S. SOCIAL

TEST TEMA 21 (3).- LA SEGURIDAD SOCIAL. .

C.

TEST TEMA 21 (3).- LA SEGURIDAD SOCIAL. .

En los contratos de carácter temporal cuya duración efectiva sea igual o inferior a 5 días, la cuota empresarial a la Seguridad Social por contingencias comunes: a) Será inexistente. b) Se incrementará en un 25%. c) Se reducirá en un 30%. d) Se incrementará en un 40%.

¿Atendiendo a cuál de las siguientes circunstancias de las actividades profesionales podrán establecerse regímenes especiales de la Seguridad Social?. a) Naturaleza. b) Condiciones de tiempo y lugar. c) Procesos productivos. d) Todas las respuestas anteriores son correctas.

¿En cuál de las siguientes funciones relativas a la Seguridad Social colaborarán los trabajadores y empresarios?. a) En la gestión. b) En la inspección. c) En su jurisdicción. d) En su ordenación.

NO es un régimen especial de la Seguridad Social: a) El régimen especial de trabajadores del mar. b) El régimen especial de los empleados del hogar. c) El régimen especial de los estudiantes. d) El régimen especial de los funcionarios públicos, civiles y militares.

Según el Reglamento General sobre inscripción de empresas y afiliación, altas, bajas y vacaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social, son situaciones de alta especial, entre otras: a) La huelga. b) La maternidad. c) El desempleo. d) Todas son correctas.

Los funcionarios de carrera de la Administración Civil del Estado que hayan ingresado a partir del 1 de enero de 2011 quedarán integrados a los exclusivos efectos de pensiones en: a) El Régimen Especial de la Seguridad Social de los funcionarios civiles del Estado. b) El Régimen General de la Seguridad Social. c) El Régimen Especial de empleados públicos. d) El Régimen de clases pasivas del Estado.

La iniciativa en la prestación de servicios a una empresa o el cese en la misma por los trabajadores se comunicará mediante el modelo oficial de solicitud: a) TA 0163. b) TA2/S. c) TA1. d) TA/S.

El derecho al percibo de las prestaciones de la Seguridad Social. a) Prescribirá al año. b) Es imprescriptible. c) Caducará a los 2 años. d) Caducará al año.

La obligación de cotizar a la Seguridad Social se extinguirá: a) Con la solicitud en regla de la baja en el Régimen General al organismo competente de la Administración de la Seguridad Social. b) Con la finalización de la prestación de trabajo. c) Si el trabajador se encuentra en situación de incapacidad temporal, cualquiera que sea su causa. d) Con la baja efectiva en el Régimen General efectuada por el organismo competente de la Administración de la Seguridad Social.

NO tendrán la consideración de trabajadores por cuenta ajena, salvo prueba en contrario: a) El hijo del empresario mayor de 30 años ocupado en su centro de trabajo, cuando conviva en su hogar y esté a su cargo. b) El hijo del empresario menor de 30 años ocupado en su centro de trabajo, cuando conviva en su hogar y esté a su cargo. c) El hijo del empresario mayor de 30 años ocupado en su centro de trabajo, cuando conviva en su hogar, esté a su cargo y cuente con una discapacidad sensorial del 70%. d) Todas las respuestas son correctas.

¿Cuál de los siguientes NO estará comprendido en el sistema de la Seguridad Social, a efectos de las prestaciones contributivas?. a) Estudiantes. b) Funcionarios públicos. c) Trabajadores por cuenta propia o autónomos. d) Todos están incluidos.

Estarán obligatoriamente incluidos en el campo de aplicación del Régimen General de la Seguridad Social: a) El personal civil no funcionario de las AAPP y de las entidades y organismos vinculados o dependientes de ellas siempre que no estén incluidos en virtud de una ley especial en otro régimen obligatorio de previsión social. b) El personal funcionario al servicio de las administraciones públicas y de las entidades y organismos vinculados o dependientes de ellas, incluido su periodo de prácticas, salvo que estén incluidos en el Régimen de Clases Pasivas del Estado o en otro régimen en virtud de una ley especial. c) Los funcionarios del Estado transferidos a las CCAA que hayan ingresado o ingresen voluntariamente en cuerpos o escalas propios de la CCAA de destino, cualquiera que sea el sistema de acceso. d) Todas las respuestas son correctas.

Señala cuál de los siguientes grupos se encuadra dentro de un régimen especial de la Seguridad Social: a) Trabajadores ferroviarios. b) Toreros. c) Trabajadores del mar. d) Artistas.

