Tema 28: El personal funcionario de la adm local

El carácter nacional de la habilitación implica que: Solo pueden trabajar en capitales de provincia. Su nombramiento depende exclusivamente del ayuntamiento. Pueden ejercer sus funciones en todo el territorio español. Solo trabajan en comunidades autónomas concretas.

¿Cuál es la función principal del interventor?. Representar políticamente al ayuntamiento. Controlar la legalidad de los acuerdos. Gestionar el personal municipal. Supervisar la actividad económico-financiera.

La formación continua en el Real Decreto tiene como objetivo principal: Facilitar ascensos automáticos. Mantener actualizados a los funcionarios en aspectos técnicos y legales. Reducir el número de funcionarios. Sustituir las oposiciones tradicionales.

La movilidad regulada en el Real Decreto busca: Limitar el traslado entre municipios. Evitar desigualdades salariales. Garantizar la permanencia en un único destino. Favorecer una gestión más eficiente del servicio público.

El régimen disciplinario tiene como finalidad: Premiar el buen desempeño. Establecer sanciones solo económicas. Asegurar que los funcionarios actúan conforme a la ley. Regular exclusivamente los horarios de trabajo.

¿Quién garantiza principalmente la legalidad de los actos administrativos en un ayuntamiento?. El tesorero. El alcalde. El secretario. El interventor.

Respecto a las subescalas, señale la afirmación correcta: Solo existen dos subescalas en la escala de habilitación nacional. La subescala de Secretaría-Intervención carece de diferenciación por categorías. Todas las subescalas tienen categoría superior. La subescala de Intervención-Tesorería no tiene categoría de entrada.

El procedimiento de selección regulado por el Real Decreto se caracteriza por: Basarse exclusivamente en la antigüedad. Ser discrecional por parte de la Administración. Integrar pruebas y valoración de méritos. Limitarse a entrevistas personales.

¿Cuál de las siguientes combinaciones es correcta?. Secretaría → sin categorías. Intervención-Tesorería → solo categoría superior. Secretaría-Intervención → con dos categorías. Secretaría → categoría de entrada y superior.

La formación obligatoria tiene carácter: Opcional si se supera la oposición con nota alta. Recomendado pero no exigible. Exigible y vinculada al ejercicio del puesto. Limitado a los primeros años de servicio.

En relación con el desempeño de funciones, el Real Decreto busca principalmente: Aumentar la autonomía política municipal. Garantizar legalidad y eficiencia administrativa. Reducir el número de controles internos. Delegar funciones en personal no cualificado.

Señale la afirmación INCORRECTA: Todas las subescalas tienen idéntica estructura interna. La subescala de Secretaría tiene dos categorías. La subescala de Intervención-Tesorería tiene dos categorías. La subescala de Secretaría-Intervención no tiene categorías.

Respecto a la titulación exigida: Se exige titulación universitaria del subgrupo A1. Solo se exige formación específica administrativa. Basta con bachillerato si se acredita experiencia. Se requiere titulación universitaria correspondiente al subgrupo A2.

En relación con los títulos extranjeros: Siempre requieren homologación sin excepción. No requieren ningún tipo de validación. Solo se aceptan títulos de la UE. No requieren homologación si existe reconocimiento profesional en la UE.

La exigencia de nacionalidad española se debe a que: Es una exigencia general sin justificación jurídica. Se trata de puestos administrativos sin relevancia pública. Implican ejercicio de poder público y salvaguarda de intereses generales. Es una decisión discrecional del Ministerio.

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. El proceso selectivo consta de una única fase. El curso selectivo es previo a la oposición. La oposición convierte directamente en funcionario de carrera. La superación del curso selectivo permite el acceso definitivo.

¿Quién gestiona y ejecuta los procesos selectivos?. El Congreso de los Diputados. El Instituto Nacional de Administración Pública. Los Ayuntamientos. El Tribunal Constitucional.

El ingreso en las subescalas de Secretaría e Intervención-Tesorería se realiza: Directamente en categoría superior. En función de la nota obtenida. En categoría única. En categoría de entrada.

Señale la afirmación INCORRECTA: La nacionalidad española es opcional en algunos casos. El curso selectivo forma parte del proceso. Tras la oposición se adquiere la condición de funcionario en prácticas. La oposición es la primera fase del proceso.

El cómputo del plazo de dos años para acceder a la categoría superior se inicia: Desde la toma de posesión. Desde la publicación del nombramiento en el BOE. Desde la superación de la oposición. Desde el inicio del curso selectivo.

