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SACYL 2017 AUX ADMTVO

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Título del Test:
SACYL 2017 AUX ADMTVO

Descripción:
OPOSICION 2017

Fecha de Creación: 2025/03/28

Categoría: Oposiciones

Número Preguntas: 71

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Temario:

¿A qué dirección general de la gerencia regional de salud le corresponde la gestión del patrimonio y del inventario patrimonial del organismo autónomo?. Dirección General de Gestión Económica. Dirección General de Asistencia Sanitaria. Dirección General de Profesionales. Dirección general de infraestructuras y tecnología de la información.

La Acción Protectora del sistema de seguridad social, comprenderá. Las prestaciones familiares de la seguridad social, en su modalidad contributiva. Las prestaciones familiares de la seguridad social, en su modalidad no contributiva. La asistencia sanitaria en caso de enfermedad común. Todas son correctas.

¿Qué profesionales trabajan en los servicios de prevención de Sacyl?. En el área sanitaria: médicos del trabajo y enfermeros del trabajo. y en el área técnica: técnicos en prevención de riesgos laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene laboral y ergonomía y psiquiatría aplicada. En el área sanitaria: médicos del trabajo y enfermeros del trabajo. y en el área técnica: técnicos en prevención de riesgos laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene laboral y ergonomía y psicosociología aplicada. En el área sanitaria: médicos del trabajo y enfermeros del trabajo. y en el área técnica: técnicos en prevención de riesgos laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial y ergonomía y psicosociología aplicada. En el área sanitaria: médicos del trabajo y enfermeros del trabajo. y en el área técnica: técnicos en prevención de riesgos laborales con las especialidades de seguridad en el trabajo, higiene industrial y ergonomía y psiquiatría aplicada.

¿Cómo se insertan subtotales automáticamente para las celdas seleccionadas en excel 2010?. Datos / esquema / agrupar. Datos / ordenar y filtrar / filtro. Datos / esquema / subtotal. Datos / ordenar y filtra / subtotales.

Según el art. 21.3 de la ley 39/2015 de 1 de octubre, la administración está obligada a dictar resolución expresa y a notificarla en todos los procedimientos. cuando las normas reguladoras de los procedimientos no fijen el plazo máximo, este será de: 1 mes. 3 meses. 6 meses. Ninguna es cierta.

No es un derecho individual que ostenta el personal estatutario de los servicios de salud. La formación continuada. La estabilidad en el empleo. La actividad sindical. Todas las respuestas son correctas.

En la Ley del Gobierno y de la Administración de la Comunidad de Castilla y León según el art. 86, se establece que los organismos autónomos de la comunidad tienen encomendadas la realización de: Actividades de fomento. Actividades prestacionales. Actividades de gestión de servicios públicos. Todas son ciertas.

Cuál de estos servicios no forma parte de la dirección general de asistencia sanitaria: Servicio de control y asistencia farmacéutica. Servicio de concierto farmacéutico y otras prestaciones. Servicio de salud laboral. Servicio de cartera de servicios.

¿Cuál de siguientes afirmaciones no es correcta respecto al consentimiento informado?. El consentimiento será escrito por regla general. El paciente puede revocar libremente por escrito su consentimiento en cualquier momento. Es el consentimiento libre y voluntario del afectado. Todas son correctas.

De acuerdo al art 149 Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, la cotización adicional por horas extraordinarias estructurales que superen el tope máximo de 80 horas para un trabajador que tiene una antigüedad de 15 años en la empresa y trabaja a jornada completa, se efectuará mediante: La aplicación del tipo general de cotización establecido para las horas extraordinarias en la Ley de Presupuestos Generales del Estado. La aplicación del tipo parcial de cotización establecido para las horas extraordinarias en la Ley de Presupuestos Generales del Estado. La aplicación del tipo general de cotización establecido para las horas extraordinarias en la Ley de General de la Seguridad Social. La aplicación del tipo general de cotización establecido para las horas extraordinarias en la Ley de General de la Seguridad Social.

