1.- El objeto de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
estatutario de los servicios de salud es: Establecer las bases reguladoras de la relación funcionarial especial del personal
estatutario de los servicios de salud que conforman el Sistema Nacional de Salud. Establecer el Estatuto Marco del personal estatutario vinculados por una relación
laboral especial a los servicios de salud que integran el Sistema Nacional de Salud. Establecer las bases reguladoras de la relación funcionarial del personal estatutario
de los servicios de salud que conforman el Sistema Nacional de Salud. Ninguna de las anteriores respuestas es correcta. 2.- Señale cual es la respuesta correcta: La Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de
los servicios de salud solo es de aplicación al personal estatutario que desempeña
su función en centros e instituciones sanitarias de los servicios de salud de las
comunidades autónomas. Lo previsto en la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
estatutario de los servicios de salud en ningún caso será de aplicación al personal
sanitario laboral que preste servicios en los centros del Sistema Nacional de Salud
gestionados directamente por entidades creadas por las distintas comunidades
autónomas . En lo no previsto en la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del
personal estatutario de los servicios de salud, se aplicará al personal estatutario las
disposiciones y principios generales sobre función pública de la Administración
correspondiente. Son correctas las respuestas b) y c). 3.- Según dispone la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
estatutario de los servicios de salud, la ordenación del régimen personal estatutario de
los servicios de salud se rige por una serie de principios y criterios. Señale cuales NO
están entre los mencionados por esta Ley. Sometimiento pleno a la ley y el derecho. Igualdad, mérito, capacidad y promoción en el acceso a la condición de personal
estatutario. Integración en el régimen organizativo y funcional del servicio de salud y de sus
centros e instituciones. Coordinación, cooperación y mutua información entre las Administraciones
sanitarias públicas. 4.- Con relación a los derechos individuales reconocidos en el artículo 17.1 de la Ley
55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los
servicios de salud, señale cuál de las siguientes afirmaciones NO es correcta: El personal estatutario de los servicios de salud ostenta el derecho a la estabilidad
en el empleo y al ejercicio o desempeño efectivo de la profesión o funciones que
correspondan a su nombramiento. El personal estatutario de los servicios de salud ostenta el derecho a la formación
continuada adecuada a la función desempeñada y al reconocimiento de su
cualificación profesional en relación a dichas funciones. El personal estatutario de los servicios de salud ostenta el derecho al descanso
necesario, mediante la limitación de la jornada, las vacaciones periódicas
retribuidas y permisos en los términos que se establezcan. El régimen de los derechos individuales reconocidos en el artículo 17.1 también
resulta aplicable, en todo caso, al personal temporal. 5.- El personal estatutario de los servicios de salud que conforman el Sistema Nacional
de Salud: No ostenta el derecho individual a la libre sindicación. Ostenta el derecho a la actividad sindical. Ostenta el derecho de reunión, que podrá ejercerlo siempre que cuente con la
necesaria autorización previa. Todas las respuestas son correctas. 6.- La condición de personal estatutario fijo se adquiere, tal y como prevé la Ley
55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los
servicios de salud, por el cumplimiento de los siguientes requisitos: Incorporación a una plaza de servicio, institución o centro que corresponda en el
plazo fijado en la convocatoria tras la superación de las pruebas de selección. Superación de las pruebas de selección; nombramiento conferido por el órgano
competente; e incorporación a una plaza del servicio, institución o centro que
corresponda en el plazo de un mes. Superación de las pruebas de selección; nombramiento conferido por el órgano
competente; e incorporación, previo cumplimiento de los requisitos formales en
cada caso establecidos, a una plaza del servicio, institución o centro que
corresponda en el plazo determinado en la convocatoria. Superación de las pruebas de selección; nombramiento conferido por el órgano
competente; e incorporación a una plaza del servicio, institución o centro que
corresponda en todo caso en el plazo determinado en la convocatoria. 7.- Según dice la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
estatutario de los servicios de salud, en el proceso de la adquisición de la condición de
personal estatutario fijo, no podrán ser nombrados, y quedarán sin efecto sus
actuaciones, quienes: No acrediten que reúnen los requisitos y condiciones exigidos en la convocatoria,
una vez superado el proceso selectivo. No acrediten que reúnen los requisitos y condiciones exigidos en la convocatoria,
con carácter previo a la superación del proceso selectivo. No acrediten que reúnen los requisitos y condiciones exigidos en la convocatoria,
una vez firmada la convocatoria. Una vez superado el proceso selectivo, automáticamente se procede al
nombramiento por el órgano competente. 8.- La pérdida de la condición de personal estatutario regulada en la Ley 55/2003, de
16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud,
se produce: Siempre en caso de pena de inhabilitación especial para empleo o cargo público
afecte o no al correspondiente nombramiento. En caso de que se adopte la pena de inhabilitación absoluta sea firme o no. En caso de que se adopte la pena de inhabilitación especial para la correspondiente
profesión, siempre que esta exceda de seis años. En caso de que se adopte la pena de inhabilitación especial para la correspondiente
profesión, siempre que esta exceda de tres años. 9.- Conforme a la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
estatutario de los servicios de salud, señale cuál de las siguientes afirmaciones NO es
correcta: La jubilación puede ser forzosa o voluntaria. Para que el interesado pueda prolongar su permanencia en servicio activo hasta
cumplir los 70 años, bastará con que lo solicite voluntariamente. La jubilación forzosa se declarará al cumplir el interesado 65 años. Podrá optar a la jubilación voluntaria, total o parcial, el personal estatutario que
reúna los requisitos establecidos en la legislación de Seguridad Social. 10.- La renuncia a la condición de personal estatutario de los servicios de salud,
deberá ser solicitada por la persona interesada con una antelación mínima de: Quince días a la fecha en que se desee hacer efectiva. Diez días a la fecha en que se desee hacer efectiva. Diez días hábiles a la fecha en que se desee hacer efectiva. La renuncia no puede solicitarse con carácter voluntario por la persona interesada. 11.- Procede la extinción de la condición de personal estatutario fijo de los servicios de
salud: Cuando se produzca la pérdida de la nacionalidad. En caso de recaer sanción firme disciplinaria de separación del servicio. Siempre que se imponga una pena principal o accesoria de inhabilitación especial
para empleo o cargo público o para el ejercicio de la correspondiente profesión. Todas las anteriores respuestas son correctas. 12.- Señale cuál de los siguientes criterios no se incluyen en la Ley 55/2003, de 16 de
diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud como
orientadores para la fijación de las retribuciones complementarias: Motivación del personal. Transparencia en el desempeño del servicio. Calidad del servicio. Incentivación de la actividad. 13.- En materia de retribuciones, la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto
Marco del personal estatutario de los servicios de salud, prevé que: El sistema retributivo del personal estatutario se estructura en retribuciones básicas
y retribuciones complementarias. La evaluación del personal estatutario a efectos de determinación de una parte de la
retribuciones complementarias se establecerá a través de procedimientos fundados
en los principios igualdad, objetividad y transparencia. El sistema retributivo del personal estatutario responde a los principios de
cualificación técnica y profesional. Todas las respuestas son correctas. 14.- Señale la respuesta correcta respecto a las retribuciones del personal estatutario
de los servicios de salud: Las retribuciones básicas son: el sueldo asignado a cada categoría en función del
título exigido para su desempeño; los trienos; y las pagas extraordinarias. Las retribuciones básicas serán iguales en todos los servicios de salud
independientemente de la anualidad en la que se perciban. El personal estatutario temporal percibirá la totalidad de las retribuciones que, en el
correspondiente servicio de salud, correspondan a su nombramiento, con excepción
del complemento de carrera. El complemento de atención continuada está destinado a retribuir la iniciativa
continuada y permanente del titular del puesto. 15.- La pérdida de la condición de personal estatutario de los servicios de salud se
produce cuando la incapacidad permanente sea declarada: En grado de incapacidad permanente total para la profesión habitual. En grado de incapacidad absoluta para todo trabajo. En grado de gran invalidez. Todas las respuestas son correctas. 16.- La Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario
de los servicios de salud, establece que: El tiempo de trabajo es el período en el que el personal permanece en el centro
sanitario. Solo se considera tiempo de trabajo aquel en el que el personal se encuentre dentro
del centro sanitario en su puesto de trabajo y en el ejercicio de su actividad y
funciones. Para el cómputo del tiempo de trabajo, se puede tomar en consideración tanto el
tiempo en el que se permanece en el centro sanitario como fuera de dicho centro. Ninguna de las respuestas anteriores es correcta. 17.- En el supuesto del personal estatutario de los servicios de salud: El período de localización es aquel período de tiempo en el que el personal se
encuentra únicamente en situación de disponibilidad. Se considera período de descanso todo período de tiempo que no sea tiempo de
trabajo. El trabajo por turnos es una forma de organización del trabajo en equipo con arreglo
al ritmo rotatorio y siempre de tipo continuo. El período de localización es aquel período de tiempo en el que el personal se
encuentra en situación de disponibilidad a los solos efectos de asegurar su posible
localización. 18.- Para el personal estatutario de los servicios de salud, el período nocturno tendrá
la siguiente duración: Mínima de siete horas e incluirá necesariamente el período comprendido entre las
cero y las cinco horas de cada día natural. Mínima de ocho horas e incluirá necesariamente el período comprendido entre las
cero y las cinco horas de cada día natural. Mínima de ocho horas e incluirá necesariamente el período comprendido entre las
doce y las cinco horas de cada día natural. Mínima de siete horas e incluirá necesariamente el período comprendido entre las
doce y las cinco horas de cada día natural. 19.- Para el personal estatutario de los servicios de salud: Solo se contempla la jornada de trabajo ordinaria. La duración máxima conjunta de los tiempos de trabajo correspondientes a la
jornada complementaria y a la jornada ordinaria será de 48 horas semanales de
trabajo efectivo de promedio trimestral. La duración máxima conjunta de los tiempos de trabajo correspondientes a la
jornada complementaria y a la jornada ordinaria será siempre de 48 horas
semanales de trabajo efectivo de promedio semestral. Ninguna de las anteriores respuestas es correcta. 20.- Para el caso del personal estatutario de los servicios de salud: Siempre se tomarán en consideración para fijar la duración máxima de los tiempos
de trabajo, los períodos de localización. La realización de la jornada complementaria resulta aplicable a todo el personal. La jornada complementaria no tendrá la condición ni el tratamiento establecido para
las horas extraordinarias. Son correctas las respuestas a) y c). 21.- Atendiendo a lo dispuesto en la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto
Marco del personal estatutario de los servicios de salud, señale la respuesta que NO
es correcta: Para superarse la duración máxima conjunta de la jornada ordinaria y la jornada
complementaria, será suficiente con justificar por parte del centro sanitario que
existen razones organizativas o asistenciales que así lo justifiquen. Podrá superarse la duración máxima conjunta de la jornada ordinaria y de la jornada
complementaria cuando el personal lo consienta y siempre que existan razones
organizativas o asistenciales que así lo justifiquen en aras a garantizar la adecuada
atención continuada y permanente. Podrá superarse la duración máxima conjunta de la jornada ordinaria y de la jornada
complementaria siempre previa oferta expresa del centro sanitario. Los excesos de jornada tendrán el carácter de jornada complementaria y un límite
máximo de 150 horas anuales. 22.- La Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario
de los servicios de salud, contempla el régimen de jornada especial en su artículo 49.
Señale cuál de las siguientes aspectos NO está obligado a asegurar el centro sanitario
en estos supuestos: Que nadie sufra perjuicio alguno por el hecho de no prestar el consentimiento para
superarse la duración máxima conjunta de la jornada ordinaria y la jornada
complementaria. Que se respete el principio de antigüedad para asignar el régimen de jornada
especial. Que existan registros actualizados del personal que desarrolle el régimen de
jornada especial. Que se respeten los principios generales de protección de la seguridad y salud. 23.- Respecto a la jornada y descansos diarios del personal estatutario de los servicios
de salud, es correcta la siguiente afirmación: El tiempo de trabajo correspondiente a la jornada ordinaria será siempre de 12
horas ininterrumpidas. El personal tiene derecho a un período mínimo de descanso ininterrumpido de 8
horas entre el fin de una jornada y el comienzo de la siguiente. Se podrán establecer jornadas ordinarias de hasta 24 horas con carácter
excepcional y cuando así lo aconsejen razones organizativas o asistenciales. El descanso ininterrumpido de 12 horas entre el fin de una jornada y el comienzo de
la siguiente solo podrá reducirse en el caso de trabajo a turnos, cuando el personal
cambie de equipo y no pueda disfrutar del período de descanso diario entre el final
de la jornada de un equipo y el comienzo de la jornada del siguiente. 24.- Según establece la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del
personal estatutario de los servicios de salud: Resulta incompatible para el personal estatutario de los servicios de salud el
ejercicio de las funciones sanitarias con cualquier otro tipo de funciones. Al personal estatutario de los servicios de salud le resulta aplicable el mismo
régimen de incompatibilidades establecido para los funcionarios públicos. Atendiendo a lo que establezca la legislación vigente, el personal estatutario de los
servicios de salud podrá compatibilizar las funciones sanitarias y docente. Para el personal licenciado sanitario el complemento específico resulta
irrenunciable. 25.- Según establece la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del
personal estatutario de los servicios de salud: La percepción de la pensión de jubilación por un régimen público de Seguridad
Social es incompatible con la percepción de cualquier otra retribución. El personal estatutario de los servicios de salud podrá, en todo caso y sin ninguna
limitación, sumar a su pensión de jubilación las retribuciones que le correspondan a
su condición de personal emérito. El reconocimiento de personal emérito no conlleva aparejado el reconocimiento de
percepciones económicas. Ninguna respuesta es correcta. 26.- La Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario
de los servicios de salud regula el descanso semanal. Señale la respuesta que NO es
correcta: El personal tendrá derecho a un período mínimo que siempre será fijo de descanso
ininterrumpido con una duración media de 24 horas semanales. El período de referencia para el cálculo del período de descanso semanal será de
tres meses. En el caso de que no se hubiera disfrutado del tiempo mínimo de descanso semanal
en el período de tres meses se producirá una compensación a través del régimen
de descansos alternativos. El período de referencia para el cálculo del período de descanso semanal será de
dos meses. 27.- Conforme a la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal
estatutario de los servicios de salud: El personal tendrá derecho a una vacación retribuida cuya duración no será inferior
en ningún caso a 30 días naturales. El personal estatutario de los servicios de salud podrá elegir sustituir el período de
vacación por una compensación económica. Sólo podrá ser sustituido por una compensación económica el período vacacional
anual mediante la programación funcional de los centros, cuando así lo aconsejen
razones organizativas. Anualmente, el personal tendrá derecho a una vacación retribuida cuya duración no
será inferior a 30 días naturales, o al tiempo que proporcionalmente corresponda en
función del tiempo de servicios. 28.- Respecto a las diversas situaciones en las que puede encontrarse el personal
estatutario de los servicios de salud, señale la respuesta correcta: El régimen general de situaciones del personal estatutario fijo comprende
exclusivamente las situaciones de: servicio activo; servicios especiales; y
excedencia voluntaria. Todo el personal estatutario declarado en situación de servicios especiales tendrá
derecho al cómputo de tiempo a efectos de antigüedad y a la reserva de la plaza de
origen, así como al percibo de trienios. El personal estatutario que se encuentre en situación de servicio activo goza de
todos los derechos y queda sometido a todos los deberes inherentes a su
condición. Siempre que se presten servicios en otra categoría de personal estatutario, como
funcionario o personal laboral, en cualquiera de las Administraciones públicas, el
personal estatutario será declarado en situación de excedencia por prestación de
servicios en el sector público. 29.- La excedencia voluntaria solicitada por el personal estatutario de los servicios de
salud por interés particular exige haber prestado servicios efectivos en cualquiera de
las Administraciones públicas durante: Los cinco años inmediatamente anteriores. Los cuatro años inmediatamente anteriores. Los dos años inmediatamente anteriores. Los tres años inmediatamente anteriores. 30.- Los principios que informan el régimen disciplinario del personal estatutario de los
servicios de salud son: Tipicidad, eficacia e inmediatez. Tipicidad, proporcionalidad y economía procesal. Tipicidad, eficacia y proporcionalidad. Inmediatez y economía procesal. 31.- Señale la respuesta que NO es correcta. La Ley 8/1997, de 26 de junio, de
ordenación Sanitaria de Euskadi afirma que corresponde a los poderes públicos
vascos, la misión de promocionar y reforzar la salud en cada uno de los sectores de la
actividad socio-económica, con el fin de: Potenciar la incidencia de efectos positivos. Estimular los hábitos de vida saludable. Eliminar los factores de riesgo. Anular la incidencia de efectos negativos. 32.- La Ley 8/1997, de 26 de junio, de ordenación Sanitaria de Euskadi, establece que
la Administración sanitaria vasca debe garantizar la tutela general de la salud pública a
través de: Medidas preventivas. Promoción de la salud. Prestaciones sanitarias individuales. Son correctas todas las respuestas. 34.- El sistema sanitario de Euskadi: Se crea para llevar a cabo una adecuada organización y ordenación de las
actuaciones que competen a la Administración central en materia sanitaria en
Euskadi. Está configurado con un carácter integral por todos los recursos sanitarios de la
Comunidad Autónoma de Euskadi. Tiene como objetivo último exclusivamente el mantenimiento y la recuperación del
nivel de salud de la población. Ninguna de las respuestas anteriores es correcta. 35.- Señale cuál de los siguientes principios NO se enuncian entre los principios
informadores del sistema sanitario de Euskadi en la Ley 8/1997, de 26 de junio, de
ordenación Sanitaria de Euskadi: Universalidad. Solidaridad ciudadana. Equidad. Calidad de los servicios. 33.- La Ley 8/1997, de 26 de junio, de ordenación Sanitaria de Euskadi, reconoce la
universalidad del derecho a la protección de la salud para: Todas las personas residentes en el territorio de Euskadi, así como para los
transeúntes. Todas las personas residentes en Euskadi o fuera de Euskadi, así como para los
transeúntes. Solo para las personas que tengan vecindad administrativa en Euskadi. Solo para las personas de quienes pueda predicarse la condición política de vascos. 36.- La Ley 8/1997, de 26 de junio, de ordenación Sanitaria de Euskadi, establece
respecto a las áreas de salud que: La Comunidad Autónoma del País Vasco se divide territorialmente en áreas de
salud de acuerdo con la situación socio-económica de cada demarcación
geográfica. En cada área de salud pueden ponerse en práctica las actuaciones esenciales que
requiere la tutela general de la salud pública y exclusivamente la asistencia
sanitaria primaria. En cada área de salud se garantizará una adecuada ordenación de la atención
primaria y su coordinación con la atención especializada. Son correctas la a) y la c). 37.- Señale que respuesta NO es correcta. Son principios programáticos de
organización y funcionamiento del sistema sanitario de Euskadi los siguientes: La optimización del marco de cualquier tipo de financiación del catálogo de
prestaciones sanitarias que asegure la Comunidad Autónoma de Euskadi. La orientación prioritaria de los medios y actuaciones a la promoción de la salud y a
la prevención de las enfermedades. El desarrollo interno de la organización mediante el principio de separación de los
cometidos de regulación y financiación del sistema respecto de la provisión de
servicios sanitarios. La responsabilización y participación de los profesionales sanitarios en las
decisiones de organización y gestión de los recursos que tengan asignados. 38.- La Ley 8/1997, de 26 de junio, de ordenación Sanitaria de Euskadi prevé la
creación de sistemas de información necesarios para facilitar el ejercicio adecuado de
los distintos niveles de responsabilidad en el sistema. A tal fin, los datos de carácter
personal relativos a la salud podrán ser recabados y tratados siempre que se cumplan
los siguientes requisitos: Siempre debe constar el previo consentimiento del afectado. Si no consta el previo consentimiento del afectado se requiere que la actuación se
encuentre debidamente autorizada y se efectúe previo procedimiento de disociación
que garantice el anonimato de la información. Que conste el previo consentimiento del afectado por escrito y que se garantice el
anonimato de la información. Basta con que la actuación se encuentre debidamente autorizada. 39.- La Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi contempla
que: El acceso de los ciudadanos a los servicios sanitarios de cobertura pública
garantizará el principio de igualdad formal. El acceso de los ciudadanos a cualquier servicio sanitario garantizará el principio de
igualdad efectiva. El acceso de los ciudadanos a los servicios sanitarios de cobertura pública
garantizará el principio de igualdad efectiva. El acceso de los ciudadanos a los servicios sanitarios garantizará el principio de
universalidad. 40.- La Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi al contemplar
los derechos y deberes ciudadanos, alude a: La obligación de dejar constancia escrita de todo proceso diagnóstico o terapéutico. La obligación de dejar constancia por cualquier medio de todo proceso diagnóstico. La obligación de dejar constancia por cualquier medio de todo proceso diagnóstico o
