TEAM EKUA FUNCIONAMIENTO CEdos 2025 1

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 121 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, las retribuciones del PTGAS: Serán con cargo al Presupuesto de la Comunidad de Madrid. El Consejo de Gobierno determinará el régimen retributivo del personal funcionario, dentro de los límites máximos que determine la propia Comunidad de Madrid y en el marco de las bases que dicte el Estado. Serán con cargo al Presupuesto de la Universidad. El Consejo de Gobierno determinará el régimen retributivo del personal funcionario, dentro de los límites máximos que determine la Comunidad de Madrid y en el marco de las bases que dicte el Estado. Serán con cargo a los Presupuestos Generales del Estado. El Consejo de Gobierno determinará el régimen retributivo del personal funcionario, dentro de los límites máximos que determine la Comunidad de Madrid y en el marco de las bases que dicte el Estado. Serán con cargo al Presupuesto de la Universidad. El Consejo Social determinará el régimen retributivo del personal funcionario, dentro de los límites máximos que determine la Comunidad de Madrid y en el marco de las bases que dicte el Estado.

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 9.4 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, señale la respuesta correcta respecto a los estudios de Doctorado: Tienen como finalidad la obtención por parte del estudiantado de una formación básica y generalista en una disciplina determinada. Tienen como objetivo la formación avanzada, de carácter especializado temáticamente, o de carácter multidisciplinar o interdisciplinar, dirigida a la especialización académica o profesional, o bien encaminada a la iniciación en tareas de investigación. Tienen como finalidad la obtención por parte del estudiantado de una formación básica y multidisciplinar. Tienen como finalidad la adquisición de las competencias y las habilidades concernientes a la investigación dentro de un ámbito del conocimiento científico, técnico, humanístico, artístico o cultural.

Según el artículo 56.3.b) de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, la Financiación Estructural por necesidades singulares, comprende entre otras, Señale la incorrecta: El nivel de especialización de las titulaciones impartidas. La dispersión territorial y presencia en el medio rural de sus centros universitarios. Las necesidades plurianuales de gastos de personal, incluyendo los gastos de los planes plurianuales de estabilización de las plantillas. La pluralidad lingüística de los programas, incluyendo la promoción de las lenguas oficiales propias de las Comunidades Autónomas.

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 172 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, que hace referencia a que en cada Centro existirá una Comisión de Investigación constituida: Por un representante de cada Departamento y Sección Departamental, que será elegido exclusivamente entre los Catedráticos del mismo por el Consejo del Departamento. Su Presidente/a será nombrado por el Decano/a o Director/a, oída la Junta del Centro. Por un representante de cada Departamento y Sección Departamental, que será elegido entre los Doctores del mismo por el Consejo del Departamento. Su Presidente/a será nombrado por el Decano/a o Director/a, oída la Junta del Centro. Por un representante de cada Departamento y Sección Departamental, que será elegido exclusivamente entre los Profesores con vinculación permanente del mismo por el Consejo del Departamento. Su Presidente/a será nombrado por el Decano/a o Director/a, oída la Junta del Centro. Por un representante de cada Departamento y Sección Departamental, que será elegido únicamente entre los Profesores Ayudantes Doctores del mismo por el Consejo del Departamento. Su Presidente/a será nombrado por el Decano/a o Director/a, oída la Junta del Centro.

El artículo 125 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: “Contra los actos firmes en vía administrativa podrá interponerse el recurso extraordinario de revisión ante el órgano administrativo que los dictó, cuando”: Al dictarlos se hubiera incurrido en error de hecho, que resulte de otros documentos no incorporados al expediente. Aparezcan documentos de valor esencial para la resolución del asunto que, aunque sean anteriores, evidencien el error de la resolución recurrida. En la resolución hayan influido esencialmente documentos o testimonios declarados falsos por sentencia judicial firme, anterior o posterior a aquella resolución. La resolución se hubiese dictado como consecuencia de prevaricación, cohecho, violencia, maquinación fraudulenta u otra conducta punible y no se haya declarado así en virtud de sentencia judicial firme.

El artículo 98.1 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público establece que, no podrá imponerse sanción por la comisión de: Faltas muy graves o graves sino mediante el procedimiento previamente establecido. Faltas graves sin el procedimiento previamente establecido. Faltas leves sin el procedimiento previamente establecido. Faltas muy graves sin el procedimiento previamente establecido.

Según el artículo 29.3 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, la propuesta de creación y supresión de los centros en el extranjero corresponderá: Al Consejo de Gobierno de la universidad y se aprobará por el Consejo Social, previo informe favorable de los Ministerios de Universidades y de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación. Al Consejo Social y se aprobará por la Comunidad Autónoma competente, previo informe favorable de los Ministerios de Universidades y de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación. Al Consejo de Gobierno de la universidad y se aprobará por la Comunidad Autónoma competente, previo informe favorable de los Ministerios de Universidades y de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación. A la Comunidad Autónoma competente y se aprobará por el Consejo Social, previo informe favorable de los Ministerios de Universidades y de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación.