Cuál de las siguientes afirmaciones no viene recogida en el art 5 de Estatuto de Autonomía de Castilla y León. Gozará de respeto y protección la lengua leonesa en los lugares en que habitualmente se utilice. Gozará de respeto y protección la lengua gallega en los lugares en que habitualmente se utilice. El leonés será objeto de protección específica por parte de las instituciones por su particular valor dentro del patrimonio lingüístico de la comunidad, su protección, uso y promoción serán objeto de regulación. El castellano forma parte del acervo histórico y cultural más valiosos de la comunidad, extendido a todo el territorio nacional y a muchos otros estados. La Junta de Castilla y León fomentará el uso correcto del castellano en los ámbitos educativo, administrativo y cultural.

Al pulsar la opción de imprimir de la ficha archivo, en outlook 2010, podemos elegir en la configuración entre "tabla" o "memorando", ¿qué diferencia existe entre ambas opciones?. Tabla imprime la lista de correos y memorando el correo seleccionado. Tabla imprime el correo seleccionado y memorando la lista de correos. Tabla imprime el correo seleccionado y memorando permite modificar la configuración de la impresión. Ninguna es correcta.

Un trabajador, personal estatutario fijo, del Servicio de Salud de Castilla y León, que cumpla 20 años de servicio en el año 2017, ¿a cuánto días hábiles adicionales de vacaciones tendrá derecho a disfrutar en ese año?. 1. 2. 3. 4.

La normativa que regula el procedimiento para el ejercicio del derecho de acceso a la información pública en la Comunidad de Castilla y León. Ley 7/2016, de 17 de marzo. Decreto 7/2016, de 17 de marzo. Ley 19/2013, de 9 de diciembre. Ninguna es correcta.

De acuerdo a la disposición adicional primera del Decreto 42/1016, de 10 de noviembre, se crea la gerencia de asistencia sanitaria de: Zamora. León. Valladolid. Burgos.

El blasón de Castilla y León. Es un escudo timbrado por corona real abierta, cuartelado en cruz o contracuartelado. el primer y tercer cuartel: en campo de gules, un castillo de oro almenado de tres almenas, mamposteado de sable y clarado de azur. el segundo y cuarto cuartel: en campo de plata, un león rampante de púrpura, linguado, uñado y armado de gules, coronado de oro. Es un escudo timbrado por corona real abierta, cuartelado en cruz o contracuartelado. el primer y cuarto cuarteles: en campo de gules, un castillo de oro almenado de tres almenas, mamposteado de sable y clarado de azur. el segundo y tercer cuarteles: en campo de plata, un león rampante de púrpura, linguado, uñado y armado de gules, coronado de oro. Es un escudo timbrado por corona real abierta, cuartelado en cruz o contracuartelado. el primer y cuarto cuarteles: en campo de gules, un castillo de oro almenado de tres almenas, mamposteado de sable y clarado de azur. el segundo y cuarto cuarteles: en campo de gules, un león rampante de púrpura, linguado, uñado y armado de plata, coronado de oro. Es un escudo timbrado por corona real abierta, cuartelado en cruz o contracuartelado. el primer y tercer cuartel: en campo de gules, un castillo de oro almenado de tres almenas, mamposteado de sable y clarado de azur. el segundo y cuarto cuartel: en campo de gules, un león rampante de púrpura, linguado, uñado y armado de plata, coronado de oro.

¿Cuántos capítulos consta el Título III del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público?. 3. 4. 5. 6.

En cuanto cómputo de plazos, según ley 39/2015 1 de octubre, señale opción incorrecta: Son hábiles todas las horas del día que formen parte de un día hábil. Si el plazo se fija en meses o años, éstos se computarán a partir del día siguiente a aquel en que tenga lugar la notificación o publicación del acto de que se trate. Cuando el último día del plazo sea inhábil, se entenderá prorrogado al primer día hábil siguiente. Cuando un día fuese hábil en el municipio o comunidad autónoma en que residiese el interesado, e inhábil en la sede del órgano administrativo, o a la inversa, se considerará hábil en todo caso.