terapéutico. No existe en la Ley ninguna previsión a este respecto, de modo que será el propio
facultativo el que decida si el proceso diagnóstico o terapéutico debe quedar
registrado. 41.- Señale la respuesta correcta: Los consejos de participación comunitaria serán creados por ley para posibilitar la
participación ciudadana en el sistema sanitario de Euskadi. Los consejos de participación comunitaria serán creados por ley para posibilitar la
participación ciudadana en el sistema sanitario de Euskadi y se crearán
exclusivamente para el ámbito de toda la Comunidad Autónoma. Los consejos de participación comunitaria serán creados reglamentariamente para
posibilitar la participación ciudadana en el sistema sanitario de Euskadi, para el
ámbito de toda la Comunidad Autónoma y para el ámbito de cada área de salud. La Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi no contempla
los consejos de participación comunitaria. 42.- Atendiendo a lo dispuesto en la Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación
Sanitaria de Euskadi, señale cuál es la afirmación correcta con relación a los consejos
de participación comunitaria: Tienen facultades decisorias en la formulación de planes y objetivos generales del
sistema. Se les atribuyen facultades consultivas y de asesoramiento en la formulación de
planes y objetivos generales del sistema. Su composición responde exclusivamente a criterios de representatividad territorial. Su composición responde a criterios de representatividad territorial y podrán
incorporarse, cuando así lo decida su presidencia, además de representantes de
las Administraciones locales y forales, representantes de los colegios profesionales
sanitarios. 43.- El contrato-programa, tal y como establece la Ley 8/1997, de 26 de junio, de
Ordenación Sanitaria de Euskadi: Es el instrumento jurídico mediante el que se articulan las relaciones entre el
Gobierno vasco y las organizaciones del ente público Osakidetza-Servicio Vasco de
Salud para la provisión de servicios sanitarios. Es el instrumento jurídico mediante el que se articulan de manera directa las
relaciones entre el Departamento competente en materia de sanidad y las
organizaciones del ente público Osakidetza-Servicio Vasco de salud que tiene
naturaleza jurídica de concierto. Es el instrumento jurídico mediante el que se articulan de manera directa las
relaciones entre el Departamento competente en materia de sanidad y las
organizaciones del ente público Osakidetza-Servicio Vasco de salud que tiene
naturaleza jurídica de un convenio de carácter especial. Ninguna respuesta es correcta. 44.- Señale cuál de los siguientes contenidos NO se consideran entre los que
necesariamente han de incluirse en el contrato-programa regulado en la Ley 8/1997,
de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi: Determinación cuantificable y periódica de los requisitos de operatividad que
deberán cumplir los servicios sanitarios. Estimación del volumen global de actividad y previsión de las contingencias
sanitarias objeto de cobertura. Requisitos y procedimiento de control y auditoria sanitaria. Los niveles de responsabilidad que adquieren las partes en cuanto a las revisiones,
adaptaciones y demás incidencias que se susciten en la aplicación del convenio. 45.- Osakidetza-Servicio Vasco de Salud se constituye como: Ente público con personalidad jurídica propia y adscrito al Departamento de la
Administración General competente en materia de salud. Ente público de Derecho privado con personalidad jurídica propia. Ente público de Derecho público al que se le atribuye personalidad jurídica propia. Ninguna respuesta es correcta. 46.- Señale la respuesta correcta respecto a Osakidetza-Servicio Vasco de Salud: Se rige por la Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi y por
lo dispuesto en el Estatuto de Autonomía del País Vasco. Todas sus actuaciones quedan sujetas al Derecho privado. Cuando ejerza potestades administrativas por atribución directa o delegación se
sujetará al Derecho público. Las organizaciones dependientes del ente tendrán la consideración de órganos
administrativos. 47.- Con relación a la organización rectora de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud,
señale la respuesta que NO es correcta: Los órganos rectores son el consejo de administración y el presidente. Los órganos rectores son el consejo de administración y el presidente, cuyo cargo
ejercerá el Lehendakari. Los órganos rectores son el consejo de administración y el presidente, cuyo cargo
ejercerá el Consejero del Departamento competente en materia de sanidad. El consejo de administracion estará integrado por el presidente y por un número no
superior a cinco miembros en represantación de la Administración de la Comunidad
Autónoma de Euskadi. 48.- El consejo de administración de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud está
integrado por: El presidente y por un número no superior a cinco miembros en representación de
la Administración de la Comunidad Autónoma de Euskadi. El presidente y por un número no superior a tres miembros en representación de la
Administración de la Comunidad Autónoma de Euskadi. El presidente y por cinco miembros en representación del Departamento
competente en materia de sanidad. El presidente, el Consejero del Departamento competente en materia de sanidad y
tres miembros en representación de la Administración de la Comunidad Autónoma
de Euskadi. 49.- Según establece, la Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de
Euskadi: El Plan de Salud de Euskadi debe ser aprobado por el Parlamento Vasco. El Departamento competente en materia de sanidad debe elaborar semestralmente
y remitir al Parlamento un informe con la evaluación de los objetivos y
determinaciones del Plan de Salud de Euskadi. El Departamento competente en materia de sanidad debe elaborar anualmente y
remitir al Parlamento un informe con la evaluación de los objetivos y
determinaciones del Plan de Salud de Euskadi. Son correctas las respuestas a) y c). 50.- A los efectos de la Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de
Euskadi, las plantillas de personal del ente público Osakidetza-Servicio Vasco de
Salud: Serán aprobadas por su Presidente a propuesta del consejo de administración. Se denominan así al número de efectivos de carácter estructural con que cuentan
tanto su organización central de administración como las organizaciones de
servicios dependientes de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud. Deberán ajustarse al número máximo de efectivos, según grupos profesionales, que
anualmente aprobará su consejo de administración a propuesta del Departamento
de Sanidad. Deberán ajustarse al número máximo de efectivos, según grupos de titulación, que
anualmente aprobará el Departamento de Sanidad. 51.- La dirección, planificación y programación del sistema sanitario de Euskadi es
competencia: Del Gobierno Vasco. Del presidente del ente público Osakidetza-Servicio Vasco de Salud a propuesta de
su consejo de administración. Del Parlamento Vasco. Del Departamento competente en materia de sanidad. 52.- En el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Euskadi, las inspecciones
necesarias para asegurar el cumplimiento de lo previsto en la Ley 8/1997, de 26 de
junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi y en el resto de la legislación sanitaria
corresponde: a) A la inspección de trabajo del País Vasco adscrita al Departamento de trabajo y
empleo del Gobierno Vasco. En todos los casos a las corporaciones locales de la Comunidad Autónoma. Al Departamento competente en materia de sanidad. La inspección en materia sanitaria no es competencia de la Comunidad Autónoma
de Euskadi. 53.- Conforme a la Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi, en
los procedimientos selectivos de acceso podrá establecerse el mecanismo de
promoción interna para la provisión preferente de los destinos ofertados por personal
perteneciente a grupos de titulación o profesionales distintos, siempre que los
interesados sean personal fijo y reúnan los requisitos exigidos en cada caso, en un
porcentaje de hasta un: 50%. 40%. 60%. 30%. 54.- Señale cuál de los siguientes criterios NO está contemplado en la Ley 8/1997, de
26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi para la clasificación de las
infracciones en leves, graves o muy graves: La cuantía de la indemnización solicitada. Los riesgos para la salud. El grado de intencionalidad. La gravedad de la alteración sanitaria y social producida. 55.- Según establece la Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de
Euskadi, en materia de sanciones señale la respuesta correcta: Las infracciones serán sancionadas exclusivamente con sanción pecuniaria o
económica. En los casos de infracciones muy graves, el Gobierno Vasco podrá acordar el cierre
temporal del establecimiento, instalación o servicio por un plazo máximo de cinco
años. Sin perjuicio de la multa que proceda imponer, en ciertos casos, la sanción
económica que se imponga podrá ser incrementada hasta el triple de la cuantía del
beneficio ilícito obtenido. En los casos de infracciones muy graves, el Gobierno Vasco podrá acordar el cierre
temporal del establecimiento, instalación o servicio por un plazo máximo de tres
años. 56.- Según la Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi, las
organizaciones a través de las que se procede a la provisión de servicios sanitarios
con medios adscritos al ente público Osakidetza-Servicio Vasco de Salud: Realizarán su actividad bajo el principio de autonomía económico-financiera y de
gestión. Se configurarán como instituciones de titularidad privada y con personalidad jurídica
propia. Se crearán por ley como entidades de titularidad pública y con personalidad jurídica
propia. Para realizar su actividad dependen presupuestariamente del ente público
Osakidetza- Servicio Vasco de Salud. 57.- Respecto a los cargos directivos del ente público Osakidetza-Servicio Vasco de
Salud, señale cuál de las siguientes respuestas NO es correcta: El personal directivo es nombrado entre personas que tienen una vinculación laboral
previa con la Administración pública. El personal directivo desempeña con carácter eventual tareas de gerencia o de
dirección profesional no reservadas a personal estatutario fijo en cualquiera de las
estructuras de gestión del ente público. El régimen retributivo que le es aplicable será establecido por el consejo de
administración del ente público. El personal directivo es nombrado y separado libremente. 58.- Respecto al personal sujeto al régimen estatutario que establece la Ley 8/1997,
de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi, señale la respuesta correcta: Este vínculo estatutario se adquiere mediante el cumplimiento de los dos siguientes
requisitos: superación del proceso selectivo correspondiente y nombramiento
conferido por autoridad competente. Los principios que rigen el procedimiento selectivo para la adquisición del vínculo
estatutario son exclusivamente el de igualdad, mérito y capacidad. Los instrumentos de clasificación del personal sujeto a este régimen estatutario son
el grupo de titulación, el grupo profesional, la categoría y el puesto funcional que se
desempeñe. El grupo de titulación constituye el instrumento de clasificación del personal en base
al agrupamiento unitario de las aptitudes profesionales y contenido específico da las
tareas propias de la prestación. 59.- Conforme a la Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de Euskadi,
NO se considera infracción leve: La identificación falsa o contraria al principio de veracidad, en cuanto a los méritos,
experiencia o incapacidad técnica, de los profesionales sanitarios en su actividad
profesional y en sus relaciones asistenciales con los ciudadanos. Dificultar la labor inspectora mediante cualquier acción u omisión que perturbe o
retrase la misma. La comisión por negligencia de las conductas tipificadas como infracción muy grave,
cuando el riesgo o alteración sanitaria producida sea de escasa entidad. El incumplimiento, por simple negligencia, de los requisitos, obligaciones o
prohibiciones establecidas en la normativa sanitaria. 60.- Como se recoge en la Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación Sanitaria de
Euskadi: Las infracciones leves prescribirán al año. Las infracciones leves prescribirán a los dos años. Las infracciones graves prescribirán a los tres años. Las infracciones muy graves prescribirán a los cuatro años. 61.- El Ente Público Osakidetza-Servicio vasco de salud es: El Ente Institucional de la Comunidad Autónoma, de naturaleza pública y bajo la
calificación de Ente Público de Derecho Privado o Público. El Ente Institucional de la Comunidad Autónoma, de naturaleza pública y bajo la
calificación de Ente Público de Derecho Público. El Ente Institucional de la Comunidad Autónoma, de naturaleza pública y bajo la
calificación de Ente Público de Derecho Privado. Las tres anteriores son erróneas. 62.- En desarrollo de su objeto, el Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud»
perseguirá a través de todas sus organizaciones los siguientes fines (señálese la
respuesta INCORRECTA): Ejecutar la provisión del servicio público sanitario en la Comunidad Autónoma de
Euskadi. Promocionar el desarrollo de sus recursos sanitarios a través de acciones y
programas propios o en colaboración con otras instituciones, y cualquier otro fin
relacionado con su objeto que decida su Director General. Promover la formación y actualización de los conocimientos especializados que
requiere su personal sanitario y no sanitario, tanto en el campo específico de la
salud como en los de la gestión y administración sanitarias. Proporcionar a las personas que accedan a sus servicios las condiciones
necesarias para el pleno ejercicio de sus derechos y deberes de carácter
instrumental o complementario. 63.- Corresponderá la presidencia del Ente Público Osakidetza-Servicio vasco de
salud a: El Lehendakari de la Comunidad Autónoma del País Vasco. El Diputado General del Territorio Histórico en que esté situado el Ente. La presidencia, al Consejero de Sanidad y la presidencia de honor al Lehendakari
de la Comunidad Autónoma del País Vasco. El Consejero de Sanidad. 64.- La función de nombrar y separar a los Directores de División de la organización
central del Ente Público corresponde a: El Consejo de Administración del Ente. La Dirección General del Ente. La Presidencia del Ente. Ninguno de los anteriores. 65.- La relación de las funciones de la Presidencia de Osakidetza comprenderá las
siguientes (señálese la respuesta INCORRECTA): Ejercer la representación del Ente Público y de su Consejo de Administración, sin
perjuicio de la que corresponde a los directivos superiores de todas las
organizaciones dependientes del Ente. Supervisar las operaciones del Ente Público y presentar al Consejo de
Administración los informes que considere oportunos. Asegurar la adecuada coordinación de las actividades desempeñadas por el Ente
con las de los centros sanitarios de naturaleza privada, así como con otras
Comunidades Autónomas o la Administración Central del Estado. Ejercer toda clase de acciones, excepciones y recursos judiciales y administrativos
en defensa de los derechos e intereses del Ente Público, sin perjuicio de las
actuaciones ordinarias directamente vinculadas al ejercicio de las facultades que se
atribuyen a las distintas organizaciones del Ente Público. 66.- La composición del Consejo contará, además del Presidente del Ente Público: con cinco miembros en representación de la Administración de la Comunidad
Autónoma, que serán nombrados por el Gobierno, uno de ellos a propuesta del
Consejero de Hacienda y Administración Pública, otro a propuesta del Consejero de
Bienestar Social y los tres restantes a propuesta del Consejero de Sanidad. con cinco miembros en representación de la Administración de la Comunidad
Autónoma, que serán nombrados por el Gobierno, uno de ellos a propuesta del
Consejero de Hacienda y Administración Pública, otro a propuesta del Consejero de
Presidencia y los tres restantes a propuesta del Consejero de Sanidad. con cinco miembros en representación de la Administración de la Comunidad
Autónoma, que serán nombrados por el Gobierno, dos de ellos a propuesta del Consejero de Hacienda y Administración Pública y los tres restantes a propuesta
del Consejero de Sanidad. Ninguna de los anteriores. 67.- La función de aprobar los criterios y líneas generales de actuación del Ente
Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud» corresponde a: El Consejo de Administración del Ente. La Dirección General del Ente. La Presidencia del Ente. Ninguno de los anteriores. 68.- La propuesta de Plan Estratégico del Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de
salud»: Será formulada por la Dirección General del Ente. Será aprobada por la Presidencia del Ente. Será sometida a informe del Consejo de Administración del Ente. Todas las anteriores son ciertas. 69.- Al Consejo de Administración del Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de
salud» le corresponderá (señálese la que sea incorrecta): Aprobar la propuesta de Presupuestos y Estados Financieros Previsionales del Ente
Público. Aprobar el Plan Estratégico del Ente Público. Ejercer la representación del Ente Público. Aprobar los criterios y líneas generales de actuación del Ente Público y de todas las
organizaciones dependientes del mismo. 70.- La función de nombrar y separar a los Directores-Gerentes de las organizaciones
de servicios sanitarios del Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud»
corresponderá a: La Dirección General del Ente. La Presidencia del Ente. El Consejo de Administración del Ente. Ninguna de las anteriores. 71.- La función de convocar, presidir, suspender y levantar las sesiones, arbitrar las
deliberaciones del Consejo de Administración del Ente Público «Osakidetza-Servicio
vasco de salud» y decidir los empates con su voto de calidad corresponderá a: La Dirección General. La Presidencia. El miembro más antiguo del Consejo de Administración. Ninguna de las anteriores. 72.- De acuerdo con el Decreto 255/1997, de 11 de noviembre, por el que se
establecen los Estatutos Sociales del Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de
salud», para el desarrollo de sus funciones, la Dirección General del Ente Público
«Osakidetza-Servicio vasco de salud» contará con el apoyo de un equipo directivo
formado por: Dos Directores de División. Tres Directores de División. Cuatro Directores de División. La norma no establece el número concreto de Directores de División. 73.- La función de ejecutar los acuerdos del Consejo de Administración del Ente
Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud» y elevar al mismo las propuestas que le
correspondan, así como los informes, estudios y análisis que le sean requeridos
corresponde a: La Dirección General del Ente. La Presidencia del Ente. Las Direcciones de División del Ente. Ninguna de las anteriores. 74.- El Director General del Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud»: No podrá asistir a las reuniones del Consejo de Administración del Ente. Presidirá las reuniones del Consejo de Administración del Ente. Asistirá a las reuniones del Consejo de Administración del Ente con voz y voto. Asistirá a las reuniones del Consejo de Administración del Ente con voz y sin voto. 75.- Corresponde a la organización central de administración y gestión corporativa del
Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud», en materia de gestión asistencial
(señálese la respuesta INCORRECTA): Supervisar el cumplimiento de las políticas generales de calidad y realizar
auditorías. Definir criterios generales y proponer la política de precios correspondiente a la
prestación de servicios sanitarios incluida en la cobertura pública. Coordinar los recursos y, en su caso, proponer medidas de intervención sobre las
listas de espera. Promover protocolos de interés general. 76.- Corresponde a la organización central de administración y gestión corporativa del
Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud», en materia de gestión de recursos
humanos (señálese la respuesta INCORRECTA): Supervisar, controlar y evaluar las políticas de personal del Ente. Promover acuerdos de cooperación con centros correspondientes a la sanidad
privada. Dirigir el funcionamiento del registro de personal. Gestionar los procesos de selección y de provisión que el Consejo de
Administración determine, por su carácter general, previsible número de aspirantes
u otras circunstancias análogas, y, a tal fin, convocarlos, establecer sus bases,
programas y contenidos, y designar a los tribunales calificadores de los mismos. 77.- De acuerdo con lo que señala el Decreto 255/1997, de 11 de noviembre, por el
que se establecen los Estatutos Sociales del Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco
de salud», cada organización de servicios sanitarios dependiente del Ente Público
tendrá definido su objeto de actividad o ámbito de actuación sanitaria de conformidad
con lo dispuesto específicamente en la: Ley 41/2002 de Autonomía del Paciente. Ley 8/1997, de 26 de junio, de Ordenación sanitaria de Euskadi. Decreto 17/2022, de 1 de febrero, del Registro Vasco de Profesionales del ámbito
sanitario. Ninguna de las anteriores. 78.- Corresponde a cada organización de servicios sanitarios del Ente Público
«Osakidetza-Servicio vasco de salud». el ejercicio de todas las facultades de gestión y
administración que se requieran para el ejercicio de la actividad de provisión de
servicios sanitarios que tengan encomendada, quedando excluidas únicamente: aquellas facultades de gestión centralizada que los estatutos sociales del Ente
Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud» atribuyen expresamente a la
organización central del Ente Público y las competencias propias de otras
instancias de acuerdo con las Leyes y Reglamentos vigentes. aquellas facultades de gestión centralizada que los estatutos sociales del Ente
Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud» atribuyen expresamente a la
Presidencia del Ente Público y las competencias propias de otras instancias de
acuerdo con las Leyes y Reglamentos vigentes. aquellas facultades de gestión centralizada que los estatutos sociales del Ente
Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud» atribuyen expresamente al Consejo
de Administración del Ente Público y las competencias propias de otras instancias
de acuerdo con las Leyes y Reglamentos vigentes. Ninguna de las anteriores. 79.- Al Director Gerente de una organización de servicios sanitarios del Ente Público
«Osakidetza-Servicio vasco de salud» se encontrará un Director al que le
corresponderá (señálese la respuesta INCORRECTA): Ostentar la representación oficial de la organización y ejercer la autoridad directa
dentro de la misma, todo ello de acuerdo con las facultades encomendadas a la
organización correspondiente. Suscribir el contrato-programa en representación de la organización respectiva, así
como aprobar la propuesta que corresponde formular a cada organización sobre su
presupuesto individualizado y sus planes de gestión a corto y medio plazo. Representar al Ente Público en la negociación colectiva del Acuerdo Marco de
Condiciones de Trabajo del Personal de la organización en la que ejerce sus tareas. Dirigir, impulsar y coordinar la organización, gestión, y control interno de los
servicios sanitarios y de administración correspondientes a su organización,
velando por el cumplimiento de los objetivos asignados. 80.- El número de miembros del equipo directivo de las organizaciones de servicios
sanitarios: Oscilará entre dos y tres. Oscilará entre tres y cuatro. Oscilará entre cuatro y cinco. La normativa que rige su estatuto jurídico no establece un número determinado sino
un máximo de cinco. 81.- La función de Representar al Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud».
