SIMULADOR CÓDIGO ORGÁNICO C6

¿Por qué es esencial garantizar la estabilidad y la independencia de los jueces dentro del sistema judicial?. Para que los jueces sean siempre responsables ante el gobierno. Para que puedan tomar decisiones libres de presiones políticas o sociales. Para asegurar que los jueces puedan ejercer su función sin temor a represalias o interferencias externas. Para que los jueces puedan ser promovidos sin tener que pasar por concursos.

Solo podrán participar en concursos para representantes de la Defensoría Pública quienes estén al menos en la categoría: uno. tres. dos. cinco.

¿Qué principio busca garantizar que no existan preferencias por género, etnia, religión o orientación sexual durante el concurso judicial?. No discriminación. Transparencia. Publicidad. Igualdad.

En la etapa de evaluación de méritos y conocimientos se califican aspectos como: Los estudios, la experiencia, las publicaciones, entre otros aspectos relevantes. Solo la experiencia laboral previa del postulante. La capacidad del postulante para trabajar en equipo. Exclusivamente la formación académica del postulante.

¿A qué están sometidos los vocales del Consejo de la Judicatura?. A la autoridad del Fiscal General. Al reglamento del Ministerio de Justicia. Al régimen de designación y fiscalización de la Constitución y leyes respectivas. A la evaluación de universidades.

La relación escrita de las motivaciones del postulante servirá como insumo para: El nombramiento directo. La decisión del Tribunal de méritos. La entrevista personal final. Las pruebas teóricas orales y psicológicas.

¿Qué constituye una falta disciplinaria grave según el artículo 50 del COFJ?. Obtener baja puntuación en las pruebas psicológicas. La falta de evaluación oportuna por parte del responsable. No presentar dictámenes suficientes en un periodo. Usar precedentes jurisprudenciales sin autorización.

¿En qué plazo máximo se debe revisar el expediente para evaluar un posible cambio de categoría una vez cumplido el período en la categoría actual?. 90 días. 60 días. 30 días. 120 días.

¿Qué está prohibido hacer a los servidores administrativos de la Función Judicial?. Ejecutar funciones jurisdiccionales o exclusivas de fiscales y defensores. Utilizar uniforme institucional. Ser evaluados periódicamente. Participar en concursos de méritos.

¿Cuál es la primera etapa de un concurso para acceder a la carrera judicial?. Publicación de resultados. Evaluación de méritos. Convocatoria pública. Oposición.

¿Cuál de los siguientes no es un criterio mencionado para evaluar la promoción o permanencia en la categoría?. Opinión de los compañeros de trabajo. Uso adecuado de medidas cautelares. Desempeño cualitativo y cuantitativo de sus funciones. Número de dictámenes confirmados, revocados o con casación.

¿Qué sucede con el tiempo trabajado en una carrera administrativa al pasar a una carrera jurisdiccional, fiscal o defensorial?. Se reinicia el conteo desde cero. Se reconoce como años de ejercicio profesional desde la obtención del título. Solo cuenta si fue como juez o fiscal. Se pierde completamente.

¿Cómo contribuye el Principio de meritocracia a la justicia en Ecuador?. Selecciona a los jueces con base en sus méritos, experiencia y capacidades profesionales. Permite la contratación directa de familiares de altos funcionarios judiciales. Garantiza que los jueces seleccionados sean los más capacitados, mejorando la calidad del sistema judicial. Limita el acceso a cargos judiciales solo a aquellos con conexiones políticas.

El ingreso a la Carrera Fiscal se hará en la categoría uno, como: Agente Fiscal o Fiscal de Adolescentes Infractores. Fiscal Superior. Fiscal Adjunto. Fiscal Provincial.

¿Quiénes NO pertenecen a ninguna de las carreras judiciales?. Vocales del Consejo de la Judicatura, notarios, jueces de Corte Nacional, servidores con funciones físicas. Servidores administrativos de la Defensoría Pública. Defensores adjuntos. Fiscales provinciales.

Además de los requisitos generales, para ingresar a las carreras judicial, fiscal y de defensoría pública, el postulante deberá ser: Defensor comunitario. Técnico legal o auxiliar judicial. Notario certificado. Abogada o abogado con título de tercer nivel legalmente reconocido.

