TREBEP 03 OF

En las bases de la convocatoria se indica que podrán solicitar plaza el personal laboral y los funcionarios del MAPA que se encuentren en servicio activo en el momento de realizar la solicitud. 11. Señale cuál de los siguientes empleados públicos puede solicitar plaza en el Centro de Educación Infantil según las bases de la convocatoria: Leonardo Lendínez, al que en 2023 se le concedió una excedencia por cuidado de hijos por un periodo de 2 años. David Dávila, que ha sido activado como reservista voluntario para prestar servicios en las Fuerzas Armadas. María Moreno, personal eventual que optó por permanecer en servicio activo. Paula Pérez, funcionaria autorizada para realizar una misión por un periodo de un año en la Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura (FAO).

Dña. Natividad se hallará en la situación de servicio activo si: Está adscrita a los servicios del Defensor del Pueblo. Accede a la condición de Diputada de las Cortes Generales. Se encuentra en comisión de servicios. Adquiere la condición de funcionaria al servicio de Organizaciones internacionales o de carácter supranacional.

¿En qué situación administrativa se encontrará un funcionario que haya sido nombrado Subdirector General?: Servicio activo. Servicios especiales. Podrá optar por servicio activo o servicios especiales. Excedencia voluntaria por interés particular.

¿En qué situación administrativa se encontrará un funcionario que haya sido nombrado Subsecretario?: Servicio activo. Servicios especiales. Podrá optar por servicio activo o servicios especiales. Excedencia voluntaria por interés particular.

Años después, Dª. Mar participa en un concurso que se ha convocado en el Ministerio de Ciencia e Innovación. De acuerdo con lo dispuesto en el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, ¿en qué plazo máximo se debería resolver esta convocatoria de concurso de méritos?: Un mes, a computar desde la finalización del plazo establecido para la valoración de los méritos. Tres meses, en todo caso. Dos meses contados desde el día siguiente al plazo de presentación de solicitudes, salvo que en la convocatoria se indique otro distinto. Tres meses prorrogables hasta un máximo de seis.

Según el Real Decreto 365/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de Situaciones Administrativas de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, si una funcionaria en situación de servicios especiales por haber sido nombrada cargo político cesara en dicho cargo: Dispondrá del plazo de un mes para solicitar el reingreso al servicio activo y, en caso de no solicitarlo, perderá la condición de funcionaria. Será declarada de oficio en servicio activo, con efectos del día siguiente al de su cese como cargo político. Si no solicitara el reingreso en el plazo establecido, será declarada en la situación administrativa de excedencia voluntaria por interés particular. Dispondrá del plazo de un mes para solicitar el reingreso, que tendrá, en todo caso, efectos económicos y administrativos a partir de la toma de posesión en el puesto que fuera asignado.

Dña. Lucía López decide que prefiere vivir cerca de sus padres, ve publicado en el Boletín Oficial del Principado de Asturias un concurso y decide presentar la solicitud de participación para optar a una plaza de Jefa de Sección en la Consejería de Medio Rural y Política Agraria del Gobierno del Principado de Asturias. Tras tomar posesión en una plaza en la Dirección General de Pesca Marítima, ¿en qué situación administrativa le corresponde quedar en la Administración General del Estado?: Servicio activo. Servicios especiales. Servicios en otras Administraciones Públicas. Excedencia voluntaria por prestación de servicios en el sector público.

Se recibe una consulta en relación con un funcionario transferido a la Comunidad Autónoma de Andalucía que, como consecuencia de un expediente disciplinario por una falta muy grave, podría ser separado del servicio. ¿Quién debería acordar esta sanción?: Se acordará por el titular del Departamento al que esté adscrito el Cuerpo o Escala al que pertenezca el funcionario, previa incoación del expediente disciplinario por la Administración de la Comunidad Autónoma. Será acordada por la Secretaría de Estado de Función Pública, previo dictamen del Consejo de Estado, sin perjuicio de los informes que se requieran de la Comunidad Autónoma y del Ministerio. Será acordada por el órgano competente de la Comunidad Autónoma, previo dictamen del Consejo de Estado, sin perjuicio de los informes que previamente deba solicitar ésta de acuerdo con lo previsto en su legislación específica. Se acordará por el titular del Ministerio al que esté adscrito el Cuerpo o Escala al que pertenezca el funcionario, previa incoación de expediente disciplinario por el propio Departamento.

