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2) El Cuerpo de Policía Local de Zaragoza es. un cuerpo de seguridad, armado, de naturaleza civil, con estructura y organización jerarquizada, bajo la superior autoridad del Alcalde. un cuerpo de seguridad, armado, de naturaleza municipal, con estructura y organización jerarquizada, bajo la superior autoridad del Alcalde. un cuerpo de seguridad, armado, de naturaleza civil, con estructura y organización jerarquizada, bajo la superior autoridad del Jefe del cuerpo.

3) La Policía Local de Zaragoza, tiene como misión. desempeñar todas las funciones propias de las Policía Locales, y en general, dentro del marco de la legislación vigente, mantener la seguridad pública y proteger el libre ejercicio de derechos y libertades, en el ámbito del término municipal. desempeñar todas las funciones propias de las Policía Locales, y en general, dentro del marco de la legislación vigente, mantener la seguridad ciudadana y proteger el libre ejercicio de derechos y libertades, en el ámbito del término municipal. desempeñar todas las funciones propias de las Fuerzas y cuerpos de seguridad, y en general, dentro del marco de la legislación vigente, mantener la seguridad pública y proteger el libre ejercicio de derechos y libertades, en el ámbito del término municipal.

5) la demanda de servicios de la Policía Local se efectuará por. la Autoridad o Institución solicitante, a través del Alcalde o Delegado del Cuerpo, quien dispondrá lo conveniente en cada caso. la Autoridad o Institución solicitante, a través del Mando responsable o Delegado del Cuerpo, quien dispondrá lo conveniente en cada caso. la Autoridad o Institución solicitante, a través del Alcalde o Jefe del Cuerpo, quien dispondrá lo conveniente en cada caso.

5) la actividad de los funcionarios policiales, se efectuará siempre. bajo las órdenes de sus mandos naturales, sin perjuicio de la competencia de los Jueces, Fiscales y Tribunales en lo que afecta a sus funciones de Policía Judicial. bajo las órdenes del alcalde, sin perjuicio de la competencia de los Jueces, Fiscales y Tribunales en lo que afecta a sus funciones de Policía Judicial. bajo las órdenes de alcalde, sin perjuicio de la competencia de los Jueces, Fiscales y Tribunales en lo que afecta a sus funciones de Policía Judicial.

6) La Policía Local formará un Cuerpo único, en el que estará integrada toda la plantilla, y cuya jefatura superior corresponde al. Alcalde, si bien, podrá delegar dicha facultad en un miembro de la Corporación. Jefe del cuerpo. Alcalde, de forma indelegable.

El mando inmediato de la Policía Local será ejercido por. el Superintendente. el Alcalde. el Mando mayor.

6) En caso de ausencia del Superintendente o de concurrir otra circunstancia que le impida desempeñar su puesto, sus funciones las asumirá automáticamente. el Mando de la categoría inmediata inferior de mayor antigüedad. el Mando en quien el haya delegado. el Intendente principal.

7) La Policía Local se estructura en los departamentos que establezca el propio Ayuntamiento, bajo los principios de. eficacia, coordinación interna y economía de medios. eficacia, cooperacion interna y economía de medios. eficiencia, coordinación interna y economía de medios.

7) La organización de la estructura interna y sus variaciones se efectuarán por. Alcaldía o Concejal-Delegado, directamente o a propuesta del Superintendente. Alcaldía o Concejal-Delegado, directamente o a propuesta de la junta de mandos. Alcaldía o Superintendente, directamente o a propuesta de la junta de mandos.

9) La Policía Local de Zaragoza contará con el número de efectivos que. anualmente le sean fijados en la plantilla orgánica que aprueben el Excmo. Ayuntamiento. semestralmente le sean fijados en la plantilla orgánica que aprueben el Excmo. Ayuntamiento. anualmente le sean fijados en la plantilla orgánica que apruebe la Junta de mandos.

10) Los miembros del Cuerpo de la Policía serán. funcionarios de carrera y en el ejercicio de sus funciones tendrán a todos los efectos la consideración de agentes de la Autoridad. funcionarios municipales y en el ejercicio de sus funciones tendrán a todos los efectos la consideración de agentes de la Autoridad. funcionarios de carrera y en el ejercicio de sus funciones tendrán a todos los efectos la consideración de Autoridad.

