Tema 53
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Título del Test:
![]() Tema 53 Descripción: Planes igualdad y Recursos violencia genero |



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1 (Año 2018).-La situación en que se produce un comportamiento relacionado con el sexo de una persona, con el propósito o el efecto de atentar contra la dignidad de la persona y crear un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante u ofensivo, según la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, es: A) Discriminación directa por razón de sexo. B) Discriminación indirecta por razón de sexo. C) Acoso sexual. D) Acoso por razón de sexo. 5 (2018).-Según la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, el órgano asesor destinado a detectar, analizar y proponer estrategias para corregir situaciones de desigualdad de las mujeres en la Comunidad Andaluza es... A) Comisión Interdepartamental para la Igualdad de Mujeres y Hombres. B) Unidad de Igualdad de Género. C) Observatorio de la Igualdad de Género. D) Consejo Andaluz de Participación de las Mujeres. 9 (2018).-De acuerdo con el Decreto 12/2011, de 25 de enero, por el que se crea y regula la Comisión de coordinación de las políticas autonómicas y locales para la igualdad de género, cuál de las siguientes NO es una función de dicha Comisión: A) Promover la aplicación del principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito de actuación de las distintas Administraciones Públicas Andaluzas. B) Hacer un seguimiento del cumplimiento, desarrollo y aplicación de la Ley 12/2007, de 26 de Noviembre. C) Realizar propuestas de actuación, emitir informes y dictámenes, tendentes a lograr la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres. D) Llevar a cabo el seguimiento, evaluación del desarrollo y cumplimiento del Plan Estratégico para la Igualdad de mujeres y hombres establecido por el artículo 7 de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre. 17 (2018).-La última de las cuatro conferencias mundiales sobre la mujer celebradas en el marco de la Organización de las Naciones Unidas se celebró en: A) Nairobi (1985). B) Nairobi (1995). C) Pekín (1985). D) Pekín (1995). 21 (2018) -Señala la opción correcta respecto a la Comisión de Impacto de Género en los Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Andalucía: A) Se encuentra adscrita a la Consejería competente en materia de igualdad y la presidencia la ejercerá la persona titular de la Viceconsejería competente en materia de igualdad. B) Se encuentra adscrita a la Consejería competente en materia de Hacienda y la presidencia la ejercerá la persona titular de la Viceconsejería competente en materia de Hacienda. C) Se encuentra adscrita a la Consejería competente en materia de Hacienda y la presidencia la ejercerá la persona titular de la Consejería competente en materia de Hacienda. D) Se encuentra adscrita a la Consejería competente en materia de igualdad y la presidencia la ejercerá la persona titular de la Consejería competente en materia de igualdad. 52 (Año 2019) .- Señala la opción correcta respecto al Plan Estratégico para la Igualdad de Mujeres y Hombres según la Ley 9/2018, de 8 de Octubre, de modificación de la Ley 12/2007, de 26 de Noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía: A) Se aprobará con una periodicidad que no será inferior a cuatro años. B) Se aprobará cada cuatro años. C) Se aprobará con una periodicidad que no será inferior a cinco años. D) Se aprobará cada cinco años. 54 (22). El Plan Estratégico para la Igualdad de Mujeres y Hombres en Andalucía tiene la siguiente vigencia: A) 2022-2028. B) 2018-2022, prorrogado en la actualidad. C) No existe plan vigente. D) 2020-2026. 55 (22). El organismo encargado de la coordinación, del sistema de seguimiento y evaluación, la asignación de responsabilidades, la temporalización, así como los principios rectores, objetivos estratégicos y ejes, del Plan Estratégico para la Igualdad de Mujeres y Hombres en Andalucía es: A) La Consejería competente en la materia. B) El Instituto Andaluz de la Mujer. C) El Comité evaluador del Plan. D) El Observatorio de Igualdad. 50 (24). El organismo que se encarga de promover y facilitar todas las medidas necesarias para la implantación, ejecución, evaluación, coordinación y difusión del Plan Estratégico para la Igualdad de Mujeres y Hombres en Andalucía (2022-2028), es: A) La Comisión Interdepartamental para la Igualdad de Mujeres y Hombres. B) El Consejo Andaluz de Participación de las Mujeres. C) La Comisión del Plan Estratégico. D) Las Unidades de Igualdad de Género de las Consejerías. 17 (Sevilla).- El ayuntamiento de Sevilla ofrece servicios de atención psicológica, social y jurídica a las mujeres a través de: a) Centros de salud municipales. b) Centros integrales de atención a la mujer. c) Oficinas de atención al ciudadano. d) Centros municipales de formación y empleo. |




