expresión de ningún tipo bajo ninguna circunstancia. Solo puede hablar con permiso previo del Ministerio de Defensa.

Según el artículo 35, ¿cuándo se puede influir en la agilización o resolución de un trámite?. Cuando lo pida un compañero. Siempre que el trámite sea sencillo. Solo cuando exista justa causa y no perjudique los intereses de terceros. Cuando lo considere oportuno el interesado.

En la elaboración de informes personales y evaluaciones, el miembro debe actuar: Con rapidez para no retrasar el servicio. Siguiendo únicamente instrucciones directas. Con reflexión, justicia y equidad por su importancia para los interesados y la organización. Aplicando el mismo criterio a todos sin valorar cada caso.

Según el artículo 37, si se detecta una irregularidad en la unidad, ¿qué es lo correcto?. Ignorarla si no es grave. Comentarlo solo con los compañeros. Intentar solucionarla y comunicarla a los superiores por parte verbal o escrito según la urgencia. Esperar a que lo comunique otra persona.

Respecto a la conciliación de la vida profesional, personal y familiar, se debe: Priorizar siempre la vida personal. Aplicarla solo cuando no afecte al servicio. Facilitarla dentro de la competencia propia teniendo en cuenta también las necesidades del servicio. Dejarla únicamente en manos de los superiores.

Artículo 100 La repercusión en la imagen que la sociedad tenga de las FAS: Depende de nuestra policía y de cómo nos comportemos delante de ellos. Afrontando las situaciones críticas con serenidad, actuando con la máxima competencia. Afrontando las situaciones críticas con espíritu de sacrificio. B y C son correctas.

Artículo 101 En la ejecución que el militar tenga encomendada deberá: Cumplirla a la mayor celeridad posible. Buscará cumplir sus cometidos con la máxima pericia, basándose en su competencia profesional. Si es necesario correrá riesgos innecesarios siendo su prioridad el cumplimiento de las órdenes. Ninguna es correcta.

Artículo 102 Siempre que tenga que intervenir de forma coordinada con otras instituciones y colectivos: Buscará en todo momento el demostrar que su unidad es totalmente profesional competente. Se someterá al mando del que esté la acción conjunta. Buscará la perfección en la ejecución de sus cometidos, siempre en beneficio del conjunto. Solo obedecerá cuando colabore con unidades de emergencia.

Artículo 103 ¿Qué debe tener en cuenta el militar cuando se le asignen tareas de colaboración y apoyo a las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado?: Pondrá su máximo empeño para proteger el libre ejercicio de los derechos y libertades. Pondrá su máximo empeño en garantizar la seguridad ciudadana. Seguirá las órdenes de su superior jerárquico exclusivamente. A Y B correctas.

Según las Reales Ordenanzas, los miembros de las Fuerzas Armadas deben: Defender exclusivamente a su unidad. Respetar únicamente a sus superiores. Defender la Constitución y el ordenamiento jurídico. Actuar según su criterio personal.

La conducta del militar debe estar basada principalmente en: La popularidad. El honor y la disciplina. La iniciativa individual sin límites. La competitividad interna.

En relación con la actividad política, el militar debe: Participar en campañas electorales. Mantener neutralidad política. Afiliarse a partidos políticos activos. Manifestarse públicamente en actos partidistas.

El honor en el militar implica: Una obligación moral permanente. Una cualidad opcional. Un reconocimiento externo únicamente. Un mérito que se obtiene solo en combate.

Según el artículo 120, la actuación en el cumplimiento de objetivos debe regirse por los principios de: Disciplina, jerarquía y lealtad. Eficacia, economía y eficiencia. Legalidad, igualdad y publicidad. Mérito, capacidad y antigüedad.

Según el artículo 122, los recursos y bienes públicos deben administrarse con: Rapidez, eficacia y discrecionalidad. Austeridad, objetividad y transparencia. Autoridad, firmeza y disciplina. Flexibilidad y autonomía.

El uso de recursos públicos en provecho propio o de personas allegadas es: Aceptable si no afecta al servicio. Permitido con autorización superior. Prohibido. Recomendable en situaciones excepcionales.

El respeto a las áreas de responsabilidad debe aplicarse especialmente respecto a: Los superiores jerárquicos. Los compañeros de empleo. Los subordinados. El personal civil exclusivamente.

Según el artículo 95, la celebración de un trato internacional que contenga estipulaciones contrarias a la constitución: Podrá realizarse si lo aprueban las cortes generales. Quedará automáticamente nulo sin necesidad de actuación posterior. Exigirá la previa revisión constitucional. Requerirá únicamente autorización del gobierno.

Según el artículo 96, los tratados internacionales válidamente celebrados: Solo formaran parte del ordenamiento interno si así lo decide el gobierno mediante decreto. Tendrán rango superior a la constitución una vez publicados. Podrán ser modificados por ley ordinaria en cualquier momento. Formaran parte del ordenamiento interno una vez publicados oficialmente en España.

Según el artículo 97, el gobierno. Ejerce exclusivamente la potestad reglamentaria. Dirige únicamente la política interior del estado. Dirige la política interior y exterior, la administración civil y militar y la defensa del estado, y ejerce la función ejecutiva y la potestad reglamentaria de acuerdo con la constitución y las leyes. Depende jerárquicamente de las cortes generales en el ejercicio de la función ejecutiva.

Según el artículo 99, si el candidato propuesto no obtiene la confianza del gobierno: El rey lo nombra igualmente Presidente en funciones. Se convocan automáticamente nuevas elecciones al día siguiente. El senado propone un nuevo candidato. Se trasmitirán sucesivas propuestas en forma prevista en el mismo articulo.