11) A los efectos de su condición de agente de la autoridad, se considerará este carácter en los siguientes casos. Cuando esté en acto de servicio y vistiendo el uniforme reglamentario, o bien, cuando debidamente autorizado, vista de paisano para la realización de determinadas funciones encomendadas. También en aquellos casos en que, aún no estando de servicio, su acción venga motivada por la obligación para evitar la comisión de hechos delictivos, para detener a los autores de estos, y siempre que deban intervenir en defensa de la Ley y de la seguridad ciudadana. En los casos en que no sea portador del uniforme reglamentario se deberá acreditar la condición de la autoridad mediante la exhibición del correspondiente carnet profesional. De uniforme, y requerido para ello también deberá dar su número e incluso acreditarse mediante el carnet profesional, si procede. En los casos en que no sea portador del uniforme reglamentario se deberá acreditar la condición de la autoridad mediante la exhibición de la correspondiente placa policial.

13) A partir de la aprobación de la Escala Auxiliar o denominación que se acuerde por el Excmo. Ayuntamiento, las funciones no específicas de Policía Local, deberán ser desempeñadas por. personal municipal. proteccion civil. ambas son correctas.

15) designará al personal a los distintos destinos o especialidades. Superintendente del Cuerpo. Mando. Alcalde o persona en quien delegue.

15 ) El personal podrá ser cambiado de destino. a petición propia con ocasión de vacante o con carácter forzoso por necesidades del Servicio con arreglo a la normativa vigente de aplicación en la Administración Local. con ocasión de vacante o con carácter forzoso por necesidades del Servicio con arreglo a la normativa vigente de aplicación en la Administración Local. por carácter forzoso por necesidades del Servicio con arreglo a la normativa vigente de aplicación en la Administración Local.

16) Los miembros del Cuerpo de la Policía Local de Zaragoza serán escalafonados de. mayor a menor empleo y dentro de éste de mayor a menor antigüedad. mayor a menor empleo y dentro de éste de menor a mayor antigüedad. menor a mayor empleo y dentro de éste de mayor a menor antigüedad.

18) Existirá una Junta de Mandos compuesta por. El Concejal Delegado , El Superintendente , Los Intendentes Principales y Los Intendentes. El Superintendente , Los Intendentes Principales y Los Intendentes. El Concejal Delegado , El Superintendente y Los Intendentes Principales.

19) Correspondera la convocatoria de la junta de mandos. al Concejal Delegado. al Superintendente. al Alcalde.

19) La junta de mandos se reunira. con carácter ordinario mensualmente, celebrándose reuniones de la misma con carácter extraordinario siempre que las circunstancias lo aconsejen. con carácter ordinario anualmente, celebrándose reuniones de la misma con carácter extraordinario siempre que las circunstancias lo aconsejen. con carácter ordinario semestralmente, celebrándose reuniones de la misma con carácter extraordinario siempre que lascircunstancias lo aconsejen.

20) La Junta de Mandos tendrá carácter fundamentalmente. consultivo y de cooperacion y deberá canalizar la coordinación interna. consultivo y de coordinación y deberá canalizar la coordinación interna. consultivo y de coordinación y deberá canalizar la colaboracion interna.

23) La custodia del expediente personal corresponderá al responsable de dicha oficina, siendo de acceso exclusivo a éste. los Sres. Intendentes Principales , Superintendente y afectado. los Sres. Intendentes Principales y afectado. los Sres. Intendentes Principales , alcalde y afectado.

24) Los miembros de la Policía Local de Zaragoza. cuidarán de mantener en buen estado de conservación tanto el vestuario como el equipo y armamento velando por su adecuado mantenimiento. cuidarán de mantener en buen estado de conservación tanto el vestuario como el equipo velando por su adecuado mantenimiento. cuidarán de mantener en buen estado de conservación el armamento velando por su adecuado mantenimiento.

26) El uniforme es. de uso obligatorio para todos los miembros del Cuerpo durante la prestación del servicio, estando prohibida la utilización incompleta del mismo; determinados servicios o funciones podrán efectuarse de paisano, en aquellos casos en que se esté debidamente autorizado y comunicándolo por escrito siempre que la urgencia no lo impida. de uso obligatorio para todos los miembros del Cuerpo durante la prestación del servicio, estando permitida la utilización incompleta del mismo cuando la situacion lo requiera; determinados servicios o funciones podrán efectuarse de paisano, en aquellos casos en que se esté debidamente autorizado y comunicándolo por escrito siempre que la urgencia no lo impida. de uso obligatorio para todos los miembros del Cuerpo durante la prestación del servicio ciudadano, estando prohibida la utilización incompleta del mismo; determinados servicios o funciones podrán efectuarse de paisano, en aquellos casos en que se esté debidamente autorizado y comunicándolo por escrito o verbalemente siempre que la urgencia lo provoque.