en la negociación colectiva del Acuerdo Marco de Condiciones de Trabajo del
Personal corresponde a: La organización central de administración y gestión corporativa del Ente Público
«Osakidetza-Servicio vasco de salud». La Presidencia del Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de salud». El Consejo de Administración del Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de
salud». Ninguna de las anteriores. 82.- Con carácter ordinario, a la Dirección Médica le corresponderán las siguientes
atribuciones (señálese la respuesta INCORRECTA): Presidir los Consejos Técnicos de participación profesional y promover su eficaz
funcionamiento. Dirigir, coordinar y evaluar las actividades clínico- asistenciales, auditar su nivel de
calidad y proponer las medidas que sean oportunas para su mejora. Promover y supervisar las actividades de docencia e investigación del personal
Facultativo. Determinar las políticas de contratación de personal de su organización de
servicios. 83.- Para el desarrollo de funciones de propuesta y asesoramiento, así como de
participación en las organizaciones de servicios sanitarios, existirá un Consejo de
Dirección en cada una de ellas, integrado por: el equipo directivo, las jefaturas de unidad que se determinen y una representación
de los vocales electos que formen parte de los Consejos Técnicos de participación
profesional respectivos. el equipo directivo, las jefaturas de unidad que se determinen, los representantes
sindicales y una representación de los vocales electos que formen parte de los
Consejos Técnicos de participación profesional respectivos. el equipo directivo y las jefaturas de unidad que se determinen. todas las anteriores son falsas. 84.- Las organizaciones de servicios sanitarios del Ente Público «Osakidetza-Servicio
vasco de salud» podrán: descentralizar la organización y su funcionamiento operativo, delegando en los
responsables clínicos facultades de gestión, aunque sólo en materia de personal, y
siempre de acuerdo con el marco estratégico, los planes de gestión y el
compromiso del contrato-programa suscrito por la organización. descentralizar la organización y su funcionamiento operativo, delegando en los
responsables clínicos facultades de gestión, pero sólo en materia económica y
siempre de acuerdo con el marco estratégico, los planes de gestión y el
compromiso del contrato-programa suscrito por la organización. descentralizar la organización y su funcionamiento operativo, delegando en los
responsables clínicos facultades de gestión tanto en materia económica como de
personal, de acuerdo con el marco estratégico, los planes de gestión y el
compromiso del contrato-programa suscrito por la organización. todas las anteriores son falsas. 85.- En materia específica de inversiones, la competencia para ejecutar las compras
de suministros que se consideren centralizadas, así como definir y/o ejecutar, en su
caso, las consideradas integradas corresponde a: El Consejo de Administración del Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de
salud». La organización central de administración y gestión corporativa del Ente Público
«Osakidetza-Servicio vasco de salud». La organización de servicios del Ente Público «Osakidetza-Servicio vasco de
salud». Al Director-Gerente, de cada organización de servicios sanitarios del «Osakidetza-
Servicio vasco de salud». 86.- En el ámbito de una organización de servicios sanitarios del Ente Público
«Osakidetza-Servicio vasco de salud», presidir los Consejos Técnicos de participación
profesional y promover su eficaz funcionamiento es una tarea que corresponde a: La Dirección General del Ente. El Director Gerente del Ente. La Dirección Médica del Ente. Ninguna de las anteriores. 87.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, son
titulares de los derechos y deberes recogidos en esta Declaración: Todas las personas que accedan o utilicen las prestaciones y servicios sanitarios
que se proporcionan por el sistema sanitario de Euskadi. Todas las personas nacidas en Euskadi. Todas las personas empadronadas en Euskadi. Todas las respuestas anteriores son correctas. 88.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, todos
los derechos y obligaciones establecidos son exigibles: En relación a todas las acciones de carácter sanitario, incluyendo docencia, que se
desarrollen en los centros, servicios o establecimientos sanitarios de titularidad
pública o privada o concertados de Euskadi. Las acciones relativas a la
investigación biomédica quedan fuera de esta Declaración y se rigen por su
normativa específica. En relación a todas las acciones de carácter sanitario, incluyendo docencia, que se
desarrollen en los centros, servicios o establecimientos sanitarios de titularidad
pública o concertados que integran el sistema sanitario de Euskadi. Las acciones
relativas a la investigación biomédica quedan fuera de esta Declaración y se rigen
por su normativa específica. En relación a todas las acciones de carácter sanitario, incluyendo investigación y
docencia, que se desarrollen en los centros, servicios o establecimientos sanitarios
de titularidad pública o privada o concertados de Euskadi. En relación a todas las acciones de carácter sanitario, incluyendo investigación y
docencia, que se desarrollen en los centros, servicios o establecimientos sanitarios
de titularidad pública o concertados que integran el sistema sanitario de Euskadi. 89.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, los
principios que informan e inspiran el conjunto de acciones de carácter sanitario que se
desarrollen en el sistema sanitario de Euskadi son: El respeto a la libertad de la persona, a su dignidad y a la autonomía en las
decisiones que afecten a su salud. El respeto a todos los profesionales que integran el sistema sanitario de Euskadi. La promoción de la investigación científica en el marco del sistema sanitario de
Euskadi. Todas las respuestas anteriores son correctas. 90.- El Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración sobre
Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, distingue
bloques de derechos relacionados con los siguientes ámbitos: Relaciones asistenciales; participación responsable en la gestión de la propia salud;
organización y gestión del sistema sanitario de Euskadi; políticas sanitarias
específicas; asistencia sanitaria específica vinculada a la infancia y adolescencia;
asistencia sanitaria específica referida a la salud sexual y reproductiva; asistencia
sanitaria específica referida a las personas mayores; asistencia sanitaria específica
referida al final de la vida; participación en la investigación biomédica; obtención de
la Tarjeta Individual Sanitaria. Relaciones asistenciales; participación responsable en la gestión de la propia salud;
organización y gestión del sistema sanitario de Euskadi; políticas sanitarias
específicas; asistencia sanitaria específica vinculada a la infancia y adolescencia;
asistencia sanitaria específica referida a la salud sexual y reproductiva; asistencia
sanitaria específica referida a las personas mayores; asistencia sanitaria específica
referida al final de la vida; derechos en relación con la docencia de los profesionales
sanitarios; obtención de la Tarjeta Individual Sanitaria. Relaciones asistenciales; participación responsable en la gestión de la propia salud;
organización y gestión del sistema sanitario de Euskadi; políticas sanitarias
específicas; asistencia sanitaria específica vinculada a la infancia y adolescencia;
asistencia sanitaria específica referida a la salud sexual y reproductiva; asistencia
sanitaria específica referida a las personas mayores; asistencia sanitaria específica
referida al final de la vida; medidas de salud pública; obtención de la Tarjeta
Individual Sanitaria. Relaciones asistenciales; participación responsable en la gestión de la propia salud;
organización y gestión del sistema sanitario de Euskadi; políticas sanitarias
específicas; asistencia sanitaria específica vinculada a la infancia y adolescencia;
asistencia sanitaria específica referida a la salud sexual y reproductiva; asistencia
sanitaria específica referida a las personas mayores; asistencia sanitaria específica
referida al final de la vida; obtención de la Tarjeta Individual Sanitaria. 91.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi,
corresponde a la persona paciente o usuaria del sistema sanitario de Euskadi: El derecho a que se empleen recursos razonables para garantizar la traducción de
la información clínica a su idioma de manera que se garantice su comprensión. El derecho a recibir información sobre las vías a utilizar para la formulación de
quejas, reclamaciones y sugerencias. El derecho a recibir información, tanto la madre como el padre, con carácter previo
al parto, sobre aquellas intervenciones no necesarias desde el punto de vista clínico
y cuya omisión no suponga un riesgo para la salud del niño o niña que vaya a
nacer. El derecho a la elección del profesional facultativo general, pediatra y de atención
especializada. 92.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, la
persona paciente o usuaria tiene derecho: A recibir información sobre los recursos sanitarios y socio-sanitarios disponibles,
actuaciones y prestaciones del sistema sanitario de Euskadi, su calidad y requisitos
de acceso a los mismos. A recibir información sobre los recursos sanitarios y socio-sanitarios disponibles,
actuaciones y prestaciones del sistema sanitario de Euskadi, su calidad y requisitos
de acceso a los mismos, de manera individualizada o a través de medios que
garanticen su accesibilidad a toda la ciudadanía. A recibir información sobre los recursos sanitarios y socio-sanitarios disponibles,
actuaciones y prestaciones del sistema sanitario de Euskadi, su calidad y requisitos
de acceso a los mismos, así como los disponibles en otros sistemas sanitarios para
facilitar que pueda optar por solicitarlos también fuera del sistema sanitario de
Euskadi. A recibir información sobre los recursos sanitarios y socio-sanitarios disponibles,
actuaciones y prestaciones del sistema sanitario de Euskadi, su calidad, coste y
requisitos de acceso a los mismos. 93.- El derecho a la participación de forma activa en las actuaciones del sistema
sanitario de Eukadi: No está reconocido en el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la
Declaración sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de
Euskadi. Está reconocido en el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la
Declaración sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de
Euskadi, como derecho colectivo que se ejerce a través de organizaciones. Está reconocido en el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la
Declaración sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de
Euskadi, que lo contempla tanto en su modalidad de participación directa como a
través de organizaciones. Está reconocido en el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la
Declaración sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de
Euskadi, que lo contempla tanto en su modalidad de participación directa como a
través de organizaciones y sindicatos. 94.- A los efectos de la Declaración sobre Derechos y Deberes de las personas en el
sistema sanitario de Euskadi recogida en el Decreto 147/2015, de 21 de julio, se
configuran las siguientes fases de la vida en las que se concretan necesidades
específicas: 1. Neonatología, infancia y la adolescencia. 2. Salud sexual y reproductiva,
embarazo y parto. 3. Salud laboral. 4. Personas mayores y final de la vida. 1. Infancia y adolescencia. 2. Salud sexual y reproductiva. 3. Salud laboral. 4.
Personas mayores. 1. Infancia. 2. Adolescencia, salud sexual y reproductiva. 3. Personas mayores. 4.
Final de la vida. 1. Infancia y la adolescencia. 2. Salud sexual y reproductiva. 3. Personas mayores.
4. Final de la vida. 95.- En la Declaración sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema
sanitario de Euskadi recogida en el Decreto 147/2015, de 21 de julio, se identifican los
siguientes colectivos vulnerables: Menores de edad. Personas homosexuales y transexuales. Personas migrantes. Todas las respuestas anteriores son falsas. 96.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, los
niños y niñas y las personas adolescentes, en su condición de pacientes y usuarias del
Sistema Sanitario de Euskadi, tienen derecho: A la seguridad de recibir los cuidados que necesita, incluso en el caso de que fuese
necesaria la intervención de la justicia, salvo oposición de los padres o madres, o la
persona que los sustituya, en ejercicio del derecho fundamental a la libertad
religiosa. A la seguridad de recibir los cuidados que necesita, incluso en el caso de que fuese
necesaria la intervención de la Consejería de Sanidad, salvo que la actuación sea
contraria al entorno religioso y cultural del niño, niña o persona adolescente y, por lo
tanto, también a su voluntad presunta. A la seguridad de recibir los cuidados que necesita, incluso en el caso de que fuese
necesaria la intervención de la justicia, si los padres o madres, o la persona que los
sustituya, se los negaran por razones religiosas, culturales o cualquiera otras. A la seguridad de recibir los cuidados que necesita, incluso en el caso de que fuese
necesaria la intervención de la Consejería de Sanidad, si los padres o madres, o la
persona que los sustituya, se los negaran por razones religiosas, culturales o
cualquiera otras. 97.- En el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, se
reconoce expresamente el derecho a: Poder decidir sobre intervenciones no estrictamente necesarias desde un punto de
vista clínico y que pueden obviarse sin perjuicio para la salud de la mujer o el niño o
niña, tales como la episiotomía; y a estar acompañada por su pareja o la persona
de su confianza antes y durante el parto. A ejercer el derecho a amamantar a los hijos e hijas en cualquier espacio público. Las respuestas a y b son verdaderas. Las respuestas a y b son falsas. 98.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, las
personas pacientes y usuarias del Sistema Sanitario de Euskadi, en relación con la
asisten¬cia sanitaria específica referida al final de la vida, tienen derecho a: Obtener información veraz sobre las opciones terapéuticas y a que se respete y
acate su voluntad de aceptación o rechazo de cualquiera de ellas, siempre que se
exprese de forma directa o en forma de voluntades anticipadas. Obtener información veraz sobre las opciones terapéuticas y a que se respete y
acate su voluntad de aceptación o rechazo de cualquiera de ellas, tanto si se hace
saber de forma directa como en forma de voluntades anticipadas o mediante una
persona que la represente. Obtener información veraz sobre las opciones terapéuticas, y a que se respete y
acate su voluntad de aceptación o rechazo de cualquiera de ellas, siempre que se
exprese de forma directa, en forma de voluntades anticipadas o a través de los
familiares o allegados. Obtener información veraz sobre las opciones terapéuticas, y a que se respete y
acate su voluntad de aceptación o rechazo de cualquiera de ellas, siempre que se
exprese de forma directa, en forma de voluntades anticipadas, mediante una
persona que la represente o a través de los familiares o allegados. 99.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, las
personas pacientes y usuarias del Sistema Sanitario de Euskadi, en relación con la
asisten¬cia sanitaria específica referida al final de la vida, tienen derecho a: Al acompañamiento de familiares y personas allegadas en los procesos con
hospitalización. Al uso con carácter general, de habitación individual. Al acompañamiento espiritual. Todas las respuestas anteriores son correctas. 100.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, la
posesión de la tarjeta individual sanitaria permite el derecho a: Obtener una segunda opinión médica en cualquier proceso clínico. Obtener una segunda opinión médica en la asistencia sanitaria especializada. Elegir profesional facultativo general y pediatra, pero el centro de atención primaria
será el adjudicado directamente por la administración sanitaria. Elegir profesional facultativo general y pediatra, así como centro en atención
primaria y, en su caso, a la elección del hospital, conforme a la normativa vigente. 101.- El Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración sobre
Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi establece
deberes en relación con los siguientes ámbitos: Organización y gestión del sistema sanitario de Euskadi; políticas sanitarias
específicas; participación responsable en la gestión de la propia salud; y relaciones
asistenciales en el sistema sanitario de Euskadi. Organización y gestión del sistema sanitario de Euskadi; políticas sanitarias
específicas; participación responsable en la gestión de la propia salud; relaciones
asistenciales en el sistema sanitario de Euskadi; y salud pública. Organización y gestión del sistema sanitario de Euskadi; políticas sanitarias
específicas; participación responsable en la gestión de la propia salud; relaciones
asistenciales en el sistema sanitario de Euskadi; salud pública; y participación en la
investigación científica en el sistema sanitario de Euskadi. Organización y gestión del sistema sanitario de Euskadi; políticas sanitarias
específicas; participación responsable en la gestión de la propia salud; relaciones
asistenciales en el sistema sanitario de Euskadi; salud pública; participación en la
investigación científica en el sistema sanitario de Euskadi; y colaboración con la
Administración Sanitaria. 102.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, la
persona paciente o usuaria: Debe dejar por escrito las decisiones cuando sea legalmente exigible o
recomendable. Debe dejar por escrito las decisiones cuando se lo soliciten los profesionales que le
atiendan. Debe dejar por escrito las decisiones cuando la política del centro sanitario así lo
establezca. Debe dejar por escrito las decisiones cuando puedan tener relevancia a efectos de
responsabilidad legal. 103.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, la
persona paciente o usuaria deberá de cumplir los siguientes deberes: Facilitar, de forma veraz sus datos de identificación y los referentes a su estado
físico o su salud, así como colaborar en su obtención, especialmente cuando sean
necesarios para el episodio asistencial o por razones de interés público
debidamente motivadas, siempre que quede avalado por una orden judicial. Facilitar, de forma veraz sus datos de identificación y los referentes a su estado
físico o su salud, así como colaborar en su obtención, especialmente cuando sean
necesarios para el episodio asistencial o por razones de interés público
debidamente motivadas, siempre se solicite por escrito. Facilitar, de forma veraz sus datos de identificación y los referentes a su estado
físico o su salud, así como colaborar en su obtención, especialmente cuando sean
necesarios para el episodio asistencial o por razones de interés público
debidamente motivadas, siempre que se informe por escrito de las garantías
implementadas en relación con la protección de la información. Facilitar, de forma veraz sus datos de identificación y los referentes a su estado
físico o su salud, así como colaborar en su obtención, especialmente cuando sean
necesarios para el episodio asistencial o por razones de interés público
debidamente motivadas. 104.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, los
Servicios de atención a pacientes y personas usuarias: Estarán disponibles en las Organizaciones de Servicios Sanitarios de Osakidetza-
Servicio vasco de salud, los centros sanitarios concertados, los centros privados y
el departamento competente en materia de sanidad. Estarán disponibles en las Organizaciones de Servicios Sanitarios de Osakidetza-
Servicio vasco de salud, los centros sanitarios concertados y el departamento
competente en materia de sanidad, pero no existe previsión en relación con los
centros privados. Estarán disponibles en las Organizaciones de Servicios Sanitarios de Osakidetza-
Servicio vasco de salud, pero no existe previsión en relación con los centros
concertados, ni con los privados ni con el departamento competente en materia de
sanidad. Estarán disponibles en las Organizaciones de Servicios Sanitarios de Osakidetza-
Servicio vasco de salud y en los centros sanitarios concertados y privados, pero no
existe previsión en relación con el departamento competente en materia de
sanidad. 105.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, son
funciones de los Servicios de Atención a Pacientes y Personas usuarias: Tramitar y responder a las iniciativas y sugerencias que se formulen por los
usuarios y sus familiares. Formular propuestas de mediación cuando la naturaleza del tema sobre el que
verse la recla¬mación lo permita. Comunicar a la dirección del centro, servicio o establecimiento sanitario la posible
comisión de hechos o conductas que supongan el incumplimiento de los derechos y
deberes de las personas usuarias. Todas las respuestas anteriores son correctas. 106.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, los
Servicios de Atención a Pacientes y Personas Usuarias: Registrarán todas las reclamaciones y solicitudes que se presenten ante ellos, con
independencia del centro, servicio o establecimiento sanitario destinatario de las
mismas. Registrarán todas las reclamaciones y solicitudes que se presenten ante ellos, si es
que se el destinatario de las mismas es el centro, servicio o establecimiento del que
dependan. Registrarán todas las solicitudes que se presenten ante ellos, con independencia del
centro, servicio o establecimiento sanitario destinatario de la misma; y todas las
reclamaciones, si es que el destinatario de las mismas es el centro, servicio o
establecimiento del que dependan. Registrarán todas las reclamaciones que se presenten ante ellos, con
independencia del centro, servicio o establecimiento sanitario destinatario de las
mismas; y todas las solicitudes si es que el destinatario de las mismas es el centro,
servicio o establecimiento del que dependan. 107.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, las
reclamaciones contra las personas usuarias de los centros, servicios y
establecimientos sanitarios se tramitarán: Por el procedimiento que elija la persona que interpone la reclamación. Por el procedimiento vigente para ello. Por el mismo procedimiento previsto para las reclamaciones contra actuaciones del
personal. El enunciado de la pregunta es incorrecto porque la norma citada no prevé
reclamaciones contra las personas usuarias, aunque sí contra los profesionales
sanitarios. 108.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, las
reclamaciones contra actuaciones del personal: Se resolverán atendiendo a las normas disciplinarias específicas previa apertura, en
su caso, del expediente informativo correspondiente, sin perjuicio de las
responsabilidades que de los hechos pudieran derivarse. Se resolverán atendiendo a las normas disciplinarias generales previa apertura, en
su caso, del expediente informativo correspondiente, sin perjuicio de las
responsabilidades que de los hechos pudieran derivarse. Se resolverán atendiendo a las normas disciplinarias específicas previa apertura, en
su caso, del expediente informativo y de expediente de mediación, sin perjuicio de
las responsabilidades que de los hechos pudieran derivarse. Se resolverán atendiendo a las normas disciplinarias generales previa apertura, en
su caso, del expediente informativo y de expediente de mediación, sin perjuicio de
las responsabilidades que de los hechos pudieran derivarse. 109.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, la
interposición de reclamaciones en los servicios de atención a pacientes y personas
usuarias: Suspenderá el cómputo del plazo legalmente establecido para la interposición de
cualquier otra vía de reclamación contra el hecho denunciado. Suspenderá el cómputo del plazo legalmente establecido para la interposición de
reclamaciones en la vía civil. Suspenderá el cómputo del plazo legalmente establecido para la interposición de
reclamaciones en la vía penal. No suspenderá el cómputo del plazo legalmente establecido para la interposición de
cualquier otra vía de reclamación contra el hecho denunciado. 110.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, en los
centros, servicios y establecimientos sanitarios de titularidad privada, no vinculados al
sistema sanitario público por cualquier modalidad contractual, serán exigibles: Al menos, los derechos reconocidos a favor de las personas usuarias y pacientes