El acceso a la categoría superior puede realizarse: Solo mediante oposición. Exclusivamente por antigüedad. Por concurso de méritos o pruebas de aptitud. Únicamente por decisión discrecional.

Una vez accedido a la categoría superior: Se mantiene simultáneamente la categoría de entrada. Se pierde la condición de funcionario. Se deja de pertenecer a la categoría de entrada. Se mantiene la categoría anterior de forma indefinida.

Señale la afirmación correcta: La promoción interna permite cambiar de categoría dentro de la misma subescala. La promoción interna implica cambio de subescala. La promoción interna no requiere proceso selectivo. Solo existe promoción en la subescala de Secretaría.

Respecto a los funcionarios de Secretaría-Intervención: No pueden promocionar a otras subescalas. Solo pueden promocionar a Secretaría. Pueden promocionar a Secretaría e Intervención-Tesorería. Acceden automáticamente sin proceso selectivo.

Señale la INCORRECTA: Se requieren dos años de servicio activo para promocionar. Puede exigirse titulación del artículo 18. La promoción interna elimina automáticamente el puesto anterior. Pueden valorarse los servicios prestados.

Los efectos del ingreso en una nueva subescala se producen: Tras aprobar el proceso selectivo. Tras la publicación de la convocatoria. Tras la toma de posesión en un puesto de la nueva subescala. Desde la solicitud de participación.

El primer destino de los funcionarios de nuevo ingreso: Es provisional. Se elige libremente sin limitaciones. Se asigna entre vacantes ofertadas por la Administración. Depende exclusivamente de la nota.

Las vacantes ofertadas para el primer destino: Incluyen todos los puestos existentes. Son determinadas por los ayuntamientos. Se corresponden con las no adjudicadas en el último concurso. Son elegidas por los propios aspirantes.

El primer destino tiene carácter: Definitivo. Provisional. Temporal. Condicionado.

El tiempo mínimo de permanencia en el primer destino es: 1 año. 2 años. 3 años. No existe plazo mínimo.

Para optar a un puesto con lengua cooficial: Basta con solicitarlo. Se exige entrevista personal. Es obligatorio acreditar conocimiento del idioma. Se asigna por antigüedad.

El sistema normal de provisión de puestos es: Concurso de méritos. Libre designación. Oposición interna. Designación directa.

El Registro integrado de funcionarios: Es gestionado solo por las Comunidades Autónomas. Tiene carácter manual. Solo recoge datos económicos. Incluye actos relativos a la vida administrativa del funcionario.

Las funciones de fe pública y asesoramiento legal corresponden a: Intervención-Tesorería. Secretaría. Secretaría-Intervención exclusivamente. Tesorería.

El control y fiscalización de la gestión económico-financiera corresponde a: Secretaría. Alcaldía. Intervención-Tesorería. Pleno.

La subescala de Secretaría-Intervención: Integra funciones de Secretaría y de Intervención-Tesorería. No tiene funciones propias. Solo ejerce funciones jurídicas. Solo ejerce funciones económicas.

Las funciones descritas en el artículo 2: Pueden ser ejercidas por cualquier funcionario. Están reservadas a funcionarios con habilitación nacional. Son opcionales en municipios pequeños. Dependen de cada Comunidad Autónoma.

Quien ostenta la responsabilidad administrativa de estas funciones: No tiene funciones directivas. Depende totalmente del alcalde. Dirige los servicios correspondientes. Solo actúa como asesor.

Señale la afirmación INCORRECTA: Garantizan la transparencia. Garantizan la estabilidad presupuestaria. Solo ejercen funciones estrictamente tasadas. Pueden asumir funciones adicionales según la ley.

Respecto a las funciones de estos funcionarios: Son necesarias en todas las Corporaciones Locales. Se asignan discrecionalmente. Solo existen en grandes municipios. Son opcionales.

La función de fe pública corresponde a: Intervención. Tesorería. Secretaría. Alcaldía.

El control de la ejecución del presupuesto corresponde a: Secretaría. Intervención. Tesorería. Pleno.

La gestión de cobros y pagos corresponde a: Intervención. Secretaría. Tesorería. Secretaría-Intervención.

El asesoramiento legal preceptivo corresponde a: Tesorería. Intervención. Secretaría. Recaudación.

La providencia de apremio corresponde a: Tesorería. Secretaría. Intervención. Alcaldía.