En el procesador de textos word 2010 ¿cómo reflejarías esta expresión: m2. Inicio / estilos / superíndice. Inicio / fuente / subíndice. Inicio / estilos / subíndice. Inicio / fuente / superíndice.

Realizar visitas a los lugares de trabajo para ejercer una labor de vigilancia y control del estado de las condiciones de trabajo, de acuerdo al artículo 36 de la ley de prevención de riesgos laborales, es: Una competencia de los delegados de prevención. Una obligación de los trabajadores. Un derecho de los trabajadores. Todas son correctas.

Según el artículo 18 de la Ley 8/2010, de 30 de agosto, de Ordenación del Sistema de Salud de Castilla y León, las prestaciones sanitarias se ordenan funcionalmente de forma integral y coordinada en: Atención primaria, atención especializada, servicio de urgencia y atención sociosanitaria correspondiente al sistema público de salud. Atención primaria, atención especializada, atención de urgencia y atención sociosanitaria correspondiente al sistema público de salud. Atención primaria, atención especializada, salud pública, atención de urgencia y atención sociosanitaria correspondiente al sistema público de salud. Atención primaria, atención especializada, salud pública, atención de urgencia y prevención sociosanitaria correspondiente al sistema público de salud.

En un centro hospitalario público se ha recibido una reclamación por parte de un paciente intervenido en dicho hospital ¿cuál es el plazo máximo para la contestación desde su recepción por el hospital?. 30 días naturales a partir del día siguiente a la fecha de recepción. 30 días hábiles a partir del día siguiente a la fecha de recepción. 30 días naturales desde el día de la recepción. 30 días hábiles desde el día de la recepción.

El personal estatutario de los servicios de salud, podrá solicitar la prórroga en el servicio activo: Antes de la fecha de cumplimiento de la edad de jubilación forzosa y en los términos que se establezcan en el plan de ordenación de recursos humanos. Cuando en el momento de cumplir la edad de jubilación forzosa, le queden 6 años o menos de cotización para causar pensión de jubilación. Siempre que quede acreditado, en la forma que se determine en un plan de ordenación de recursos humanos, que mantiene la capacidad funcional necesaria para ejercer la profesión o desarrollar las actividades correspondientes a su nombramiento. Antes de cumplir el interesado la edad de sesenta y cinco años.

De acuerdo al artículo 4.2 de la ley de Prevención Riesgos Laboral, se entiende por riesgo laboral: a) El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de actividad de la empresa. b) La posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo. c) La respuesta a y b son correctas. d) Ninguna es correcta.

El plazo máximo contado desde la recepción de la solicitud para expedir una copia auténtica de documento público administrativo, o notificarse resolución que deniega la misma es. 1 mes. 2 meses. 15 días. 10 días.

De los siguientes documentos, ¿cuál será exigible en la cumplimentación de la historia clínica cuando se trate de procesos de hospitalización?. El informe de urgencias. El informe clínico de alta. La evolución y planificación de cuidados de enfermería. La anamnesis y la exploración física.

Según el estatuto marco de personal estatutario de los servicios de salud, la renuncia a la condición de personal estatutario deberá ser solicitada por el interesado: Con la antelación mínima de 5 días a la fecha en la que se desee hacer efectiva. Con la antelación mínima de 10 días a la fecha en la que se desee hacer efectiva. Con la antelación mínima de 15 días a la fecha en la que se desee hacer efectiva. Con la antelación mínima de 30 días a la fecha en la que se desee hacer efectiva.