26) queda prohibida la utilización de cualquier prenda de uniforme. Vistiendo de paisano. En misiones de caracter secreto. ambas son incorrectas.

27) fuera del horario de servicio o de los actos y representaciones vinculadas a la función policial, que expresamente autorice el Alcalde o Delegado. Está prohibido el uso de prendas y efectos de uniformidad. Está prohibido el uso de armas reglamentarias pero si efectos de uniformidad. Está permitido el uso de prendas y efectos de uniformidad pero no el uso de armas reglamentarias.

28) El uniforme reglamentario debe ser llevado correctamente, estando. prohibida la inclusión de aditamentos o modificaciones. prohibida la inclusión de aditamentos o modificaciones , salvo de paisano y permitido por el mando. permitido la inclusión de aditamentos o modificaciones.

28) Las prendas de uniforme deberán de ser utilizadas. con el mayor cuidado y limpieza, siendo responsables de su estado cada uno de los agentes que las tengan asignadas y, en su caso, su inmediato superior. con el mayor cuidado y limpieza, siendo responsables de su estado el mando superior de los agentes que las tengan asignadas. con el mayor cuidado y limpieza, siendo responsables de su estado cada uno de los agentes que las tengan asignadas y, en su caso, el jefe del cuerpo.

29) Cuando por razón del servicio, sea conveniente prestar éste de paisano. el Superintendente propondrá su realización al Alcalde o Delegado en su caso, para obtener si procede la autorización del Delegado del Gobierno. el mando respectivo propondrá su realización al Alcalde o Delegado en su caso, para obtener si procede la autorización del Delegado del Gobierno. el Agente respectivo propondrá su realización al Alcalde o Delegado en su caso, para obtener si procede la autorización del Delegado del Gobierno.

30) Cuando se preste el servicio de uniforme, se cuidará. el aspecto personal, debiéndose llevar el pelo recogido o recortado, sin que se puedan añadir adornos tales como pulseras y pendientes que por su forma o tamaño pudieran ser obstáculo a la prestación del servicio, o constituir incluso un riesgo físico para las personas. el aspecto personal, debiéndose llevar el pelo recogido en mujeres, sin que se puedan añadir adornos tales como pulseras y pendientes que por su forma o tamaño pudieran ser obstáculo a la prestación del servicio, o constituir incluso un riesgo físico para las personas. el aspecto personal, debiéndose llevar el pelo corto o recortado en hombres, sin que se puedan añadir adornos tales como pulseras y pendientes que por su forma o tamaño pudieran ser obstáculo a la prestación del servicio, o constituir incluso un riesgo físico para las personas.

32) La Uniformidad de Gala que constará de los elementos determinados en el Reglamento de Vestuario, se utilizará por todo el personal del Cuerpo los días. 12 de Octubre y 29 de Enero excepto en servicios nocturnos. Además en concreto, se utilizará por quienes hayan sido designados por la Jefatura, para asistir a actos protocolarios determinados por la Alcaldía y Delegación. 12 de Octubre y 29 de Enero includio en servicios nocturnos. Además en concreto, se utilizará por quienes hayan sido designados por la Jefatura, para asistir a actos protocolarios determinados por la Alcaldía y Delegación. 12 de Octubre y 23 de Abril excepto enservicios nocturnos. Además en concreto, se utilizará por quienes hayan sido designados por la Jefatura, para asistir a actos protocolarios determinados por la Alcaldía y Delegación.

33) La prenda de cabeza deberá llevarse. permanentemente, excepto en locales cerrados e interior de vehículos. permanentemente, incluido en locales cerrados e interior de vehículos. voluntariamente, excepto en locales cerrados e interior de vehículos que esta prohibida.

34) velarán por la correcta uniformidad de los policía. Todos los mandos del cuerpo. Los intendentes principales. ambas son incorrectas.

34) Corresponde la revista general de todo el personal. Superintendente. Todos los mandos. Intendentes principales.

36) La placa policial deberá llevarse en. la parte superior del pecho, sobre el bolsillo derecho. la parte superior del pecho, sobre el bolsillo izquierdo. la parte superior del pecho, sobre el bolsillo derecho o izquierdo.