¿Qué principios se deben observar en los concursos para el ingreso a la Función Judicial?. Méritos, recomendación, discrecionalidad y fidelidad. Transparencia, eficiencia, rapidez y favoritismo. Discreción, antigüedad, confidencialidad y m. Igualdad, probidad, no discriminación, publicidad, oposición y méritos.

Podrán participar en concursos para representantes de la Fiscalía aquellos Fiscales que estén al menos en la categoría: cuatro. uno. tres. dos.

¿Cuándo se verifica la idoneidad de los servidores judiciales?. Desde el inicio del proceso de ingreso y durante todo su desempeño. Solo antes del ingreso al cargo. Únicamente cuando existe denuncia pública. Al finalizar su periodo.

¿A qué carrera pertenecen quienes prestan sus servicios como juezas o jueces?. ) Carrera fiscal. Carrera judicial jurisdiccional. Carrera defensorial administrativa. Carrera judicial administrativa.

¿En qué categoría se ingresa a la carrera judicial jurisdiccional?. Categoría 1, juez de primera instancia. Categoría 5. Categoría 3. Categoría 10.

¿Quién es el empleador legal de quienes trabajan en las notarías?. Consejo de la Judicatura. El titular de la notaría. El Estado ecuatoriano. Ministerio de Justicia.

Uno de los requisitos generales para ingresar a la Función Judicial es: Ser mayor de 30 años. Ser ecuatoriana o ecuatoriano y hallarse en goce de los derechos de participación política. Tener experiencia notarial. Ser servidor público de carrera.

¿Qué deben cumplir los abogados en libre ejercicio que desean ser Jueces de Corte Provincial?. No tienen requisitos adicionales. Ser recomendados por un vocal del Consejo de la Judicatura. Solo presentar título de abogado. Rendir pruebas orales, escritas, psicológicas y aprobar cursos de formación.

¿Qué tipo de concurso está destinado para aquellos que ya trabajan dentro del sistema judicial y buscan promoción?. Concurso cerrado. Concurso especializado. Concurso internacional. Concurso abierto.

El ingreso a la Carrera de Defensor Público se realizará como: Defensor especializado. Defensor Provincial. Defensor cantonal. Defensor regional.

La transparencia en los concursos, implica que: El concurso se realice sin la intervención de la sociedad civil. Los resultados se difundan exclusivamente entre los participantes. El proceso sea accesible y conocido por la ciudadanía, asegurando la objetividad en la selección. El proceso se mantenga confidencial para evitar influencias externas.

¿Cómo se clasifican las servidoras y los servidores de la Función Judicial?. Principales y suplentes. Permanentes y eventuales. Fijos y contratados. Titulares y temporales.

¿Cuál de los siguientes principios es fundamental para los concursos públicos en la carrera judicial?. Preferencia a postulantes con experiencia política. Publicidad, para que el proceso sea accesible y conocido por la ciudadanía. Exclusividad para postulantes con experiencia laboral previa. Confidencialidad, para evitar la fuga de información sobre los resultados.

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es correcta respecto a un concurso cerrado?. Solo los abogados en ejercicio pueden participar. Solo pueden participar personas que ya ocupan cargos dentro del sistema judicial. Cualquier ciudadano puede participar, siempre que cumpla con los requisitos legales. Los concursos cerrados no requieren pruebas de conocimientos ni entrevistas.

Según el Código Orgánico de la Función Judicial, ¿cuál de las siguientes características corresponde a un servidor temporal?. Es designado para reemplazar a un servidor en vacaciones o licencia. Ha sido nombrado para un cargo permanente en el distributivo de sueldos. Su nombramiento está sujeto a concurso de méritos y oposición. Su nombramiento está sujeto a concurso de méritos y oposición.

El número de dictámenes y sentencias confirmadas o revocadas incide en el cambio de: categoría. remuneración. despacho. función.

En caso de ausencia temporal, la Defensora o el Defensor Público General será sustituido por: El Defensor Público Subrogante. el Fiscal General. un vocal del Consejo. un juez de Corte Nacional.

En los concursos: Uno de los requisitos específicos es presentar una declaración juramentada de no haber sido condenado por delitos como: Concusión, cohecho, extorsión, peculado, defraudación al Estado y prevaricato. Tráfico de influencias. Lavado de activos únicamente. Hurto simple.