La elaboración de las propuestas de bases y convocatorias y la ejecución de los concursos de traslados del personal adscrita a la gerencia regional de salud de castilla y león, corresponde al: Servicio de selección. Servicio de planificación y gestión de personal. Servicio de régimen jurídico y relaciones laborales. Servicio de formación y desarrollo profesional.

Indique en cuál de las siguientes materias, la comunidad de castilla y león tiene competencia exclusiva: Protección de datos de carácter personal que estén bajo la responsabilidad de las instituciones de la comunidad, de los entes locales y de cualquier entidad pública o privada dependiente de aquéllas. Defensa de los consumidores y usuarios. Ordenación del territorio, urbanismo y vivienda. Todas son correctas.

¿Cuál sería la sintaxis de la función que calcula la media aritmética del rango de celdas de la c3 a la c10 en excel 2010?. =promedio(c3:c10). =promedio(c3;c10). =media(c3:c10). =media(c3;c10).

La Orden san/1037/2014, de 27 de noviembre, establece: El procedimiento para la valoración del puesto de trabajo por causa de salud. El plan integral frente a las agresiones al personal de la Gerencia Regional de Salud. El procedimiento de protección de las trabajadoras durante el embarazo y la lactancia. Ninguna de ellas.

Respecto al procedimiento de elaboración del anteproyecto de presupuestos de la Comunidad de Castilla y León de la ley 2/2006, de 3 de mayo, indique cuál de los siguientes enunciados no es correcto: El procedimiento para la elaboración del anteproyecto de presupuestos de la comunidad para cada ejercicio se establecerá por Decreto de la Junta de Castilla y León. La Consejería de Hacienda elaborará el texto articulado del anteproyecto de la ley. Corresponde al titular de la Consejería de Hacienda someter el anteproyecto de la Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad a la aprobación por la Junta de Castilla y León. Una vez aprobado el proyecto de la Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad para cada ejercicio, se remitirá a las Cortes de Castilla y León dentro del plazo establecido por el Estatuto de Autonomía.

Según la Ley 39/2015 de 1 de octubre, antes de la iniciación del procedimiento administrativo, el órgano competente para iniciar o instruir el mismo, en los casos de urgencia inaplazable y para la protección provisional de los intereses implicados, podrá adoptar de forma motivada las medidas provisionales que resulten necesarias y proporcionadas, estas medidas deberán ser confirmadas, modificadas o levantadas en el acuerdo de iniciación del procedimiento, que. Deberá efectuarse dentro de los 30 días siguientes a su adopción, el cual podrá ser objeto del recurso que proceda. Deberá efectuarse dentro de los 15 días siguientes a su adopción, el cual podrá ser objeto del recurso que proceda. Deberá efectuarse dentro de los 30 días siguientes a su adopción, el cual no podrá ser objeto del recurso que proceda. Deberá efectuarse dentro de los 15 días siguientes a su adopción, el cual no podrá ser objeto del recurso que proceda.

En el navegador web firefox, la "barra de título" nos indica... a) La url de la página. b) El título de la página. c) a y b son correctas. d) Ninguna es correcta.

Según el Decreto 101/2005, ¿qué plazo mínimo debe un usuario dejar transcurrir para poder acceder, sin causa justificadas, a los mismos datos que figuran en la historia clínica cuando ya lo ha solicitado anteriormente?. 2 meses desde el acceso anterior. 4 meses desde el acceso anterior. 6 meses desde el acceso anterior. 12 meses desde el acceso anterior.

Qué órgano determina la estructura de los presupuestos generales de la Comunidad Autónoma de Castilla y León. La Junta de Castilla y León. La Consejería de Hacienda. Las Cortes de Castilla y León. El presidente de la Junta.

¿A qué órgano de dirección le corresponde la ordenación de los recursos humanos, físicos, financieros del hospital mediante la programación, dirección, control y evaluación de su funcionamiento en el conjunto de sus divisiones, y con respecto a los servicios que presta?. Director gerente. Director médico. Director de gestión y ssgg. Subdirector de gestión y ssgg.