en el artículo 4 y en el artículo 5, excepto los apartados e) y f). Al menos, los derechos reconocidos en el artículo 4, en el artículo 5 y en el artículo
6 a favor de las personas usuarias y pacientes. Todos los derechos reconocidos a favor de las personas usuarias y pacientes. Todas las respuestas anteriores son falsas. 111.- Según el Decreto 147/2015, de 21 de julio, por el que se aprueba la Declaración
sobre Derechos y Deberes de las personas en el sistema sanitario de Euskadi, a las
personas usuarias de los centros, servicios y establecimientos sanitarios citados en los
apartados anteriores: les serán exigibles: No les serán exigibles los deberes previstos en los artículos 14 a 17. Les serán exigibles los deberes previstos en los artículos 14 a 17. Les serán exigibles los deberes previstos en los artículos 16 y 17 en relación con la
participación responsable en la gestión de la propia salud, así como en las
relaciones asistenciales. Les serán exigibles los deberes previstos en los artículos 15, 16 y 17 en relación
con las políticas sanitarias, la participación responsable en la gestión de la propia
salud, así como en las relaciones asistenciales. 112.- El objeto de la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, según se establece en sus disposiciones es: La regulación de los derechos y obligaciones de los pacientes, usuarios y
profesionales, así como de los centros y servicios sanitarios, públicos y privados, en
materia de autonomía del paciente y de información y documentación clínica. La regulación de los derechos y obligaciones de los pacientes, usuarios y
profesionales, así como de los centros y servicios sanitarios públicos, en materia de
autonomía del paciente y de información y documentación clínica. La regulación de los derechos y obligaciones de los pacientes y usuarios, así como
de los centros y servicios sanitarios, públicos y privados, en materia de autonomía
del paciente y de información y documentación clínica. La regulación de los derechos y obligaciones de los pacientes y usuarios, así como
de los centros y servicios sanitarios, públicos, en materia de autonomía del paciente
y de información y documentación clínica. 113.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, la documentación clínica es: La información contenida en la historia clínica. El soporte de cualquier tipo o clase que contiene un conjunto de datos e
informaciones de carácter asistencial y la documentación relativa a las voluntades
anticipadas. El soporte de cualquier tipo o clase que contiene un conjunto de datos e
informaciones de carácter asistencial y de investigación biomédica. El soporte de cualquier tipo o clase que contiene un conjunto de datos e
informaciones de carácter asistencial. 114.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, una intervención en el ámbito de la sanidad es: Toda actuación realizada con fines preventivos, diagnósticos, terapéuticos,
rehabilitadores, de salud pública o de investigación. Toda actuación realizada con fines preventivos, diagnósticos, terapéuticos,
rehabilitadores o de investigación. Toda actuación realizada con fines preventivos, diagnósticos, terapéuticos o
rehabilitadores. Toda actuación realizada con fines preventivos, diagnósticos o terapéuticos. 115.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, es usuario: La persona que requiere asistencia sanitaria y está sometida a cuidados
profesionales para el mantenimiento o recuperación de su salud. La persona que requiere asistencia sanitaria y está sometida a cuidados
profesionales para el mantenimiento o recuperación de su salud en el sistema
público de salud. La persona que utiliza los servicios sanitarios de educación y promoción de la salud,
de prevención de enfermedades y de información sanitaria. La persona que utiliza los servicios sanitarios de educación y promoción de la salud,
de prevención de enfermedades y de información sanitaria en el sistema público de
salud. 116.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, la información asistencial: Como regla general se proporcionará verbalmente. Como regla general se proporcionará por escrito. Como regla general se proporcionará verbalmente y por escrito. Como regla general se proporcionará por escrito cuando se trate de pacientes
menores de edad. 117.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, la información asistencial contiene, como mínimo: La finalidad y la naturaleza de cada intervención. La finalidad y la naturaleza de cada intervención y sus riesgos. La finalidad y la naturaleza de cada intervención, sus riesgos y sus consecuencias. La finalidad y la naturaleza de cada intervención, sus riesgos, sus consecuencias y
los derechos de los pacientes. 118.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, garantiza el cumplimiento del derecho a la información
asistencial: El médico responsable del paciente. El médico responsable del paciente y los profesionales que le atiendan durante el
proceso asistencial o le apliquen una técnica o un procedimiento concreto. El médico responsable del paciente y el personal de enfermería. El centro sanitario. 119.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, el titular del derecho a la información asistencial es: El paciente. También serán informadas las personas vinculadas a él, por razones
familiares o de hecho, en la medida que el paciente lo permita de manera expresa o
tácita. El paciente. También serán informadas las personas vinculadas a él, por razones
familiares o de hecho, en la medida que el paciente lo permita de manera expresa. El paciente. También serán informadas las personas vinculadas a él, por razones
familiares o de hecho, en la medida que el paciente lo permita por escrito. El paciente. También serán informadas las personas vinculadas a él, por razones
familiares o de hecho. 120.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, cuando el paciente, según el criterio del médico que le asiste,
carezca de capacidad para entender la información a causa de su estado físico o
psíquico: La información se pondrá en conocimiento de las personas vinculadas a él por
razones familiares o de hecho si así lo dispone la autoridad judicial. La información se pondrá en conocimiento de las personas vinculadas a él por
razones familiares o de hecho, después de haber consultado al Comité de Ética
Asistencial de Centro. La información se pondrá en conocimiento de las personas vinculadas a él por
razones familiares o de hecho después de haber consultado con la dirección del
centro. La información se pondrá en conocimiento de las personas vinculadas a él por
razones familiares o de hecho. 121.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, el estado de necesidad terapéutica: Excluye el derecho a la información sanitaria de los pacientes. Es la facultad del médico para actuar profesionalmente sin informar antes al
paciente, cuando por su edad la información puede perjudicar su salud de manera
grave. Se regulará en la normativa autonómica. No está contemplado en la legislación. 122.-Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, el consentimiento: Será verbal por regla general, salvo en el caso de pacientes menores de edad. Será verbal por regla general. Será escrito por regla general. Será expreso y escrito por regla general. 123.-Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, la renuncia del paciente a recibir información: Está limitada únicamente por el interés de la colectividad. Está limitada únicamente por las exigencias terapéuticas del caso. No está contemplada. Todas las respuestas anteriores son falsas. 124.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, cuando existe riesgo inmediato grave para la integridad física o
psíquica del enfermo y no es posible conseguir su autorización: Los facultativos podrán llevar a cabo las intervenciones clínicas indispensables en
favor de la salud del paciente, con el consentimiento de los familiares. Los facultativos podrán llevar a cabo las intervenciones clínicas indispensables en
favor de la salud del paciente, con el consentimiento del representante legal. Los facultativos podrán llevar a cabo las intervenciones clínicas indispensables en
favor de la salud del paciente, con autorización judicial. Los facultativos podrán llevar a cabo las intervenciones clínicas indispensables en
favor de la salud del paciente, sin necesidad de contar con su consentimiento. 125.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, se otorgará el consentimiento por representación: Como regla general, cuando el paciente sea menor de edad, salvo que no sea
capaz intelectual ni emocionalmente de comprender el alcance de la intervención. Como regla general, cuando el paciente sea menor de dieseis años, salvo que no
sea capaz intelectual ni emocionalmente de comprender el alcance de la
intervención. Como regla general, cuando el paciente sea menor de edad. Como regla general, cuando el paciente sea menor de dieciséis años. 126.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, en relación con menores de edad, el consentimiento para la
práctica de ensayos clínicos: Se rige por lo establecido en esta norma. Se rige por lo establecido con carácter general sobre la mayoría de edad. Se rige por lo establecido con carácter general sobre la mayoría de edad y por lo
dispuesto en esta norma. Se rige por lo establecido con carácter general sobre la mayoría de edad y por las
disposiciones especiales de aplicación. 127.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, el facultativo proporcionará al paciente, antes de recabar su
consentimiento escrito, la información básica siguiente: Todos los riesgos en condiciones normales, conforme a la experiencia y al estado
de la ciencia o directamente relacionados con el tipo de intervención. Todos los riesgos, siempre que sean graves, en condiciones normales, conforme a
la experiencia y al estado de la ciencia o directamente relacionados con el tipo de
intervención. Todos los riesgos probables en condiciones normales, conforme a la experiencia y
al estado de la ciencia o directamente relacionados con el tipo de intervención. Todos los riesgos, siempre que sean probables y graves, en condiciones normales,
conforme a la experiencia y al estado de la ciencia o directamente relacionados con
el tipo de intervención. 128.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, la historia clínica será archivada por: Cada centro. Cada servicio. Cada sistema de salud. Cada centro, servicio y sistema de salud. 129.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, el acceso a la historia clínica con fines judiciales,
epidemiológicos, de salud pública, de investigación o de docencia: Obliga a preservar los datos de identificación personal del paciente, separados de
los de carácter clinicoasistencial, de manera que, como regla general, quede
asegurado el anonimato, salvo que el propio paciente haya dado su consentimiento
para no separarlos o exista autorización judicial. Obliga a solicitar el consentimiento del paciente y a preservar los datos de
identificación personal del paciente, separados de los de carácter clinicoasistencial,
de manera que, como regla general, quede asegurado el anonimato. Obliga a preservar los datos de identificación personal del paciente, separados de
los de carácter clinicoasistencial, de manera que, como regla general, quede
asegurado el anonimato, salvo que el Comité de Ética haya otorgado su
autorización para no separarlos. Obliga a preservar los datos de identificación personal del paciente, separados de
los de carácter clinicoasistencial, de manera que, como regla general, quede
asegurado el anonimato, salvo que el propio paciente haya dado su consentimiento
para no separarlos, si bien existen excepciones a esta regla. 130.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, el procedimiento para que quede constancia del acceso a la
historia clínica y de su uso: Será regulado por las Comunidades Autónomas. Será regulado por el Consejo Interterritorial de Sanidad. Será regulado por la normativa relativa a la protección de datos de carácter
personal. Será regulado por cada centro sanitario. 131.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, la documentación clínica se conservará: Como mínimo, tres años contados desde la fecha del alta de cada proceso
asistencial. Como mínimo, cinco años contados desde la fecha del alta de cada proceso
asistencial. Como mínimo, diez años contados desde la fecha del alta de cada proceso
asistencial.. Como mínimo, quince años contados desde la fecha del alta de cada proceso
asistencial. 132.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica la gestión de la historia clínica por los centros con pacientes
hospitalizados, o por los que atiendan a un número suficiente de pacientes bajo
cualquier otra modalidad asistencial, según el criterio de los servicios de salud, se
realizará: A través de la unidad de admisión y documentación clínica. A través de la dirección del centro. A través de los servicios del centro. A través de la unidad de gestión de historias clínicas del centro. 133.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, el derecho de acceso del paciente a la historia clínica: Es personalísimo y no admite representación. Puede ejercerse por representación. Puede ejercerse por el paciente y sus familiares. Puede ejercerse por representación únicamente cuando se trate de pacientes
menores de edad o incapacitados. 134.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica: El Estado, exclusivamente, adoptará las medidas necesarias para su efectividad. Las Comunidades Autónomas, exclusivamente, adoptarán las medidas necesarias
para su efectividad. El Estado y las Comunidades Autónomas adoptarán las medidas necesarias para
su efectividad. No se requiere la adopción de medidas necesarias para su efectividad, que ya es
plena a través de su entrada en vigor. 135.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, el acceso a la historia clínica de fallecidos: No se facilitará a terceros, salvo que se trate de familiares del fallecido. Se facilitará a familiares salvo que el fallecido lo hubiese prohibido expresamente. Se facilitará a familiares hasta el segundo grado, salvo que el fallecido lo hubiese
prohibido expresamente. Se facilitará a familiares hasta el tercer grado, salvo que el fallecido lo hubiese
prohibido expresamente. 136.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, en caso de que el paciente no acepte el alta: El facultativo, previa comprobación del informe clínico correspondiente, oirá al
paciente y, si persiste en su negativa, lo pondrá en conocimiento de la dirección del
centro para que confirme o revoque la decisión. El facultativo, previa comprobación del informe clínico correspondiente, oirá al
paciente y, si persiste en su negativa, lo pondrá en conocimiento del juez para que
confirme o revoque la decisión. La dirección del centro, previa comprobación del informe clínico correspondiente,
oirá al paciente y, si persiste en su negativa, lo pondrá en conocimiento del juez
para que confirme o revoque la decisión. La dirección del centro, previa comprobación del informe clínico correspondiente,
oirá al paciente y, si persiste en su negativa, lo pondrá en conocimiento de la
autoridad administrativa competente para que confirme o revoque la decisión. 137.- Según dispone la ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la
autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y
documentación clínica, las infracciones de lo dispuesto en esta ley: Quedan sometidas al régimen sancionador previsto en el capítulo VI del Título I de
la Ley 14/1986, General de Sanidad, sin perjuicio de la responsabilidad civil o penal
y de la responsabilidad profesional o estatutaria procedentes en derecho. Quedan sometidas al régimen sancionador previsto en su capítulo IV, sin perjuicio
de la responsabilidad civil o penal y de la responsabilidad profesional o estatutaria
procedentes en derecho. Quedan sometidas al régimen sancionador previsto en el capítulo IV de la Ley
16/2003, de 28 de mayo, de cohesión y calidad del Sistema Nacional de Salud, sin
perjuicio de la responsabilidad civil o penal y de la responsabilidad profesional o
estatutaria procedentes en derecho. Quedan sometidas al régimen sancionador previsto en las normas autonómicas
correspondientes que la desarrollen, sin perjuicio de la responsabilidad civil o penal
y de la responsabilidad profesional o estatutaria procedentes en derecho. 138.- El objeto de la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas en
el ámbito de la sanidad es: Hacer efectivo en la Comunidad Autónoma del País Vasco el derecho de las
personas a la expresión anticipada de sus deseos con respecto a ciertas
intervenciones médicas, mediante la regulación del documento de voluntades
anticipadas en el ámbito de la sanidad. Regular en la Comunidad Autónoma del País Vasco el derecho de las personas a la
expresión anticipada de sus deseos con respecto a ciertas intervenciones médicas,
mediante la regulación del documento de voluntades anticipadas en el ámbito de la
sanidad. Regular las particularidades en la Comunidad Autónoma del País Vasco del
derecho de las personas a la expresión anticipada de sus deseos con respecto a
ciertas intervenciones médicas. Crear el Registro de Voluntades Anticipadas en la Comunidad Autónoma del País
Vasco para hacer efectivo el derecho de las personas a la expresión anticipada de
sus deseos con respecto a ciertas intervenciones médicas. 139.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, tiene derecho a manifestar sus objetivos vitales y valores
personales, así como las instrucciones sobre su tratamiento: Cualquier persona mayor de dieciséis años que no haya sido judicialmente
incapacitada para ello y actúe libremente. Cualquier persona mayor de edad que no haya sido judicialmente incapacitada para
ello y actúe libremente. Cualquier persona mayor de edad y que actúe libremente, así como los
representantes legales de aquellas que hayan sido judicialmente incapacitadas para
ello. Cualquier persona mayor de dieciséis años y que actúe libremente, así como los
representantes legales de aquellas que hayan sido judicialmente incapacitadas para
ello. 140.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, la expresión de los objetivos vitales y valores personales
tiene como fin: Conocer la voluntad del paciente en relación con la administración de sedación. Conocer la voluntad del paciente en relación con la finalización de tratamientos de
soporte vital. Ayudar a interpretar las instrucciones y servir de orientación para la toma de
decisiones clínicas. Documentar la actuación de los profesionales sanitarios a efectos de
responsabilidad legal en situaciones donde el paciente no puede expresar su
voluntad por sí mismo. 141.- Según dispone Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas en
el ámbito de la sanidad, en el documento de voluntades anticipadas: Se podrá designar uno o varios representantes para que sean los interlocutores
válidos del médico o del equipo sanitario. Se podrá designar exclusivamente un representante para que sea el interlocutor
válido del médico o del equipo sanitario. Se podrá designar uno o varios representantes para que sean los interlocutores
válidos del médico o del equipo sanitario, si el paciente es menor de edad. Se podrá designar uno o varios representantes para que sean los interlocutores
válidos del médico o del equipo sanitario y facultarles para interpretar sus valores e
instrucciones, si el paciente está incapacitado judicialmente. 142.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, cualquier persona mayor de edad y que no haya sido
incapacitada legalmente para ello puede ser representante, con la salvedad de: El ex cónyuge. Los testigos ante los que se formalice el documento. El personal sanitario. Todas las respuestas anteriores son correctas. 143.- Según la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas en el
ámbito de la sanidad, si el nombramiento de representante en el documento de
instrucciones previas ha recaído en favor del cónyuge o pareja de hecho de la persona
otorgante: Se extingue a partir, bien de la interposición de la demanda de nulidad, separación
matrimonial o divorcio, bien de la extinción formalizada de la pareja de hecho o
unión libre. Para el mantenimiento de la designación será necesario, en caso de
nulidad, separación matrimonial o divorcio, que conste expresamente en la
resolución judicial dictada al efecto. Se extingue a partir bien de la nulidad, separación matrimonial o divorcio, bien de la
extinción formalizada de la pareja de hecho o unión libre. Para el mantenimiento de
la designación será necesario, en caso de nulidad, separación matrimonial o
divorcio, que conste expresamente en la resolución judicial dictada al efecto. Se extingue a partir, bien de la interposición de la demanda de nulidad, separación
matrimonial o divorcio, bien de la extinción formalizada de la pareja de hecho o
unión libre. Para el mantenimiento de la designación será necesario, en caso de
nulidad, separación matrimonial o divorcio, que conste expresamente en el
documento de instrucciones previas. Se extingue bien a partir de la nulidad, separación matrimonial o divorcio, bien de la
extinción formalizada de la pareja de hecho o unión libre. Para el mantenimiento de
la designación será necesario, en caso de nulidad, separación matrimonial o
divorcio, que conste expresamente en el documento de instrucciones previas. 144.- Según dispone Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas en
el ámbito de la sanidad, las instrucciones sobre el tratamiento pueden referirse: A una enfermedad o lesión que la persona otorgante ya padece o a las que
eventualmente podría padecer en un futuro. Exclusivamente a una enfermedad o lesión que la persona otorgante ya padece. Exclusivamente a una enfermedad o lesión que la persona otorgante eventualmente
podría padecer en un futuro. Exclusivamente a una enfermedad o lesión que la persona otorgante eventualmente
podría padecer en un futuro, siempre que sea de carácter grave. 145.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, el documento de voluntades anticipadas: Se formaliza por escrito y mediante uno de los siguientes procedimientos a elección
de la persona que lo otorga: Ante notario; ante el funcionario o empleado público
encargado del Registro Vasco de Voluntades Anticipadas; o ante dos testigos. Se formaliza por escrito y mediante uno de los siguientes procedimientos a elección
de la persona que lo otorga: Ante notario; ante el funcionario o empleado público
encargado del Registro Vasco de Voluntades Anticipadas; o ante tres testigos. Se formaliza por escrito y mediante uno de los siguientes procedimientos a elección
de la persona que lo otorga: Ante notario; ante el funcionario o empleado público
encargado del Registro Vasco de Voluntades Anticipadas o del servicio de
documentación de un centro sanitario de la Comunidad Autónoma del País Vasco;
o ante dos testigos. Se formaliza por escrito y mediante uno de los siguientes procedimientos a elección
de la persona que lo otorga: Ante notario; ante el funcionario o empleado público
encargado del Registro Vasco de Voluntades Anticipadas o del servicio de
documentación de un centro sanitario de la Comunidad Autónoma del País Vasco;
o ante tres testigos. 146.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, los testigos: Serán personas mayores de dieciséis años, con plena capacidad de obrar y no
vinculadas con el otorgante por matrimonio, unión libre o pareja de hecho,
parentesco hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad o relación
patrimonial alguna. Serán personas mayores de dieciséis años, con plena capacidad de obrar y no
vinculadas con el otorgante por matrimonio, unión libre o pareja de hecho,
parentesco hasta el tercer grado de consanguinidad o afinidad o relación
patrimonial alguna. Serán personas mayores de edad, con plena capacidad de obrar y no vinculadas
con el otorgante por matrimonio, unión libre o pareja de hecho, parentesco hasta el
segundo grado de consanguinidad o afinidad o relación patrimonial alguna Serán personas mayores de edad, con plena capacidad de obrar y no vinculadas
con el otorgante por matrimonio o pareja de hecho, parentesco hasta el segundo
grado de consanguinidad o relación patrimonial alguna. 147.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, el documento de voluntades anticipadas puede ser