La implementación de un sistema de concursos basado en el mérito y la igualdad tiene la finalidad de: Permitir que los funcionarios actuales del sistema judicial asciendan sin necesidad de competencia. Garantizar el acceso a cargos públicos de manera justa, evitando el nepotismo y el favoritismo. Seleccionar a los mejores candidatos sin importar su origen social o político. Promover la paridad de género en la función judicial sin importar la capacidad de los postulantes.

¿Qué características debe tener el perfil de un servidor de la Función Judicial?. Formación académica sólida, ética irreprochable, vocación de servicio y compromiso institucional. Experiencia política y conocimiento técnico básico. Trayectoria empresarial y conocimiento legal. Títulos en diversas ramas del Derecho sin experiencia.

¿Quiénes integran la Función Judicial?. Jueces, conjueces, fiscales, defensores públicos, notarios, vocales y servidores auxiliares judiciales. Servidores públicos con título universitario. Solo jueces y defensores. Solo jueces y fiscales.

¿Cuándo se debe realizar la verificación de idoneidad de las servidoras y los servidores de la Función Judicial?. Una vez al año, exclusivamente por sorteo. Al inicio del ingreso y de forma periódica, aleatoria o a petición con pruebas. Únicamente si se presentan denuncias formales en su contra. Solo al finalizar el periodo de funciones.

La Carrera de Defensoría Pública cuenta con categorías que ascienden desde el número uno hasta el: diez. quince. cinco. ocho.

Para acreditar responsabilidad y probidad, el postulante deberá cumplir con lo establecido por: La Asamblea Nacional. La Corte Constitucional. El Ministerio de Justicia. El reglamento dictado por el Consejo de la Judicatura.

¿Por qué es importante el principio de igualdad en los concursos para la carrera judicial?. Para dar a todos los participantes las mismas oportunidades de acceder a un cargo público. Para asegurar que solo los postulantes con experiencia política sean considerados. Para garantizar que todos los postulantes reciban el mismo trato sin importar su experiencia. Para limitar la participación a aquellos que han trabajado en el sector judicial.

¿Cuál es el objetivo principal del sistema de carreras de la Función Judicial?. Reducir el personal judicial innecesario. Garantizar únicamente la estabilidad laboral. Regular ingreso, formación, promoción, evaluación y permanencia en el servicio. Centralizar el control judicial en el Consejo de la Judicatura.

¿Qué normas rigen a las carreras judicial, fiscal o defensorial pública?. Ley de Carrera Docente. Solo la Constitución. Código del Trabajo y el COIP. Este Código, el Estatuto Orgánico Administrativo y los reglamentos.

¿A qué legislación están sujetos los obreros que realizan labores físicas en la Función Judicial?. Código del Trabajo. Reglamento Interno del Consejo de la Judicatura. Ley de Seguridad Social. Estatuto Administrativo Judicial.

¿Qué tipo de pruebas comprende la fase de oposición en los concursos de ingreso a la Carrera Judicial?. Pruebas teóricas, prácticas y psicológicas. Pruebas escritas y entrevistas. Solo entrevistas personales. Pruebas físicas y psicológicas.

En la Carrera Fiscal, las categorías se gradúan en orden ascendente desde el número uno hasta el número: diez. doce. ocho. cinco.

¿Quiénes forman parte de la carrera fiscal administrativa?. Defensores públicos. Vocales del Consejo de la Judicatura. Jueces especializados. Las demás servidoras y servidores de la Fiscalía.

¿Cuánto tiempo debe permanecer una servidora o servidor de la Función Judicial en una categoría antes de poder aspirar a un cambio?. Seis meses. Un año. Cinco años. Tres años.

¿Qué consecuencia tendría la falta de transparencia en el proceso de selección judicial?. La reducción del número de postulantes a las vacantes judiciales. La desconfianza pública en el sistema judicial y la pérdida de legitimidad del proceso. La mejora en la eficiencia de los concursos al evitar la interferencia externa. La promoción de candidatos menos capacitados por sus conexiones políticas.

¿Qué funciones pueden cumplir los servidores judiciales temporales?. Ejercer cargos administrativos únicamente. Prestar servicios en vacantes, reemplazos por licencia, suspensión, formación, excusa o necesidades extraordinarias. Solo reemplazar por vacaciones. Supervisar a jueces titulares.