Según Decreto 101/2005, de 22 de diciembre, ¿qué entendemos por episodio asistencial?. El conjunto de documentos que contienen los datos, valoraciones e informaciones de cualquier índole, sobre la situación y la evolución clínica de un paciente a lo largo del proceso asistencial. Todos los datos de los contactos asistenciales relacionados por un único número de identificación del paciente. El conjunto ordenado de datos generados como consecuencia de las actuaciones que los profesionales sanitarios efectúan, en el ejercicio de su profesión, para atender una demanda asistencial iniciada por un contacto, ya sea en el centro sanitario o fuera de él. Modelo normalizado donde se registran los datos.

De acuerdo a la Ley de Contratos del Sector Público, la adquisición de programas de ordenador desarrollados a medida, se consideran: Contratos de servicios. Contratos de suministros. Contratos mixtos. Contratos de colaboración entre el sector público y el sector privado.

La resolución de un procedimiento de solicitud de acceso a información pública, según la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, deberá motivarse: Si permite el acceso cuando haya habido oposición de un tercero. Si deniega el acceso. Si concede el acceso parcial. Todas son correctas.

La ley 8/2010, de 30 de agosto, de Ordenación del Sistema de Salud de Castilla y León establece en su art 7 como competencia de la consejería competente en materia de sanidad. Aprobar la estructura orgánica de la gerencia regional de salud. Elevar a la Junta de Castilla y León, para su aprobación, la propuesta de modificación de los límites de las áreas de salud existentes. Aprobar la cartera de servicios. La aprobación de creación y modificación de las zonas básicas de salud.

El personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León se clasifica, atendiendo al tipo de nombramiento: En personal estatutario fijo y personal estatutario interino. En personal estatutario fijo y personal estatutario eventual. En personal estatutario fijo y personal estatutario sustituto. En personal estatutario fijo y personal estatutario temporal.

El servicio de prevención de riesgos laborales una vez evaluados los riesgos del puesto de trabajo y valorado el estado de salud del interesado, deberá remitir a la gerencia solicitante el informe al que se refiere el artículo 44.3 del Decreto 56/2014: En el plazo de 15 días hábiles a contar desde la realización del examen de salud, o en su caso, desde la recepción de los informes médicos complementarios. En el plazo de 10 días hábiles a contar desde la realización del examen de salud, o en su caso, desde la recepción de los informes médicos complementarios. En el plazo de 15 días laborales a contar desde la realización del examen de salud, o en su caso, desde la recepción de los informes médicos complementarios. En el plazo de 10 días laborales a contar desde la realización del examen de salud, o en su caso, desde la recepción de los informes médicos complementarios.

No podrá acordarse la disolución anticipada de las cortes de Castilla y León en los siguientes supuestos: Cuando se encuentre en tramitación una moción de censura. Durante el primer año de la legislatura. Las respuestas a y b son correctas. Las respuestas a y b son incorrectas.

¿Cuál de los siguientes datos no forman parte del fichero índice de pacientes?. El número de historia clínica. El número de afiliación a la seguridad social. El número de código de identificación personal. Todos los señalados forman parte del fichero índice de pacientes.

Respecto a los estados de gastos de los presupuestos generales de la Comunidad de Castilla y León, indique la afirmación correcta: La clasificación funcional agrupará los créditos para gastos por secciones y servicios. La clasificación funcional agrupará los créditos en diferentes capítulos, diferenciando entre operaciones corrientes, operaciones de capital y operaciones financieras. La clasificación funcional agrupará los créditos por programas. los programas se podrán dividir en subprogramas y agruparse en políticas de gasto. La clasificación económica agrupará los créditos en diferentes capítulos. los capítulos se desglosan en artículos y éstos, a su vez, en conceptos, que podrán dividirse en subconceptos.