Dña. Estela comienza a barajar posibilidades respecto a su futuro profesional y piensa en solicitar una excedencia voluntaria por interés particular, sabiendo que si se le comienza a instruir un expediente disciplinario: Deberá acreditar un período mínimo de servicios de tres años. No se le podrá conceder la excedencia voluntaria mientras dure la instrucción del procedimiento disciplinario. La concesión de excedencia voluntaria por interés particular quedará subordinada a las necesidades del servicio debidamente motivadas. No se le podrá conceder por un período superior a tres años.

La funcionaria desea acoger a un menor y va a necesitar de una excedencia. ¿Qué tipo de excedencia podría solicitar por esta causa?: Excedencia voluntaria por agrupación familiar. No tendrá derecho a ningún tipo de excedencia por esta causa. Excedencia voluntaria por interés particular. Excedencia para el cuidado de hijos.

Un funcionario ha iniciado una situación de excedencia para cuidado de un hijo el 1 de enero de 2014. Tiene un hijo que ha cumplido dos años el 1 de julio de 2015 y otro que ha nacido el 1 de diciembre de 2016. ¿Hasta cuándo podrá estar, como máximo, en esta situación?: Hasta el 31 de diciembre de 2016 (tres años desde el inicio de la situación). Hasta el 30 de noviembre de 2019 (tres años desde la fecha de nacimiento del hijo menor). Hasta el 30 de junio de 2019 (tres años por hijo, a contar desde el nacimiento del primer hijo, acumulando los correspondientes al resto de sujetos causantes). Hasta el 31 de diciembre de 2019 (tres años por cada hijo, a contar desde el inicio de la situación).

Una compañera funcionaria de Natividad Egea está en una situación administrativa que conlleva el derecho a la reserva de puesto de trabajo. Indique cuál es de las siguientes: Excedencia voluntaria por interés particular. Excedencia por razón de violencia de género o de violencia sexual. Excedencia voluntaria por agrupación familiar. Excedencia voluntaria por prestación de servicios en el sector público.

Como consecuencia de un expediente disciplinario se acuerda la suspensión firme de un funcionario en su puesto de trabajo por un período de 7 meses. ¿Qué conllevará esta sanción según el Real Decreto 365/1995?: La separación del servicio. Queda en excedencia forzosa desde el momento de inicio de la sanción. La pérdida de su puesto de trabajo. Queda en situación de expectativa de destino.

Uno de los funcionarios del Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado que presta servicios en el Ministerio aprueba el proceso selectivo para el acceso por promoción interna al Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado. Cuando efectúe la toma de posesión en el Cuerpo de Gestión y se incorpore a su nuevo destino, ¿en qué situación administrativa queda con respecto al Cuerpo General Administrativo?: Permanece en servicio activo en el Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado. En excedencia voluntaria por interés particular. En excedencia forzosa por incompatibilidad. En excedencia voluntaria por prestación de servicios en el sector público.

De conformidad con el Real Decreto 365/1995, una vez que la Sra. Sáez tome posesión en la Escala Técnica de Gestión de Organismos Autónomos en el puesto de Jefe de Servicio N26, ¿en qué situación administrativa se la deberá declarar en el Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado?: Servicio Activo. Servicios Especiales. Excedencia voluntaria por prestación de servicios en el sector público. Excedencia forzosa.

Un ordenanza, personal funcionario en activo de su Subdirección, ha aprobado un proceso selectivo para un contrato por obra y servicio en el Ayuntamiento de Madrid, y ha solicitado el pase a la situación de excedencia voluntaria por prestación de servicios en el sector público. Usted debe proponer: Su autorización, ya que el Ayuntamiento pertenece al Sector Público. Su denegación, ya que el Ayuntamiento no pertenece al Sector Público. Su autorización, por estar prevista esta situación para el desempeño de puestos de personal laboral. Su denegación, ya que el desempeño de puestos de personal laboral temporal no habilita para pasar a esta situación administrativa.

La situación administrativa de excedencia voluntaria incentivada a la que se pase a un funcionario por estar afectado por un proceso de reasignación de efectivos tendrá una duración de...: Dos años. Cinco años. Un año. Tres años.