¿Qué consecuencia tendría la falta de transparencia en el proceso de selección judicial?. La mejora en la eficiencia de los concursos al evitar la interferencia externa. La reducción del número de postulantes a las vacantes judiciales. La desconfianza pública en el sistema judicial y la pérdida de legitimidad del proceso. La promoción de candidatos menos capacitados por sus conexiones políticas.

¿Qué principios se deben observar en los concursos para el ingreso a la Función Judicial?. Méritos, recomendación, discrecionalidad y fidelidad. Discreción, antigüedad, confidencialidad y méritos. Transparencia, eficiencia, rapidez y favoritismo. Igualdad, probidad, no discriminación, publicidad, oposición y méritos.

La relación escrita de las motivaciones del postulante servirá como insumo para: El nombramiento directo. La entrevista personal final. Las pruebas teóricas orales y psicológicas. La decisión del Tribunal de méritos.

¿Qué sucede con el tiempo trabajado en una carrera administrativa al pasar a una carrera jurisdiccional, fiscal o defensorial?. Se pierde completamente. Se reinicia el conteo desde cero. Se reconoce como años de ejercicio profesional desde la obtención del título. Solo cuenta si fue como juez o fiscal.

¿Quiénes integran la Función Judicial?. Jueces, conjueces, fiscales, defensores públicos, notarios, vocales y servidores auxiliares judiciales. Solo jueces y defensores. Servidores públicos con título universitario. Solo jueces y fiscales.

¿Qué normas rigen a las carreras judicial, fiscal o defensorial pública?. Ley de Carrera Docente. Solo la Constitución. Este Código, el Estatuto Orgánico Administrativo y los reglamentos. Código del Trabajo y el COIP.

Según el Código Orgánico de la Función Judicial, ¿cuál de las siguientes características corresponde a un servidor temporal?. Su nombramiento está sujeto a concurso de méritos y oposición. Ha sido nombrado para un cargo permanente en el distributivo de sueldos. Tiene una duración indefinida en su cargo. Es designado para reemplazar a un servidor en vacaciones o licencia.

En la Carrera Fiscal, las categorías se gradúan en orden ascendente desde el número uno hasta el número: diez. cinco.

¿Qué deben cumplir los abogados en libre ejercicio que desean ser Jueces de Corte Provincial?. Solo presentar título de abogado. Rendir pruebas orales, escritas, psicológicas y aprobar cursos de formación. Ser recomendados por un vocal del Consejo de la Judicatura. No tienen requisitos adicionales.

¿En qué categoría se ingresa a la carrera judicial jurisdiccional?. Categoría 5. Categoría 3. Categoría 10. Categoría 1, juez de primera instancia.

¿Qué tipo de concurso está destinado para aquellos que ya trabajan dentro del sistema judicial y buscan promoción?. Concurso cerrado. Concurso abierto. Concurso especializado. Concurso internacional.

¿Cuánto tiempo debe permanecer una servidora o servidor de la Función Judicial en una categoría antes de poder aspirar a un cambio?. Tres años. Seis meses. Cinco años. un año.

Solo podrán participar en concursos para representantes de la Defensoría Pública quienes estén al menos en la categoría: uno. cinco. tres. dos.

¿Qué tipo de pruebas comprende la fase de oposición en los concursos de ingreso a la Carrera Judicial?. Solo entrevistas personales. Pruebas escritas y entrevistas. Pruebas teóricas, prácticas y psicológicas. Pruebas físicas y psicológicas.

El número de dictámenes y sentencias confirmadas o revocadas incide en el cambio de: despacho. función. remuneración. categoría.

En la Carrera Fiscal, las categorías se gradúan en orden ascendente desde el número uno hasta el número: diez. cinco. ocho. doce.

¿En qué plazo máximo se debe revisar el expediente para evaluar un posible cambio de categoría una vez cumplido el período en la categoría actual?. 90 días. 60 días. 120 días. 30 días.

¿A qué legislación están sujetos los obreros que realizan labores físicas en la Función Judicial?. Estatuto Administrativo Judicial. Ley de Seguridad Social. Reglamento Interno del Consejo de la Judicatura. Código del Trabajo.