Son órganos superiores de la administración general según la Ley del gobierno y de la administración de la Comunidad de Castilla y León: La Junta de Castilla y León, la presidencia, los vicepresidentes, en su caso y los consejeros. La junta de castilla y león, el presidente, los vicepresidentes, en su caso y los titulares de las consejerías. La Junta de Castilla y León, el presidente, los vicepresidentes, en su caso, y las consejerías. La Junta de Castilla y León, la presidencia, las vicepresidencias, en su caso, y las consejerías.

¿Sobre qué trata el Título VI de la ley del Estatuto Básico del Empleado Público?. Ordenación de la actividad profesional. Régimen disciplinario. Cooperación entre las administraciones públicas. Situaciones administrativas.

Respuesta correcta respecto al personal estatutario en situación de expectativa de destino: Percibirá las retribuciones básicas, el complemento de destino, el 50% del complemento específico que viniera percibiendo al pasar a esta situación y el complemento de carrera que tuviera reconocido. Tendrá derecho a percibir las retribuciones básicas y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo, así como al cómputo del tiempo en dicha situación a efectos de trienios y derechos pasivos. Podrá permanecer como máximo 2 años en esta situación, transcurridos los cuales pasará a la situación de excedencia forzosa. Deberá aceptar el destino que le sea ofrecido, aun cuando se trate de distinta localidad y área de salud.

Según la Ley del Gobierno y de la Administración de la Comunidad de Castilla y León las reclamaciones previas a la vía judicial laboral en materia de personal será resueltas por: El Director General correspondiente. El Consejero o Viceconsejero que corresponda. El órgano administrativo autor del acto objeto de reclamación. El Secretario General correspondiente.

Según el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, no darán lugar a inclusión en el régimen general de la seguridad social. Las personas que presten servicios retribuidos en entidades o instituciones de carácter benéfico-social. Los trabajadores incluidos en el sistema especial para empleados de hogar. Los trabajadores incluidos en el sistema especial para trabajadores por cuenta ajena agrarios. Los que se ejecuten ocasionalmente mediante los llamados servicios amistosos, benévolos o de buena vecindad.

Según la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, es falta grave: El exceso arbitrario en el uso de la autoridad que cause perjuicio grave al personal subordinado o al servicio. La notoria falta de rendimiento que comporte inhibición en el cumplimiento de sus funciones. La aceptación de cualquier tipo de contraprestación por los servicios prestados a los usuarios de los servicios de salud. El incumplimiento de la obligación de atender los servicios esenciales establecidos en caso de huelga.

En el ámbito de sus respectivas competencias y para el ejercicio de las funciones de intervención en materia sanitaria, son autoridad sanitaria según el artículo 70 de la Ley 8/2010, de 30 de agosto. de Ordenación del Sistema de Salud de Castilla y León: Delegados territoriales de la Junta de Castilla y León. Los alcaldes. Titulares de órganos directivos centrales de consejería competente en materia de sanidad. Todas son correctas.

El trámite de audiencia a los interesados, según la Ley 39/2015, tiene un plazo;. No inferior a 10 días ni superior a 30. No inferior a 10 días ni superior a 20. No inferior a 10 días ni superior a 15. No inferior a 5 días ni superior a 15.

El importe de cada una de las dos pagas extraordinarias del personal estatutario del Sistema de Salud de Castilla y León será, como mínimo: De una mensualidad del sueldo y trienios, al que se añadirá la catorceava parte del importe anual del complemento específico. De una mensualidad del sueldo y trienios, al que se añadirá la catorceava parte del importe anual del complemento de destino. De una mensualidad del sueldo y trienios, al que se añadirá la catorceava parte del importe anual del complemento de productividad. De una mensualidad del sueldo y trienios, al que se añadirá la catorceava parte del importe anual del complemento de atención continuada.