37) El emblema de brazo contendrá el escudo de la Comunidad Autónoma y se llevará en la parte. superior de la manga izquierda, de todas las prendas de uniforme de uso externo. superior de la manga izquierda, de todas las prendas de uniforme de uso externo e interno. superior de la manga derecha, de todas las prendas de uniforme de uso externo.

39) Existen dos tipos de distintivos. De identificación profesional o de grado y de identificación de vehículos. De identificación profesional y de grado. De identificación profesional y de identificación de vehículos.

41) El Ayuntamiento de Zaragoza podrá conceder medallas o condecoraciones a los miembros de la Policía Local con ocasión de. actos o conductas personales destacadas, acreedores de especial mención. actos o conductas personales destacadas donde su vida haya sido afectada. actos o conductas personales destacadas, acreedores de especial mención donde hayan salvado la vida de algun ciudadano.

43) El Ayuntamiento de Zaragoza dotará a los miembros de la Policía Local de Zaragoza del correspondiente equipo, que estará integrado por. Silbato , Defensa , Grilletes , Pistola o revolver y Equipo reflectante. Silbato , Defensa , Grilletes y Pistola o revolver. Defensa , Grilletes , Pistola o revolver y Equipo reflectante.

44) El Alcalde o Delegado a propuesta del Superintendente, determinará aquellos servicios en los que no existirá obligación de. portar arma o defensa reglamentarias. portar arma. portar arma o equipo reflectante.

45) La tarjeta de Identidad Profesional se considerará como. licencia de tipo "A" para los integrantes del Cuerpo, mientras éstos se hallen en activo o en situación que se considere reglamentariamente como tal. licencia de tipo "A" para los integrantes del Cuerpo, se hallen o no en activo o en situación que se considere reglamentariamente como tal. licencia de tipo "C" para los integrantes del Cuerpo, mientras éstos se hallen en activo o en situación que se considere reglamentariamente como tal.

46) Quedará sin efecto la guía de pertenencia y en consecuencia, se depositará en la Jefatura del Cuerpo dicho documento y el arma, de forma definitiva o transitoria, según los casos, en los siguientes supuestos. Al dejar de prestar servicio activo , Por enfermedad o defecto que sea causa de suspensión por anulación de licencia y Por suspensión preventiva de empleo o decisión disciplinaria del Alcalde o Concejal Delegado. Al dejar de prestar servicio activo y Por suspensión preventiva de empleo o decisión disciplinaria del Alcalde o Concejal Delegado. Por enfermedad o defecto que sea causa de suspensión por anulación de licencia y Por suspensión preventiva de empleo o decisión disciplinaria del Alcalde o Concejal Delegado.

50) Bajo el control del Superintendente o persona en quién delegue el personal encargado del armamento llevará. dos ficheros de expedientes; en uno de ellos figurarán las incidencias de armas que concurran en cada miembro del Cuerpo y en el otro, las incidencias que concurran en cada una de las armas. un fichero de expedientes; en el que figurarán las incidencias de armas que concurran en cada miembro del Cuerpo. tres ficheros de expedientes; en uno de ellos figurarán las incidencias de armas que concurran en cada miembro del Cuerpo , en otro, las incidencias que concurran en cada una de las armas y en el ultimo las sanciones impuestas al miembro por mal uso de armas.

53) se realizarán de forma obligatoria y en horario de servicio, prácticas de tiro en los locales acondicionados a tal fin, con las medidas de seguridad establecidas en la legislación vigente y por el instructor o instructores de tiro que se determinen. Al menos dos veces al año. Al menos 1 vez al año. Al menos tres veces al año.

57) El cuidado del vehículo corresponde. al conductor que lo tenga asignado en cada momento, quien ha de velar siempre por su utilización y mantenimiento adecuado. al patrulla que lo tenga asignado en cada momento, quien ha de velar siempre por su utilización y mantenimiento adecuado. al responsable del cuerpo que lo tenga asignado en cada momento, quien ha de velar siempre por su utilización y mantenimiento adecuado.

65) La selección para el ingreso, como funcionario en el Cuerpo de la Policía Local de Zaragoza, se realizará mediante. convocatoria pública y con arreglo a los principio de mérito y capacidad. convocatoria pública y con arreglo a los principio de mérito y publicidad. convocatoria pública y con arreglo a los principio de mérito y actuacion.

