T 11 RDL 5/2015

Los funcionarios de carrera están vinculados a una Administración Pública por una relación de carácter: Seleccione una: a. Profesional. b. Estatutaria. c. Administrativa. d. Laboral.

Indique cuál de las siguientes causas de cese se aplica exclusivamente a los funcionarios interinos: Seleccione una: a. La sanción disciplinaria de separación del servicio que tuviere carácter firme. b. La pérdida de la nacionalidad. c. La finalización de la causa que dio lugar a su nombramiento. d. La jubilación total del funcionario.

El régimen jurídico específico del personal directivo profesional regulado en el artículo 13 del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público podrá ser establecido por: Seleccione una: a. Los órganos de gobierno de las Administraciones Públicas. b. Las Cortes Generales. c. El Consejo de Ministros. d. El Gobierno y los órganos de gobierno de las comunidades autónomas.

Cuando el personal directivo profesional al servicio de las Administraciones Públicas reúna la condición de personal laboral estará sometido a: Seleccione una: a. La relación laboral del personal directivo profesional prevista en el artículo 13 del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público. b. La relación laboral propia de los funcionarios de carrera. c. La relación laboral de carácter general. d. La relación laboral de carácter especial de alta dirección.

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 8 del Texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, son empleado públicos: Seleccione una: a. Quienes desempeñan funciones retribuidas en las Administraciones Públicas al servicio de los intereses generales. b. Quienes están vinculados a una Administración Pública por una relación estatutaria regulada por el Derecho Administrativo para el desempeño de servicios profesionales retribuidos de carácter permanente. c. Quienes realizan cualquier actividad al servicio de las Administraciones Públicas. d. Quienes desempeñan funciones retribuidas en las Administraciones Públicas al servicio de la sociedad.

La determinación de los puestos de trabajo que pueden ser desempeñados por personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas, serán establecidos por: Seleccione una: a. El texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público. b. Las Leyes de Función Pública que se dicten en desarrollo del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público. c. La legislación laboral. d. La legislación laboral y por las demás normas convencionalmente aplicables.

La relación que vincula a los funcionarios de carrera con las Administraciones Públicas está caracterizada por: Seleccione una: a. Ser una relación estatutaria. b. Estar regulada por el Derecho Administrativo. c. Tener carácter permanente. d. Todas las respuestas anteriores son correctas.

Indique cuál de las siguientes causas de cese se aplica exclusivamente al personal eventual al servicio de las Administraciones Públicas: Seleccione una: a. La finalización de la causa que dio lugar a su nombramiento. b. El cese de la autoridad a la que se preste la función de confianza o asesoramiento. c. La jubilación total. d. La renuncia al puesto.

El personal directivo profesional al servicio de las Administraciones Públicas está sujeto a evaluación con arreglo a los criterios de: Seleccione una: a. Eficacia e idoneidad. b. Responsabilidad por su gestión. c. Control de presupuesto y recursos. d. Todas las respuestas anteriores son correctas.

Señale la respuesta correcta en relación al personal directivo profesional regulado en el artículo 13 del texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público: Seleccione una: a. Es personal directivo el que desarrolla funciones directivas profesionales en las Administraciones Públicas, definidas como tales en las normas específicas de cada Administración. b. Su designación se llevará a cabo mediante procedimientos que garanticen la publicidad y concurrencia. c. El personal directivo estará sujeto a evaluación con arreglo a los criterios de eficacia y eficiencia, responsabilidad por su gestión y control de resultados en relación con los objetivos que les hayan sido fijados. d. Todas las respuestas anteriores son correctas.

Los programas de carácter temporal cuya ejecución justifica el nombramiento de los funcionarios interinos podrán ampliarse, respecto de la duración máxima inicial: Seleccione una: a. Hasta seis meses. b. Hasta nueve meses. c. Hasta doce meses. d. Hasta dieciocho meses.

¿Qué régimen les será aplicable con carácter general a los funcionarios interinos? Seleccione una: a. El régimen general de los funcionarios de carrera en cuanto sea adecuado a la naturaleza de su condición temporal. b. El régimen general de los funcionarios de carrera en cuanto sea adecuado al carácter extraordinario y urgente de su nombramiento y aquellos derechos inherentes a la condición de funcionario de carrera. c. El régimen general de los funcionarios de carrera en cuanto sea adecuado al carácter extraordinario y urgente de su nombramiento, salvo aquellos derechos inherentes a la condición de funcionario de carrera. d. a y c son correctas.

La designación del personal directivo profesional atenderá a principios de: Seleccione una: a. Mérito y capacidad. b. Mérito e igualdad. c. Mérito y publicidad. d. Igualdad y capacidad.

En caso de exceso o acumulación de tareas, procederá el nombramiento de funcionarios interinos: Seleccione una: a. Por plazo máximo de tres meses, dentro de un período de seis meses. b. Por plazo máximo de nueve meses, dentro de un período de dieciocho meses. c. Por plazo máximo de doce meses, dentro de un período de dieciocho meses. d. Por plazo máximo de dieciocho meses, dentro de un período de veinticuatro meses.