A los efectos del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, ¿qué se entiende por empresario?. a) A toda persona física o jurídica o entidades sin personalidad, privada, por cuya cuenta trabajen las personas incluidas en el Régimen General de la Seguridad Social, aunque su actividad no esté motivada por ánimo de lucro. b) A toda persona física o jurídica o entidad sin personalidad, pública o privada, por cuya cuenta trabajen las personas incluidas en el Régimen General de la Seguridad Social, siempre que su actividad esté motivada por ánimo de lucro. c) A toda persona física o jurídica o entidad sin personalidad, pública o privada, por cuya cuenta trabajen las personas incluidas en el Régimen General de la Seguridad Social, aunque su actividad no esté motivada por ánimo de lucro. d) A toda persona física o jurídica o entidad sin personalidad, pública o privada, por cuya cuenta trabajen personas.

El artículo 60 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social reconoce un complemento de pensión, por su aportación demográfica a la Seguridad Social, a las mujeres que hayan tenido hijos y sean beneficiarias de pensiones contributivas de jubilación, viudedad o incapacidad permanente. Dicho complemento consistirá en un importe equivalente al resultado de aplicar a la cuantía de las referidas pensiones un porcentaje determinado: a) Que será siempre del 5%, con independencia del número de hijos. b) Que estará en función del número de hijos, siendo del 10% para el caso de 3 hijos. c) Que estará en función del número de hijos, siendo del 10% para el caso de 2 hijos. d) Que será siempre del 10%, a partir del segundo hijo.

¿Cuál es la base de cotización para todas las contingencias y situaciones amparadas por la acción protectora del Régimen General de la Seguridad Social?. a) La remuneración total, cualquiera que sea su forma o denominación, tanto en metálico como en especie, que con carácter mensual tenga derecho a percibir el trabajador. b) La remuneración total, cualquiera que sea su forma o denominación, en metálico, que con carácter anual tenga derecho a percibir el trabajador. c) La remuneración total, cualquiera que sea su forma o denominación, en metálico, que con carácter mensual tenga derecho a percibir el trabajador. d) La remuneración total, cualquiera que sea su forma o denominación, tanto en metálico como en especie, que con carácter anual tenga derecho a percibir el trabajador.

¿Por cuánto tiempo están obligados los empresarios a conservar los documentos justificativos de las altas de sus trabajadores?. a) Por un período mínimo de 4 años. b) Por un período mínimo de 5 años. c) Por un período mínimo de 2 años. d) Por un período mínimo de 3 años.

Según la LGSS, la prestación económica correspondiente a la incapacidad permanente parcial: a) Consistirá en una cantidad a tanto alzado. b) Consistirá en un subsidio equivalente al 80% de la base reguladora. c) Consistirá en un subsidio equivalente al 100% de la base reguladora. d) Consistirá en una pensión vitalicia.

¿Cuál de los siguientes principios no fundamenta el sistema de la Seguridad Social, de acuerdo con el artículo 2 del Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social?. a) Universalidad. b) Unidad. c) Solidaridad. d) Proporcionalidad.

Con carácter general las prestaciones de la Seguridad Social: a) No podrán ser objeto de cesión total. b) No podrán ser objeto de cesión parcial. c) No podrán ser objeto de compensación. d) Todas las respuestas son correctas.

La prestación económica por ejercicio correspondiente del cuidado del lactante, prevista en la Ley General de la Seguridad Social, se extinguirá cuando el/la menor cumpla: a) 15 meses. b) 12 meses. c) 9 meses. d) 24 meses.

Se entiende por accidente de trabajo: a) Toda lesión corporal o psicológica que el trabajador sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena o propia. b) Toda lesión corporal que el trabajador sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena. c) Toda lesión corporal que el trabajador sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena o propia. d) Toda lesión corporal que el trabajador sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta propia.

La obligación de cotizar a la Seguridad Social se suspenderá: a) Durante las situaciones de cierre patronal. b) Durante la situación de incapacidad temporal. c) Cuando los trabajadores se encuentren cumpliendo deberes de carácter público si no hay lugar a la excedencia. d) Todas las respuestas son correctas.

Los intereses de demora por las deudas con la Seguridad Social serán exigibles, en todo caso, si no se hubiese abonado la deuda una vez transcurridos: a) 7 días desde la notificación de la providencia de apremio o desde la comunicación del inicio del procedimiento de deducción. b) 15 días desde la notificación de la providencia de apremio o desde la comunicación del inicio del procedimiento de deducción. c) 2 meses desde la notificación de la providencia de apremio o desde la comunicación del inicio del procedimiento de deducción. d) 1 mes desde la notificación de la providencia de apremio o desde la comunicación del inicio del procedimiento de deducción.

Salvo que la Ley de Presupuestos Generales del Estado establezca uno diferente, el tipo de interés de demora por las deudas con la Seguridad Social será: a) El interés legal del dinero vigente en cada momento del período de devengo, incrementado en dos puntos porcentuales. b) El interés legal del dinero vigente en cada momento del período de devengo. c) El interés legal del dinero vigente en cada momento del período de devengo, incrementado en un 25%. d) El interés legal del dinero vigente en cada momento del período de devengo, incrementado en un 15%.