72) Las plazas de Oficial, Subinspectores Inspector de la Policía Local de Zaragoza que se hallen vacantes se proveerán mediante. promoción interna por el sistema de concurso-oposición, siempre que se cumplan los requisitos exigidos por la legislación vigente. promoción interna por el sistema de oposición libre, siempre que se cumplan los requisitos exigidos por la legislación vigente. promoción interna por el sistema de concurso, siempre que se cumplan los requisitos exigidos por la legislación vigente.

76) La Academia se constituye, orgánicamentes como una Unidad de la Policía Local bajo la dependencia directa del. Superintendente del Cuerpo. Alcalde. Concejal-delegado.

77) El Superintendente del Cuerpo podrá disponer como coordinador y cuya misión consistirá en la supervisión general del funcionamiento de la Academia así como dictar las instrucciones derivadas del Superintendente para adecuar las enseñanzas a las necesidades del Servicio de un miembro de. la Escala Técnica. la Escala Ejecutiva. la Escala Superior o de mando.

80) Tendrán acceso al Expediente academico. el Superintendente, el Coordinador, el Director de la Academia y el interesado. el Superintendente y el interesado. el Director de la Academia y el interesado.

81) Los resultados obtenidos por los agentes de la Policía Local en los cursos de la Academia. figurarán en su Expediente Personal, y tendrán repercusión en sus ascensos y destinos profesionales, cuando así figure dispuesto en las respectivas convocatorias. figurarán en su Expediente Personal, y tendrán repercusión en sus destinos profesionales, cuando así figure dispuesto en las respectivas convocatorias. figurarán en su Expediente Personal, y tendrán repercusión en sus ascensos , cuando así figure dispuesto en las respectivas convocatorias.

86) Sera el presidente de la comision asesora de enseñanza. El Concejal Delegado de la Policía Local. El Director de la Academia. El Superintendente-Jefe del Cuerpo.

87) Sera el vicepresidente de la comision asesora de enseñanza. El Superintendente-Jefe del Cuerpo. El Concejal Delegado de la Policía Local. Coordinador de la Academia.

87) Seran vocales de la comision asesora de enseñanza. Coordinador de la Academia, El Director de la Academia, Los Intendentes Principales, Dos Intendentes y Un miembro efectivo del Cuerpo, por cada uno de los sindicatos con representación en la Junta de Personal del Ayuntamiento. Coordinador de la Academia, El Director de la Academia, Los Intendentes Principales, Dos Intendentes. Coordinador de la Academia, El Director de la Academia, Los Intendentes Principales, Tres Intendentes y Un miembro efectivo del Cuerpo, por cada uno de los sindicatos con representación en la Junta de Personal del Ayuntamiento.

86) Sera secretario de la comision asesora de enseñanza. El Intendente con menor antigüedad de entre los vocales. El Intendente con mayor antigüedad de entre los vocales. El Intendente con menor antigüedad del cuerpo.

87) La Comisión Asesora de Enseñanza se reunirá, con carácter ordinario. una vez por trimestre, pudiendo reunirse con carácter extraordinario cuando el Presidente lo considere oportuno. dos veces por año, pudiendo reunirse con carácter extraordinario cuando el Presidente lo considere oportuno. una vez por año, pudiendo reunirse con carácter extraordinario cuando el Presidente lo considere oportuno.

89) Las informaciones a los medios de comunicación de las actuaciones y/o temas relacionados con la Policía Local, se canalizarán a través. del Concejal Delegado y del Superintendente. del Concejal Delegado y del Alcalde. del Alcalde y del Superintendente.

91) El saludo se efectuará de pie, y será iniciado por. El funcionario de inferior categoría orgánica y correspondido por el superior. El funcionario de superior categoría orgánica y correspondido por el inferior. ambas son correctas no se estipula ningun orden.

98) Los destinos de la Policía Local se clasificarán en tres grupos. Grupo 1.: Destinos de libre designación , Grupo 2.: Destinos de especialidades y Grupo 3.: Destinos generales. Grupo 1.: Destinos de libre designación , Grupo 2.: Destinos generales y Grupo 3.: Destinos de especialidades. Grupo 1.: Destinos generales , Grupo 2.: Destinos de especialidades y Grupo 3.: Destinos de libre designación.

102) Las vacantes de los grupos 2. y 3., deberán convocarse con un plazo. mínimo de diez días. mínimo de treinta días. mínimo de quince dias.

105) En caso de igualdad en la antigüedad tendrá preferencia. en primer lugar, el tiempo servido en la Policía Local de Zaragoza y, segundo, la mayor edad. en primer lugar, el tiempo servido en la Policía Local de Zaragoza y, segundo, las condecoraiones. en primer lugar, la mayor edad y, segundo,el tiempo servido en la Policía Local de Zaragoza.

