Tecnicas P y V control II
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Título del Test:
![]() Tecnicas P y V control II Descripción: INTENTO I |



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Si nos referimos a los beneficios del comité de ventas y decimos que proporciona una ventaja en la planeación de la operación propia, hablamos de: Mejorar capital de trabajo. Ninguna respuesta es correcta. Mejorar relaciones con clientes. Incrementar niveles de servicio. Cual de los siguientes aspectos NO sería una de las recomendaciones para un comité de ventas efectivo: Selección de los miembros del comité. Propósito del comité. Orden del día. Flexibilidad del comité. Cuando calculamos las ventas globales alcanzables por una empresa hablamos de previsiones de ventas: Específicas. Ninguna respuesta es correcta. Detalladas. Generales. Cuál de los siguientes NO es un factor que debemos tener en cuenta para elegir entre los distintos tipos de encuestas: Rapidez. Tasa de respuesta. Calidad de la información obtenida. Versatilidad. Si nos referimos a los beneficios del comité de ventas y decimos que el balance entre inventarios y las cuentas por cobrar y pagar se ve afectado por una inadecuada planeación, hablamos de: Incrementar niveles de servicio. Mejorar relaciones con clientes. Mejorar capital de trabajo. Ninguna respuesta es correcta. Si la finalidad con la que hacemos una encuesta es analizar el conocimiento y actitud, nos referimos a una encuesta: De diagnóstico de la gama de marketing. A vendedores. De compradores. Ninguna respuesta es correcta. Si decimos que en una encuesta se trata de preguntar a los agentes económicos implicados en un determinado problema de predicción cuál va a ser la decisión por ellos adoptada, hablamos de una encuesta: Sobre intenciones. De diagnóstico de la gama de marketing. A vendedores. Ninguna respuesta es correcta. Si nos referimos a los beneficios del comité de ventas y decimos es más factible mejorar la disponibilidad de los productos, disponer de los stocks en el lugar correcto y en el tiempo adecuado, hablamos de: Incrementar niveles de servicio. Mejorar relaciones con clientes. Mejorar capital de trabajo. Ninguna respuesta es correcta. Cuando aludimos a los factores que debemos tener en cuenta para elegir entre los distintos tipos de encuestas y lo definimos como la posibilidad de adaptar el proceso de recogida de información a las necesidades especiales del estudio o del encuestado, nos referimos al factor: Control de encuestadores para que realicen bien la encuesta. Cantidad de información o cantidad de datos. Obtención de información de la muestra adecuada. Versatilidad. Cuando aludimos a los factores que debemos tener en cuenta para elegir entre los distintos tipos de encuestas y lo definimos como número de cuestionarios totalmente cumplimentados en relación con el total de cuestionarios., nos referimos al factor: tasa de respuesta. Control de encuestadores para que realicen bien la encuesta. Obtención de información de la muestra adecuada. Cantidad de información o cantidad de datos. |