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 52 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, la Junta de Centro estará constituida por: Una representación de los diversos sectores de la comunidad universitaria, cuyo número será fijado por el Reglamento de Régimen Interno del Centro con un máximo de 50 miembros, de los cuales el 53 por 100 serán representantes de los Profesores con vinculación permanente con la universidad, el 10 por 100 del resto del Personal Docente e Investigador, el 25 por 100 de los estudiantes y el 12 por 100 del Personal de Administración y Servicios. Una representación de los diversos sectores de la comunidad universitaria, cuyo número será fijado por el Reglamento de Régimen Interno del Centro con un máximo de 50 miembros, de los cuales el 62 por 100 serán representantes de los Profesores con vinculación permanente con la universidad, el 8 por 100 del resto del Personal Docente e Investigador, el 25 por 100 de los estudiantes y el 5 por 100 del Personal de Administración y Servicios. Una representación de los diversos sectores de la comunidad universitaria, cuyo número será fijado por el Reglamento de Régimen Interno del Centro con un máximo de 50 miembros, de los cuales el 60 por 100 serán representantes de los Profesores con vinculación permanente con la universidad, el 10 por 100 del resto del Personal Docente e Investigador, el 25 por 100 de los estudiantes y el 5 por 100 del Personal de Administración y Servicios. Una representación de los diversos sectores de la comunidad universitaria, cuyo número será fijado por el Reglamento de Régimen Interno del Centro con un máximo de 50 miembros, de los cuales el 62 por 100 serán representantes de los Profesores con vinculación permanente con la universidad, el 5 por 100 del resto del Personal Docente e Investigador, el 25 por 100 de los estudiantes y el 8 por 100 del Personal de Administración y Servicios.

A tenor del artículo 13 de la Constitución Española de 1978: Los extranjeros gozarán en España de las libertades públicas que garantiza el Título I de la CE en los términos que establezcan los tratados y las leyes orgánicas. La extradición solo se concederá en cumplimiento de un tratado o de una ley orgánica. Quedan excluidos de la extradición los delitos políticos, considerándose como tales los actos de terrorismo. La ley establecerá los términos en que los ciudadanos de otros países y los apátridas podrán gozar del derecho de asilo en España.

Conforme con lo establecido en el artículo 79 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, la finalidad del contrato de Profesoras y Profesores Asociados será desarrollar tareas docentes a través de las que aporten sus conocimientos y experiencia profesionales a la universidad, en aquellas materias en las que esta experiencia resulte relevante. Dichas tareas docentes no podrán incluir el desempeño de funciones estructurales de gestión y coordinación. El profesorado asociado podrá desarrollar tareas docentes hasta un máximo de: 120 horas lectivas por curso académico. 160 horas lectivas por curso académico. 180 horas lectivas por curso académico. 240 horas lectivas por curso académico.

Según el artículo 70.1 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, relativo a los Directores/as de Escuelas de Doctorado, señale cuál de las siguientes afirmaciones es falsa: Ostentan la representación de sus Centros y ejercen las funciones de dirección y gestión ordinaria de estos. Les corresponde ejecutar los acuerdos de la Junta de Facultad de la Escuela. Les corresponde ejercer cuantas funciones le delegue el Rector/a o le encomiende la normativa vigente. Les corresponde ejercer aquellas otras funciones que no hayan sido expresamente atribuidas a ningún otro órgano del Centro.

Según establece el artículo 14 de la Ley Orgánica 3/2018, 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los derechos digitales, al ejercer el derecho de rectificación reconocido en el artículo 16 del Reglamento (UE) 2016/679: El afectado deberá indicar en su solicitud a qué datos se refiere y la corrección que haya de realizarse. El afectado solo deberá indicar en su solicitud a qué datos se refiere. El afectado deberá acompañar siempre la documentación justificativa de la inexactitud o carácter incompleto de los datos objeto de tratamiento. El afectado nunca deberá acompañar la documentación justificativa de la inexactitud o carácter incompleto de los datos objeto de tratamiento a su solicitud.