modificado, sustituido por otro o revocado en cualquier momento por la persona
otorgante: Siempre que conserve la capacidad o actúe asistido por su representante legal y
actúe libremente. Siempre que conserve la capacidad o exista autorización judicial. Siempre que actúe libremente. Siempre que conserve la capacidad y actúe libremente. 148.- Según dispone Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas en
el ámbito de la sanidad, la modificación, sustitución o revocación del documento de
voluntades anticipadas se formaliza: Por escrito o verbalmente, y ante notario o ante el funcionario o empleado público
encargado del Registro Vasco de Voluntades Anticipadas o ante tres testigos. Por escrito y ante notario o ante el funcionario o empleado público encargado del
Registro Vasco de Voluntades Anticipadas o ante tres testigos. Por escrito o verbalmente, y ante el funcionario o empleado público encargado del
Registro Vasco de Voluntades donde se encuentra registrado el documento inicial. Por escrito y ante el funcionario o empleado público encargado del Registro Vasco
de Voluntades donde se encuentra registrado el documento inicial. 149.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, la voluntad de la persona prevalece sobre las instrucciones
contenidas en el documento de voluntades anticipadas ante cualquier intervención
clínica siempre que: La persona otorgante conserve su capacidad y su libertad de actuación. La persona otorgante conserve su capacidad, su libertad de actuación y la
posibilidad de expresarse. La persona otorgante conserve su capacidad, su libertad de actuación y la
posibilidad de expresarse de manera inequívoca. La persona otorgante conserve su capacidad, su libertad de actuación y la
posibilidad de expresarse de manera inequívoca o a través del interlocutor
designado al efecto. 150.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, en el documento de voluntades anticipadas se tendrán por
no puestas: Las instrucciones que en el momento de ser aplicadas resulten contrarias al
ordenamiento jurídico. Las instrucciones que en el momento de ser otorgadas resulten contrarias al
ordenamiento jurídico. Las respuestas a y b son correctas. Las instrucciones que en el momento de ser aplicadas no se aprueben por el
comité de ética del centro. 151.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, en el documento de voluntades anticipadas se tendrán por
no puestas: Las instrucciones que resulten contraindicadas para su patología. Las instrucciones que en el momento de ser aplicadas resulten contrarias al
ordenamiento jurídico. Las instrucciones que no se correspondan con los tipos de supuestos previstos por
la persona otorgante al formalizar el documento de voluntades anticipadas. Todas las respuestas anteriores son correctas. 152.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, el Registro de Voluntades Anticipadas: Se creará únicamente en el ámbito estatal y estará adscrito al Ministerio de
Sanidad. Se creará únicamente en el ámbito estatal y estará adscrito al Ministerio de Justicia. Se creará en la Comunidad Autónoma del País Vasco y estará adscrito al
Departamento de Sanidad. Se creará en la Comunidad Autónoma del País Vasco y estará adscrito al
Departamento de Justicia. 153.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, en el Registro de Voluntades Anticipadas: Las personas podrán inscribir el otorgamiento, la modificación, la sustitución y la
revocación de los documentos de voluntades anticipadas en el ámbito de la
sanidad. Las personas podrán inscribir exclusivamente el otorgamiento, la sustitución y la
revocación de los documentos de voluntades anticipadas en el ámbito de la
sanidad. La modificación no se inscribirá en este registro, sino que se hará constar
en la historia clínica. Las personas podrán inscribir exclusivamente el otorgamiento y la revocación de los
documentos de voluntades anticipadas en el ámbito de la sanidad. La modificación
y la sustitución no se inscribirá en este registro, sino que se hará constar en la
historia clínica. Las personas podrán inscribir exclusivamente el otorgamiento de los documentos
de voluntades anticipadas en el ámbito de la sanidad. La modificación, sustitución y
revocación no se inscribirá en este registro, sino que se hará constar en la historia
clínica. 154.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, el Registro Vasco de Voluntades Anticipadas funcionará
con arreglo al principio de: Interconexión exclusivamente con otros Registros de Voluntades Anticipadas o de
Instrucciones Previas. Interconexión con otros Registros de Voluntades Anticipadas o de Instrucciones
Previas y con otros cuya finalidad sea prestar asistencia sanitaria. Interconexión con otros Registros de Voluntades Anticipadas o de Instrucciones
Previas y con otros cuya finalidad sea prestar asistencia sanitaria, exclusivamente
en el ámbito estatal. Interconexión con otros Registros de Voluntades Anticipadas o de Instrucciones
Previas y con otros cuya finalidad sea prestar asistencia sanitaria, así como con
aquellos donde se registren las incapacitaciones judiciales. 155.- La Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas en el ámbito
de la sanidad, el Registro Vasco de Voluntades Anticipadas funcionará con arreglo a
los principios de: Autonomía, beneficencia, no maleficencia y justicia. Autonomía, no maleficencia y justicia. Autonomía y justicia. Todas las respuestas anteriores son falsas. 156.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, la interconexión prevista para el Registro Vasco de
Voluntades Anticipadas: Precisará el consentimiento de la persona otorgante en el momento del registro del
documento, y de del interlocutor designado para la comunicación efectiva de los
datos. Precisará el consentimiento de la persona otorgante para la comunicación de los
datos. No precisará el consentimiento de la persona otorgante para la comunicación de los
datos. No precisará el consentimiento de la persona otorgante para la comunicación de los
datos pero sí autorización de la Agencia Vasca de Protección de Datos. 157.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, el documento de voluntades anticipadas que no haya sido
inscrito en el Registro Vasco de Voluntades Anticipadas: Debe entregarse en el centro sanitario donde su otorgante sea atendido. Debe entregarse en el centro sanitario donde su otorgante sea atendido y validado
por un juez. Carece de eficacia. Carece de eficacia si el otorgante no puede validarlo por sí mismo en ese momento. 158.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad, el documento de voluntades anticipadas que haya sido
inscrito en el Registro Vasco de Voluntades Anticipadas: No se entregará en el centro sanitario donde su otorgante sea atendido, puesto que
se garantiza la interconexión entre este registro y el que se mantiene en el centro
con finalidad de asistencia sanitaria. Se puede entregar voluntariamente en el centro sanitario donde su otorgante sea
atendido. Se debe entregar en el centro sanitario donde su otorgante sea atendido. Se debe entregar en el centro sanitario donde su otorgante sea atendido si es que
existen modificaciones en relación con el contenido que consta en el Registro. 159.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad la entrega del documento de voluntades anticipadas en el
centro sanitario corresponde a: La persona otorgante. Si ésta no pudiera entregarlo, lo harán sus familiares, su
representante legal, el representante designado en el propio documento o, en el
caso de los documentos inscritos, el Registro Vasco de Voluntades Anticipadas. La persona otorgante. Si ésta no pudiera entregarlo, lo harán sus familiares, su
representante legal o el representante designado en el propio documento. La persona otorgante. Si ésta no pudiera entregarlo, lo harán sus familiares o su
representante legal. La persona otorgante o, en el caso de los documentos inscritos, el Registro Vasco
de Voluntades Anticipadas. 160.- Según dispone la Ley 7/2002, de 12 de diciembre, de las voluntades anticipadas
en el ámbito de la sanidad el Gobierno Vasco: Crea el Registro Vasco de Voluntades Anticipadas al aprobar la ley 7/2002. Tiene la potestad de crear el Registro Vasco de Voluntades Anticipadas. Se obliga a crear el Registro Vasco de Voluntades Anticipadas, sin que conste un
plazo al efecto. Se obliga a crear, en el plazo de diez meses, el Registro Vasco de Voluntades
Anticipadas. 161- Señale la respuesta que es correcta. La ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre,
de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Tiene por objeto garantizar los derechos digitales de la ciudadanía conforme al
mandato establecido en el artículo 18.4 de la Constitución. Resulta de aplicación, con carácter general, a los tratamientos de datos de
personas fallecidas. Resulta de aplicación a los tratamientos sometidos a la normativa sobre protección
de materias clasificadas. Ninguna de las respuestas es correcta. 162.- Podrán tener acceso a los datos personales de las personas fallecidas: Las personas vinculadas al fallecido por razones familiares o de hecho así como
sus herederos en todo caso. Solo las personas vinculadas al fallecido por razones familiares siempre que lo
hubiera autorizado expresamente la persona fallecida. Las personas vinculadas al fallecido por razones familiares o de hecho así como sus
herederos salvo que la persona fallecida lo hubiese prohibido expresamente. En caso de que el fallecido fuera un menor, el acceso podrá ejercerse también por
sus representantes legales o por el Ministerio Fiscal que siempre actuará de oficio. 163.- No será imputable al responsable del tratamiento, siempre que este haya
adoptado todas las medidas razonables para que se supriman o rectifiquen sin
dilación, la inexactitud de los datos personales, con respecto a los fines para los que
se tratan, cuando los datos inexactos: Hubiesen sido obtenidos por el responsable directamente del afectado. Fuesen sometidos a tratamiento por el responsable por haberlos recibido de otro
responsable en virtud del ejercicio por el afectado del derecho a la portabilidad. Fuesen obtenidos de un registro público por el responsable. Todas las anteriores respuestas son correctas. 164.- Señale la respuesta que NO es correcta. Según la ley Orgánica 3/2018, de 5 de
diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales a
efectos del tratamiento de los datos, el consentimiento del afectado tiene que ser una
manifestación de voluntad que cumpla las siguientes características: Libre. Verbal. Específica. Informada. 165.- Con relación al tratamiento de los datos personales de un menor de edad, señale
la respuesta correcta: Únicamente podrá fundarse en su consentimiento cuando sea mayor de dieciséis
años. La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales no prevé que los menores de edad puedan dar su
consentimiento válidamente a estos efectos. Únicamente podrá fundarse en su consentimiento cuando sea mayor de catorce
años. El tratamiento de los datos de los menores de dieciséis años, fundado en el
consentimiento, solo será lícito si consta el consentimiento de los progenitores, con
el alcance que estos determinen. 166.- La ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales, en su artículo 9 considera categorías especiales de
datos aquellos que permitan respecto al afectado identificar: Su ideología y afiliación sindical. Su religión y orientación sexual . Sus creencias u origen racial o étnico. Todas las respuestas son correctas. 167.- La ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales establece que el tratamiento de datos de naturaleza
penal podrá llevarse a cabo: Solo por abogados y cuando tengan por objeto recoger la información facilitada por
sus clientes para el ejercicio de sus funciones. Por abogados y procuradores, cuando tengan por objeto recoger la información
facilitada por sus clientes para el ejercicio de sus funciones. En los casos previstos por la propia Ley Orgánica 3/2018 y en otras normas de
rango reglamentario. Exclusivamente en los supuestos amparados en una norma de Derecho de la Unión
Europea y en la propia Ley Orgánica 3/2018. 168.- Cuando los datos personales hayan sido obtenidos del afectado, la información
básica que el responsable del tratamiento de datos ha de facilitar al afectado para dar
cumplimiento al deber de información NO incluye: Las categorías de datos objeto de tratamiento. La identidad del responsable del tratamiento y de su representante, en su caso. La finalidad del tratamiento. La posibilidad de ejercer los derechos establecidos en los artículos 15 a 22 del
Reglamento (UE) 2016/679. 169.- Los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición reconocidos por
la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales: Solo pueden ser ejercidos por los mayores de edad. Pueden ser ejercidos por los menores de catorce años sin ninguna limitación. En el caso de los menores de catorce años, son los titulares de la patria potestad
quienes podrán ejercitar estos derechos en su nombre y representación. En el caso de los menores de dieciséis años, son los titulares de la patria potestad
quienes podrán ejercitar estos derechos en su nombre y representación. 170.- Respecto al derecho de rectificación que regula la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de
diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales,
señale la respuesta correcta: El afectado deberá indicar en su solicitud a qué datos se refiere y deberá
acompañar, en todo caso, la documentación justificativa de la inexactitud de los
datos. El afectado deberá indicar en su solicitud a qué datos se refiere y la corrección que
haya de realizarse, y cuando sea preciso, deberá acompañar la documentación
justificativa de la inexactitud o carácter incompleto de los datos objeto de
tratamiento. El afectado deberá indicar en su solicitud solo la corrección que haya de realizarse y
debe siempre acompañar la documentación justificativa de la inexactitud de los
datos. No es necesario que el afectado indique expresamente en su solicitud qué datos
deben rectificarse. 171.- La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales
y garantía de los derechos digitales, contempla que salvo prueba en contrario, se
presumirá lícito el tratamiento de datos personales relativos al incumplimiento de
obligaciones dinerarias, financieras o de crédito por sistemas comunes de información
cuando los datos únicamente se mantengan en el sistema mientras persista el
incumplimiento: Con el límite máximo de cinco años desde la fecha de vencimiento de la obligación
dineraria, financiera o de crédito. Con el límite máximo de cuatro años desde la fecha de vencimiento de la obligación
dineraria, financiera o de crédito. Con el límite máximo de cuatro años desde la fecha en la que se adquiere la
obligación dineraria, financiera o de crédito. Con el límite máximo de seis años desde la fecha de vencimiento de la obligación
dineraria, financiera o de crédito. 172.-Con relación al tratamiento de datos con fines de videovigilancia señale la
respuesta correcta: Solo las personas físicas podrán llevar a cabo el tratamiento de imágenes a través
de sistemas de cámaras o videocámaras con la finalidad de preservar la seguridad
de las personas y bienes, así como sus instalaciones. Los datos serán suprimidos, en todo caso, en el plazo máximo de un mes desde su
captación. Los datos serán suprimidos en el plazo máximo de un mes desde su captación,
salvo cuando hubieran de ser conservados para acreditar la comisión de actos que
atenten contra la integridad de personas, bienes o instalaciones. En el caso de que los datos hubieran de ser conservados más allá del plazo de un
mes desde su captación para acreditar la comisión de actos que atenten contra la
integridad de personas, bienes o instalaciones, deberán ser puestas a disposición
de la autoridad competente en un placo máximo de cuarenta y ocho horas desde
que se tuviera conocimiento de la existencia de la grabación. 173.- Respecto a los sistemas de información de denuncias internas que contempla la
Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales, es correcta la siguiente afirmación: En todo caso, transcurridos tres meses desde la introducción de los datos, deberá
procederse a su supresión del sistema de denuncias, salvo que la finalidad de la
conservación sea dejar evidencia del funcionamiento del modelo de prevención de
la comisión de delitos. En todo caso, transcurridos seis meses desde la introducción de los datos, deberá
procederse a su supresión del sistema de denuncias, salvo que la finalidad de la
conservación sea dejar evidencia del funcionamiento del modelo de prevención de
la comisión de delitos. En todo caso, y sin excepción, transcurridos seis meses desde la introducción de los
datos, deberá procederse a su supresión del sistema de denuncias. La Ley no prevé plazo temporal alguno para la supresión de los datos del sistema
de denuncias. 174.- La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales
y garantía de los derechos digitales afirma que el bloqueo de los datos debe impedir
su tratamiento, incluyendo su visualización, EXCEPTO para la puesta a disposición de
los datos: A los jueces y tribunales. Al Ministerio Fiscal. A las Administraciones Públicas competentes. Todas las respuestas son correctas. 175.- Señale la respuesta que NO es correcta. Los responsables y encargados del
tratamiento deberán designar un delegado de protección de datos, cuando se trate de
las siguientes entidades: Los colegios profesionales y sus consejos generales. Las Universidades solo si son públicas. Los establecimientos financieros de crédito. Las entidades aseguradoras y reaseguradoras. 176.- Señale cuál es el plazo que establece la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de
diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales
para que los responsables y encargados del tratamiento comuniquen a la Agencia
Española de Protección de Datos o, en su caso, a las autoridades autonómicas de
protección de datos, las designaciones, nombramientos y ceses de los delegados de
protección de datos: Cinco días. Quince días. Diez días. Ocho días. 177.- Con relación a la figura del delegado de protección de datos que regula la Ley
Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de
los derechos digitales, es correcta la siguiente afirmación: Sólo puede recaer el nombramiento en una persona física. Se le reconoce la capacidad para emitir recomendaciones en el ámbito de sus
competencias. Es necesario que cuente con una titulación universitaria que acredite conocimientos
especializados en el derecho y la práctica de protección de datos. Cuando se trate de una persona física integrada en la organización del responsable
o encargado del tratamiento, el delegado de protección de datos podrá ser
removido y sancionado por la Agencia Española de Protección de Datos o, en su
caso, por las autoridades autonómicas de protección de datos. 178.- En el caso de reclamación ante las autoridades de protección de datos, la Ley
Orgánica 3/2018 prevé la posibilidad de que el afectado -con carácter previo a la
presentación de la reclamación contra el responsable o el encargado del tratamiento
ante la Agencia Española de protección de Datos o, en su caso, ante las autoridades
autonómicas de protección de datos-, se dirija al delegado de protección de datos de
la entidad contra la que se reclama. Señale en este caso el plazo en el que el
delegado de protección de datos debe comunicar al afectado la decisión adoptada: Plazo máximo de un mes desde que tiene lugar el hecho que da lugar a la
reclamación. Plazo máximo de un mes a contar desde la recepción de la reclamación. Plazo máximo de dos meses a contar desde la recepción de la reclamación. Plazo máximo de tres meses a contar desde la recepción de la reclamación. 179.- Los códigos de conducta a los que se refiere el artículo 38 de la Ley Orgánica
3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los
derechos digitales: Solo son vinculantes para quienes se adhieran a los mismos. Su aprobación compete al delegado de protección de datos. Su aprobación compete siempre y en todo caso a la Agencia Española de
Protección de Datos. Su aprobación compete al Comité Europeo de Protección de Datos. 180.- El procedimiento para las transferencias internacionales de datos se iniciará a
instancia de una entidad situada en España y: Tendrá una duración máxima de seis meses. Tendrá una duración máxima de nueve meses. Tendrá una duración máxima de tres meses. Tendrá una duración máxima de doce meses. 181.- Señale la respuesta correcta respecto a la Agencia Española de Protección de
Datos: Su denominación oficial es “Agencia Española de Protección de Datos, Autoridad
Administrativa Independiente”. Es una entidad administrativa de ámbito estatal sin personalidad jurídica propia. Su denominación oficial es “Agencia Española de Protección de Datos”. Se relaciona con el Gobierno a través de la Presidencia del Gobierno. 182.- Respecto al régimen económico presupuestario de la Agencia Española de
Protección de Datos: El Gobierno elabora y aprueba su presupuesto para que sea integrado, con
independencia, en los Presupuestos Generales del Estado. Corresponde a la Presidencia de la Agencia autorizar las modificaciones
presupuestarias que impliquen hasta un tres por ciento de la cifra inicial de su
presupuesto total de gastos, siempre que no se incrementen los créditos para
gastos de personal. Corresponde a la Presidencia de la Agencia autorizar las modificaciones
presupuestarias que impliquen hasta un cinco por ciento de la cifra inicial de su
presupuesto total de gastos, siempre que no se incrementen los créditos para
gastos de personal. Toda modificación presupuestaria debe ser autorizadas por el Gobierno. 183.-Respecto al procedimiento de nombramiento de la Presidencia de la Agencia
Española de Protección de Datos, señale la respuesta correcta: Será nombrada por el Gobierno, a propuesta del Ministerio de Justicia, y estará
auxiliada por dos Adjuntos. Su nombramiento debe ser ratificado por la Comisión de Justicia del Congreso de
los Diputados por mayoría absoluta de sus miembros en primera votación. Su nombramiento debe ser ratificado por la Comisión de Justicia del Congreso de
los Diputados por mayoría de tres quintos de sus miembros en primera votación. Será nombrada por el Parlamento mediante Ley. 184.- El mandato de la Presidencia de la Agencia Española de Protección de datos
tiene una duración de: Cinco años y puede ser renovado para otro período de igual duración. Cuatro años y puede ser renovado para otro período de igual duración. Cuatro años y no cabe la reelección. Cinco años y puede ser renovado para otros dos períodos de igual duración. 185.- Señale la respuesta que no es correcta con relación al Consejo Consultivo de la
Agencia Española de Protección de Datos: Forman parte del Consejo Consultivo dos expertos propuestos por las
organizaciones sindicales más representativas. Sus decisiones tienen carácter vinculante. La condición de experto requerirá acreditar conocimientos especializados en el
Derecho y la práctica en materia de protección de datos mediante el ejercicio
profesional o académico. Sus miembros serán nombrados por orden del Ministro de Justicia, publicada en el
Boletín Oficial del Estado. 186.- Las reclamaciones presentadas ante la Agencia Española de Protección de
Datos podrán ser inadmitidas a trámite cuando: No versen sobre cuestiones de protección de datos personales. Carezcan manifiestamente de fundamento. Sean abusivas o no aporten indicios racionales de la existencia de una infracción. Todas las anteriores respuestas son correctas. 187.- El régimen sancionador establecido en el Reglamento (UE) 2016/679 y en la Ley
Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de
los derechos digitales NO será de aplicación: A los responsables de los tratamientos. Al delegado de protección de datos. A los encargados de los tratamientos. A las entidades acreditadas de supervisión de los códigos de conducta. 188.- Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y
garantía de los derechos digitales establece que las infracciones consideradas muy
graves: Prescribirán a los tres años. Prescribirán a los dos años. Prescribirán a los cinco años. No prescribirán. 189.- Conforme a la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos
Personales y garantía de los derechos digitales, la interrupción de la prescripción de la
infracción se produce cuando se inicie, con conocimiento del interesado, el
