🔥 TOP 10 – LAS QUE MÁS CAEN (INFALTABLES) Política de Integridad Policial – Tip

¿Cuál opción contiene correctamente los siete (7) conceptos de la Integridad Policial?. Honestidad, ética, legalidad, disciplina, liderazgo, transparencia y moral. Honestidad, responsabilidad profesional, integridad policial, compromiso institucional, valor de lo público, probidad y sistema ético policial. Probidad, ética, disciplina, control, liderazgo, transparencia y moralidad. Honestidad, compromiso, legalidad, ética, disciplina y control.

La Política de Integridad Policial es direccionada por: Dirección General. Oficina de Planeación. Inspección General y Responsabilidad Profesional. Secretaría General.

Los principios que fundamentan y orientan la Política de Integridad Policial so. Legalidad, ética y transparencia. Honestidad, probidad y compromiso institucional. Corresponsabilidad, integración y complementariedad. Disciplina, control y prevención.

¿Cuál de los siguientes NO es un enfoque de la Integridad Policial?. Estratégico. Rendición de cuentas. Diferencial. Disciplinario.

La Estrategia Transversal y Diferencial de Integridad Policial se desarrolla mediante los componentes de: Planeación y control. Ética y legalidad. Prevención e intervención. Supervisión y disciplina.

Identificar causas de fenómenos conductuales y gestionar el riesgo de integridad corresponde al componente de: Intervención. Prevención. Control disciplinario. Evaluación.

El Sistema de Integridad Policial se define como: Un régimen disciplinario. Un mecanismo de sanción. Un conjunto de factores humanos, gerenciales, organizacionales y logísticos interrelacionados. Un proceso de evaluación del personal.

El Tablero de Control para la Integridad Policial (TCIP) sirve para: Imponer sanciones. Evaluar desempeño individual. Monitorear indicadores de prevención e intervención. Diseñar políticas institucionales.

Los comités de integridad policial establecidos en la política son: Nacional, departamental y disciplinario. Estratégico, regional y local. Central, zonal y local. Preventivo, operativo y disciplinario.

La corresponsabilidad en el ejercicio del liderazgo policial implica que: La integridad depende solo de la Inspección General. La responsabilidad es exclusiva del comité estratégico. Todo mando, supervisión y control es responsable del mantenimiento de la integridad. La responsabilidad se delega mediante acto administrativo.