En cuanto a la elaboración y aprobación del Presupuesto de la UCM, el artículo 191.1 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, establece que: Corresponde al/la Gerente, estudiar el anteproyecto de Presupuesto elaborado por la Comisión Económica delegada del Consejo de Gobierno, para su posterior remisión al Consejo de Gobierno, presidido por el Rector o persona en quien delegue. Corresponde a la Comisión Económica delegada del Consejo Social, y presidida por el Rector o persona en quien delegue, estudiar el anteproyecto del Presupuesto elaborado por el/la Gerente, para su posterior remisión al Consejo de Gobierno. Corresponde al/la Gerente, estudiar el anteproyecto de Presupuesto elaborado por la Comisión Económica delegada del Consejo de Gobierno, y presidida por el Rector o persona en quien delegue, para su posterior remisión al Consejo Social. Corresponde a la Comisión Económica delegada del Consejo de Gobierno, y presidida por el Rector o persona en quien delegue, estudiar el anteproyecto del Presupuesto elaborado por el/la Gerente, para su posterior remisión al Consejo de Gobierno.

El artículo 115 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, regula los derechos de los estudiantes, señale cuál de las siguientes respuestas es la correcta: Cooperar con el resto de la comunidad universitaria en el buen funcionamiento de la Universidad y en la mejora de sus servicios. A recibir información, orientación y atención especial sobre el derecho de propiedad intelectual en el ámbito de la actividad universitaria. A elección de grupo cuando no existan varios para una misma materia. Este derecho no estará condicionado a los criterios generales de la organización docente del Centro. Participar activamente en la actividad universitaria.

Conforme al artículo 57.7 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, ¿qué porcentaje de su presupuesto dedicarán las universidades a programas propios de investigación?. No inferior al 2 por ciento. No inferior al 3 por ciento. No inferior al 4 por ciento. No inferior al 5 por ciento.

Conforme al artículo 31.2 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, ¿a quién le corresponde establecer las normas básicas para el acceso del estudiantado a las enseñanzas universitarias oficiales, siempre con respecto de los principios de igualdad, mérito y capacidad y, en todo caso, de acuerdo con el artículo 38 de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, así como con el resto de normas de carácter básico que le sean de aplicación?. Al Gobierno, previo informe de la Conferencia General de Política Universitaria y del Consejo de Estudiantes Universitario, mediante real decreto. A la Comunidad Autónoma competente, previo informe del Consejo de Universidades, mediante ley ordinaria. A la Comunidad Autónoma competente, previo informe de la Conferencia General de Política Universitaria y del Consejo de Estudiantes Universitario, mediante real decreto. Al Gobierno, previo informe del Consejo de Universidades y del Consejo de Estudiantes Universitario, mediante ley ordinaria.

Según el art. 6 de la Constitución Española de 1978, los partidos políticos: Expresan el pluralismo político, asisten a la formación y manifestación de la voluntad política. Son instrumento fundamental para la participación política. Su creación y el ejercicio de su actividad son dependientes dentro del respeto a la Constitución y a la ley. Su estructura interna y funcionamiento deben ser autocráticos.

Conforme al artículo 11.7 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, la interdisciplinariedad o multidisciplinariedad en la investigación constituirá: Un derecho en la evaluación de la actividad del personal docente e investigador. Un deber en la evaluación de la actividad del personal docente e investigador. Un mérito en la evaluación de la actividad del personal docente e investigador. Una obligación en la evaluación de la actividad del personal docente e investigador.

Referente a los medios y periodo de prueba, el artículo 77 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, establece que: Cuando la Administración no tenga por ciertos los hechos alegados por los interesados o la naturaleza del procedimiento lo exija, el instructor del mismo acordará la apertura de un período de prueba por un plazo no superior a treinta días ni inferior a diez, a fin de que puedan practicarse cuantas juzgue pertinentes. El instructor del procedimiento sólo podrá rechazar las pruebas propuestas por los interesados cuando sean manifiestamente improcedentes o innecesarias, sin necesidad de resolución motivada. Cuando lo considere necesario, el instructor, a petición de los interesados, podrá decidir la apertura de un período extraordinario de prueba por un plazo no superior a quince días. En los procedimientos de carácter sancionador, los hechos declarados probados por resoluciones judiciales no vincularán a las Administraciones Públicas respecto de los procedimientos sancionadores que substancien.

Según el artículo 11 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, podrán adoptar acciones positivas en los términos establecidos en la Ley: Únicamente las personas físicas. Únicamente las personas jurídicas privadas. Las personas físicas y jurídicas privadas. Únicamente los Poderes Públicos.

Según el artículo 87.2 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, las Comunidades Autónomas podrán establecer retribuciones adicionales ligadas a méritos individuales al Personal Docente e Investigador laboral ¿Quién asignará singular y personalmente estos complementos retributivos?. El Rector/a, a propuesta del Consejo de Gobierno, oído el Consejo Social, mediante un procedimiento público y transparente. El Consejo de Gobierno, a propuesta del Rector, oído el Consejo Social, mediante un procedimiento transparente. El Rector/a, a propuesta del Consejo Social, oído el Consejo de Gobierno, mediante un procedimiento público y transparente. El Consejo Social, a propuesta del Consejo de Gobierno, mediante un procedimiento transparente.