procedimiento sancionador. Y se reinicia el plazo de prescripción si el expediente
sancionador estuviese paralizado: Más de tres meses por causas no imputables al presunto infractor. Más de un año por causas no imputables al presunto infractor. Más de seis meses por causas no imputables al presunto infractor. Más de nueve meses por causas no imputables al presunto infractor. 190.- El acceso a contenidos gestionados por prestadores de servicios de la sociedad
de la información sobre personas fallecidas se reconoce: A las personas vinculadas al fallecido por razones familiares o de hecho, así como a
sus herederos. Al albacea testamentario. A aquella persona o institución a la que el fallecido hubiese designado
expresamente para ello. Todas las respuestas son correctas. 191.- Señale la respuesta correcta. La Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad
de Mujeres y Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las mujeres: No contempla las medidas de acción positiva. No considera constitutivas de discriminación por razón de sexo las medidas de
acción positiva. Solo prohíbe expresamente la discriminación directa. Afirma que las medidas de acción positiva no tienen carácter temporal. 192.- Conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y
Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las mujeres, se considera que
existe una representación equilibrada cuando en los órganos de más de cuatro
miembros las personas de cada sexo están representadas al menos al: 40%. 50%. 30%. Ninguna de las respuestas anteriores es correcta. 193.- El instrumento para disponer de una visión global y permanente de la situación y
evolución de la igualdad de mujeres y hombres en Euskadi, incluido lo relativo a la
violencia machista contra las mujeres y que permite evaluar el impacto de las
actuaciones realizadas por los poderes públicos vascos se denomina: Observatorio Vasco para la Igualdad de Mujeres y Hombres. Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer. Eustat-Instituto Vasco de Estadística. Defensoría para la Igualdad de Mujeres y Hombres. 194.- Se considera que existe una representación equilibrada cuando en los tribunales,
jurados u órganos afines de más de cuatro integrantes cada sexo está representado al
menos al: 50%. 60%. 40%. 30%. 195.- Conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y
Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las mujeres, la Administración
educativa en sus convocatorias de apoyo a la formación y a la investigación, valorará
especialmente aquellos proyectos que: Estén liderados por mujeres en cualquier rama del conocimiento con independencia
de su representación. Estén liderados por mujeres, en aquellas ramas de la investigación en las que estén
infrarrepresentadas. Tengan en los equipos de investigación una representación de, al menos, el 50% de
mujeres. Ninguna de las anteriores respuestas es correcta. 196.- Conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y
Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las mujeres, señale la respuesta
que NO es correcta: La Administración de la Comunidad Autónoma, a través de la Inspección de
Trabajo, desarrollará planes y campañas específicas contra la discriminación
retributiva. La Administración de la Comunidad Autónoma pondrá a disposición de las
instituciones públicas, de las empresas, de las organizaciones empresariales y
sindicales y de la ciudadanía en su conjunto recursos para combatir la
discriminación retributiva. La Administración de la Comunidad Autónoma pondrá a disposición de las
instituciones públicas, de las empresas, de las organizaciones empresariales y
sindicales y de la ciudadanía en su conjunto recursos para garantizar el principio de
igualdad retributiva por igual trabajo. Las organizaciones que compongan el sector público vasco deberán garantizar la
transparencia en el ámbito retributivo, a través de libros de registros de
retribuciones u otras fórmulas que se consideren adecuadas. 197.- Conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y
Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las mujeres, la Administración
de la Comunidad Autónoma velará para que los Convenios Colectivos: No contengan cláusulas contrarias al principio de igualdad de mujeres y hombres. Hagan un uso no sexista del lenguaje. Incorporen medidas específicas para prevenir y combatir el acoso sexual o por
razón de sexo. Todas las anteriores respuestas son correctas. 198.- Señale la respuesta correcta. Conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para
la igualdad de Mujeres y Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las
mujeres: Ante las denuncias de acoso sexual y acoso por razón de sexo los poderes públicos
vascos actuarán de oficio. Solo se contempla el acoso por razón de sexo. Solo se define el acoso sexual. Ante las denuncias de acoso sexual los poderes públicos vascos actuarán solo y
siempre a instancia de parte. 199.- Conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y
Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las mujeres, señale cuál de las
siguientes afirmaciones es cierta: La violencia machista solo abarca la violencia ejercida en el ámbito privado. La violencia machista abarca toda violencia que se ejerza contra las mujeres a
excepción de la ejercida contra las mujeres transexuales. La violencia machista se ejerce siempre por acción. La violencia machista se puede ejercer tanto por acción como por omisión. 200.- Señale cuál de los siguientes supuestos son considerados por la Ley 4/2005, de
18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y Hombres y vidas libres de violencias
machistas contra las mujeres como casos constitutivos de violencia machista: La violencia en la pareja. La mutilación genital femenina. La violencia obstétrica. Todas las anteriores respuestas son correctas. 201.- La Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y Hombres y vidas
libres de violencias machistas contra las mujeres establece que las víctimas de la
violencia machista contra las mujeres: Deben cumplir con el límite mínimo de edad previsto legalmente para percibir la
renta de garantía de ingresos. Quedan exentas de la aplicación del límite mínimo de edad previsto legalmente para
la percepción de la renta de garantía de ingresos. Que estén acogidas en pisos o centros de acogida temporal tienen siempre derecho
a percibir la renta de garantía de ingresos. Que estén acogidas en pisos o centros de acogida temporal, siempre que cumplan
el resto de los requisitos exigidos para su obtención, tienen derecho a percibir la
renta de garantía de ingresos solo cuando su manutención básica no esté cubierta
por dichos pisos o centros. 202.- Atendiendo a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y
Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las mujeres señale cuál de las
siguientes ayudas son catalogadas como ayudas económicas específicas que deberán
ser garantizadas por las Administraciones públicas vascas a las víctimas de violencia
machista contra las mujeres: Ayudas de pago único para víctimas que acrediten insuficiencia de recursos
económicos y unas especiales dificultades para obtener empleo, en el marco de la
legislación estatal básica de aplicación. Ayuda económica para los hijos e hijas huérfanas de víctimas mortales de la
violencia machista contra las mujeres. Ayudas extraordinarias para paliar situaciones de necesidad personal que sean
evaluables y verificables, siempre que se haya observado por los órganos
competentes la inexistencia o insuficiencia del montante de las ayudas ordinarias
previstas. Todas las anteriores respuestas son correctas. 203.- La modificación de la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres
y Hombres, por la ley 1/2022 ha sido aprobada: Por el Parlamento Vasco el 3 de marzo de 2022. Por el Gobierno Vasco el 3 de marzo de 2022. Por el Parlamento Vasco el 17 de marzo de 2022. Por el Parlamento Vasco y publicada en el Boletín Oficial del País Vasco el 3 de
marzo de 2022. 204.- La Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y Hombres y vidas
libres de violencias machistas contra las mujeres consta de: Título Preliminar, 5 Títulos y 83 artículos. Título Preliminar, 4 Títulos y 83 artículos. Título Preliminar, 4 Títulos, 83 artículos y 3 Disposiciones Adicionales. Título Preliminar, 5 Títulos, 86 artículos y 3 Disposiciones Adicionales. 205.- Conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y
Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las mujeres, señale cuál de los
siguientes colectivos tienen, para las Administraciones Públicas Vascas, la
consideración de colectivo preferente en el acceso a las plazas de residencias
públicas: Toda víctima de violencia machista contra las mujeres. Aquellas víctimas de la violencia machista contra las mujeres con discapacidad o
que sean mayores de 65 años y se encuentren en situación de precariedad
económica y así lo soliciten. Todas las víctimas de violencia machista contra las mujeres que sean mayores de
65 años. Todas las víctimas de violencia machista contra las mujeres con discapacidad
mayores de 65 años. 206.- Conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y
Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las mujeres, corresponde a las
Instituciones Comunes de la Comunidad Autónoma de Euskadi: La competencia legislativa y de ejecución en materia de igualdad de mujeres y
hombres. La competencia en materia de igualdad de mujeres y hombres está atribuida a los
órganos forales. La competencia legislativa, la de desarrollo normativo y la acción directa en materia
de igualdad de mujeres y hombres. Ninguna de las anteriores respuestas es correcta. 207.- La Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y Hombres y vidas
libres de violencias machistas contra las mujeres establece que los proyectos de
normas que se elaboren en el ámbito de la Administración de la Comunidad Autónoma
del País Vasco han de ser informados por: El Parlamento Vasco. Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer. El Departamento de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales del Gobierno Vasco. La Comisión Interinstitucional para la Igualdad de Mujeres y Hombres. 208.- Señale cuál de las siguientes afirmaciones NO es correcta. A Emakunde-Instituto
Vasco de la Mujer le corresponde: Practicar investigaciones, tanto de oficio como a instancia de parte, para el
esclarecimiento de posibles situaciones de discriminación directa o indirecta por
razón de sexo relativas al sector público. Prestar asesoramiento a las ciudadanas y ciudadanos ante posibles situaciones de
discriminación por razón de sexo que se produzcan en el sector privado. Servir de cauce para facilitar la resolución de los casos de acoso sexual y acoso por
razón de sexo. Colaborar con la autoridad laboral en orden al seguimiento del cumplimiento de la
normativa laboral antidiscriminatoria en materia de igualdad de mujeres y hombres. 209.- Respecto a la legitimidad para presentar una queja ante Emakunde-Instituto
Vasco de la Mujer, señale la respuesta correcta: La legitimidad se reconoce a cualquier persona o grupo de personas que se
considere discriminada por razón de sexo. La legitimidad se reconoce solo a quien ostente nacionalidad española. Las personas jurídicas no están legitimadas para iniciar y tomar parte en el
procedimiento en nombre o en apoyo de la persona que se considere discriminada. Las asociaciones y organizaciones que tengan entre sus fines velar por el
cumplimiento del principio de igualdad de trato de mujeres y hombres siempre están
legitimadas para iniciar y tomar parte en el procedimiento en nombre o en apoyo de
la persona que se considere discriminada. 210.- Son causas que justifican la inadmisibilidad de la queja interpuesta ante
Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer las siguientes: Que haya trascurrido el plazo de un año desde que cesó la conducta o los hechos
susceptibles de motivar la queja. Que sea manifiestamente infundada o no se aporten los datos que se soliciten. Que no se identifique quien formula la queja. Todas las anteriores respuestas son correctas. 211.- El procedimiento iniciado ante Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer finalizará: Solo por desistimiento de la persona que haya formulado la queja. Por resolución que ponga fin al procedimiento. Por renuncia de la persona que haya formulado la queja aunque esto suponga un
perjuicio a terceras personas. Son correctas las respuestas a) y b). 212.- El Informe anual elaborado por Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer en el que
se recojan la relación de las investigaciones llevadas a cabo y cualesquiera otras
cuestiones que se consideren de interés al que se refiere el artículo 70 de la Ley
4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y Hombres y vidas libres de
violencias machistas contra las mujeres ha de presentarse ante: El Gobierno Vasco. El Ararteko. El Parlamento Vasco. La Dirección de Igualdad. 213.- Conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la igualdad de Mujeres y
Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las mujeres obstruir o negarse
absolutamente a la acción investigadora de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer en
materia de discriminación se considera: Infracción leve. Infracción muy grave. Infracción grave. No está tipificada como infracción. 214.- Las infracciones graves conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la
igualdad de Mujeres y Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las
mujeres son sancionadas con: Multa de hasta 18.000 euros. Multa de hasta 12.000 euros. Multa de hasta 30.000 euros. Multa de hasta 15.000 euros. 215.- Señale la respuesta correcta. Conforme a la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para
la igualdad de Mujeres y Hombres y vidas libres de violencias machistas contra las
mujeres: La directora o director de Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer es la autoridad
competente para la imposición de sanciones por infracciones leves y graves. El plazo de prescripción de las sanciones muy graves es de seis meses. El Consejo de Gobierno es la autoridad competente para la imposición de sanciones
por infracciones graves y muy graves. El plazo de prescripción de las sanciones graves es de tres meses. 216.- El Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024, se basa en la
siguiente razón fundamental : Salud Universal. Una salud sin desigualdades y más cercana, al servicio de las personas. Salud pública. Son correctas las respuestas a) y b). 217.- El Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024: Contempla 2 razones fundamentales y 6 elementos instrumentales para
desarrollarlas y consolidarlas. Contempla 2 razones fundamentales y 5 elementos instrumentales para
desarrollarlas y consolidarlas. Contempla 6 razones fundamentales y 2 elementos instrumentales para
desarrollarlas y consolidarlas. Contempla 3 razones fundamentales y 6 elementos instrumentales para
desarrollarlas y consolidarlas. 218.- El Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024, prevé que se
creará un Comité Permanente para Asuntos Epidemiológicos cuya función es: Mantener y mejorar la calidad, eficacia y eficiencia del sistema de salud, así como
sus características de público y universal. Mejorar el bienestar de las personas y la equidad en salud. Garantizar que las actuaciones en Salud Pública estén alineadas con las estrategias
europeas en esta materia. Dar una respuesta rápida a las nuevas amenazas de salud pública. 219.- Conforme se contempla en el Marco Estratégico del Departamento de Salud
2021-2024 ante situaciones de nuevos brotes de la pandemia Covid se considera
fundamental garantizar el rastreo de todos los positivos: Preferentemente en las primeras 24 horas a partir del diagnóstico. Preferentemente en las primeras 48 horas a partir del diagnóstico. Preferentemente en las primeras 72 horas a partir del diagnóstico. Siempre en las primeras 12 horas a partir del diagnóstico. 220.- Según lo previsto en el Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-
2024: Desde el punto de vista organizacional, se establecerá un servicio de atención a la
transexualidad en cada Territorio Histórico. Los servicios sanitarios penitenciarios son centros de salud especializada. En Euskadi, los programas de cribado de cáncer de mama y de cérvix se
encuentran entre los de mayor cobertura y participación. Dentro de la cartera de servicios se incluye el programa de cribado prenatal de
anomalías cromosómicas, que utiliza un test combinado en el segundo trimestre de
embarazo. 221.- Conforme a lo previsto en el Marco Estratégico del Departamento de Salud
2021-2024 las enfermedades neurodegenerativas y neuromusculares son: Crónicas. Progresivas. Incurables. Son correctas todas las anteriores respuestas. 222.- El programa para formar y ayudar a las y los pacientes a tomar las mejores
decisiones para prevenir y realizar el seguimiento de su propia enfermedad se
denomina: Emergentziak. Osasun Eskola. Osasunaren balioa. Zure osasuna. 223.- El Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024 contempla reducir
los tiempos de espera para todas las personas que necesiten realizarse una
resonancia magnética en Euskadi hasta: Los 30 días. Los 45 días. Los 90 días. Los 60 días. 224.- El Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024 prevé la renovación
y el aumento de la plantilla, aportando mayor estabilidad laboral a Osakidetza
mediante la convocatoria de: 3.000 plazas en OPEs en el periodo 2020-2024. 4.000 plazas en OPEs en el periodo 2021-2024. 4.000 plazas en OPEs en el periodo 2020-2024. Ninguna de las anteriores respuestas es correcta. 225.- Señale la respuesta que no es correcta. El Marco Estratégico del Departamento
de Salud 2021-2024 contempla respecto a la Atención Primaria la adopción de las
siguientes medidas: La creación de una nueva Subdirección de Atención Primaria. La ampliación y homogeneización de la cartera de pruebas diagnósticas que puede
solicitar el personal médico de Atención Primaria. La integración de la fisioterapia en Atención Primaria en la cartera de servicios de
Osakidetza. La creación en cada área de salud de la figura del Farmacéutico de Atención
Primaria encargado de la adquisición, custodia y conservación de los
medicamentos y productos sanitarios y de la dispensación de los medicamentos. 226.- La medicina que hace posible adaptar la intervención médica a las
características individuales de cada persona y, en consecuencia, aplicar
intervenciones preventivas, diagnósticas y terapéuticas en aquellos grupos de
pacientes que obtendrán un beneficio de las mismas se denomina: Medicina preventiva. Medicina personalizada de precisión. Medicina asistencial individualizada. Son correctas la b) y la c). 227.- Conforme a lo dispuesto en el Marco Estratégico del Departamento de Salud
2021-2024: La herramienta la “prescripción social” permite a los profesionales de Osakidetza
derivar a las personas que acuden a su consulta a actividades de su municipio o
comunidad, para que utilicen recursos de su entorno. Se extenderá el “vending saludable” a todos los centros de salud de Euskadi. Se regulará gravar las bebidas azucaradas, como medida eficaz para reducir el
consumo de azúcar Ninguna de las anteriores respuestas es correcta. 228.- Conforme al Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024 el
porcentaje de la población adulta en Euskadi que realiza la suficiente actividad física
para asegurar un buen estado de salud se sitúa en: Un 30%. Un 20%. Un 25%. Un 40%. 229.- Conforme al Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024, dentro de
la digitalización y las medidas de cuidado no presenciales se prevé extender el servicio
de teleasistencia: A todas las personas mayores de 75 años. A todas las personas mayores de 70 años. A todas las personas mayores de 80 años. A todas las personas que vivan solas y padezcan una enfermedad crónica. 230.- El Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024 prevé la aprobación
de una nueva Estrategia de Investigación e Innovación en Salud 2021-2024 en el
marco: De los Objetivos de Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas. Del Plan de Ciencia, Tecnología e Innovación 2025. Del Plan de Ciencia, Tecnología e Innovación 2030 y de la estrategia de
especialización inteligente RIS3. No se contempla la aprobación de una nueva Estrategia de Investigación en Salud. 231.- Conforme al Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024, los 4
Institutos de Investigación que conforman las entidades de I+D+i del sistema sanitario
son los siguientes: Bioaraba, Biocruces-Bizkaia, Biodonostia y BIOEF. Kronikgune, Bioaraba, Biocruces-Bizkaia y BIOEF. Bioaraba, Biocruces-Bizkaia, Biodonostia y Kronikgune. Biodonostia, Biocruces, kronikgune y BIOEF. 232.- Conforme al Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024, señale
cuál de las siguientes medidas se contemplan para que la I+D+i contribuya a la
equidad entre hombres y mujeres: La puesta en marcha de un nuevo programa de ayudas específico para incentivar la
producción científica de las mujeres y la participación de las mujeres en la
investigación sanitaria. Incrementar los proyectos de investigación que intenten mejorar problemáticas de
salud y patologías específicas de las mujeres. Impulsar los proyectos de investigación liderados por mujeres. Son correctas las respuestas a) y b). 233.- En el ámbito de la Gobernanza el Marco Estratégico del Departamento de Salud
2021-2024 afirma que: El nuevo Plan de Salud 2021-2028 afianzará el modelo de evaluación anual y
posterior presentación al Parlamento Vasco. El nuevo Plan de Salud 2021-2028 afianzará el modelo de evaluación bianual y
posterior presentación al Parlamento Vasco. El nuevo Plan de Salud 2021-2028 afianzará el modelo de evaluación anual y
posterior presentación al Gobierno Vasco. El nuevo Plan de Salud 2021-2028 afianzará el modelo de evaluación bianual y
posterior presentación al Gobierno Vasco. 234.- El Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024, establece que en
base al plan de normalización lingüística 2018-2022 el objetivo que se fija en el seno
del propio Departamento de Salud, así como entre el Departamento y otras
instituciones y entidades privadas es un incremento: En 10 puntos porcentuales el uso oral del euskera. En 15 puntos porcentuales el uso, oral y escrito, del euskera. En 15 puntos porcentuales solo del uso oral del euskera. En 10 puntos porcentuales el uso, oral y escrito, del euskera. 235.- Conforme al Marco Estratégico del Departamento de Salud 2021-2024, la labor
asistencial tanto del personal médico como de enfermería se llevará a cabo en la
lengua oficial de preferencia de las personas pacientes que acudan a los centros de
Atención Primaria cuando estos centros estén ubicados en municipios con un
porcentaje de población euskaldun superior: Al 45%. Al 50%. Al 40%. Al 60%. 236.- Señale la respuesta que no es correcta. El Plan de Salud recogido en el
documento Políticas de salud para Euskadi 2013-2020 pone el foco en los siguientes
colectivos con necesidades específicas: Mujeres. Personas con enfermedad. Personas mayores. Personas jóvenes y menores de edad. 237.- El Plan de Salud para Euskadi 2013-2020: Cuenta con 5 líneas o áreas de actuación, 35 objetivos y 145 acciones. Cuenta con 5 líneas o áreas de actuación, 35 objetivos y 146 acciones. Cuenta con 5 líneas o áreas de actuación, 36 objetivos y 146 acciones. Cuenta con 4 líneas o áreas de actuación, 35 objetivos y 146 acciones. 238.- El Plan de Salud para Euskadi 2013-2020: Es elaborado por el Gobierno Vasco y aprobado por el Parlamento Vasco. Es elaborado por el Departamento de Salud y aprobado por el Parlamento Vasco
para un período de seis años de vigencia. Es aprobado por el Gobierno Vasco, a propuesta del Departamento de Salud y
elevado al Parlamento Vasco para su conocimiento y tramitación reglamentaria. Es aprobado por el Departamento de Salud y su período de vigencia es de siete
años. 239.- Conforme al Plan de Salud para Euskadi 2013-2020 señale cuál de los
siguientes ejes no se mencionan entre los que se consideran determinantes de las
desigualdades en salud: Orientación sexual. Clase social. Edad. Género. 240.- Señale cuál de los siguientes principios no se mencionan entre los que se
consideran que cimientan el Plan de Salud de Euskadi 2013-2020: Universalidad. Gratuidad. Equidad. Sostenibilidad. 241.- Señale cuál de las siguientes respuestas no es correcta respecto al estado de
salud de la población de Euskadi que se contempla en el Plan de Salud para Euskadi
