¿Cuáles son las características de la relación laboral? Retribuida, independiente, cuenta ajena y voluntaria Retribuida, dependiente, personal, cuenta ajena y voluntaria solidaria, dependiente, cuenta ajena y voluntaria Retribuida, dependiente, cuenta ajena e involuntaria .
Cual es la normativa más importante que regula el trabajo por cuenta ajena en España La constitución El Convenio colectivo Las leyes de las Cortes Generales El Estatuto de los Trabajadores.
Un conflicto laboral producido en valencia y alicante, ¿Dónde se resuelve? En la Audiencia Nacional En la sala de lo social del TSJ d la Comunidad Valenciana En la sala de lo social de la ciudad de la empresa En la sala IV del TS.
Si hay un conflicto en una multinacional que solo afecta a un centro, ¿Dónde se resuelve? En el Tribunal Supremo En la Audiencia Nacional En el Juzgado de lo Social de la provincia del conflicto En el Juzgado de lo Social de la provincia donde está el domicilio fiscal.
Durante el periodo de prueba, no estás cotizando a la seguridad social Verdadero Falso.
Quiero contratar a un cocinero para el periodo estival en mi bar, ¿Cuál es el mejor contrato? Temporal Fijo Fijo discontinuo Formación y aprendizaje.
Sergio tiene 18 años y la ESO. En la panadería le ofrecen trabajo y formación. ¿Qué contrato sería? Prácticas Fomento de empleo Interinidad Alternancia formación y aprendizaje.
Si tu empresa te manda 5 meses a Irlanda para trabajar y no lo vuelve a repetir, es un ejemplo de: Movilidad funcional Modificación sustancial Desplazamiento temporal Trasladado definitivo.
Me han elegido como concejal de mi pueblo y me han echado de mi trabajo Verdadero Falso.
Cuál de estas es una causa objetiva de despido Ineptitud ERE Dimisión Embriaguez.
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