Según el artículo 194.2 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, ¿qué bienes y derechos del Patrimonio de la UCM son demaniales?. Todos aquellos bienes o derechos que estén afectos al cumplimiento de los fines de la Universidad o que el Estado o la Comunidad de Madrid destinen a dichos fines. Todos aquellos bienes o derechos que estén afectos al cumplimiento de los fines de la Universidad, incluidos los integrantes del Patrimonio Histórico Español, mientras permanezcan en esta situación. Todos aquellos bienes o derechos cuya finalidad sea distinta al cumplimiento de los fines de la Universidad, así como las obras necesarias para reparar las instalaciones y las becas o ayudas al estudio. Todos aquellos bienes o derechos de titularidad de la UCM que las Administraciones Públicas adscriban a su titularidad para su utilización en las funciones propias de dichas Administraciones.

De conformidad con el artículo 24.1 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, ¿quién aprobará la Estrategia de Internacionalización del Sistema Universitario, prestando una especial atención a la plena incorporación al Espacio Europeo de Educación Superior y promoviendo, asimismo, su relación con el Espacio Iberoamericano de Educación Superior y del Conocimiento, la Eurorregión Pirineos Mediterráneo, y otros espacios de cooperación internacional en el ámbito de la Educación Superior?. El Gobierno, previo informe del Consejo de Universidades. El Gobierno, previo informe de la Conferencia General de Política Universitaria. El Gobierno, previo informe del Ministro de Universidades. El Gobierno, en colaboración con las Comunidades Autónomas y las universidades.

El artículo 117.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, referente a la suspensión de la ejecución, establece que: “La suspensión se prolongará después de agotada la vía administrativa cuando exista medida cautelar y los efectos de ésta se extiendan a la vía contencioso-administrativa”: Previa petición del órgano competente. Cuando así conste en las medidas preliminares. Habiéndolo solicitado previamente el interesado. Sin necesidad de publicación previa.

Según el artículo 18 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, en los términos que reglamentariamente se determinen: El Gobierno elaborará un informe anual sobre el conjunto de sus actuaciones en relación con la efectividad del principio de igualdad entre mujeres y hombres. De este informe se dará cuenta a las Cortes Generales. El Gobierno elaborará un informe periódico sobre el conjunto de sus actuaciones en relación con la efectividad del principio de igualdad entre mujeres y hombres. De este informe se dará cuenta a las Cortes Generales. El Gobierno elaborará un informe periódico sobre el conjunto de sus actuaciones en relación con la efectividad del principio de igualdad entre mujeres y hombres. De este informe se dará cuenta al Congreso de los Diputados. El Gobierno elaborará un informe semestral sobre el conjunto de sus actuaciones en relación con la efectividad del principio de igualdad entre mujeres y hombres. De este informe se dará cuenta al Congreso de los Diputados.

El artículo 6 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, establece en su apartado 3 las medidas que debe tener el estandarte de interior y el de exterior. Señale la correcta. El estandarte de interior se sujetará a las siguientes medidas: un metro y cincuenta centímetros de ancho por ochenta centímetros de largo. El estandarte de exterior se sujetará a las siguientes medidas: dos metros y veinte centímetros de largo y un metro y cuarenta centímetros de ancho. El estandarte de interior será de un metro y cincuenta centímetros de largo por ochenta centímetros de ancho. El estandarte de exterior será de dos metros y diez centímetros de largo y un metro y cuarenta centímetros de ancho.

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 10 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, ¿a quién le corresponde la regulación del régimen de convalidaciones y de reconocimiento de créditos entre las enseñanzas oficiales universitarias y las otras enseñanzas que constituyen la educación superior?. Al Gobierno, previo informe del Consejo de Universidades. Al Gobierno, previo informe de la Conferencia General de Política Universitaria. Al Gobierno junto a los responsables de Universidades de las Comunidades Autónomas. A la respectiva Comunidad Autónoma, previo informe de la Conferencia General de Política Universitaria.

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 175 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, que hace referencia a la contratación para la realización de actividades de colaboración externa, los sujetos legitimados para la contratación serán: Los Grupos de Investigación reconocidos por la UCM y los Institutos Universitarios de Investigación no podrán celebrar contratos con personas físicas o jurídicas, públicas o privadas, para la realización de trabajos de carácter científico, técnico o artístico, así como para el desarrollo de enseñanzas de especialización o actividades específicas de formación. Sólo los Grupos de Investigación reconocidos por la UCM podrán celebrar contratos con personas físicas o jurídicas, públicas o privadas, para la realización de trabajos de carácter científico, técnico o artístico, así como para el desarrollo de enseñanzas de especialización o actividades específicas de formación. Los Grupos de Investigación reconocidos por la UCM, los Departamentos, los Institutos Universitarios de Investigación y el profesorado que forme parte de cualquiera de ellos, podrán celebrar contratos con personas físicas o jurídicas, públicas o privadas, para la realización de trabajos de carácter científico, técnico o artístico, así como para el desarrollo de enseñanzas de especialización o actividades específicas de formación. Los Grupos de Investigación reconocidos por la UCM, los Departamentos, los Institutos Universitarios de Investigación, salvo el profesorado que forme parte de ellos, podrán celebrar contratos con personas físicas o jurídicas, públicas o privadas, para la realización de trabajos de carácter científico, técnico o artístico, así como para el desarrollo de enseñanzas de especialización o actividades específicas de formación.