2013-2020: La esperanza de vida (EV) en Euskadi aumenta paulatinamente tanto en hombres
como en mujeres y en todas las edades. El 38% de la población vasca de 65 y más años presenta alguna enfermedad
crónica y esta proporción previsiblemente se triplicará para el año 2040. Con relación a la mortalidad, el número de fallecimientos ha mantenido una
tendencia ascendente en la última década (incremento del 10% en el período 2001-
11) como consecuencia del envejecimiento poblacional. El Programa de Vacunaciones constituye una de las intervenciones preventivas más
importantes, especialmente en el ámbito de las enfermedades infecciosas. 242.- El Plan de Salud para Euskadi 2013-2020 señala cuáles son los retos y
oportunidades que debe de asumir. En este contexto, las oportunidades y retos que
debe asumir el Plan de Salud tiene que ver con: Alcanzar un compromiso interinstitucional para que la salud y la equidad en salud
sean asumidas como metas del conjunto del gobierno y demás instituciones. Disminuir las desigualdades sociales y de género en la salud, aun en las
circunstancias de precariedad y riesgo de pobreza derivadas de la crisis económica. Potenciar y consolidar la atención sociosanitaria, dotándola de mecanismos y
procedimientos que favorezcan la coordinación del sector social y sanitario. Todas las anteriores respuestas son correctas. 243.- Conforme al Plan de Salud para Euskadi 2013-2020 señale cuál de las
siguientes áreas tienen la consideración de áreas transversales: Equidad y responsabilidad; y entornos y conductas saludables. Entorno y conductas saludables; y salud infantil y juvenil. Entidad y responsabilidad; y envejecimiento saludable. Envejecimiento saludable; y personas con enfermedad. 244.- Siguiendo lo previsto en el Plan de Salud para Euskadi 2013-2020, señale la
respuesta que no es correcta. Constituyen objetivos del área “equidad y
responsabilidad” los siguientes: Atención sociosanitaria integral, integrada y centrada en las personas. Salud en todas las políticas. Equidad. Participación y empoderamiento. 245.- El indicador que refleja la apreciación que el individuo hace de su propia salud y
es reconocido como un buen predictor de la morbilidad y la mortalidad de la población
se denomina: Autodiagnóstico de la salud. Autocuidado de la salud. Autovaloración de la salud. Autoasistencia de la salud. 246.- Siguiendo lo previsto en el Plan de Salud para Euskadi 2013-2020 y en concreto
por lo que respecta al área prioritaria 2 “Personas con enfermedad” señale cuál de los
siguientes elementos se resaltan a la hora de determinar los objetivos y acciones de
este área: La ruta asistencial como concreción del proceso asistencial con visión integradora. La coordinación de niveles asistenciales para el buen servicio a la persona. Los procesos de rehabilitación personalizados y en el entorno habitual de las
personas enfermas, cuando sea posible. Todas las respuestas anteriores son correctas. 247.- Conforme a lo previsto en el Plan de Salud para Euskadi 2013-2020 señale la
respuesta que no es correcta. Las acciones previstas para fomentar el uso adecuado
de fármacos son las siguientes: Desarrollar programas de vigilancia antimicrobiana y de resistencias a antibióticos. Desarrollar un proceso de prescripción compartida hospital-primaria-farmacia, que
fomente la adherencia al tratamiento, el uso seguro de fármacos y que esté basado
en guías de práctica clínica. Impulsar la elaboración y utilización de guías de práctica clínica. Potenciar la deprescripción y seguimiento de interacciones en pacientes con
polimedicación. 248.- Con relación a las personas con cáncer, el Plan de Salud para Euskadi 2013-
2020 prevé que para el año 2020 el objetivo respecto a la mortalidad por cáncer en
menores de 65 años debe ser de: Un descenso del 10% tanto en hombres como en mujeres. Un descenso del 15% tanto en hombres como en mujeres. Un descenso del 10% en hombres y frenar la tendencia ascendente en mujeres. Un descenso del 10% en mujeres y frenar la tendencia ascendente en hombres. 249.- Conforme al Plan de Salud para Euskadi 2013-2020 señale cuál de las
siguientes acciones están previstas para diseñar y aplicar intervenciones de abordaje
de la obesidad desde la atención sanitaria: Cribado del índice de masa corporal (IMC) y del perímetro de cintura en las
consultas de Atención Primaria y Hospitalaria. Formación en consejo breve sobre obesidad a profesionales de Atención Primaria. Desarrollar intervenciones para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento
individualizado de las personas obesas, evitando su estigmatización. Todas las anteriores respuestas son correctas. 250.- Señale la respuesta que NO es correcta: El programa de cribado prenatal Sindrome de Down y otras cromosomopatías se
amplío en 2010 a todas las embarazadas que controlan su embarazo en el sistema
público. El Programa de cribado neonatal de enfermedades congénitas de la Comunidad
Autónoma del País Vasco se inició en 1992. El Programa de cribado neonatal de enfermedades congénitas de la Comunidad
Autónoma del País Vasco se inició en 1982 con el cribado del hipotiroidismo y la
hiperfenilalaninemia (PKU-fenilcetonuria). A través del Programa de cribado neonatal de enfermedades congénitas de la
Comunidad Autónoma del País Vasco en la actualidad también se criban las
siguientes patologías: hiperfenilalaninemia, hipotiroidismo congénito, deficiencia de
Acil Co A deshidrogenasa de cadena media, Fibrosis Quística y Enfermedad de
Células Falciformes. 251.- Conforme al Plan de Salud para Euskadi 2013-2020 señale cuál de las
siguientes áreas no tienen la consideración de áreas transversales: Área 2: personas con enfermedad. Área 1: equidad y responsabilidad. Área 3: envejecimiento saludable. Son correctas las repuestas a) y c). 252.- Señale cuales son los acuerdos de referencia a nivel estatal, europeo e
internacional en el ámbito de la Salud Pública que afectan al Plan Salud para Euskadi
2013-2020: Reglamento Sanitario Internacional de la Organización Mundial de la Salud. Segundo Programa de Acción Comunitaria en Salud Pública 2008-2013 del
Parlamento y Consejo Europeo. Estrategia de Desarrollo Sostenible de la Unión Europea de la Comisión Europea. Todas las anteriores respuestas son correctas. 253.- Señale cuál de las siguientes afirmaciones no es correcta conforme a lo previsto
en el Plan de Salud para Euskadi 2013-2020: El Departamento de Salud se compromete a implantar los proyectos diseñados, a
monitorizar anualmente los indicadores de los objetivos y también con una
periodicidad anual, a hacer una evaluación pública en el ámbito de la Comisión de
Salud del Parlamento Vasco. La Comisión Directora del Plan de Salud 2013-2020 está presidida por el
Lehendakari y tiene como fin revisar y sancionar las estrategias y objetivos del Plan
de Salud en todas las políticas y el enfoque de desarrollo sostenible en la
Administración Autónoma. El Comité Técnico de Salud en todas las políticas está presidido por el Lehendakari
y lo integra el personal técnico de las Viceconsejerías en la Comisión Directora. El Comité Técnico de Salud en todas las políticas está presidida por la Directora de
Salud Pública y Adicciones y lo integra el personal técnico de las Viceconsejerías
en la Comisión Directora. 254.- Señale la respuesta correcta respecto al Comité Técnico del Plan de Salud: Es el órgano encargado de rendir cuentas al Consejo de Dirección del
Departamento de Salud. Es responsable de la elaboración de la evaluación del cumplimiento de las acciones
y el garante de todo el proceso dentro del ámbito competencial del Departamento
de Salud. En su actuación se asesora y apoya en los servicios, comisiones y estructuras
actualmente vigentes en el Departamento de Salud. Todas las anteriores respuestas son correctas. 255.- Señale la respuesta que no es correcta respecto al proceso de elaboración del
Plan de Salud de Euskadi 2013-2020: Se han definido una serie de comisiones interrelacionadas en tres niveles
diferenciados: nivel de preparación; nivel de ejecución; y nivel de dirección. Se han definido una serie de comisiones interrelacionadas en tres niveles
diferenciados: nivel de ejecución; nivel de coordinación; y nivel de dirección. Se han definido una serie de comisiones interrelacionadas en tres niveles
diferenciados: nivel de ejecución integrado por cinco grupos de trabajo; nivel de
coordinación; y nivel de dirección. Se han definido una serie de comisiones interrelacionadas en tres niveles
diferenciados: nivel de ejecución; nivel de coordinación en el que se sitúa la
comisión de coordinación técnica; y nivel de dirección. 256.- Señale cuál de entre todos los siguientes no es un objetivo de la Estrategia de
seguridad del paciente 2020: Promover una cultura de Seguridad integral en Osakidetza. Consolidar el modelo de participación de los profesionales. Asegurar un buen posicionamiento social del Ente Público Osakidetza. Impulsar el conjunto de líneas de acción y de proyectos priorizados en esta
estrategia. 257.- En 2014, el informe To Err Is Human del Instituto Médico de EE.UU. reconoció
que el número de muertes al año debidas a “errores médicos” rondaba las 98.000. 423.000. 282.000. 221.000. 258.- En lo que se refiere a la información al paciente, la Estrategia de seguridad del
paciente 2020 considera que (señálese la respuesta INCORRECTA): debe transmitirse de forma adecuada y adaptada a las características y
necesidades de cada persona, aunque ello requiera un esfuerzo adicional por parte
de los profesionales. en determinadas situaciones puede ser necesario incorporar en el proceso de
comunicación a familiares y/o cuidadores, ya que no siempre la persona enferma
está en situación de asimilar adecuadamente la información recibida. la sociedad digital ha producido una transformación que justifica utilizar medios
como las apps para informar adecuadamente a los pacientes. asistimos actualmente a un cambio de modelo, en el que la relación profesionalpaciente
se está reequilibrando de tal modo que el paciente está dejando de ser un
mero receptor de las indicaciones y los cuidados parcelados o fragmentados, para
asumir un papel más activo en la toma de decisiones y en la priorización de las
intervenciones necesarias para la recuperación de su estado de salud. 259.- La Estrategia de seguridad del paciente 2020 plantea (señálese la respuesta
INCORRECTA) Integrar las asociaciones de pacientes en los equipos profesionales que han de
adoptar decisiones sobre un paciente en concreto. Impulsar acciones dirigidas a favorecer el conocimiento mutuo entre los
profesionales de diferentes ámbitos asistenciales. Promover la comunicación estandarizada, tanto dentro de las unidades o servicios
como entre diferentes niveles asistenciales para asegurar la transferencia de
pacientes. Aplicar buenas prácticas para favorecer la coordinación entre servicios. 260.- La estrategia de Seguridad del Paciente 2020 de Osakidetza incluye las
siguientes líneas de acción corporativas (señálese la respuesta INCORRECTA): Conciliación de la medicación. Encriptación de las comunicaciones con el paciente. Optimización en la prescripción de pruebas diagnósticas que utilizan radiación
ionizante. Atención a las segundas y terceras víctimas. 261.- Los principios que rigen el sistema de notificación de incidentes son (señálese la
respuesta INCORRECTA): registro de carácter obligatorio anónimo y no punitivo. confidencialidad de la información. análisis para el aprendizaje y la implantación de mejoras a nivel local. 262.- Las acciones relativas a la implementación y seguimiento de los planes de
acción propuestos, dentro de la gestión de los incidentes de seguridad que prevé la
Estrategia de seguridad del paciente 2020, incluyen (señálese la respuesta
INCORRECTA): Potenciar la implementación y el seguimiento, definiendo el responsable de cada
acción, así como la fecha de implementación y la periodicidad de seguimiento de la
misma. Planificar nuevas líneas de trabajo que pudieran revestir interés para el conjunto de
organizaciones de servicios. Evaluación periódica de la eficacia de las acciones implementadas y comunicación
al equipo gestor y al resto de la organización de los resultados alcanzados. Elaboración y difusión periódica de informes de resultados. 263.- Las acciones relativas al aprendizaje compartido, dentro de la gestión de los
incidentes de seguridad que prevé la Estrategia de seguridad del paciente 2020
incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Desarrollar estrategias de comunicación que permitan la difusión de “buenas
prácticas” en las organizaciones de servicios (alertas, boletines, sesiones, etc.). Fomentar la implantación en las organizaciones de servicios de “buenas prácticas”
que ya estén implantadas con resultados muy favorables en otros centros a nivel
local, estatal o internacional. Consolidar y dinamizar el funcionamiento de los Comités de Seguridad del Paciente. Potenciar el aprendizaje a nivel corporativo a través de las herramientas
disponibles: Osagune, Intranet corporativa. 264.- Señale cuál de estas afirmaciones es incorrecta, de acuerdo con lo establecido
por la L2 (Atención a las segundas y terceras víctimas) de la Estrategia de seguridad
del paciente 2020, Primeras víctimas son los pacientes que sufren las consecuencias del Evento
Adverso y sus familiares. Segundas víctimas son los profesionales sanitarios involucrados directa o
indirectamente en el Evento adverso A y que resultan afectados desde el punto de
vista psicológico y emocional. Tercera víctima es la organización sanitaria en la que acontece el Evento Adverso. Todas las respuestas anteriores son inexactas. 265.- De acuerdo con la Estrategia de seguridad del paciente 2020, la prevención de
los errores de identificación sigue siendo un aspecto prioritario para las organizaciones
sanitarias debido a que (señale la respuesta INCORRECTA): Los pacientes tienden a demandar siempre a la organización sanitaria cuando se
produce esta clase de errores. A diferencia de otros tipos de incidentes de seguridad, los errores de identificación
pueden afectar a varios pacientes simultáneamente. La introducción de información en una historia clínica equivocada puede generar, si
no se detecta el error precozmente, múltiples fallos o errores en el proceso
asistencial. Las consecuencias de los errores de identificación de pacientes pueden ser muy
graves para uno o ambos pacientes. 266.- La implicación de los pacientes en su seguridad y su empoderamiento aporta
ventajas en cuanto a (señale la respuesta INCORRECTA): Alcanzar un diagnóstico preciso. Contribuir a un uso seguro de la medicación. Introducir en los tratamientos herramientas tecnológicas más avanzadas. Verificar la adecuación de los procesos de atención. 267.- Dentro de la Estrategia de seguridad del paciente 2020, y en lo que respecta
específicamente al objetivo de implicar los pacientes en la comunicación de incidentes
de seguridad y situaciones de riesgo que detecten, se plantea (señale la respuesta
INCORRECTA): Aprovechar las quejas y reclamaciones interpuestas por los pacientes, y
considerarlas como una valiosa fuente de información complementaria sobre los
problemas de seguridad acaecidos en la organización. Revisar las encuestas de satisfacción e incluir preguntas relativas a la percepción
de seguridad por parte de los pacientes. Realizar encuestas sobre riesgos a los profesionales sanitarios y comparar sus
respuestas con las proporcionadas por los pacientes a los que hayan atendido. Valorar la información aportada por los pacientes en las sugerencias de mejora e
incorporar aquellos aspectos que sean de utilidad para fortalecer el sistema. 268.- Los indicadores que se utilizan para evaluar la conciliación de la medicación en
la Estrategia de seguridad del paciente 2020 incluyen (señálese la INCORRECTA): Existencia de un programa de conciliación de la medicación en las transiciones
entre ámbitos asistenciales del paciente revisado y actualizado. Nº de discrepancias no justificadas / Total de pacientes conciliados. Nº pacientes con conciliación de la medicación x 100 / Nº pacientes población diana. Nº de pacientes que han mostrado problemas de adherencia/ Total de pacientes
conciliados. 269.- El principio de minimización del riesgo en la utilización de radiación ionizante
implica (señálese la respuesta INCORRECTA): La selección razonable de las situaciones en las que se utiliza cada prueba, es
decir, una adecuada justificación de la misma. Priorizar la reducción del riesgo en poblaciones más vulnerables al efecto de la
radiación, como la población pediátrica o las embarazadas La optimización de la dosis empleada, de tal forma que pueda obtenerse una
información diagnóstica suficiente sin que se someta al paciente a una exposición a
dosis innecesariamente altas. Sólo dos de las tres respuestas anteriores son correctas. 270.-De acuerdo con la Estrategia de seguridad del paciente 2020, los Indicadores de
la línea de acción “Seguridad Transfusional” son (señálese la respuesta INEXACTA): Número de unidades transfundidas. Número de incidentes. Porcentaje de reacciones adversas (sobre componentes transfundidos). Número de reacciones adversas. 271.- Señale cuál de los siguientes no es un indicador global de la línea de acción
“Cirugía Segura”: Porcentaje global de pacientes intervenidos de cirugía programada y urgente a los
que se les aplica el listado de verificación de seguridad quirúrgica (LVSQ). Protocolo de trazabilidad del paciente. Servicios-unidades con listado de verificación de seguridad quirúrgica (LVSQ)
implantado (%). Protocolo de prácticas quirúrgicas seguras – Marcado del sitio quirúrgico. 272.- Entre los objetivos de la L10. Seguridad en el proceso asistencial gestaciónparto-
puerperio de la Estrategia de seguridad del paciente 2020 se encuentra
(señálese el que NO PROCEDE): Incrementar la Seguridad del proceso asistencial gestación, parto, puerperio y
recién nacido en un entorno de seguridad para minimizar los posibles eventos
adversos impulsando y activando la fisiología del proceso gestación, parto,
puerperio. Promover el parto en casa con una adecuada supervisión por parte de los
profesionales sanitarios adecuados al caso. Desarrollar pautas de actuación ante los posibles sucesos adversos prenatales,
intraparto, posnatales y sucesos centinela que pueden afectar a la madre y al bebé. Garantizar y promover la comunicación entre profesionales. 273.- El estudio EVADUR (eventos adversos ligados a la asistencia en los Servicios de
Urgencias), desarrollado en 2009 en 21 hospitales mostró que los factores causales
más frecuentes de los incidentes de seguridad fueron (señálese la respuesta
INCORRECTA): los relacionados con los cuidados del paciente. los relacionados con el uso inadecuado de la información del paciente. los relacionados con los errores y/o retrasos en el diagnóstico. los relacionados con la medicación. 274.- Los Indicadores de la línea de acción “Buenas prácticas en los pacientes
hospitalizados en riesgo de desnutrición” comprenden (señálese la respuesta
INCORRECTA): Porcentaje de informes de alta de unidades de hospitalización en los que consta el
estado nutricional del paciente y las recomendaciones pertinentes. Porcentaje de pacientes ingresados a los que se les ha realizado cribado del estado
nutricional. Porcentaje de pacientes normo-nutridos al ingreso que al alta presentan riesgo de
desnutrición o desnutrición. Porcentaje de pacientes ingresados que muestran síntomas de desnutrición durante
su estancia hospitalaria. 275.- Las acciones propuestas por la Estrategia de seguridad del paciente 2020 para
comenzar a abordar el problema de la Incontinencia Urinaria inducida por uso
inadecuado de Absorbentes de Incontinencia Urinaria, incluyen (señálese la respuesta
INCORRECTA): Revisar los protocolos de funcionamiento interno (formales o informales) de las
unidades de hospitalización, identificando los que incluyen esta práctica y valorando
su adecuación a las recomendaciones basadas en la mejor evidencia disponible. Constituir un grupo de trabajo corporativo, compuesto por las diferentes categorías
de profesionales que participan en la planificación y en la aplicación de los cuidados
a pacientes con IU. Construir estrategias de seguimiento de la evolución de los pacientes en
cooperación con las asociaciones de pacientes correspondientes. Definir, difundir e implantar una guía de recomendaciones para el uso adecuado de
AIU, que tenga en cuenta todos los aspectos anteriormente mencionados. 276.- Un estudio realizado por el Institute For Safe Medication Practices (ISMP)
muestra que la mayoría de los errores por fármacos asociados a eventos adversos
graves, están relacionados con: el uso reiterado de fármacos de efectos terapéuticos similares cuya interacción
produce una alta tasa de efectos secundarios graves. la utilización de incorrecta de insulina y anticoagulantes. el uso de fármacos asociados a pacientes crónicos. la utilización de un número limitado de fármacos. 277.- Las caídas de los pacientes hospitalizados constituyen otro evento de seguridad
bastante frecuente, especialmente entre los más mayores y dependientes. Las tasas
de referencia varían, pero en general… Casi todas se sitúan entre las 3 y 20 caídas por cada mil días de estancia
hospitalaria, produciendo lesiones hasta en el 50% de las ocasiones. Casi todas se sitúan entre las 10 y 20 caídas por cada mil días de estancia
hospitalaria, produciendo lesiones hasta en el 50% de las ocasiones. Casi todas se sitúan entre las 5 y 10 caídas por cada mil días de estancia
hospitalaria, produciendo lesiones hasta en el 25% de las ocasiones. Casi todas se sitúan entre las 5 y 10 caídas por cada mil días de estancia
hospitalaria, produciendo lesiones hasta en el 50% de las ocasiones. 278.- La Estrategia de Atención Sociosanitaria de Euskadi 2021-2024 plantea un
escenario de trabajo definido y aprobado por: La Consejera de Sanidad del Gobierno Vasco. La dirección general de Osakidetza. El Consejo Vasco de Atención Sociosanitaria. La Asociación de Municipios Vascos. 279.- De acuerdo con el DAFO de las Prioridades Estratégicas de Atención
Sociosanitaria, Euskadi 2017-2020, una de las debilidades del ámbito biosanitario de
Euskadi era (señálese la respuesta INCORRECTA): Heterogeneidad en la interlocución en el sistema de servicios sociales de cara a la
definición de un marco de interoperabilidad para la Historia Sociosanitaria de
Euskadi. Ausencia de referentes sociosanitarios/as en las organizaciones del sistema de
servicios sociales. Ausencia de criterios definidos relativos a la vigencia y revisión de protocolos
sociosanitarios. Carencia de un enfoque ecológico y de sostenibilidad. 280.- De acuerdo con el DAFO de las Prioridades Estratégicas de Atención
Sociosanitaria, Euskadi 2017-2020, una de las fortalezas del ámbito biosanitario de
Euskadi era (señálese la respuesta INCORRECTA): Igualdad de los y las representantes del Sistema de Servicios Sociales en el marco
de decisión que se establece en las Comisiones Sociosanitarias de las OSIs Articulación de Catálogo de Recursos Sociosanitarios a partir de ambas carteras de
servicios. Consenso institucional en torno a la misión y enfoque de la atención sociosanitaria,
evidenciado en la gestión de la COVID-19 con la necesidad de llegar a consensos
de emergencia en tiempos récord. Existencia de la Comisión Sociosanitaria de Comités de Ética de Euskadi. 281.- De acuerdo con el DAFO de las Prioridades Estratégicas de Atención
Sociosanitaria, Euskadi 2017-2020, una de las oportunidades del ámbito biosanitario
de Euskadi era (señálese la respuesta INCORRECTA): Empoderamiento de representantes del sistema de servicios sociales en las
Comisiones Sociosanitarias. Actualización del Mapa de Recursos Sanitarios. Articulación de la participación social en el modelo de coordinación sociosanitaria de
Euskadi. Progreso en el diseño de un sistema de información compartida con la Historia
Sociosanitaria. 282.- De acuerdo con el DAFO de las Prioridades Estratégicas de Atención
Sociosanitaria, Euskadi 2017-2020, una de las amenazas en el ámbito biosanitario de
Euskadi era (señálese la respuesta INCORRECTA): Falta de adecuación al marco legal vigente de los acuerdos que sostienen la
atención de necesidades sociosanitarias. Escasa cultura de sistematización de la información para trabajo compartido por
parte de profesionales, especialmente en el sistema de servicios sociales. Complejidad en la gestión de expectativas de las y los profesionales respecto a la
Historia Sociosanitaria de Euskadi. Una considerable falta de definición de tipología de recursos sociosanitarios en