¿Cuándo se debe realizar la verificación de idoneidad de las servidoras y los servidores de la Función Judicial?. Únicamente si se presentan denuncias formales en su contra. Una vez al año, exclusivamente por sorteo. Solo al finalizar el periodo de funciones. Al inicio del ingreso y de forma periódica, aleatoria o a petición con pruebas.

¿Por qué es esencial garantizar la estabilidad y la independencia de los jueces dentro del sistema judicial?. Para asegurar que los jueces puedan ejercer su función sin temor a represalias o interferencias externas. Para que los jueces puedan ser promovidos sin tener que pasar por concursos. Para que los jueces sean siempre responsables ante el gobierno. Para que puedan tomar decisiones libres de presiones políticas o sociales.

¿Qué funciones pueden cumplir los servidores judiciales temporales?. Prestar servicios en vacantes, reemplazos por licencia, suspensión, formación, excusa o necesidades extraordinarias. Solo reemplazar por vacaciones. Supervisar a jueces titulares. Ejercer cargos administrativos únicamente.

¿A qué carrera pertenecen quienes prestan sus servicios como juezas o jueces?. Carrera judicial jurisdiccional. ) Carrera fiscal. Carrera defensorial administrativa. Carrera judicial administrativa.

¿Qué constituye una falta disciplinaria grave según el artículo 50 del COFJ?. La falta de evaluación oportuna por parte del responsable. No presentar dictámenes suficientes en un periodo. Obtener baja puntuación en las pruebas psicológicas. Usar precedentes jurisprudenciales sin autorización.

¿A qué legislación están sujetos los obreros que realizan labores físicas en la Función Judicial?. Reglamento Interno del Consejo de la Judicatura. Código del Trabajo. Ley de Seguridad Social. Estatuto Administrativo Judicial.

Según el Código Orgánico de la Función Judicial, ¿cuál de las siguientes características corresponde a un servidor temporal?. Su nombramiento está sujeto a concurso de méritos y oposición. Ha sido nombrado para un cargo permanente en el distributivo de sueldos. Es designado para reemplazar a un servidor en vacaciones o licencia. Tiene una duración indefinida en su cargo.

¿Cómo se clasifican las servidoras y los servidores de la Función Judicial?. Permanentes y eventuales. Principales y suplentes. Titulares y temporales. Fijos y contratados.

¿Qué normas rigen a las carreras judicial, fiscal o defensorial pública?. Este Código, el Estatuto Orgánico Administrativo y los reglamentos. Ley de Carrera Docente. Código del Trabajo y el COIP. Solo la Constitución.

¿Quiénes NO pertenecen a ninguna de las carreras judiciales?. Defensores adjuntos. Fiscales provinciales. Servidores administrativos de la Defensoría Pública. Vocales del Consejo de la Judicatura, notarios, jueces de Corte Nacional, servidores con funciones físicas.

¿Qué consecuencia tendría la falta de transparencia en el proceso de selección judicial?. La desconfianza pública en el sistema judicial y la pérdida de legitimidad del proceso. La reducción del número de postulantes a las vacantes judiciales. La mejora en la eficiencia de los concursos al evitar la interferencia externa. La promoción de candidatos menos capacitados por sus conexiones políticas.

¿Por qué es importante el principio de igualdad en los concursos para la carrera judicial?. Para garantizar que todos los postulantes reciban el mismo trato sin importar su experiencia. Para asegurar que solo los postulantes con experiencia política sean considerados. Para dar a todos los participantes las mismas oportunidades de acceder a un cargo público. Para limitar la participación a aquellos que han trabajado en el sector judicial.

En la etapa de evaluación de méritos y conocimientos se califican aspectos como: Exclusivamente la formación académica del postulante. Los estudios, la experiencia, las publicaciones, entre otros aspectos relevantes.

¿Por qué es esencial garantizar la estabilidad y la independencia de los jueces dentro del sistema judicial?. Para asegurar que los jueces puedan ejercer su función sin temor a represalias o interferencias externas. Para que puedan tomar decisiones libres de presiones políticas o sociales. Para que los jueces puedan ser promovidos sin tener que pasar por concursos. Para que los jueces sean siempre responsables ante el gobierno.