Según el artículo 51 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: “El órgano que declare la nulidad o anule las actuaciones dispondrá”: Siempre la conservación de aquellos actos y trámites cuyo contenido se hubiera mantenido igual de no haberse cometido la infracción. Siempre la eliminación de aquellos actos y trámites cuyo contenido se hubiera mantenido igual de no haberse cometido la infracción. Siempre la conservación de aquellos actos y trámites cuyo contenido se hubiera mantenido igual de haberse cometido la infracción. Siempre la eliminación de aquellos actos y trámites cuyo contenido se hubiera mantenido igual de haberse cometido la infracción.

Los grupos profesionales del personal laboral de administración y servicios, regulados en el artículo 142 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, serán: Los establecidos por el Consejo de Gobierno, tras su aprobación por el Consejo Social, que procurará su equivalencia, en la medida de lo posible, con los del Personal funcionario de Administración y Servicios de la UCM. Los establecidos por el Consejo de Gobierno, tras su aprobación por el Consejo Social y estarán diferenciados, en la medida de lo posible, con los del Personal funcionario de Administración y Servicios de la UCM. Los establecidos por el Convenio Colectivo, que procurará su equivalencia, en la medida de lo posible, con los del Personal funcionario de Administración y Servicios de la UCM. Los establecidos por el Convenio Colectivo, tras su aprobación en Consejo de Gobierno, y estarán diferenciados, en la medida de lo posible, con los del Personal funcionario de Administración y Servicios de la UCM.

De acuerdo con el artículo 36 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, el estudiantado universitario queda sujeto a los siguientes deberes: A una educación inclusiva en la universidad de su elección, en los términos y condiciones establecidos por el ordenamiento jurídico. Participar de forma activa y responsable en las actividades docentes y en las demás actividades universitarias. A una formación académica inclusiva de calidad, que fomente la adquisición de los conocimientos y las competencias académicas y profesionales programadas en cada ciclo de enseñanzas, para los estudios de que se trate. A conocer los planes docentes de las asignaturas en las que prevea matricularse y ser informado de la lengua de impartición.

El artículo 8 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, relativo a los títulos universitarios oficiales, establece en su punto 2 que la iniciativa para impartir una enseñanza requiere, entre otros: El informe facultativo y favorable sobre la necesidad y viabilidad académica y económica de la implantación del título universitario oficial por la Comunidad Autónoma competente. El informe preceptivo y vinculante sobre la necesidad y viabilidad académica y económica de la implantación del título universitario oficial por la Comunidad Autónoma competente. El informe facultativo y favorable sobre la necesidad y viabilidad académica y social de la implantación del título universitario oficial por la Universidad correspondiente. El informe preceptivo y favorable sobre la necesidad y viabilidad académica y social de la implantación del título universitario oficial por la Comunidad Autónoma competente.

El artículo 46.1 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, regula las funciones del Consejo Social. Indique la respuesta incorrecta: Informar, a propuesta del Consejo de Gobierno y previo informe del Consejo de Universidades, las normas que regulen el progreso y la permanencia de los estudiantes en la Universidad. Informar la creación, modificación y supresión de Facultades y Escuelas, así como la adscripción y desadscripción de Centros. Aprobar la memoria económica de la Universidad elaborada por el/la Gerente. Aprobar las modificaciones de créditos y otras operaciones sobre los presupuestos, con el alcance y contenido que se determine anualmente en la Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid.

El artículo 21.1 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, establece que cuando los trabajadores estén o puedan estar expuestos a un riesgo grave e inminente con ocasión de su trabajo, el empresario estará obligado a: El trabajador en caso de peligro grave no podrá interrumpir su actividad laboral, y abandonar su puesto de trabajo sin la autorización de su superior inmediato. Informar lo antes posible a todos los trabajadores afectados acerca de la existencia de dicho riesgo y de las medidas adoptadas o que, en su caso, deban adoptarse en materia de protección. El acuerdo al que se refiere el párrafo 3 de este artículo, podrá ser adoptado por decisión minoritaria de los delegados de prevención. Los representantes legales podrán acordar por mayoría de tres quintos de sus miembros la paralización de la actividad de los trabajadores afectados.