En relación con la notificación, la Ley 39/2015, de 1 de octubre, establece: Toda notificación deberá ser cursada dentro del plazo de 10 días a partir de la fecha en que el acto haya sido dictado. Deberá contener el texto integro de la resolución, no debiendo indicar si pone o no fin a la vía administrativa. Deberá expresar los recursos que proceden únicamente en vía administrativa, el órgano ante el que hubieran de presentarse y el plazo para interponerlos. Aunque la notificación no contenga el texto íntegro del acto, surtirá efecto a partir de la fecha en que el interesado realice actuaciones que supongan el conocimiento del contenido y alcance de la resolución o acto objeto de la notificación.

A efectos de la Ley 41/2002, de 14 de noviembre, se entiende por paciente: a) La persona que requiere asistencia sanitaria y está sometida a cuidados profesionales para el mantenimiento o recuperación de su salud. b) La persona que utiliza los servicios sanitarios de educación y promoción de la salud, de prevención de enfermedades y de información sanitaria. c) Las opciones a y b son correctas. d) Ninguna es correcta.

Las solicitudes de alta en el régimen general de la Seguridad Social, deberán presentarse por los sujetos obligados con carácter previo al comienzo de la prestación de servicios por el trabajador: Sin que en ningún caso puedan serlo antes de los 20 días naturales anteriores al previsto para el inicio de aquella. Sin que en ningún caso puedan serlo antes de los 30 días naturales anteriores al previsto para el inicio de aquella. Sin que en ningún caso puedan serlo antes de los 40 días naturales anteriores al previsto para el inicio de aquella. Sin que en ningún caso puedan serlo antes de los 60 días naturales anteriores al previsto para el inicio de aquella.

No será objeto de negociación en los términos previstos en el Capítulo III de la Ley 9/1987, de 12 de junio, de Órgano de representación, determinación de las condiciones de trabajo y participación del personal al servicio de las administraciones públicas, la siguiente materia: La determinación y aplicación de las retribuciones del personal estatutario. El régimen de permisos y licencias. El ejercicio de la facultad disciplinaria sobre el personal estatutario. Los sistemas de carrera profesional.

Por cuántos representantes estará constituida la junta de personal de la unidad electoral de 700 funcionarios. 9. 13. 17. 21.

El plazo para interponer recurso extraordinario de revisión, cuando la causa sea que aparezcan documentos de valor esencial para la resolución del asunto, que, aunque sean posteriores, evidencien el error de la resolución recurrida, es: De 4 años siguientes al conocimiento de los documentos. De 3 meses desde la fecha de la notificación de la resolución impugnada. De 4 años siguientes a la fecha de la notificación de la resolución impugnada. De 3 meses a contar desde el conocimiento de los documentos.

¿Quién deberá cumplimentar "la hoja clínico-estadística"?. El servicio o unidad de admisión y el médico responsable del alta. El servicio o unidad de admisión y el médico que solicite el ingreso. El médico que solicite el ingreso y el médico que atiende al paciente durante el ingreso. El médico que solicite el ingreso y el médico responsable del alta.

Se entenderá por "equipo de protección individual" el artículo 4 de la Ley 31/1995. Cualquier equipo destinado a ser llevado o sujetado por el trabajador para que le proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar su seguridad o su salud en el trabajo. Cualquier complemento o accesorio destinado a ser llevado o sujetado por el trabajador para que le proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar su seguridad o su salud en el trabajo. La respuesta a y b son correctas. Las respuestas a y b son incorrectas.

Según la Ley 8/2010, de 30 de agosto, de Ordenación del Sistema de Salud de Castilla y León establece como infracción grave: El incumplimiento de las medidas especiales adoptadas por las autoridades sanitarias, cuando se produzcan de modo reiterado o concurra daño grave para la salud de las personas. La negativa a informar, a las personas que se dirijan a los centros, servicios y establecimientos sanitarios, respecto de sus derechos. La negativa absoluta a facilitar información o prestar colaboración a las autoridades sanitarias del Sistema Público de Salud de Castilla y León y sus agentes. Dificultar la labor inspectora mediante cualquier acción u omisión que perturbe o retrase la misma.