112) En cada turno podrá haber hasta un máximo de. dos horarios. tres horarios. cuatro horarios.

Cual de estas afirmaciones sobre el uso de las armas es falsa. En todos los casos en que se haya hecho uso del arma de fuego, los miembros del Cuerpo deberán informar de inmediato a su mando jerárquico superior y a la Jefatura del Cuerpo, sin perjuicio de hacerlo constar en el Parte de actuaciones correspondiente. Por ningún motivo se hará alarde del arma, ni aún con fines intimidatorios, salvo que sea patente un daño grave, inmediato e irreparable que justifique su uso. ambas son verdaderas.

134) Los miembros de la Policía Local. podrán afiliarse a partidos políticos sindicatos y asociaciones profesionales o de otra índole, sin que portal motivo puedan ser objeto de discriminación. En ningún caso, podrá constar esta circunstancia en el Expediente Personal. no podrán afiliarse a partidos políticos sindicatos y asociaciones profesionales o de otra índole, sin que portal motivo puedan ser objeto de discriminación. En ningún caso, podrá constar esta circunstancia en el Expediente Personal. podrán afiliarse a partidos políticos sindicatos y asociaciones profesionales o de otra índole, sin que portal motivo puedan ser objeto de discriminación debiendo constar esta circunstancia en el Expediente Personal.

159) Las felicitaciones a los agentes de policia local se formularan por. Escrito. Verbalmente. ambas son correctas.

163) La medalla al merito policial oro se concede. A los miembros que hubieran realizado servicios de carácter destacado, cuya prestación hubiese entrañado notorio riesgo físico o que habida cuenta la importancia de los resultados obtenidos, dichos servicios puedan ser considerados como especialmente relevantes. A los miembros de la Policía Local que con 25 años de Servicio hayan evidenciado una constante entrega y dedicación en el cumplimiento de los deberes de su empleo y cargo, sin constar en su expediente anotación por falta grave o muy grave. Al mérito profesional.

163) La medalla al merito policial plata se concede. Al mérito profesional. A los miembros que hubieran realizado servicios de carácter destacado, cuya prestación hubiese entrañado notorio riesgo físico o que habida cuenta la importancia de los resultados obtenidos, dichos servicios puedan ser considerados como especialmente relevantes. A los miembros de la Policía Local que con 25 años de Servicio hayan evidenciado una constante entrega y dedicación en el cumplimiento de los deberes de su empleo y cargo, sin constar en su expediente anotación por falta grave o muy grave.

173) Las faltas leves a miembros del cuerpo prescribiran. al mes. 6 meses. 1 año.

173) Las faltas graves a miembros del cuerpo prescribiran. 6 meses. 2 años. 1 años.

173) Las faltas muy graves a miembros del cuerpo prescribiran. 1 año. 4 años. 6 años.

176) los que encubriesen la comisión de una falta y no lo comunicasen por escrito a su superior jerárquico salvo cuando sea este superior el presunto infractor, en cuyo caso, la comunicación se efectuará al superior inmediato del mismo incurrirán en falta de. inferior grado. superior grado. mismo grado.

177) Las faltas de puntualidad y las de asistencia, cuando constituyan faltas leves, se sancionarán. con la deducción proporcional de las retribuciones. con apercibimiento. con separacion del servicio.

178) El plazo de prescripción comenzará a contarse desde. el día siguiente a aquél en que adquiera firmeza la resolución por la que se impone la sanción o desde que se quebrantase su cumplimiento, si hubiera comenzado. el mismo día en que adquiera firmeza la resolución por la que se impone la sanción o desde que se quebrantase su cumplimiento, si hubiera comenzado. el dia en que se comete el hecho.

181) es competente para la imposición de sanciones disciplinarias. Alcalde-Presidente de la Corporación Municipal. Superintendente. Intentendes principales.

182) El procedimiento, sea cual fuere la gravedad de la falta, se iniciará siempre de oficio por acuerdo del. Alcalde, bien por propia iniciativa o como consecuencia de informe de la Jefatura de la Policía Local, el cuál a su vez será remitido a la Delegación de Policía y Servicio de Personal del Ayuntamiento. Superintendente, bien por propia iniciativa o como consecuencia de informe de la Jefatura de la Policía Local, el cuál a su vez será remitido a la Delegación de Policía y Servicio de Personal del Ayuntamiento. ambas son correctas.