El artículo 28 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid que hace referencia a los Hospitales Universitarios y asociados, establece que: El Rector/a, previo informe favorable del Consejo Social, podrá establecer conciertos con la Administración del Estado, Comunidad de Madrid y con cualquier otro servicio sanitario público, a efectos de impartir en ellos enseñanzas clínicas a estudiantes y posgraduados de la Universidad. El Rector/a, previo informe favorable del Consejo de Gobierno y del Claustro, podrá establecer conciertos con la Administración del Estado, Comunidad de Madrid y con y con cualquier otro servicio sanitario público, a efectos de impartir en ellos enseñanzas clínicas a estudiantes y posgraduados de la Universidad. El Rector/a, oído el Consejo de Gobierno, podrá establecer conciertos con la Administración del Estado, Comunidad de Madrid y con cualquier otro servicio sanitario público o privado, a efectos de impartir en ellos enseñanzas clínicas a estudiantes y posgraduados de la Universidad. El Rector/a, oído el Consejo de Gobierno y el Consejo Social, podrá establecer conciertos con la Administración del Estado, Comunidad de Madrid y con cualquier otro servicio sanitario público, a efectos de impartir en ellos enseñanzas clínicas a estudiantes y posgraduados de la Universidad.

Según el artículo 55 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, en relación al informe de impacto de género en las pruebas de acceso al empleo público: La aprobación de convocatorias de pruebas selectivas para el acceso al empleo público deberá acompañarse de un informe de impacto de género, salvo en casos de urgencia y siempre sin perjuicio de la prohibición de discriminación por razón de sexo. La aprobación de convocatorias de pruebas selectivas para el acceso al empleo público no deberá acompañarse siempre de un informe de impacto de género, salvo en casos de urgencia y siempre sin perjuicio de la prohibición de discriminación por razón de sexo. La aprobación de convocatorias de pruebas selectivas para el acceso al empleo público deberá acompañarse de un informe de impacto de género, en casos de urgencia y siempre sin perjuicio de la prohibición de discriminación por razón de sexo. La aprobación de convocatorias de pruebas selectivas para el acceso al empleo público podrá acompañarse de un informe de impacto de género, en casos de urgencia y siempre sin perjuicio de la prohibición de discriminación por razón de sexo.

Según el artículo 61 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, las Universidades podrán crear o participar en entidades o empresas basadas en el conocimiento desarrolladas a partir de patentes o de resultados generados por la investigación, asimismo el profesorado funcionario, las Profesoras y Profesores permanentes laborales y el personal técnico, de gestión y de administración y servicios con vinculación permanente que fundamente su participación en las actividades de investigación podrán solicitar la autorización para incorporarse a dicha empresa mediante una excedencia temporal ¿quién regulará las condiciones y el procedimiento para la concesión de dicha excedencia?. El Gobierno, mediante ley ordinaria y previo informe de la Conferencia General de Política Universitaria, oídas las Comunidades Autónomas. El Gobierno, mediante real decreto y previo informe de la Conferencia General de Política Universitaria. El Gobierno, mediante real decreto y previo informe del Consejo de Universidades, oída la Conferencia General de Política Universitaria. El Gobierno, mediante ley ordinaria y previo informe del Consejo de Universidades, oídas las Comunidades Autónomas.

El artículo 67.2 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, regula las funciones del Secretario/a General. Señale la incorrecta: La expedición de documentos y certificaciones de las actas y acuerdos de órganos colegiados de los que forme parte. Ejecutar los acuerdos del Consejo de Gobierno. La publicidad de los acuerdos de los órganos de gobierno colegiados de los que forma parte, así como de las disposiciones del Rector/a. La Dirección del Registro General de la Universidad.

Según el artículo 75.2 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, el profesorado funcionario en régimen de dedicación a tiempo completo tendrá asignada a la actividad docente un máximo de 240 y un mínimo de 120 horas lectivas por curso académico dentro de su jornada laboral anual. La universidad podrá modificar esta horquilla para: Corregir las desigualdades derivadas de las responsabilidades de cuidado de hijos menores de edad. Corregir las desigualdades entre mujeres y hombres derivadas de la menor representación en puestos de responsabilidad, así como en puestos unipersonales. Permitir las tareas del profesorado que no represente los intereses de los empleados públicos. Corregir las desigualdades entre mujeres y hombres derivadas de las responsabilidades de cuidado de personas dependientes.

De acuerdo con lo dispuesto en el art. 201.3 del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, la creación, reestructuración, y supresión de los servicios de la UCM: Corresponde al Consejo de Gobierno y se recogerá en la Relación de Puestos de Trabajo. Corresponde al Consejo de Gobierno, oído el Consejo Social y se recogerá en la Relación de Puestos de Trabajo. Corresponde al Consejo de Gobierno, a propuesta del/la Gerente y se recogerá en la Relación de Puestos de Trabajo. Corresponde al Consejo Social, a propuesta del Consejo de Gobierno y se recogerá en la Relación de Puestos de Trabajo.