Según la Ley del Gobierno y de la Administración de la Comunidad de Castilla y León se llevará a cabo mediante decreto de la Junta de Castilla y León la creación, modificación o supresión de: Consejerías y viceconsejerías, secretarías generales, direcciones generales y secretarías, departamentos y servicios territoriales. Consejerías, secretarías generales, direcciones generales y secretarías, departamentos y servicios territoriales. Consejerías y viceconsejerías, secretarías generales, direcciones generales y secretarías territoriales. Ninguna es correcta.

En episodios de hospitalización, ¿quién autoriza el ingreso?. El médico que solicite el ingreso. El médico responsable del paciente. La unidad de enfermería correspondiente. El servicio de admisión o unidad con funciones análogas.

¿Cuál de los siguientes requisitos es de aplicación para que el personal estatutario fijo con destino en el Servicio de Salud de Castilla y León, pueda acceder a una promoción interna?. Que el título exigido sea siempre de superior nivel académico que el de la categoría de procedencia. Siempre que se encuentre en servicio activo y haya prestado servicios como personal estatutario fijo, al menos, 2 años en la categoría de procedencia. Siempre que el interesado haya prestado servicios durante 2 años en la categoría de origen y ostente la titulación exigida en el grupo inmediatamente inferior al de la categoría a la que aspira a ingresar. Siempre que se encuentre en servicio activo y haya prestado servicios como personal estatutario fijo o interino, al menos, 2 años en la categoría de procedencia.

Según el artículo 36 de la Ley 31/1995 de 8 de noviembre, los informes que deban emitir los delegado de prevención en relación a la planificación y la organización del trabajo en la empresa y la introducción de nuevas tecnologías, en todo lo relacionado con las consecuencias que éstas pudieran tener para la seguridad y la salud de los trabajadores, derivadas de la elección de los equipos, la determinación y la adecuación de las condiciones de trabajo y el impacto de los factores ambientales en el trabajo, será: De 30 días. De 25 días. De 20 días. De 15 días.

Según la Ley 39/2015 de 1 de octubre: Las cuestiones incidentales que se susciten en el procedimiento no suspenderán la tramitación del mismo, salvo las que se refieran a la nulidad de actuaciones. Las cuestiones incidentales que se susciten en el procedimiento suspenderán la tramitación del mismo, salvo las que se refieran a la nulidad de actuaciones. Las cuestiones incidentales que se susciten en el procedimiento, incluso las que se refieran a la nulidad de actuaciones, suspenderán la tramitación del mismo, salvo la recusación. Las cuestiones incidentales que se susciten en el procedimiento, incluso las que se refieran a la nulidad de actuaciones, no suspenderán la tramitación del mismo, salvo la recusación.

¿A quién le corresponde la función de realización sistemática de acciones para la educación sanitaria de la población, y la promoción de hábitos saludables, de acuerdo al art. 5 del Decreto 36/2011 de 7 de julio?. A la dirección general de salud pública. A la dirección general de asistencia sanitaria. Al servicio de planificación sanitaria. Ninguna es correcta.

¿Cuál de las siguientes no es una de las atribuciones del presidente de la Junta de Castilla y León, establecida en el Estatuto de Autonomía de Castilla y León?. Mantener la relaciones que se consideren oportunas con los demás entes públicos. Emitir dictamen al consejo consultivo de castilla y león en los supuestos en que proceda. Promulgar en nombre del rey las leyes aprobadas por las cortes de Castilla y León, así como ordenar su publicación en el "Boletín Oficial de Castilla y León" y la remisión para su publicación en el "Boletín Oficial del Estado". Convocar, presidir, fijar el orden del día de las reuniones del consejo de gobierno y dirigir los debates y deliberaciones, así como suspender y levantar las sesiones.

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