riesgos físico ambientales 2024 II
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Título del Test:
![]() riesgos físico ambientales 2024 II Descripción: test anteriores |



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La radiación infrarroja interacciona con estructuras del cuerpo por: Mecanismos fotoquímicos. Mecanismos térmicos. Mecanismos de hidrólisis. Mecanismos fotoquímicos y térmicos. La luz azul se considera: Lámparas exentas. Máquinas. Lámparas del Grupo 1. Lámparas del grupo 2. Indica la afirmación correcta: El calor es la medida de la energía térmica que poseen los cuerpos. Cuando dos cuerpos a distinta temperatura se ponen en contacto terminan por igualar sus temperaturas. Se dice entonces que se ha alcanzado el equilibrio térmico. Sobrecarga térmica es la energía derivada de la energía cinética que poseen las moléculas de un cuerpo, es decir, la energía que poseen en virtud de su movimiento. La energía térmica transferida desde el cuerpo de mayor temperatura al de menor temperatura para alcanzar ese equilibrio se denomina Temperatura. No es mecanismos de regulación de la temperatura del organismo. Escalofrío. Sudoración. Conducción. Vasodilatación. Son factores de riesgo térmico individuales. La carga física del trabajo. La aclimatación del individuo y el grado de hidratación. La temperatura del aire y la constitución física del trabajador. La humedad relativa y la velocidad del aire. Sobre la aclimatación de los trabajadores a un ambiente caluroso es FALSO. Es un proceso por el cual el cuerpo se adapta para realizar una determinada actividad física en condiciones de calor. En el caso de exposición a ambientes fríos no es un factor determinante, aunque puede desarrollarse cierta tolerancia local. El tiempo requerido de aclimatación es de 4 días para trabajadores no aclimatados. Consiste en ir incrementando paulatinamente la carga física del trabajo y el tiempo de exposición. El índice WBGT. Se mide en clo. Es un indicador de las condiciones térmicas del ambiente. Precisa de la medición de la humedad relativa del aire. Cuando el trabajo transcurre en el interior de las edificaciones o en el exterior sin radiación solar, necesitamos conocer el valor de la temperatura seca y la temperatura globo para su determinación. Selecciona la afirmación FALSA: En locales de trabajo cerrados donde se realicen actividades sedentarias, la temperatura debe estar comprendida entre 17 y 27ºC. En locales de trabajo cerrados donde se realicen trabajos ligeros, la temperatura debe estar comprendida entre 14 y 25ºC. La humedad relativa estará comprendida entre el 10 y 30% excepto en los locales donde existan riesgos por electricidad estática en los que el límite inferior será el 50%. Los trabajadores no deberán estar expuestos de forma frecuente o continuada a corrientes de aire cuya velocidad exceda 0.25 m/s en ambientes no calurosos. Indica cual es una norma de comportamiento de los trabajadores frente al riesgo de estrés térmico. Adaptar el ritmo de trabajo a su tolerancia al calor. Seleccionar equipos que emitan baja radiación o que puedan situarse alejados de la zona de trabajo. Aislar la fuente mediante barreras o apantallamientos. Instalación de cabinas climatizadas. Indica la afirmación correcta: El Shock hipovolémico se debe a la pérdida de electrolitos (sales) que se eliminan junto con el agua en la sudoración. Puede darse desalinización sin deshidratación cuando se ingiere agua sin aporte de las sales minerales necesarias. El síncope por calor se produce tras una rápida deshidratación, en la que el volumen de la sangre se reduce tanto que el corazón es incapaz de bombear sangre al organismo y los órganos se ven afectados por la falta de oxígeno. El golpe de calor se caracteriza por un incremento elevado de la temperatura interna por encima de 40,5 ºC, y la piel caliente y seca debido a que no se produce sudoración. Todas las respuestas son correctas. Qué rama de la Higiene Industrial (HI) se dedica al estudio de los contaminantes y su influencia sobre el hombre, a través de estudios epidemiológicos y toxicológicos: Higiene de Campo. Higiene Teórica. Higiene Analítica. Higiene Operativa. La higiene analítica se relaciona con: La fase de identificación del proceso de la HI. La fase de valoración del proceso de la HI. La fase de corrección del proceso de la HI. La fase de medición del proceso de la HI. Respecto al informe higiénico es FALSO .... Contiene toda la información relevante del proceso de evaluación. Debe ser detallado y minucioso sin obviar la información técnica propia del proceso evaluado. Debe establecer de forma clara las conclusiones alcanzadas. Debe incluir recomendaciones en materia de prevención adecuadas a las conclusiones que derivan de la evaluación del riesgo. La velocidad de propagación del sonido depende de: a) El medio. b) La frecuencia. c) La longitud de onda. d) b y c son correctas. La frecuencia de una onda es: La distancia que separa dos puntos máximos de la onda. La máxima altura que alcanza la onda. El número de oscilaciones que se producen cada segundo. El tiempo que dura una oscilación completa. El trauma acústico agudo. Se produce instantáneamente por la exposición a un ruido de muy elevada intensidad durante un periodo de tiempo corto. La audición se ve disminuida porque existe algún fallo en el recorrido y la transmisión de la onda sonora no se produce correctamente. Se debe a un fallo a nivel del oído interno, de forma que lo que no se produce el impulso nervioso hasta el cerebro. Se manifiesta como una sensación de ensordecimiento tras la exposición prolongada a ruido intenso (por ejemplo, el interior de una discoteca) que se recupera totalmente con el reposo. El