Conforme al artículo 12.5 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, los datos, entendidos como aquellas fuentes primarias necesarias para validar los resultados de las investigaciones, deberán seguir los principios: FOIR (datos fáciles de encontrar, obsoletos, interoperables y reutilizables). FAUR (datos fáciles de encontrar, accesibles, universales y reutilizables). FAIR (datos fáciles de encontrar, accesibles, interoperables y reutilizables). dFUST (datos fáciles de encontrar, universales, sostenibles y transparentes).

Según el artículo 71.1. del Decreto 32/2017, de 21 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Complutense de Madrid, relativo a los Directores/as de Departamento, señale cuál de las siguientes afirmaciones es falsa: El Director/a de Departamento ejerce su representación y las funciones del dirección y gestión ordinaria del mismo. El Director/a de Departamento preside el Consejo de Departamento y ejecuta sus acuerdos. El Director/a de Departamento elabora una Memoria anual de actividades del Departamento. Ei Director/a de Departamento propondrá al Rector/a el nombramiento y cese del Subdirector/a y Secretario/a del Departamento.

El artículo 12 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, relativo al Fomento de la Ciencia Abierta y Ciencia Ciudadana establece en su punto 2, que: El personal docente e investigador deberá depositar una copia de la versión final aceptada para su publicación sin los datos asociados a la misma en repositorios institucionales o temáticos de acceso abierto, dentro del mes siguiente la fecha de publicación. El personal docente e investigador deberá depositar una copia de la versión final aceptada para su publicación y los datos asociados a la misma en repositorios institucionales o temáticos de acceso abierto, en los dos meses siguientes a la fecha de publicación. El personal docente e investigador deberá depositar una copia de la versión final aceptada para su publicación sin los datos asociados a la misma en repositorios institucionales o temáticos de acceso abierto, de forma simultánea a la fecha de publicación. El personal docente e investigador deberá depositar una copia de la versión final aceptada para su publicación y los datos asociados a la misma en repositorios institucionales o temáticos de acceso abierto, de forma simultánea a la fecha de publicación.

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 5.2 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, el aseguramiento de la calidad se hará efectivo en las condiciones y mediante los procedimientos de evaluación, certificación y acreditación que establezca: La Comunidad Autónoma, mediante decreto, previo informe del Consejo de Universidades. El Gobierno, mediante real decreto, previo informe de la Conferencia General de Política Universitaria. El Ministro de Universidades, mediante orden ministerial, previo informe del Consejo de Universidades. El Secretario o Secretaria General de Universidades, mediante orden ministerial, previo informe de la Conferencia General de Política Universitaria.

Según el artículo 29.2 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: El Gobierno promoverá el deporte femenino y favorecerá la efectiva apertura de las disciplinas deportivas a las mujeres, mediante el desarrollo de programas específicos en todas las etapas de la vida y en todos los niveles, excluidos los de responsabilidad y sostenibilidad. El Gobierno promoverá el deporte masculino y femenino en los mismos términos y favorecerá la efectiva apertura de las disciplinas deportivas a las mujeres, mediante el desarrollo de programas específicos en todas las etapas de la vida y en todos los niveles, incluidos los de responsabilidad y decisión. El Gobierno promoverá el deporte masculino y femenino en los mismos términos y favorecerá la efectiva apertura de las disciplinas deportivas a las mujeres, mediante el desarrollo de programas específicos en todas las etapas de la vida y en todos los niveles, excluidos los de responsabilidad y sostenibilidad. El Gobierno promoverá el deporte femenino y favorecerá la efectiva apertura de las disciplinas deportivas a las mujeres, mediante el desarrollo de programas específicos en todas las etapas de la vida y en todos los niveles, incluidos los de responsabilidad y decisión.

El artículo 35 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, establece que los Delegados de Prevención de Riesgos serán designados por y entre los representantes de personal en el ámbito de los órganos de representación, con arreglo a la siguiente escala: De 50 a 100 trabajadores: 1 Delegados de Prevención. De 101 a 500 trabajadores: 2 Delegados de Prevención. De 501 a 1000 trabajadores: 4 Delegados de Prevención. De 1001 a 2000 trabajadores: 6 Delegados de Prevención.

El artículo 17.2 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, la solicitud de acceso a la información podrá presentarse por cualquier medio que permita tener constancia de: La información que se solicita. Una dirección de contacto, preferentemente postal, a efectos de resoluciones. La identidad del órgano receptor. Una dirección de contacto, preferentemente electrónica, a efectos de resoluciones.