La acción protectora del sistema de la Seguridad Social comprenderá: a) La asistencia económica. b) Las prestaciones alimenticias que puedan establecerse a favor de las personas sin recursos. c) Las prestaciones familiares de la Seguridad Social, solo en su modalidad contributiva. d) La recuperación profesional.

Según el Texto Refundido de la Ley General de Seguridad Social, ¿cuándo nace la obligación de cotizar a la Seguridad Social?. a) Con el inicio de la prestación de trabajo, excluido el período de prueba. b) Con el inicio de la prestación del trabajo, incluido el período de prueba. c) Con la asignación del número de afiliación a la Seguridad Social. d) Con firma del contrato de trabajo.

Las prestaciones de la Seguridad Social podrán ser objeto de descuento: a) En orden al cumplimiento de las obligaciones alimenticias a favor del cónyuge, hijos y parientes cercanos. b) Cuando se trate de obligaciones contraídas por el beneficiario dentro de la Seguridad Social. c) En orden al cumplimiento de obligaciones impuestas en virtud de resolución judicial firme. d) Las prestaciones de la Seguridad Social no pueden ser en ningún caso objeto de descuento.

¿Son compatibles entre sí varias pensiones del Régimen General de la Seguridad Social?. a) Son compatibles, a no ser que expresamente se disponga lo contrario, legal o reglamentariamente. En caso de incompatibilidad, quien pudiera tener derecho a dos o más pensiones optará por una de ellas. b) Son compatibles, a no ser que expresamente se disponga lo contrario, legal o reglamentariamente. c) Son incompatibles, a no ser que expresamente se disponga lo contrario, legal o reglamentariamente. En caso de incompatibilidad, quien pudiera tener derecho a dos o más pensiones percibirá la que se hubiera generado en primer lugar. d) Son siempre incompatibles, debiendo optar por una sola de ellas quien pudiera tener derecho a dos o más pensiones.

La afiliación al sistema de la Seguridad Social: a) Es única y general para todos los Regímenes que componen el sistema aunque las personas incluidas, por razón de su actividad, cambien de uno a otro Régimen del mismo. b) Se extiende a toda la vida laboral de las personas comprendidas en el campo de aplicación del sistema. c) Nunca constituirá por sí sola título jurídico para la adquisición de derechos y el nacimiento de obligaciones. d) Todas las respuestas son correctas.

¿En cuál de las siguientes materias NO podrán establecerse sistemas especiales dentro de los regímenes de la Seguridad Social?. a) Recaudación. b) Variaciones de datos. c) Afiliación. d) Forma de cotización.

El acceso a la jubilación anticipada por voluntad del interesado exigirá los siguientes requisitos: a) Tener cumplida una edad que sea inferior en 2 años, como máximo, a la edad que en cada caso resulte de aplicación y acreditar un período mínimo de cotización efectiva de 30 años. b) Tener cumplida una edad que sea inferior en 2 años, como máximo, a la edad que en cada caso resulte de aplicación y acreditar un período mínimo de cotización efectiva de 35 años. c) Tener cumplida una edad que sea inferior en 2 años, como máximo, a la edad que en cada caso resulte de aplicación y acreditar un período mínimo de cotización efectiva de 40 años. d) Tener cumplida una edad que sea inferior en 5 años, como máximo, a la edad que en cada caso resulte de aplicación y acreditar un período mínimo de cotización efectiva de 35 años.

Señale la respuesta incorrecta. A los efectos del Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, se presumirá que un trabajador posee el control efectivo de la sociedad cuando: a) Al menos, la mitad del capital de la sociedad para la que preste sus servicios esté distribuido entre socios con los que conviva y a quienes se encuentre unido por vínculo conyugal. b) Su participación en el capital social sea igual o superior a la mitad del mismo. c) Al menos, la mitad del capital de la sociedad para la que preste sus servicios esté distribuido entre socios con los que conviva y a quienes se encuentre unido por vínculo de parentesco por consanguinidad, afinidad o adopción, hasta el segundo grado. d) Que su participación en el capital social sea igual o superior a la cuarta parte del mismo, si tiene atribuidas funciones de dirección y gerencia de la sociedad.

Según el artículo 3 del Real Decreto Legislativo 4/2000, de 23 de junio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Seguridad Social de los Funcionarios Civiles del Estado, ¿quiénes de los siguientes colectivos están incluidos dentro del campo de aplicación del Régimen Especial de la Seguridad Social de los Funcionarios Civiles del Estado?. a) Los funcionarios de carrera de la Administración civil del Estado transferidos a las Comunidades Autónomas, que hayan ingresado o ingresen voluntariamente en Cuerpos o escalas propios de la Comunidad Autónoma de destino, cualquiera que sea el sistema de acceso. b) Los funcionarios en prácticas que aspiren a incorporarse a Cuerpos de la Administración Civil del Estado. c) Los funcionarios de Organismos Autónomos. d) El personal de administración y servicios propios de las universidades.