base al origen de la financiación. 283.- De acuerdo con la Estrategia de Atención Sociosanitaria de Euskadi 2021-2024,
el contexto sociodemográfico plasma una evolución social, rica en matices y
vertiginosa en sus cambios y consecuencias, que puede ser resumida en varios
titulares (señálese el que NO PROCEDA): La elevada esperanza de vida con calidad, envejecimiento y escaso dinamismo
demográfico. El impacto en el sistema prestacional de la dependencia y la discapacidad. La heterogeneidad en las configuraciones familiares: disminución del tamaño de las
familias, transformación de roles y feminización de los hogares unipersonales. La progresiva interrelación entre los diferentes roles desempeñados por la
ciudadanía en la sociedad de servicios. 284.- En términos de gobernanza sociosanitaria, en Euskadi son órganos decisorios
(señálese la respuesta INCORRECTA): las concejalías de Sanidad y Servicios Sociales. el Consejo Vasco de Atención Sociosanitaria. las Comisiones Sociosanitarias Territoriales. los Equipos de Valoración de Atención Temprana. 285.- El sistema vasco de salud y el sistema vasco de servicios sociales articulan
servicios de personas a personas, esenciales, relacionales y de interés general en un
contexto en profunda transformación sobre cuyo fondo destacan las tres transiciones,
que son (señálese la respuesta INCORRECTA): ecológico-medioambiental. eco-feminista. social-sanitaria. tecnológico-digital. 286.- Entre los nuevos desafíos y visiones emergentes incluidos por la Estrategia de
Atención Sociosanitaria de Euskadi se citan una serie de factores estructurales que
van modelando un nuevo contexto demográfico, social, económico y cultural en esta
Comunidad Autónoma. Entre ellos se encuentran (señálese la respuesta
INCORRECTA): El edadismo o discriminación por razón de edad. Decenio del envejecimiento
saludable. Los determinantes no médicos de la salud. El nuevo modelo de cuidados de larga duración. Atención a la dependencia y la
discapacidad. La vulnerabilidad epidemiológica. 287.- La filosofía que inspira la Estrategia de Atención Sociosanitaria de Euskadi 2021-
2024 se sustenta en un conjunto de valores éticos consustanciales a la atención
sociosanitaria, entre los que se incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Universalidad. Transparencia. Autonomía. Corresponsabilidad. 288.- Entre los resultados esperables del proyecto “Aprobación jurídica y despliegue
de la gobernanza Sociosanitaria”, situado en el epígrafe “Gobernanza Sociosanitaria”
de la Estrategia se incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Decreto de Gobernanza Sociosanitaria. Convenios para la compartición de recursos sociosanitarios entre entidades
públicas. Formalización jurídica de la Comisión Sociosanitaria de Comités de Ética de
Euskadi. Plan de comunicación para la difusión de la regulación de estructuras, recursos e
instrumentos recogidos en el Decreto de Gobernanza Sociosanitaria. 289.- Entre los resultados esperables del proyecto “Marco compartido de financiación
Sociosanitaria”, incluido en el epígrafe “Gobernanza Sociosanitaria” de la Estrategia se
incluyen (señálese la respuesta correcta): Decreto de Gobernanza Sociosanitaria. Convenios para la contratación de recursos sociosanitarios entre entidades
públicas. Aprobación de la normativa sobre donaciones privadas para sostenibilidad de las
entidades públicas sanitarias. Plan de comunicación para la difusión de la regulación de estructuras, recursos e
instrumentos recogidos en el Decreto de Gobernanza Sociosanitaria. 290.- Los resultados esperables del proyecto “Historia Sociosanitaria Electrónica”,
descritos en el epígrafe “Interoperabilidad Sociosanitaria” de la Estrategia incluyen
(señálese la respuesta INCORRECTA): Adecuación de los requisitos de tratamiento de los datos a lo dispuesto en el
Espacio Europeo de Datos de Salud. Estandarización de contenidos y mensajes para el intercambio de información
sociosanitaria. Catálogo de los servicios de intercambios de datos sociosanitarios que sustituyen a
los certificados en papel, entre las Administraciones Públicas vascas. Mapa de agentes y sistemas que comparte información asistencial como soporte de
una dinámica de trabajo conjunto y coordinado de profesionales de los sistemas
sociales y de salud. 291.- El objetivo proyecto “Cuadro de mandos integral”, como viene señalado en el
epígrafe “Interoperabilidad Sociosanitaria” de la Estrategia es: Incorporar la atención sociosanitaria en los cuadros de mandos y procesos
estadísticos de las instituciones vasca implicadas en la coordinación. Incorporar a todos los agentes responsables de la Ateción Socisanitaria en la toma
de decisiones conjuntas. Promover la toma de decisiones basadas en datos. Promover la toma de decisiones automatizadas en la Atención Sociosanitaria. 292.- Las acciones a emprender en proyecto “Osabide en residencias”, situado dentro
del epígrafe “Interoperabilidad Sociosanitaria” de la Estrategia incluyen las siguientes
(señálese la respuesta INCORRECTA): Formación y soporte a profesionales sanitarios de las residencias. Identificar necesidades de mejoras funcionales en Osabide para facilitar la atención
a personas de los centros residenciales y de día. Promover la gestión automatizada de la toma de decisiones a través de la
incorporación de nuevas tecnologías a los centros residenciales. Atender nuevos casos de centros que soliciten acceso a Osabide:. 293.- Las acciones a emprender en el proyecto “Decreto para el desarrollo de la
interoperabilidad sociosanitaria”, situado en el epígrafe “Interoperabilidad
Sociosanitaria” de la Estrategia incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Creación de un grupo de trabajo interinstitucional para la elaboración del decreto. Presentación y aprobación por parte de la dirección general de Osakidetza. Incorporación del modelo de Gobernanza TI sociosanitaria. Validación y posterior aprobación por parte de Servicios Jurídicos de Gobierno
Vasco. 294.- Las acciones a emprender en el proyecto “Definición de un marco coordinado de
prevención sociosanitaria”, situada en epígrafe “Prevención Sociosanitaria” de la
Estrategia incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Coordinar políticas y actuaciones en materia de desigualdades sociales en salud,
sesgos, y promoción de la equidad en la atención sociosanitaria. Coordinar políticas y actuaciones en materia de promoción sociosanitaria:
envejecimiento activo; inclusión social; igualdad; solidaridad intergeneracional;
promoción de la autonomía; accesibilidad; alfabetización digital, etc. Coordinar políticas y actuaciones en materia de prevención sociosanitaria: violencia
de género; maltrato infantil; malos tratos a personas mayores; soledad no deseada
y aislamiento social, etc.). Coordinar la construcción e introducción de herramientas capaces de detectar el
riesgo sanitario. 295.- Las acciones a emprender en el proyecto “Instrumento para la detección del
riesgo sociosanitario”, situado en el epígrafe “Prevención Sociosanitaria” de la
Estrategia incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Crear un grupo de trabajo con profesionales sociales y sanitarios expertos/as en la
materia. Proposición de los ítems a considerar para la detección del riesgo sociosanitario y
construcción de una propuesta conjunta del prototipo del instrumento. Pilotaje para la valoración de la funcionalidad del instrumento y el perfeccionamiento
del mismo y presentación de la propuesta de consenso a la Consejería de Salud del
Gobierno Vasco. Aprobación y puesta en marcha del instrumento. 296.- Los resultados esperables del proyecto “Despliegue de la atención primaria
Sociosanitaria”, incluido en el epígrafe “Atención Sociosanitaria” de la Estrategia
incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Guía para la atención hospitalaria a pacientes vulnerables (Tool kit sociosanitario). Mapa de referentes sociosanitarios y sociosanitarias. Informe de resultados del estado del arte de los protocolos y procedimientos de
coordinación sociosanitaria. Implantación de un proyecto piloto de desarrollo de APSS, en el ámbito
sociosanitario de influencia de cada OSI y catálogo de buenas prácticas basado en
el análisis de los proyectos piloto desarrollados en cada OSI. 297.- Las acciones a emprender en el proyecto “Actuaciones en diferentes colectivos
diana sociosanitarios”, situado en el epígrafe “Atención Sociosanitaria” de la Estrategia
incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Avanzar en la implementación de medidas de control automatizado de la actividad
social de personas en situación de exclusión y vulnerabilidad social. Impulsar de la accesibilidad de personas con discapacidad en el sistema sanitario y
en el social, mediante acciones de sensibilización y no discriminación. Promover la monitorización y sensibilización de las necesidades que presentan las
personas en situación de desprotección a partir de la utilización de los instrumentos
pertinentes. Favorecer la atención domiciliaria de las personas en situación de dependencia en
base a nuevos modelos sostenibles de prevención, atención y cuidados. 298.- Los resultados esperables del proyecto “Atención temprana y el desarrollo del
ámbito Sociosanitaria-educativa”, incluido en el epígrafe “Atención Sociosanitaria” de
la Estrategia incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Implementación de acciones preventivas. Redacción de memorias bianuales relacionadas con estas políticas. Impulso de la coordinación sociosanitaria-educativa. Creación de la comisión sociosanitaria-educativa de Euskadi. 299.- Los resultados esperables del proyecto “Portal de Atención Sociosanitaria,
generación y difusión del conocimiento”, situado en el epígrafe “I+D+i Sociosanitaria”
de la Estrategia de Atención Sociosanitaria de Euskadi 2021-2024 incluyen los
siguientes (señálese la respuesta INCORRECTA): Informe de actividad y posicionamiento del Portal de Atención Sociosanitaria. Boletín de Atención Sociosanitaria de Euskadi. Mapa actualizado de Recursos Sociosanitarios de Euskadi. Información actualizada referida al tratamiento de datos desarrollados por parte de
los diferentes organismos implicados en la Atención Sociosanitaria de Euskadi. 300.- Los resultados esperables en el proyecto “Nodo de referencia sobre políticas e
iniciativas en I+D+i Sociosanitaria, situado en el epígrafe “I+D+i Sociosanitaria” de la
Estrategia incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Informe de actividad y posicionamiento del Portal de Atención Sociosanitaria. Intercambios de información entre agentes y entidades referentes sobre políticas e
iniciativas en I+D+i sociosanitarias. Informe sobre políticas e iniciativas en I+D+i sociosanitaria. Publicación de información relativa a políticas e iniciativas en I+D+i sociosanitaria
en el Portal de Atención Sociosanitaria. 301.- Las acciones a emprender en el proyecto “Nodo de referencia sobre políticas e
iniciativas en I+D+i Sociosanitaria, situado en el epígrafe “I+D+i Sociosanitaria” de la
Estrategia de Atención Sociosanitaria de Euskadi 2021-2024 incluyen las siguientes
(señálese la respuesta INCORRECTA): Promover el intercambio de información entre agentes y entidades referentes sobre
políticas e iniciativas en I+D+i sociosanitarias. Editar y difundir el Boletín de Atención Sociosanitaria de Euskadi. Hacer accesible al conjunto del ecosistema sociosanitario la información relativa a
políticas e iniciativas en I+D+i sociosanitaria en el Portal de Atención Sociosanitaria. Identificar iniciativas de investigación aplicada sociosanitaria. 302.- Los resultados esperables del proyecto “Promoción de proyectos de innovación e
investigación desde las bases del Ecosistema Sociosanitario”, incluido en el epígrafe
“I+D+i Sociosanitaria” de la Estrategia incluyen (señálese la respuesta INCORRECTA): Informe sobre proyectos de base en materia de I+D+i sociosanitaria. Metodología de evaluación de proyectos sociosanitarios de base y definición de
criterios de extensión y escalabilidad. Informe de utilización de datos (personales y no personales) para la evaluación de
la toma de decisiones en el ámbito sociosanitario. Informe de evaluación de proyectos sociosanitarios de base y propuesta de
escalabilidad. 303.- Entre los principios que rigen el proceso de normalización del euskera en
Osakidetza se enumeran los siguientes: El respecto a los derechos lingüísticos de las personas. La empatía y la comunicación en la lengua de la persona usuaria como garantía de
calidad del servicio. La progresividad en la fijación de los objetivos. Todas las anteriores respuestas son correctas. 304.- Señale la respuesta que NO es correcta. Conforme al III Plan de Normalización
del Uso del Euskera en Osakidetza 2022-2028, constituyen objetivos en el ámbito del
sistema de gestión de la normalización lingüística: Garantizar el uso del euskera en la comunicación corporativa. Ampliar y distribuir adecuadamente el liderazgo del plan de euskera entre las
diferentes direcciones. Implementar el plan en todas las unidades a través de sus mandos intermedios. Seguir progresando en las medidas que favorecen el aumento de la plantilla
bilingüe. 305.- Tal y como dispone el III Plan de Normalización del Uso del Euskera en
Osakidetza 2022-2028: La rotulación fija, tanto interna como externa, en general ha de estar en las dos
lenguas oficiales dando prioridad al euskera. Solo la rotulación fija externa en general ha de estar en las dos lenguas oficiales
dando prioridad al euskera. Solo la rotulación fija interna en general ha de estar en las dos lenguas oficiales
dando prioridad al euskera. La rotulación fija, tanto interna como externa, debe aparecer únicamente en
euskera. 306.- El III Plan de Normalización del Uso del Euskera en Osakidetza 2022-2028
establece respecto a los mensajes audiovisuales que: Deben emitirse en la lengua que decidan las personas responsable de las unidades
que utilizan estos sistemas audiovisuales. Deben emitirse en las dos lenguas oficiales, primero en castellano y luego en
euskera. Deben emitirse en las dos lenguas oficiales, primero en euskera y luego en
castellano. Deben emitirse en una de las dos lenguas oficiales. 307.- Respecto a las páginas Web de Osakidetza señale cuál de las siguientes
repuestas NO es correcta: En las intranet, extranet y otros sitios web de Osakidetza las personas usuarias
deben tener garantizada la navegación y el acceso a toda la información en las dos
lenguas oficiales. El personal administrador de los sitios web nunca publicarán textos o contenidos
que no estén en las dos lenguas oficiales. Al acceder por primera vez a una página web de Osakidetza, la página de inicio se
mostrará por defecto en euskera. Las personas usuarias de los sitios web de Osakidetza deberán tener fácil acceso a
los apartados sobre normalización del euskera en la entidad. 308.- Señale la respuesta correcta: Por aplicación de la Ley Orgánica de Protección de Datos Personales y garantía de
los derechos digitales no puede constar en los datos personales de cada paciente
de Osakidetza su idioma de preferencia para las comunicaciones con Osakidetza. El signo azul con la letra e indica que el paciente no tiene competencia para
comunicarse en un idioma que no sea el euskera para las comunicaciones orales
con Osakidetza. En los datos personales de cada paciente, se registrará su idioma de preferencia
para las comunicaciones orales con Osakidetza. las personas que elijan el euskera como lengua prioritaria en sus comunicaciones
con Osakidetza solo se les deberá ofrecer servicios en euskera. 309.- En atención al III Plan de Normalización del Uso del Euskera en Osakidetza
2022-2028, señale la respuesta correcta: “Aukeratu zeure hizkuntza/Elige tu lengua” es el lema de la campaña de activación
del registro de la lengua preferente de cada paciente llevada a cabo en 2017. Se atribuye a todas las direcciones y gerencias de Osakidetza la responsabilidad de
realizar la campaña con el lema “Aukeratu zeure hizkuntza/Elige tu lengua”. “Aukeratu zeure hizkuntza/Elige tu lengua” es el lema de la campaña de activación
del registro de la lengua preferente de cada paciente que realizará Osakidetza
durante el primer año de planificación. “Aukeratu zeure hizkuntza/Elige tu lengua” es el lema de la campaña de activación
del registro de la lengua preferente de cada paciente que realizará Osakidetza
durante el tercer año de planificación. 310.- El III Plan de Normalización del Uso del Euskera en Osakidetza 2022-2028
contempla que tanto en los servicios de recepción y admisión, como en las unidades
asistenciales y administrativas a toda la ciudadanía vascohablante debe garantizarse: La recepción en euskera. La recepción en euskera solo cuando la comunicación oral con pacientes y
personas usuarias sea de modo presencial. La recepción en euskera solo cuando la comunicación con pacientes y personas
usuarias sea telefónicamente. La recepción en euskera solo por las y los empleados que sepan en euskera. 311.- Siguiendo lo previsto en el III Plan de Normalización del Uso del Euskera en
Osakidetza 2022-2018: Toda la documentación estándar deberá siempre entregarse a pacientes y personas
usuarias en las dos lenguas oficiales. A cada paciente se le entregará su documentación clínica siempre y en todo caso
en ambas lenguas. Toda la documentación estándar deberá siempre editarse e imprimirse en una única
hoja en las dos lenguas oficiales. Ninguna de las anteriores respuestas es correcta. 312.- En los escritos individualizados de respuesta a solicitudes y reclamaciones de
pacientes o personas usuarias de Osakidetza se utilizará: La lengua utilizada por cada ciudadano o ciudadana. Siempre el euskera como lengua preferente. Siempre las dos lenguas oficiales independientemente de la lengua utilizada por
cada ciudadano o ciudadana. Ambas lenguas oficiales, siendo los escritos contestados primero en euskera y
luego en castellano. 313.- Siguiendo lo previsto en el III Plan de Normalización del Uso del Euskera en
Osakidetza 2022-2018, señale la respuesta que NO es correcta: Se pondrá a disposición del personal bilingüe que lo desee diferentes elementos
identificativos portadores del circulo azul con la letra e, signo que invita a
relacionarse en euskera. El signo azul y la letra e solo se utilizará para la identificación individual del personal
bilingüe. En los centros de salud, consultorios y unidades hospitalarias, deberá estar
colocado, de modo visible, el cartel que explica a las personas usuarias el
significado del signo identificativo con la letra e. Se estudiará introducir una variante del círculo azul con la letra e para el personal
dispuesto a que le hablen en euskera pero que muestra dificultades para
expresarse en ciertas situaciones. 314.- En atención a lo previsto en el III Plan de Normalización del Uso del Euskera en
Osakidetza 2022-2018 en todos los centros de atención primaria ha de ponerse en
marcha un procedimiento para que, en la medida de las posibilidades, se propongan
servicios en euskera a las y los pacientes que hayan registrado esta lengua como
preferente y que aún reciban los citados servicios en castellano. Señale a qué
servicios se refiere el citado Plan: Medicina familiar, pediatría, enfermería y salud mental. Pediatría, medicina familiar y salud mental. Medicina familiar, pediatría, enfermería y matrona. Todas las anteriores respuestas son correctas. 315.- Con relación a las quejas relacionadas con el uso de las lenguas oficiales en
Osakidetza, señale la respuesta que NO es correcta: La dirección responsable de las acciones previstas con relación a las quejas
relaciones con el uso de las lenguas oficiales en Osakidetza es la Dirección de
Recursos Humanos. En los Servicios de Atención al Paciente y Usuario (SAPU) quedarán registradas las
quejas relacionadas con el uso de las lenguas oficiales. Las quejas relacionadas con el uso de las lenguas oficiales serán gestionadas por el
SAPU y por la persona o personas responsables del servicio objeto de la queja. Para mejorar la gestión y seguimiento de las quejas, Osakidetza acordará un
protocolo con las entidades que trabajan en el ámbito de los derechos lingüísticos. 316.- Conforme al III Plan de Normalización del Uso del Euskera en Osakidetza 2022-
2018 en las relaciones con empresas proveedoras, entidades financieras y organismos
privados: Se designarán interlocutores o interlocutoras vasco-hablantes y se notificará el
deseo de Osakidetza de relacionarse en euskera. En la comunicación escrita siempre debe utilizarse las dos lenguas oficiales. Osakidetza solicitará a las entidades proveedoras que sus productos que tengan
como personas destinatarias a profesionales de Osakidetza estén en euskera . Ninguna de las anteriores respuestas es correcta. 317.- La Dirección General de Osakidetza realizará una comunicación interna de cara
a conocer el registro de la lengua preferente de cada profesional, explicar el modo de
registrar la lengua preferente y animar al personal vascohablante a optar por el
euskera: Una vez cada seis meses. Una vez al año. Cada vez que haya una nueva contratación. El III Plan de Normalización del Uso del Euskera en Osakidetza 2022-2018 no
contempla esta acción. 318.- Conforme al III Plan de Normalización del Uso del Euskera en Osakidetza 2022-
2018: En los casos de los mensajes SMS que se envían a los teléfonos móviles de
personas trabajadoras o candidatas, estarán escritos en las dos lenguas oficiales,
primero en castellano y luego en euskera. Los escritos individualizados de respuesta a solicitudes y reclamaciones de las
personas trabajadoras deberán redactarse en las dos lenguas oficiales. Osakidetza ha de garantizar que la información y los servicios ofrecidos tanto al
personal empleado como a personas candidatas a través de las tecnologías de la
comunicación estén en las dos lenguas oficiales, con el fin de que cada persona
haga uso de la lengua de su preferencia. Las informaciones y comunicaciones no personalizadas dirigidas al personal
deberán redactarse en las dos lenguas oficiales y se dará prioridad al castellano. 319.- Como contempla el III Plan de Normalización del Uso del Euskera en Osakidetza
2022-2018: En puestos de Jefatura y responsabilidad, en los servicios de prioridad 2, se
asignará fecha de preceptividad siempre que el porcentaje de fechas mínimas del
servicio sea el 40% o superior. En puestos de Jefatura y responsabilidad, en los servicios de prioridad 2, se
asignará fecha de preceptividad siempre que el porcentaje de fechas mínimas del
servicio sea el 50% o superior. En los servicios de prioridad 2 se asignará fecha de preceptividad a los puestos
vacantes por jubilación, incapacidad absoluta o fallecimiento de la persona titular
cuando el porcentaje mínimo de fechas de preceptividad que corresponde al
servicio sea el 50% o superior. Osakidetza realizará al menos una convocatoria anual de acreditación de perfiles
lingüísticos de acuerdo a lo establecido en el Decreto 67/2003. 320.- Señale cuál de las siguientes afirmaciones NO es correcta, respecto al
certificado de calidad Bikain en el ámbito de Osakidetza: El objetivo es alcanzar los 400 puntos en las zonas sociolingüísticas C y D. El objetivo es alcanzar los 500 puntos en las zonas sociolingüísticas A y B. El objetivo es alcanzar los 400 puntos en las zonas sociolingüísticas A y B. Las organizaciones de servicios de Osakidetza que se presenten de modo integral
al certificado de calidad en gestión lingüística Bikain lo deberán hacer al menos una
vez durante el período de planificación. 321.- Osakidetza realizará dos evaluaciones generales del plan de euskera: La primera el tercer año del período de planificación, y la segunda, el sexto año. La primera el segunda año del período de planificación, y la segunda, el sexto año. La primera el tercer año del período de planificación, y la segunda, el sexto año y
será una evaluación cualitativa. La primera el segunda año del período de planificación, y la segunda, el sexto año y
será una evaluación cuantitativa fundamentada en los indicadores del plan. 322.- Tal y como contempla el III Plan de Normalización del Uso del Euskera en
Osakidetza 2022-2018 todas las organizaciones de Osakidetza deberán contar con
una Comisión de Seguimiento del plan de euskera: Que estará integrada como máximo por 15 participantes. Que se reunirá al menos una vez al año. Que estará compuesta por representantes de la Dirección General y de diversas
organizaciones. Ninguna de las anteriores respuestas es correcta.
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