orden correcto en la priorización de las medidas preventivas frente a la exposición al ruido propuestas es: Uso de orejeras - Colocación de pantallas antiacústicas - Encerramiento de la máquina. Colocación de pantallas antiacústicas - Uso de orejeras - Encerramiento de la máquina. Encerramiento de la máquina - Colocación de pantallas antiacústicas - Uso de orejeras. Colocación de pantallas antiacústicas - Encerramiento de la máquina - Uso de orejeras. Respecto a la estrategia de medición para la evaluación del ruido basada en el trabajo o función. Se recogen al menos 3 muestras de al menos 5 minutos a lo largo de la jornada de trabajo. Se registra todo el ruido recibido por el trabajador en su jornada de trabajo. Es necesario realizar un mínimo de 5 mediciones que se repartirán aleatoriamente entre los trabajadores expuestos y a lo largo de la jornada laboral. Se recogen al menos 4 muestras de al menos 3 minutos a lo largo de la jornada de trabajo. Respecto a la idoneidad del protector auditivo es FALSO.... Si el ruido efectivo es 63 dBA, existe sobreprotección. Si el ruido efectivo es 82 dBA, el EPI es insuficiente. Si el ruido efectivo es de 67 dBA el protector es óptimo. Si el ruido efectivo es de 79 dBA el EPI es aceptable. Cuál de los siguientes métodos es el más fiable para determinar la atenuación sonora proporcionada por un EPI si el ruido está dominado por un contenido significativo de altas o bajas frecuencias, el ruido tiene un carácter de tono puro y la atenuación del protector depende notablemente de la frecuencia. Método HML completo. Método de bandas de octava. Método HML simplificado. Método SNR. Selecciona la estrategia de medición de ruido más adecuada para el puesto de trabajo de un empleado de una carpintería metálica encargado de las labores de corte, fresado y ensamblado de las piezas de aluminio. Realiza estas tres labores conforme a un plan de trabajo en el que dedica diariamente un tiempo definido a cada actividad, que presenta un ruido estable. Basada en la jornada completa. Es aplicable a todo modelo de exposición, aunque lo habitual es recurrir a ella cuando las anteriores estrategias no son aplicables. Consiste en realizar mediciones del nivel continuo equivalente a lo largo de jornadas completas. Basada en la tarea. Es adecuada cuando la jornada puede dividirse en tareas de duración conocida y cada una se caracteriza por un nivel continuo equivalente repetible y representativo. Consiste en hacer mediciones del nivel continuo equivalente de cada una de las tareas que se desarrollan a lo largo de la jornada laboral. Basada en el trabajo. Es útil cuando las tareas son difíciles de describir o no se quiere hacer un análisis de trabajo detallado. Consiste en la toma de muestras aleatorias del nivel continuo equivalente durante la realización de las funciones propias del puesto. Basada en el cálculo semanal. Todo movimiento oscilatorio de un cuerpo sólido entre dos posiciones extremas respecto a una posición de referencia (o punto de equilibrio) que permanece fija, cuando se aplica una fuerza fluctuante a un sistema elástico. Definición higiénica de vibración. Definición física de vibración. Definición vibraciones mano-brazo. Definición vibraciones de cuerpo entero. Los efectos que producen las vibraciones en el cuerpo humano dependen fundamentalmente de: Magnitud de la vibración. Frecuencia. Dirección en que incide en el cuerpo. Todas las respuestas son correctas. Es un trastorno asociado a las vibraciones del Sistema mano-brazo. Neuropatía periférica. Nistagmo. Mal del transporte. Hernia discal. Un operario maneja una amoladora en ciclos de 45 minutos, de los cuales mantiene la herramienta en la mano durante 30 minutos. A lo largo de la jornada realiza 10 ciclos y el resto del tiempo no está expuesto. La estrategia de medición es: Mediciones de larga duración en equipos en funcionamiento continuado. Mediciones de larga duración en equipos en funcionamiento intermitente. Mediciones de corta duración en equipos en funcionamiento intermitente. Mediciones de duración fija en equipos que producen impactos. Durante el muestreo de vibraciones cuerpo completo: Los adaptadores minimizan errores derivados de la fuerza de agarre o la rigidez de la empuñadura. La medición debe hacerse en el lugar donde se produce el contacto entre el cuerpo y la fuente de vibración. Siempre que sea posible, la medición debe realizarse en ausencia del trabajador. Todas las respuestas son correctas. La elección del equipo más adecuado y que genere menos vibraciones, de acuerdo con el trabajo al que está destinado se considera una medida: De carácter técnico que actúa sobre la fuente de emisión. De carácter técnico que actúa sobre el medio de transmisión. De Protección personal. De carácter organizativo. Indica la afirmación FALSA: Agentes físicos son aquellos que implican la interacción del trabajador con alguna fuente de energía. Los agentes químicos son sustancias inertes que provocan en el trabajador algún tipo de enfermedad infecciosa. Los agentes químicos pueden presentarse en forma de gases, vapores o aerosoles particulados. Los agentes biológicos son agentes vivos, como las bacterias. Respecto a la forma de efectuar las mediciones, el RD 1311/2005 establece: En las VCC se realizarán mediciones en la mano guía y en la mano preferente. La evaluación de la exposición a vibraciones siempre requiere efectuar. Las mediciones deben realizarse en los tres ejes de vibración. Todas las respuestas son correctas. Cuando S < 0. El cuerpo está en equilibrio térmico. El cuerpo está inmerso en un ambiente frio y se está enfriando. El cuerpo está inmerso en un ambiente caluroso y se está calentando. No es posible que S < 0. |