Según lo establecido en el artículo 10 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, los procedimientos de selección del personal funcionario interino serán públicos, rigiéndose en todo caso por los principios de: Igualdad, mérito, capacidad, publicidad y celeridad. Igualdad, mérito, capacidad, publicidad y transparencia. Igualdad, mérito, transparencia, publicidad y celeridad. Igualdad, capacidad, publicidad, transparencia y celeridad.

Según el artículo 13 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, de acuerdo con las Leyes procesales, en aquellos procedimientos en los que las alegaciones de la parte actora se fundamenten en actuaciones discriminatorias, por razón de sexo: Corresponderá a la persona demandante probar la ausencia de discriminación en las medidas adoptadas y su proporcionalidad. Corresponderá a los Poderes Públicos probar la ausencia de discriminación en las medidas adoptadas y su proporcionalidad. Corresponderá a las Administraciones Públicas probar la ausencia de discriminación en las medidas adoptadas y su proporcionalidad. Corresponderá a la persona demandada probar la ausencia de discriminación en las medidas adoptadas y su proporcionalidad.

Según establece el artículo 7.1 de la Ley Orgánica 3/2018, 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los derechos digitales, el tratamiento de los datos personales de un menor de edad: Únicamente podrá fundarse en su consentimiento cuando sea mayor de dieciséis años. Únicamente no podrá fundarse en su consentimiento cuando sea mayor de dieciséis años. Únicamente podrá fundarse en su consentimiento cuando sea mayor de catorce años. Únicamente no podrá fundarse en su consentimiento cuando sea mayor de catorce años.

El artículo 161.1 de la Constitución Española de 1978 dice: “El Tribunal Constitucional tiene jurisdicción en todo el territorio español y es competente para conocer:”. Del recurso de amparo por violación de los derechos y libertades referidos en el artículo 53.2 de esta Constitución, en los casos y formas que la ley establezca. Del recurso de inconstitucionalidad por violación de los derechos y libertades referidos en el artículo 53.2 de esta Constitución, en los casos y formas que la ley establezca. Del recurso de revisión por violación de los derechos y libertades referidos en el artículo 53.2 de esta Constitución, en los casos y formas que una ley orgánica establezca. Del recurso de casación por violación de los derechos y libertades referidos en el artículo 53.2 de esta Constitución, en los casos y formas que una ley orgánica establezca.

Según el art. 41.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en ningún caso se efectuarán por medios electrónicos las siguientes notificaciones”: Aquellas en las que el acto a notificar vaya acompañado de elementos que sean susceptibles de conversión en formato electrónico. Las que contengan medios de pago a favor de los obligados, tales como cheques. Aquellas en las que el acto a notificar no vaya acompañado de elementos que no sean susceptibles de conversión en formato electrónico. Aquellas en las que los elementos a notificar vayan acompañados de actos que sean susceptibles de conversión en formato electrónico.

Según el art. 87 Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: “El órgano competente para resolver podrá decidir, mediante acuerdo motivado, la realización de actuaciones complementarias”. ¿Qué plazo tienen los interesados para formular alegaciones?. 10 días. 15 días. 7 días. 5 días.

Según dispone el artículo 9.1 de la Ley Orgánica 3/2018, 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los derechos digitales, a los efectos del artículo 9.2.a) del Reglamento (UE) 2016/679, a fin de evitar situaciones discriminatorias: El solo consentimiento del afectado bastará para levantar la prohibición del tratamiento de datos cuya finalidad principal sea identificar su ideología, afiliación sindical, religión, orientación sexual, creencias u origen racial o étnico. b) El solo consentimiento del afectado no bastará para levantar la prohibición del tratamiento de datos cuya finalidad principal no sea identificar su ideología, afiliación sindical, religión, orientación sexual, creencias, origen racial, étnico, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. El solo consentimiento del afectado no bastará para levantar la prohibición del tratamiento de datos cuya finalidad principal sea identificar su ideología, afiliación sindical, religión, orientación sexual, creencias u origen racial o étnico. El solo consentimiento del afectado bastará para levantar la prohibición del tratamiento de datos cuya finalidad principal no sea identificar su ideología, afiliación sindical, religión, orientación sexual, creencias, origen racial, étnico, o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.

Según el artículo 8 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Constituye discriminación directa por razón de sexo todo trato desfavorable a las mujeres relacionado con el embarazo o la maternidad. Constituye discriminación indirecta por razón de sexo todo trato desfavorable a las mujeres relacionado con el embarazo o la maternidad. Constituye discriminación directa por razón de sexo todo trato favorable a las mujeres relacionado con el embarazo o la maternidad. Constituye discriminación directa por razón de sexo todo trato favorable a las mujeres relacionado con el embarazo o la maternidad.