Tem. Com. 251-300

¿Cuál fue el objetivo del I Plan de Igualdad, teniendo en cuenta su condición de primer plan estratégico de Osakidetza en esta materia?. a) Consolidar los avances logrados y profundizar el proceso transformador. b) Establecer unos cimientos sólidos para garantizar el cumplimiento de la legislación y la alineación a los marcos estratégicos. c) Reducir la brecha salarial a la mitad en todas las categorías profesionales. d) Lograr la aprobación por parte del Consejo de Dirección de Osakidetza en julio de 2025.