Semestral Parte 2 - Sostenibilidad

El diseño de un producto teniendo en cuenta el impacto ambiental se denomina: Diseño sostenible. Ecodiseño. Rediseño. Diseño ambiental.

El índice de Desarrollo humano: Ofrece información sobre los gases de efecto invernadero. Evalúa el bienestar humano en términos de salud, educación y riqueza. Se mide la creación de valor económico de una empresa. Es un indicador económico.

El primer paso en la elaboración de un plan de sostenibilidad es: Compromiso de dirección. Plantear indicadores de desempeño. Análisis de diagnóstico inicial. Análisis de materialidad.

El sistema capitalista no afecta directamente al cambio climático a causa de: De la dependencia de combustibles fósiles. Del consumo de recursos naturales. Al acceso a la educación. Del modelo de producción lineal y consumo continuo.

El uso de fuentes de energía renovables se promueve desde el ODS: Trabajo decente y crecimiento económico. Reducción de las desigualdades. Energía asequible y no contaminante. Paz, justicia e instituciones sólidas.

Entre la importancia de la colaboración entre sectores sociales y productivos, a qué nos referimos cuando la colaboración lleva a cambios en el comportamiento individual y empresarial que contribuyen a la protección del medio ambiente: A los incentivos económicos. Al desarrollo de políticas integrales. Al desarrollo de estándares y certificaciones. Educación y sensibilización.

Entre las normativas actuales internacionales en materia de sostenibilidad se encuentra: Agenda 2030. Acuerdo de París. Marco Estratégico de Energía y Clima. Todas son correctas.

Es un indicador de sostenibilidad ambiental: Huella de carbono. Índice de Desarrollo Humano. Valor Económico Generado y Distribuido. Ninguna es correcta.

Hace referencia al cambio de un sistema de energía basado en combustibles fósiles: Eficiencia sostenible. Movilidad energética. Eficiencia energética. Transición energética.

Indica una de las causas que provocan la pérdida de biodiversidad. La caza descontrolada. La tala de bosques. Los vertidos tóxicos. El aumento de gases contaminantes.

La P que se centra en la protección del medio natural y de la adopción de medidas frente al cambio climático es: Paz. Prosperidad. Personas. Planeta.

Las medidas cuantitativas o cualitativas para evaluar el desempeño del plan de sostenibilidad en base a aspectos ambientales, económicos y sociales son: Objetivos. Responsabilidades. Indicadores de sostenibilidad. Ninguna es correcta.

Los aspectos ambientes se centran en evaluar: El uso de recursos. Los derechos laborales. La gestión de riesgos. La garantía de salud y seguridad.

No es un principio del ecodiseño: Diseño de productos energéticamente eficientes. Diseño de productos que generan menos residuos y emisiones. Diseño de productos de un solo uso. Diseño de productos con materiales reciclables o renovables.

Para la mejora del plan de sostenibilidad: Se define un calendario con las fechas de evaluación del cumplimiento de objetivos. Se debe ofrecer información que permita aplicar medidas de mejora. Se debe hacer de forma anual para acumular información y emitir un informe final. Todas las respuestas son correctas.

Qué es la eficiencia energética: Regular el uso de recursos naturales. Cambio de un sistema de energía basado en combustibles fósiles. Utilizar menos energía para realizar la misma tarea o producir el mismo resultado. Aumentar la conciencia y el conocimiento sobre los problemas ambientales.

Se considera Stakeholder a: Clientes. Accionistas. Competencia. Todas son correctas.

Se define como pobreza extrema a aquellas situaciones es las que tienen: Más de 2€ por persona al día para sobrevivir. Menos de 2€ por persona al día para sobrevivir. Menos de 20€ por persona a la semana para sobrevivir. Menos de 100€ por persona al mes para sobrevivir.

Un beneficio asociado a la realización de un plan de sostenibilidad es: Aumento de costes a medio y largo plazo. Aumento de residuos generados. Aumento de la demanda energética. Optimización de recursos.

Una de las responsabilidades asociadas a la alta dirección es: Coordinar los distintos departamentos o sectores de la empresa. Garantizar los recursos necesarios para aplicar el plan de sostenibilidad. Aplicar el plan de sostenibilidad. Conocer los criterios ASG de la empresa.